负责绘图，拆单，设计工艺等

负责测量尺寸、绘制图纸、沟通设计方案、下达订单，熟练操作CAD及效果图制作软件。

岗位职责： 1、承担全屋定制类橱柜、衣柜等产品的设计任务，确保方案满足客户个性化需求并符合企业规范； 2、与客户进行深入交流，精准把握其实际需要，提供专业设计建议及可视化方案呈现； 3、独立负责从初步设计到施工图绘制的全流程工作，保障设计方案具备落地可行性； 4、跟踪项目执行进展，统筹协调相关部门资源，推动设计方案高效实施。 任职要求： 1、具有室内设计、家具设计等相关专业基础，具备全屋定制设计实践经验者优先考虑； 2、精通AutoCAD、3DMax、SketchUp等常用设计工具，可快速输出高质量设计图纸； 3、具备较强的美学素养与创意能力，对材料应用及色彩搭配有良好把控力； 4、具备出色的沟通技巧与服务意识，能与客户及内部团队保持顺畅协作。

熟练掌握各类绘图软件，执行力强，积极进取。

文员，招租广房，包吃住，每周休息一天

岗位职责： 1、参与设计项目的初期创意构思与调研工作，配合完成相关设计资料的搜集与整理； 2、协助设计团队进行方案图纸的绘制与优化，持续提升专业设计能力； 3、配合完成设计文档的分类、归档与管理，确保文件体系的完整与规范； 4、协助开展客户交流，准确传递设计理念，及时收集并反馈客户需求； 任职要求： 1、热爱设计领域，具备扎实的美术功底和审美能力； 2、熟练操作各类设计工具，如CAD制图及效果图制作，有实践经验者优先考虑； 3、具备良好的表达能力和团队协作意识，能够高效协同推进项目； 4、工作积极主动，态度严谨，拥有较强的责任心、学习能力与自我成长意愿；

工作内容 1.负责人员招聘相关事宜 2.前台日常接待工作 3.文件资料归档与整理 岗位要求 1.上班需化淡妆（基础底妆及口红即可） 2.性格外向，乐观积极 3.可稳定长期发展（行政岗位具备广阔晋升空间） 薪资福利 综合收入4k-6k（3500+提成+招聘奖励，提供住宿且水电全免） 晋升计划 文员-准主管-主管-高管-经理-总监-总经理

岗位职责： 1、承担室内装饰项目的三维效果图制作，呈现方案的空间布局与立体视觉效果； 2、配合项目组成员，依据设计图纸完成虚拟场景搭建与渲染工作，确保设计理念精准表达； 3、参与设计环节的沟通与探讨，提出具有创意的设计思路与可行性建议； 4、对现有设计进行优化调整，增强画面表现力及用户体验感； 5、积极跟进设计领域的新技术发展，保持作品的先进性与市场竞争力。 任职要求： 1、熟练掌握3D建模与渲染技术，精通室内设计常用软件及渲染工具； 2、具备良好的艺术审美与创新能力，可独立推进从构思到成图的全流程设计； 3、拥有出色的沟通协调能力及团队协作意识，能与设计人员、客户及相关角色顺畅对接； 4、熟悉建筑装饰行业特点，具备相关设计项目经验者优先考虑； 5、适应高效工作节奏，工作认真负责，具备较强的主动性和进取心。

【公司介绍】 安贝儿品牌管理成立于2021年，主营产品涵盖膳食营养补充剂、饮料冲饮、食补粉剂、方便零食及养生花茶等多个品类。历经4年发展，公司年销售额已突破亿元 【工作内容】 1.配合运营完成店铺日常管理工作，如商品链接上下架、优惠券设置、库存更新、评价管理等基础操作。 2.按日执行店铺评价任务，维护商品链接评价数据，并完成每日评价情况的汇总统计。 3.对常规工作内容进行数据分析，及时反馈并提出可行优化建议。 4.落实上级安排的其他相关事务。 【岗位要求】 1.熟练使用电脑，打字速度快，具备基础表格处理能力。 2.具备团队协作意识，责任心强，能承受一定工作压力，适应力佳。 3.服务观念良好，思维敏捷，具备较强的沟通表达能力。 4.有相关经验者优先考虑，特别优秀者学历条件可适当放宽。 5.本岗位旨在招聘长期稳定人员，不接受兼职或短期实习。 上班时间：8:30-11:50—12:50-17:30，中午休息一小时 【福利待遇】 培训：提供新员工带薪岗前培训，配备资深员工作为导师一对一指导 薪资：底薪+绩效奖金，综合月收入4-5K 晋升：实习生-初级-高级-组长-主管，成长路径清晰 福利：1.提供下午茶点，三节礼品，生日关怀，定期组织团建活动 　　　2.团队年轻化，工作氛围融洽，办公地点紧邻地铁 　　　3.岗位发展空间明确，非销售类岗位 【办公地址】地铁一号线高新大道1号出口直达

岗位职责： 1、与客户深入交流，制定满足其需求的完整空间设计方案。 2、负责装修项目施工现场的对接与协调，监督实施效果、工程进度及施工品质。 3、熟悉室内装潢全流程服务，掌握常用装饰材料、施工工艺及相关技术要点。 4、掌控整体设计风格、色彩搭配、产品选型以及细节处理和面料调整。 5、设计师需协同材料部门完成装修项目所需材料的核对与确认工作。 6、协助项目经理有效推进工地施工进程，确保项目顺利执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、装饰艺术、环境艺术等相关专业背景。 2、三年以上家庭装修设计从业经验，具备独立承担设计任务的能力。 3、具备出色的视觉审美能力，熟练使用CAD、酷家乐、3DMAX等设计工具。 4、拥有一定人生阅历与艺术修养，通晓多种设计风格，形象良好，气质佳，展现专业设计师素养。

诚招打边临工一名，关车结账，非诚勿扰

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赣州市信丰县招塔吊司机、指挥/司索工

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赣州市宁都县招电焊

工作职责： 1.负责高端定制产品的设计与研发，结合市场需求与品牌定位进行创意构思； 2.与团队协作完成产品从概念到落地的全流程设计； 3.持续关注行业趋势，推动产品创新与技术升级； 4.参与客户沟通，提供专业设计方案并优化用户体验。 任职要求： 1.专科以上学历，环境设计、产品设计、家具设计相关美术专业 2.5年以上高定产品研发经历，熟悉木皮油漆全案产品研发，懂产品研发的底层逻辑，有成功研发案例； 3.掌握行业技能、精通3DMAX或三维家等设计软件，熟悉CAD、PS等平面软件，了解国内外设计流行趋势； 4.具有优秀的产品审美能力、图纸绘制能力、学习能力、执行能力； 5.认同企业价值观、责任心强；

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

鸿福尚品招聘全屋定制设计师 招聘人数：5人 岗位要求：熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件，有良好的空间布局设计能力及沟通能力，工作细心有责任感， 薪资待遇:8000元—20000元 单量保足

岗位职责： 1、负责客户定制家具的（橱柜、全房衣柜等）的方案沟通； 2、现场尺寸测量，绘图设计等工作； 3、对接跟进产品尺寸及工艺的确定，并及时解决安装过程中与设计相关的问题； 4、根据客户的需求进行沟通，为客户设计家居搭配方案； 5、协助售后安装、协助店面开单，完成上级领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、大专以上学历，家具设计、室内设计相关专业，具有扎实的生活美学及艺术修养； 2、一年以上全屋定制，橱柜设计经验，能独立完成上门量尺、产品设计出图； 3、熟悉CAD制图下单，SU设计，酷家乐三维家等软件； 4、有良好的沟通能力，能较好的与客户沟通协调方案，良好的团队协作意识； 5、有较强的应变能力，有团队精神，具有强烈的进取心及责任心； 6、有正能量，积极向上的心态。

#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师 你热爱全屋定制行业，怀揣设计梦想吗？我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴！ 作为设计、拆单设计师，你将负责客户家居空间的个性化设计，精准绘制效果图，用创意满足客户需求。同时，要根据设计方案进行拆单工作，确保生产环节的顺利进行。 我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。

有小车驾照，对工作认真负责，有团队精神，奉献精神（懂财务优先）

行政专员：******之间，形象良好，体重120-145斤，大专及以上学历，持有C照，具备3年以上商务或货运驾驶经验，无酒驾及重大交通事故记录，性格稳重、办事细致、责任心强。 此岗位需频繁出差，能适应加班与外出工作安排。

制作效果图、可独立与客户沟通洽谈订单

本科以上，形象气质好！

文書作業 主管交辦事項 熟悉作業系統 辦理人員招募

全屋设计

外出工作较多，30岁以上，50岁以内。

一、工作时间: 上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00周日休息 二、岗位职责： 1、优化公司行政管理制度，健全行政工作体系，协调各部门协作关系，确保内部沟通高效有序； 2、统筹行政事务的组织与协调，负责办公环境维护、行政类固定资产管控及安全管理工作； 3、执行日常行政与后勤工作的监督与落实，保障各项事务顺利推进； 4、管理公司宿舍安排、安保执勤、环境卫生等后勤支持事项； 5、组织开展团队工作计划制定、业务指导、过程监督及团队凝聚力提升活动。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2、具备独立作业能力，善于应对突发状况，拥有丰富的应急处理经验； 四、福利待遇: 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日

实验室、净化车间净化装修机电一体化设计师

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况：熟悉公司基本运作、部门规章及所任岗位的职能要求，了解部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受与岗位相关的各类系统化培训； 3、快速胜任岗位：通过学习和实践，迅速适应并承担岗位工作任务； 4、达成成长目标：实现公司在储备干部不同成长阶段设定的个人发展目标； 5、提出合理建议：结合实际工作，为部门优化运营提供可行性意见。 三、任职要求 1、全日制硕士及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。