要求：会酷家乐或三维家 懂柜子结构 画CAD下单

懂得化妆品店设计优先

板式家具设计师，懂CAD. 会设计，会拆单，1-3年工作经验，高中学历以上

岗位职责： 1、具备2年以上全屋定制设计工作经验，沟通能力强，性格积极乐观； 2、熟练操作酷家乐或三维家及CAD等设计软件； 薪资待遇： 1、底薪+社保+设计提成（2%-3%）+奖金+分红+股份（月收入8K-1W+）； 2、丰富的员工福利活动：社保、团队聚餐、节日礼品、优秀员工奖励、团建拓展等； 3、和谐融洽的工作氛围，团队协作顺畅，无职场排挤或压制新人现象； 4、完善的晋升通道 初级设计师------中级设计师------高级设计师---设计经理--合伙人，我们更关注实际能力而非学历背景 上班时间：8：20-12:00；13:30-17:30，单休

家具厂设计师

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级的日程安排及相关行政支持工作； 2、根据上级需求统筹会议组织，及时维护和更新日程安排； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档等环节； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，并协助完成账单整理； 5、按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质得体； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英语等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，善于沟通协调，拥有良好的文字表达功底； 5、具有服务意识和团队协作精神； 6、细致认真，踏实肯干，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力；

岗位方向：人事、行政、法务、内审、财务、建筑工程等相关领域 岗位要求： 1、掌握所投递岗位方向的基礎理论与相关知识； 2、性格温和，具备较强的沟通协调能力，能适应一定工作压力，服务意识强，工作态度积极主动

根据公司【雏鹰计划】管培生培养方案： 1、入司后参加部门轮岗1.5个月，参加总公司管培生集中培训20天，下机构轮岗半年； 2、轮岗结束，回省分公司正式定岗，熟悉部门岗位工作； 3、管培生享有专属3-5年培养计划，通过导师辅导、集中培训、基层历练、部门实战，掌握工作必备知识技能，成为公司未来发展的管理人才或者专业技术人才； 雏鹰管培生（后期定岗方向：营销管理，培训讲师，业务推动，企划，运营服务/核保理赔，组训） 组训岗工作地点：宜昌市、十堰市、襄阳市、黄石市、黄冈市、荆门市 其他岗位均在省公司各部门 毕业前可实习，签订实习合同；毕业后正式入司即签订正式劳动合同，岗位编制为机关内勤编制，非销售岗。 （一）营销部-营销管理岗 岗位职责: （1）负责业务报表数据制作和分析，为营销活动提供建议； （2）负责各项营销政策、活动方案的组织推动、实施； （3）负责追踪督导下辖机构业务达成，组织开展营销会议。 （二）培训部-培训讲师岗 岗位职责: （1）根据公司发展及业务节奏需要，开展制式课程培训； （2）负责各层级训练需求的调研、收集、评估、分析，负责培训档案管理； （3）负责培训指标的达成追踪，对下辖机构的培训工作给支持及督导。 （三）渠道业务部-业务推动岗 岗位职责: （1）负责下辖机构业务发展的指导和支持，负责业务计划的分析和追踪； （2）为业务部门提供数据支持，制作分析报表； （3）统筹安排企划方案，为销售团队提供活动方案支持。 （四）渠道业务部-企划岗 岗位职责: （1）负责业务竞赛、业务推动政策及方案的制定、组织推动及方案兑现、预算管理； （2）负责骄阳荣誉会、高峰会等其他荣誉组织的推动落地，制定本机构荣誉体系，推动绩优增长； （3）负责落实营销业务推动规划，督导和追踪落实情况。 （五）消费者权益保护部-运营服务岗/核保理赔岗 岗位职责: （1）负责受理审核新契约投保单资料，处理保单回执、契约问题件； （2）负责客户咨询解答、投诉受理； （3）负责柜面标准化服务流程的执行和柜面礼仪的管理； （4）负责理赔案件的报案追踪、受理、协谈、通知给付、进度追踪、探视服务、档案整理等工作，协助理赔E化的推动。 （六）组训岗 岗位职责: （1）负责协助区经理进行营业区日常经营管理； （2）负责培训授课，对各级业务人员进行培训辅导； （3）负责营业区培训指标的达成追踪； （4）负责组织协调营业区各层级会议开展。 【公司福利】 1、公司福利：五险一金、补充商业医疗保险、午餐/交通/通讯补贴、取暖降温费、节日费、丰厚年终奖； 特色假期：除法定节假日外，还享有带薪年假、父母祝寿假、考试假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献奖、婚假； 阳光特色关爱：父母赡养津贴、父母贺寿金、生日福利、结婚礼金、怀孕贺金、生子贺金、年度体检、节日实物福利等。 2、管培生享有年度快速晋升、年度调薪的绿色通道。 【任职要求】 1、2026届本科及以上学历应届毕业生；内勤岗位，非销售性质； 2、专业不限，经济、金融、保险、数学、统计学、汉语言文学、市场营销、工商管理等专业优先，对保险行业有了解者优先，愿意长期在金融行业工作者优先； 3、素质条件：性格开朗，积极向上；思维敏锐，有良好的沟通表达能力；勤学好思，有持续学习的能力；坚韧抗压，有较长远职业规划。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合招投标、报建等前期技术资料编制工作 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3.了解国家室内装修规范、消防及环保相关标准 4.责任心强，具备较强的沟通协调与客户服务意识 5.有独立完成中小型项目经验者优先

电梯安装，中工小工，工作地址：襄阳周边

襄阳市樊城区招工地小工/杂工、电梯安装

国有银行现招保安岗位一名，年龄在55岁左右，身高170米以上，要求：身体健康，体貌端正，爱岗敬业，富有责任心，无不良记录的人员。工资2000元，工作时间为白班8小时，月休4天，有意者请联系：

襄阳市南漳县招电焊、钢筋工、钢筋绑扎

招安装工，有C证会开车，会电焊，会折铝塑板，会装发光字工作地址：襄阳

岗位职责： 1.根据客户需求及市场趋势，独立完成家具产品概念设计、结构设计与外观效果图绘制 2.配合生产部门完成打样、工艺优化及量产落地，确保设计可行性与成本可控性 3.跟踪新材料、新工艺及流行风格动态，持续提升设计方案的创新性与实用性 4. 参与客户沟通与方案汇报，精准理解需求并提供专业设计建议 5.整理归档设计资料，维护标准化图库与部件库，支持团队协同效率提升 任职要求： 1. 熟悉板式、实木、软体等主流家具结构与生产工艺，具备实际落地项目经验 2. 精通AutoCAD、3D Max或SketchUp、Photoshop等设计软件，能独立完成建模与渲染 3. 具备良好的审美能力与用户洞察力，作品兼具功能性、美观性与商业价值 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务并行与阶段性高强度工作节奏 5.有家居品牌或定制家具企业从业经验者优先

工作职责： 1.与客户深入交流，准确把握其家居使用需求及美学倾向，提供个性化定制设计服务。 2. 独立承担（橱柜、衣柜等）定制项目的现场量尺、方案构思与施工图细化，确保设计成果具备实际实施条件。 3. 配合生产与安装团队推动项目执行，及时处理设计与施工环节的技术问题，保证最终交付品质。 4. 关注设计领域新趋势及新型材料的应用，持续优化设计流程，提高客户体验满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，室内设计、环境艺术等相关专业者优先考虑。 2. 熟练操作CAD等设计工具，具备独立完成定制类图纸绘制的能力。 3. 拥有2年以上定制家具设计工作经验，了解板材、五金配件等材质性能及制造工艺。 4. 具备优秀的空间布局能力和色彩搭配技巧，能将客户需求精准转化为可行设计方案。 5. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能够高效对接客户及内部协作团队。

1.两年以上实木家具绘图工作经验； 2.熟练使用CAD、office等设计软件； 3.具备独立完成生产工程图、开料单、安/包装图等资料制作能力； 4.责任心强、积极主动、有上进心。

岗位职责： 设计能力突出，具备多项畅销的功能性家具成功案例（如功能型餐桌等），熟悉功能性家具行业发展趋势 1、负责生产所需的功能性结构家具设计，运用SOLIDWORKS或UG进行动态模拟及CAD工艺图纸绘制 2、依据产品需求，完成设计方案、装配图、零部件图以及BOM清单的编制工作 岗位要求： 1、年龄要求：25-48岁，中专及以上学历，机械制造及其自动化等相关设计专业 2、经验要求：具有两年以上结构性工业产品或家具设计经验，或三年以上结构设计相关工作经验 3、掌握各类钣金与机加工艺（如数控冲压、折弯、激光切割、CNC加工等）及常见喷涂等表面处理方式 4、了解冲压、注塑及机械加工流程，具备对产品结构可制造性的合理判断能力 5、提交简历时请附上个人代表性设计作品 6、熟悉产品开发全流程及过程管控，具备良好的协作与沟通能力 7、软件能力：熟练操作Autocad、ProE、SOLIDWORKS或UG等二维、三维设计工具 福利待遇 上班时间 8：00-12：00 14：00-18：00 6天制 购买社保 包早、中、晚餐 包住 宿舍配备空调、热水

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D效果图及施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性与生产工艺，优化设计方案以提升实用性、美观性与成本效益 3. 与生产、采购、销售等部门协同沟通，确保设计方案可落地、易量产并符合客户预期 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max或SolidWorks等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/金属等材质特性及家具制造工艺有扎实理解 3. 具备良好的审美素养与创新意识，能独立完成完整设计方案 4. 沟通协调能力强，责任心强，注重细节与项目交付时效 5. 有定制家具、软体家具或整家设计经验者优先

岗位职责: 1. 负责公司行政事务管理，保障办公环境高效有序运行。 2. 组织并统筹公司各类会议的筹备与执行工作。 3. 承担公司内外联络协调职责，推进日常事务处理。 4. 参与企业战略规划的整理与落地推动。 5. 管理后勤保障、车辆调度及安全保卫等相关工作。 任职要求： 1. 具备战略思维能力，能够建立匹配企业发展需求的行政管理体系并持续优化运作流程； 2. 擅长跨部门协作及政府与企业间的对接，具备高效的资源整合与协调能力； 3. 精通团队建设与费用控制，可主导大型行政项目的实施，熟练运用办公软件及相关行政法规； 4. 5年以上行政管理岗位经验，其中3年以上在同行业或大型企业担任同等职务，具有行政体系构建及重大项目统筹的实际案例； 5. 有化工领域行政经理工作背景者优先考虑。

离染文化传播工作室 文员招聘启事 一、工作室简介 离染文化传播工作室，深耕襄阳本地传统文化、民乐雅集、文旅活动策划、艺术课程运营，主营古琴/洞箫/书法沙龙、社区惠民演出、企业国风定制活动，工作氛围轻松雅致，无销售业绩压力，现因业务拓展，招聘全职行政文员1名。 二、岗位职责 日常行政办公 文件打印、扫描、分类归档；合同、学员资料、活动台账电子+纸质双重存档；办公用品采购、登记、领用管理；快递、来访客户接待、电话微信咨询对接。 数据与财务辅助 学员课时统计、收费台账登记；整理日常报销单据、流水记录；月度简单收支汇总表制作。 活动配套协助 各类雅集、演出、书法民乐体验课的前期物料清点、场地布置；活动签到、现场拍照记录、活动结束素材简单整理；会后简报、学员通知编辑发布。 基础新媒体辅助 协助剪辑简短活动片段、编辑朋友圈文案、整理学员反馈；无需专业剪辑功底，会基础图文排版即可。 其他临时工作 考勤统计、工作室环境维护；配合负责人完成项目对接、外联沟通等交办事项。 三、任职要求 年龄20–38岁，大专及以上学历，文秘、行政管理、汉语言、艺术类专业优先；应届生可接纳。 熟练使用Word/Excel，能快速做表格、排版文档；会简单图片处理、短视频剪辑加分。 细心稳重、有耐心，沟通温和，喜欢传统文化、国风艺术优先； 做事有条理，擅长整理资料，有文员、培训机构、文化传媒相关工作经验优先；品行端正，长期稳定发展，短期过渡勿投。 四、薪资待遇 薪资结构（无销售、无业绩压力） 无责底薪3200元 + 全勤200 + 月度绩效300–500，综合3700–3900元/月 有财务、音视频剪辑、公众号图文制作等特长的：无责底薪3500元 + 全勤200 + 月度绩效400–700，综合4100–4400元/月 额外福利 每月20号固定准时发放工资，薪资发放稳定有保障。 休息制度：法定节假日享有对应假期，工作需配合活动档期合理调班，统一安排补休 节日福利：端午、中秋、春节发放礼品； ，年度年终奖（1–2个月薪资）； 工作环境安静，氛围轻松，同事简单好相处。

工作内容 前台营收对账，现金银行账务，费用报销，工资发放，银行对接，内控查账。 要求： 1、，大专以上学历，财会专业优先，持会计从业资格证。 2、工作细心守规矩，人品可靠，有酒店财务经验，熟悉酒店营收对账流程。

工作职责 1、负责招聘全流程管理，包括职位发布、简历甄选及录用跟进，确保项目团队人员及时到位。 2、办理员工入离职手续，统计考勤数据，保障人事操作规范与高效执行。 3、承担公司行政支持事务，如办公环境管理、物资采买与调配等日常运营保障工作。 4、整理并归档人事与行政类文件，维护员工信息系统的准确性和完整性。 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。 2、具有一年以上人力行政岗位工作经验，熟悉人事制度与行政运作流程者优先。 3、熟练掌握Office办公软件，具备较强的文书处理及沟通协作能力。 4、做事认真细致，责任心强，能独立应对多项工作任务，适应装饰行业快节奏的工作模式。

岗位定位：公司设计核心标杆，专注大平层、别墅及改善型私宅全案设计，兼顾方案创作、客户沟通与项目落地，具备团队带领能力，享有高比例设计费分成与业绩提成，公司匹配高端精准客源 岗位职责 主导高端私宅、大平层、别墅类项目的全案设计流程，涵盖客户需求梳理、空间布局规划、概念方案构思、效果图呈现、施工图绘制、软装陈设搭配及主材选型，完成完整设计方案输出。 独立对接高净值客户，负责方案讲解与汇报，开展谈单交流，合理引导客户预期，推动设计费用签约，持续维护客户关系，提升满意度与口碑转介率。 统筹项目实施全过程，协调主材供应、软装配饰与工程团队，落实技术交底、现场巡查、软装布置等环节，确保设计方案高度还原与落地品质。 积累个人优质作品，参与企业案例整理、样板间研发工作，打造标杆性设计项目，助力公司设计品牌建设与影响力提升。 承担团队专业技术支持，协助评审重点设计方案，分享谈单技巧与项目执行经验，促进团队设计师综合能力成长。 达成公司设定的业绩目标，维系既有客户资源，激发转介绍潜能，协同市场与营销部门完成户型解析、线下沙龙等活动中的设计支持任务。 任职要求 室内设计、环境艺术等相关专业背景，具备5年以上家装全案设计实战经历，拥有独立完成别墅或大平层高端住宅项目的经验，具备完整落地案例。 熟练操作CAD、SU、3Dmax、酷家乐等设计工具，具备出色审美素养、空间规划能力与软装搭配功底，拥有成熟且高质量的作品集。 熟悉家庭装修施工工艺、材料特性及软装产品体系，了解全案整装运作机制，具备较强的客户沟通与签单能力，可独立服务高净值人群，精准捕捉深层居住需求。 具备良好的项目统筹协调能力，能有效联动工程、主材与软装多方资源，掌控项目进度与最终呈现效果，有从设计到落地的闭环项目经验。 职业态度端正，认可设计价值，接受设计收费理念；逻辑表达清晰，抗压能力强，目标导向明确。 有在大型家装企业担任首席/主创设计师经历，或具备成熟大宅项目成果者优先；具备团队管理经验者优先。

职责：与客户沟通需求，制定设计方案。 要求：熟练操作CAD、酷家乐等设计工具，具备较强的表达与协调能力。

会标准普通话 形象气质佳 会直播 有提成 薪资3000-5000

【工作内容】 人员接待、入离职登记、员工考勤，资料打印整理 【薪资待遇】 无责3000 （2800+200全勤) 月休四天 周日固定休息。法定节假日休息!没有业绩要求 正常遵守公司规章制度【工作时间】 上午8:30-12:00 13:30-17:30中午 休息1.5小时 每天7.5个小时。从来不加班，到点卡点就走。老板都不加班你加什么班？

理解能力出色，擅长沟通与协调，具备良好的文字表达能力，富有服务意识和团队协作精神； 为人细致、务实，工作勤奋主动，具备较强的抗压适应能力及快速学习能力；

厂长助理，懂CAD兼办公室行政工作