一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持有低压电工证、高处作业证的新人，具备高压电工证者优先考虑 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气系统的检查维护，实施设备技术升级及加装辅助装置等任务。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国范围内风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外出工作，须持有效低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场停工休息，每满三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，需三证齐全（低压电工证、高压电工证、高处作业证） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行过程，开展安全隐患识别与整改，并做好相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电运维知识。 工作地点：根据项目分布就近调配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能胜任长期驻外工作，必须持有低压电工证、高压电工证和高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可暂停作业，每工作满三个月可享受10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

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1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

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招聘要求： 1、年龄要求20-30周岁大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 岗位职责： 1）、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2）、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

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1、本岗位以技术为核心，全面负责项目中人员、材料、机械的统筹管理及成本管控工作； 2、参与施工图纸会审与深化设计交底，掌握BIM建模技术，落实施工方案规划及安装工艺优化； 3、主导施工组织设计的编制，开展技术交底，组织制定项目实施计划； 4、负责项目全过程资料的归集、整理及相关报审签认手续； 5、主导项目竣工结算相关工作； 6、定期组织开展工人安装工艺技能提升培训； 7、持有一级或二级机电工程建造师资格证书者优先录用。 岗位要求： 1、给排水、暖通、电气、自动化、通信工程等相关专业大专及以上学历，具备3-5年同岗工作经验，有同类项目经历者优先； 2、熟悉工程质量验收评定标准、施工现场管理要求及安全文明施工规范； 3、精通建筑机电安装工程技术（含消防工程、弱电智能化工程）、验收规范、作业流程安排、工艺关键点及工序衔接； 4、具备良好的施工组织能力、协调沟通能力； 5、熟练操作电脑及CAD、OFFICE等常用办公软件； 6、性格积极乐观，工作主动性强，责任心突出，具备团队合作意识，能适应一定强度的工作压力； 7、身体健康，能够接受外派工作者优先（外派期间享受高额补贴待遇）； 8、年龄不超过40周岁

工作内容 1、参与建筑机电工程项目的方案制定与设计环节，保障施工质量与实施效率； 2、承担机电系统现场施工、调试及后期运维任务，及时处理各类技术难题； 3、对接建筑设计院等相关单位，协同推进项目按规范标准顺利实施。 任职要求 1、持有中级职称及注册暖通工程师证书； 2、在建筑机电工程行业具备扎实的实战经验； 3、能独立主导项目运作，同时具备较强的协作沟通能力。

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通江二路（宝湾物流对面）招聘长白班： ⏺招聘岗位：包装、烘焙学徒、烘焙厨工各2名，上六休一，包吃住，，到手工资（4000-5000)。 ⏺联系方式：（黄）同

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【岗位JD】总装装配工/涂装/车身（焊装）生产技工/整车质量/树脂生产工 岗位职责: 1.班组5S和工具、物料确认，设备点检及问题点反馈及建议; 2.在规定时间内按照作业标准完成所分配作业项目，作业有困难时立即呼叫班长; 3.接受多能化训练及工作岗位调整，掌握所使用物料及辅料用量; 4.确保自身作业项目品质，严格按照标准作业操作，发现不良时立即反馈; 5.工作场所保持整齐清洁，注意个人的身体健康、卫生习惯及作业安全 白班8:30-20:15 中班12:00-12:45 夜班17:35-18:15 上下午各10分钟休息时间，全天算班10小时。除去吃饭、休息时间，超过8小时算加班费。（开双班之后晚班时间待定） 月休根据排产来订，一般不低于4天的休息。 薪资待遇：岗位不同（基本薪资2700-3000.绩效1800-2000）/加班费25-30/一小时。 （夜班补贴5元一小时，补贴时段22：00-06：00）。 月综合8000-9000元。 备注：。 面试需要带身份证，不要穿拖鞋

1。招聘岗位：配送员5名 2。招聘条件：18-52周岁，会骑车，会看导航，案底，身体健康! 3。薪资福利：日赚300/天一周结算工资

零费用学习新能源运维！年薪10-15万！！智慧运维工程师！管吃住六险一金！十个名额！先到先得！ 新能源运维工程师全国招聘中 无经验可报名全国可安置 公办学校统一培训两个月上岗 晋升空间广阔 35岁以下大中专及以上学历 条件优秀者可适当放宽 签订就业合同. 风光储氢新能源课程免费复训 终生免费推荐就业.每月都有免费试学名额

18—35周岁 中专及以上学历 有高低压和高处证书

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招聘风力发电技术员 岗位职责:运行监视：通过监控系统实时监测发电设备、输电线路和控制系统的运行参数和状态，掌握运行方式和负荷变化情况，确保设备安全、稳定、经济运行。 设备巡检：按照规定的时间和路线对场站设备进行定期巡检，检查设备的外观、运行状况、温度、声音等，及时发现设备缺陷和异常情况，并做好记录。 日常维护：负责设备的日常维护保养工作，如清洁设备、紧固螺栓、添加润滑油等，确保设备处于良好的运行状态；参与新投和检修后设备的验收工作。 异常处理：当设备出现异常运行或故障时，及时汇报并采取相应的措施进行处理，防止故障扩大，减少损失；复归保护装置，详细、准确地做好保护动作情况记录。 协助检修：协助检修人员进行设备检修和故障排除工作，提供必要的技术支持和现场配合。 措施落实：按规定正确办理工作票，布置安全措施，确保检修和维护工作的安全进行；负责检查并备齐高、低压配电室、配电箱用的熔断器，并保证定值符合要求。 安全监督：对工作现场的安全情况进行监督，及时纠正违章行为，确保工作人员的人身安全和设备的安全运行；对不符合电气设备规定的操作和不合理的运行方式，提出建议并给予纠正。 其他工作 工具管理：保管好工具材料、用具、钥匙等，爱护公用工器具，做好工具的借用和归还记录。 配合工作：完成领导交给的其他任务，如参与制定和更新运维流程和标准操作程序，协助进行设备升级和改进工作等。 任职要求:需配备三个证；低压电工，高压电工，登高45岁以下。 休息时间上二十天休息十天，有社保，各项福利。 其他工作地址：阿荣旗岭东二期基地100万千瓦风电 安盟、通辽、赤峰、阿荣旗多均有工作地点

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进，吃苦耐劳。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 1、新能源绿领行业，趋势好，有前景;薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高; 新能源项目覆盖全国95%以上地市，在建与待建项目众多，岗位大量缺人。

岗位职责： 电力电子相关产品及技术的研发与探索 岗位要求： 新能源科学与工程、电气工程、电力系统、自动化、热能与动力工程等相关专业 硕士及以上学历 欢迎应届毕业生报名

1、大专及以上学历，具备三年以上电气类专业背景或从事电气设计、自动控制相关工作经验；月薪8000-12000元。负责对接客户电气需求，制定匹配的电气解决方案，协助项目团队完成电气成本评估与报价工作 2、具备独立承担项目经历，能依据项目实际要求熟练完成电气元器件选型；主导项目整体电气方案规划、电气图纸绘制及元件选型工作 3、熟练掌握西门子、三菱等品牌PLC编程技术；可独立完成电气原理图、接线图、工艺流程图的绘制；指导现场装配作业，并编制相关技术文档 4、熟练运用AUTOCAD等工具进行电气原理图与接线图设计；参与控制柜及设备的电气安装实施，承担现场调试任务 5、能够独立开展电控柜内部布线与接线作业；协同机械团队推进项目进度，落实执行计划，并完成设备验收资料的编写、整理与归档 6、具备良好职业素养，工作态度严谨认真，拥有较强的协作精神；承担项目交付后的跟踪服务及售后技术支持 7、根据生产安排需接受加班及出差（含设备安装与售后服务）；负责设备所用外购电气部件、从电气组件到执行机构的选型工作（可与电气工程师协作沟通） 8、年龄要求在50周岁以下，具备出差意愿和条件

岗位职责： 1、参与项目执行过程，负责电气安装板制作及设备内部布线、接线，以及现场设备的安装与调试等工作； 2、参与公司项目中电气技术方案及相关图纸的审核工作； 3、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、掌握常用自动化控制原理及其实际应用，熟练操作常规小型PLC，如三菱FX3U、西门子200Smart、汇川H5U等； 2、了解常用传感器与执行机构的应用，具备基本电工知识和实操经验，可独立判断并解决常见电气问题，具有一定的计算机操作能力，包括工控机系统安装、自动化软件部署及各类驱动程序配置； 3、须持有有效电工证，能适应长期外出工作安排。

工作年限： 1年以上同岗位工作经验 资质证书： 低压电工证 岗位职责： 1、负责猪场各类机电设备的日常管理与定期维护，建立设备台账，实施挂牌管理，并完善检查记录 2、根据月度及季度安排制定水电设施维修方案，提交采购计划，配合场长完成机械零配件的采购及到货验收登记 3、准确、完整地记录设施运行过程中的各项基础数据

临时用工： 时间：10月26号～10月27号（ 薪酬：1500/天，包住宿 项目地点：武汉黄陂区 项目类型：现场自动化控制 Plc编程工程师 Plc品牌：汇川Easy521

因公司发展，现急招钳工，电工，焊装夹具检具设计，电气工程师。入职就办理社保，工作时间五天八小时，其他时间按加班计划，有想到公司上班的，可以与我司行政部联系，电话程：

一、工作内容 1、负责正邦科技建筑机电工程项目的管理与执行； 2、监督机电系统的安装、调试及维护工作； 3、确保机电工程项目符合行业标准和公司要求。 二、任职要求 20-40岁以内，大专及以上学历需要具备相关证书 三、薪资待遇; 根据过往薪资流水评定，中档9300+300封场费+五险 四、工作时间： 8小时工作制，每月五天假期可存休

职位描述 1、承担公司设备在客户现场的安装与调试任务（西门子1200/1500系列）。 2、跟踪设备在现场的运行情况，及时发现并处理异常问题，做好服务记录，并将现场信息准确反馈至部门负责人。 3、协助电气工程师开展客户技术沟通、系统功能演示等相关技术支持工作。 4、保障公司产品售后服务体系的有序运行与日常管理。 5、严格执行公司有关安全与质量的各项规章制度。 任职要求： 1、专业要求：机电一体化、电气自动化或相关专业背景。 2、年龄要求：20-35岁 3、技能要求：具备扎实的电气专业知识，能读懂电气原理图，掌握一次、二次接线技术，熟悉PLC编程（西门子1200、1500系列），或熟练运用C语言，或具备机电一体化设备的装调经验。亦可为具备通用机器人（如ABB/kuka）调试能力者。满足PLC、C语言、机器人调试其中一项即可。 4、性格要求：具备良好的沟通协调能力，积极进取，有责任心和职业追求。 5、能够接受长期出差安排。 公司提供五险一金，配备员工宿舍与食堂，工作期间餐食免费。

工作内容： 负责公司电气系统的设计、安装、调试和维护，确保电气系统的安全、稳定和高效运行。 主要职责： 1、负责电气系统的设计和评估，包括电气原理图、设备布局和电气线路等方面； 2、根据项目需求，负责电气设备的选型和配置，并协调工程师和采购部门； 3、负责电气系统的现场勘察和安装，并确保电气接线准确无误； 4、负责电气系统的调试和测试，确保电气系统符合要求并正常运行； 5、定期检查电气系统，发现并解决问题，保证电气系统的安全性和稳定性； 6、撰写电气系统相关的技术文档，包括电气图纸、操作手册等； -7、参与项目设计评审，并与其他工程师进行沟通和协作。 职位要求： 1、本科或以上学历，电气工程或相近专业，3年以上电气工程师工作经验，懂二轴三轴； 2、熟悉电气系统设计、施工和调试的整个流程，具备较强的电气工程实践能力； 3、熟悉电气工程相关的标准和规范，具备良好的团队合作能力和沟通能力； 4、熟练掌握电气工程设计软件； 5、了解工业自动化和PLC编程，有相关项目经验者更佳；掌握机器人调试者优先

岗位职责: 1.负责暖通系统的日常运维管理，保障设备高效稳定运转； 2.制定并执行暖通设备的维保方案，降低故障发生风险； 3.参与施工现场暖通设施的安装与调试，确保施工质量达标； 4.对暖通系统运行数据进行监测分析，提出优化措施，提升系统运行效率； 5.熟悉商业装修阶段暖通相关巡检内容与检查方法。 任职要求： 1.具有扎实的暖通系统运维管理实践经验； 2.掌握暖通设备安装、调试及日常维护的技术流程； 3.能独立排查和解决暖通系统常见故障，具备较强的应急处理能力； 4.持有相关专业资格证书者优先考虑。