岗位职责: 1. 创新规划欧派橱柜方案，精准匹配客户个性化需求； 2. 与客户深入交流，保障设计方案清晰传递并有效落地； 3. 持续评估与优化设计成果，确保整体设计品质达标； 4. 协同项目组成员，推动方案在实施过程中的可行性与精准执行。 任职要求： 1. 热爱家居空间设计，具备准确把握设计概念的能力； 2. 拥有良好的协作意识和顺畅的沟通表达能力； 3. 对制图规范与图纸表现有严格的质量标准； 4. 能在高强度工作环境下稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1.负责家具产品创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与用户需求，参与新品研发及现有产品优化升级 3. 与生产、采购、工艺部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、符合质量与安全标准 4. 配合软装搭配及空间场景呈现，提供效果图及材质样板支持 5.跟踪行业新材料、新工艺及设计潮流，持续提升设计专业能力与创新水平 任职要求： 1. 设计类相关专业背景，学历不限，具备扎实的手绘与软件应用能力（熟练使用CAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备家具设计相关工作经验，经验不限，有板式/实木/定制类家具项目经验者优先 3.熟悉家具生产工艺、常用材料特性及五金配件选型，具备较强的结构理解与细节把控能力 4.审美良好，逻辑清晰，具备良好的沟通协作意识与项目推进能力 5. 热爱家居设计，责任心强，能适应阶段性加班与多任务并行工作节奏

测量 设计 出图 拆单 报价

拆单员

岗位职责: 1. 负责全屋定制家具的设计研发，主导从方案构思到实际落地的全过程，保障设计品质与创意表达。 2. 与客户深入交流，准确把握客户需求，提供量身打造的全屋定制家具设计解决方案。 3. 协同项目团队推进设计执行，涵盖材料选配、生产工艺及现场安装等环节的协调与落实。 4. 对设计项目进行全程跟进，把控进度节点，确保项目按期交付。 5. 持续学习先进设计理念与行业知识，优化设计方案的创新水平与落地成效。 任职要求： 1. 具备出色的创意构思与美学素养，能独立承担并完成设计任务。 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够高效对接客户与项目组成员。 3. 熟悉家具设计原理及常用材料特性，擅长材质组合运用，兼顾实用性与视觉美感。 4. 关注设计潮流动态，具备前瞻性视角，能结合用户需求提出新颖设计方案。 5. 具备较强的统筹规划与项目执行能力，保障项目按时保质推进完成。

精准测量尺寸，依据客户选定的岩板厚度进行相应加减后下单至加工厂生产，后续统筹安排安装事宜 加分项 具备以下领域经验：装修装饰·建筑材料

主要职责 · 客户沟通与需求挖掘： · 接待客户，全面了解其个性化定制需求、预算范围、家庭结构及日常生活习惯，提供专业建议与整体解决方案。 · 协助客户挑选色彩搭配、材料类型及五金配件，并说明各类配置的性能差异与适用场景。 · 现场测量与方案设计： · 上门实地勘测，精准记录空间尺寸及现场特征（如梁柱位置、管道走向、电源点位等）。 · 运用三维家、CAD等专业设计工具完成全屋柜类布局设计，输出平面图、全景效果图、结构详图及详细报价清单。 · 设计过程中注重空间利用效率、功能分区合理性、视觉美感以及生产落地可行性。 · 销售与技术衔接： · 向客户清晰展示设计方案，突出设计理念与价值优势，推动签约成交。 · 与订单处理、工厂制造团队高效协作，审核图纸规范性，确保设计文件符合生产工艺要求并准确下达生产指令。 · 项目跟进与安装支持： · 持续跟踪产品生产进度与物流配送情况。 · 在安装阶段到场进行技术指导，配合施工人员解决现场问题，保障安装效果与设计图纸一致，提升客户满意度。 --- 任职要求 · 必备条件： · 大专及以上学历，主修室内设计、家具设计、木材科学与工程等相关领域。 · 具备3年以上全屋定制、橱柜衣柜或板式家具设计工作经验。 · 熟练使用CAD、三维家、酷家乐等设计软件（至少精通其中一种），具备手绘构思能力者优先。 · 掌握板式家具构造原理、加工工艺流程、安装规范及常用五金配件的应用特点。 · 了解主流板材（如颗粒板、多层板、欧松板、实木板）的物理特性、封边方式及市场应用情况。 · 具备良好的表达能力和客户服务意识，有销售导向思维，能适应一定的业绩考核压力。 · 注重细节，具备较强的空间想象能力与尺寸把控能力，工作认真细致、条理清晰。 · 优先考虑： · 拥有完整落地实施的全案设计案例集。 · 关注并理解定制家居行业的流行趋势与发展动态。 · 具备基础的项目统筹与多方协调能力。 --- 我们为您提供 · 具有竞争力的薪酬体系： 底薪 + 高额设计提成 + 业绩奖金（上不封顶）。 · 完善的福利保障： 带薪年假、交通补贴、节假日福利。 · 专业成长： 系统的产品知识和软件操作培训、定期行业交流、前往头部工厂参观学习的机会。 · 资源支持： 公司提供充足的客户资源、强大的后端技术支持团队和成熟的供应链体系。 · 职业发展： 清晰的双通道发展路径（技术专家通道/管理通道）。 · 其他福利： 团队建设、年度旅游、优秀员工奖励等。

职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，负责室内空间平面视觉的设计呈现； 2、围绕各类活动的主题需求与核心内容，主导品牌传播中视觉风格的统一与执行； 3、统筹管理推广类设计项目及物料供应商资源。 任职要求 1、工作认真细致，具备强烈的责任意识，拥有良好的团队合作精神与职业操守； 2、能准确领会并落实上级指令，富有创新思维与设计创意能力。

诚聘设计师，需掌握测量绘图技能并熟悉常用办公软件操作， 熟练使用各类设计相关软件，能够独立完成设计工作， 要求工作态度认真、责任心强。 薪资待遇：底薪+提成（具体面议）

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待工作 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作与信息统计 4. 管理办公用品申领与库存，保障行政事务有序运转 5. 完成领导交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，普通话标准，有亲和力与服务意识 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生应聘

商丘市虞城县招工地小工/杂工、塔吊司机

招聘夜市配菜一名

临时单针全活3名 双针2名 可长期临时 同步

商丘市民权县招工地小工/杂工

日结工资， 虞城极兔夜班装卸工20名， 卸车，16元一小时 自动化传送带！ 龄25-55周岁以内， 工作时间(晚6点上班，到夜里12点~2点左右下班根据货量） ，～ 电话同步

测量 设计 拆单 ，效果图。会柜柜软件优先，有对接客户经验

舒氏木业 招聘： 木工 1名（做整套免漆门，要会封边） 全屋定制设计师 1名（要求有一定的沟通能力，会量尺，会拆单，会报价，出设计图， 工资待遇具体面议！ 地址：浙江宁波奉化 联系方式：

基本工资+合同提成 岗位职责： 1. 项目全流程管理： 独立负责定制项目的全流程跟进与协调，从前期测量、方案设计直至后期安装落地，确保项目各环节有序推进与质量监督。 2. 现场测量与勘查： 负责赴客户毛坯房或精装房现场，进行精密尺寸测量、房型结构勘查及现场条件记录，为方案设计提供准确数据支持。 3. 方案设计与深化： 基于客户需求及现场数据，独立完成全屋定制效果图及施工图的绘制与深化；具备对安装现场方案落地性的预判与优化能力。 4. 客户沟通与需求转化： 参与客户对接，精准理解并提炼客户需求，清晰阐述设计理念、工艺细节与产品特性，提供专业咨询与方案建议，提升客户信任与满意度。 5. 内部协调与问题解决： 高效传递设计图纸与修改意见，协同内部团队及安装现场，及时响应并处理设计、安装阶段出现的各类问题，保障项目顺利实施。 6. 产品与工艺掌握： 持续学习并熟练掌握公司高定产品的材料特性、工艺标准及应用场景，深入了解生产流程与安装规范，确保设计成果具备良好的可实施性。 7. 下单与资料管理： 负责项目图纸、合同、物料清单等资料的整理、核对、归档与下单准备工作，确保信息传递的准确性与完整性。 任职要求: 1.具有3年以上独立全屋定制全流程经验。 2.能够熟练使用SU,D5,Ens等软件、沟通能力强 3.有自媒体运营、视频剪辑、拍摄经验者在同等条件下优先考虑 4.有国内高定品牌全屋定制经验者优先。 5.有进口高定全屋定制经验者优先。

全屋定制设计师，会海迅拆单，熟手

岗位职责: 设计能力凸出,有多项优秀畅销功能性家具案例（如功能型餐台,了解功能性家具行业发展） 1、支持生产所需的功能性结构家具，使用SOLIWORK或UG动态图模拟和CAD生产工艺绘图 2、根据产品要求，完成方案设计、装配图、零部件图、BOM表制作等; 岗位要求： 1、学历要求：25-48岁，中专及以上学历，机构制造及其自动化等设计相关专业 2、工作经验：两年以上结构性工业品及家具设计经验或结构设计工作三年以上 3、熟悉各种钣金、机加加工工艺(数冲，折弯激光，CNC等)，常用喷涂等常用表面处理 4、了解冲压、注塑、机加工艺，能对产品结构可加工性进行合理评估， 5、投递简历时附上个人较满章的作品 6、熟悉产品开发流程及过程的控制和良好的沟通能力 7、软件技能：精通AutOCAD、PROE、SOLIWORK或UG等二维、三维设计软件 8、福利待遇 上班时间8：00-12：00/14：00-18：00单休制 购买社保 包早、中、晚餐 包住宿舍有空调、热水

空间门店设计

主要职责 · 客户沟通与需求分析： · 主动对接客户，深入交流并精准把握客户的实际需求、预算范围及理想预期。 · 持续维护客户关系，提供专业化的建议与全程咨询服务，提升客户满意度。 · 方案设计与创意呈现： · 实施现场测量，绘制准确的原始平面布局图。 · 独立完成概念设计、功能分区规划、三维效果图（使用3D Max、SketchUp、三维家等工具）及施工图纸（CAD制图）。 · 统筹室内空间布局、色彩搭配、材质选用、家具选型及软装配饰的整体设计方案。 · 输出兼具创意性与实用性的设计成果，并能清晰传达设计思路与理念。 · 项目管理与执行跟进： · 协同施工团队、供应商及相关协作方，确保设计方案完整落地。 · 参与施工现场监督，及时处理设计相关的技术问题，保障施工效果符合设计要求。 · 跟踪项目节点进度，确保工程在既定时间和成本范围内高质量交付。 · 成本与预算管理： · 结合客户预算，合理制定主材、家具、软装等采购方案与资金分配计划。 · 协助客户进行产品筛选与采购决策，提供高性价比的专业建议。 --- 任职要求 · 必备条件： · 大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计或相近专业背景。 · 具备3年以上家庭装修或公共空间设计工作经验，能独立承担完整项目全流程设计。 · 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、3D Max或三维家、PS等主流设计软件。 · 具有良好的美学素养、色彩把控能力及空间组织能力。 · 具备优秀的沟通技巧、理解力与客户服务意识，善于引导和管理客户预期。 · 工作积极负责，具备团队协作精神，能够适应阶段性高强度工作节奏。 · 优先考虑： · 拥有已落地实施且效果优良的设计案例集。 · 熟悉本地建材市场资源、施工工艺标准及项目流程。 · 掌握基本的工程造价核算知识。

岗位职责: 1. 负责办公室日常事务管理，维护办公区域的整洁与秩序； 2. 协助销售团队完成单据的录入与整理，客户信息归集，以及文件的收集、分类和归档工作； 3. 参与库存盘点并进行数据核对。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； 3. 工作认真负责，具备团队协作意识； 4. 有进销存系统操作经验者优先考虑； 福利待遇： 周单休

前台，服务员，经理，男女不限，全职兼职即可，能吃苦耐劳优先

协助经理开展助理团队的数据分析工作，统筹团队管理，支持一线业务团队高效运作，快速响应并解决各类问题。具备销售管理经验者可优先录用。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

要求：年龄18-30岁，形象良好、气质出众，有相关前台工作经历者优先考虑，能适应夜班安排 待遇：底薪+全勤奖+提成，具体薪资面议 服务员岗位，薪资结构为底薪加全勤，具体金额面议

公司直聘，全程无任何费用。 零经验起步，前期安排专人指导与带教。 有意向者可直接投递简历，为确保沟通顺畅，请留意公司官方电话 95590 的来电。 工作职责： 1. 大地集团车险项目紧急招聘，负责车险产品的电话销售工作； 2. 借助高效的电话及网络系统，为车主客户在线办理车辆保险相关业务；（本岗位无需自行开发客户，公司提供精准续保客户资源，无需外出应酬，属办公室文职类岗位） 工作要求： 1. 具备高中及以上学历（接受实习生），年龄范围20-38岁； 2. 普通话表达清晰，掌握基础电脑操作，踏实肯干、具备良好的学习能力和抗压性； 福利待遇： 1. 入职培训期间即按规定缴纳社保、公积金等相关保障； 2. 每季度组织激励性质的团队旅游，每月开展团建聚餐，丰富员工业余生活； 3. 薪酬结构包含无责任底薪+职级补贴+提成+绩效奖金，月综合收入约5500-12000元； 4. 依法享有国家法定节假日休假权利；（涵盖春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等法定假期）

【工作内容】 1.负责将岗位招聘信息整理并发布至招聘渠道，进行招聘推广，完成职位描述的撰写、上线及日常维护； 2.在主流招聘平台开展简历筛选工作，主动联系匹配人选，并通过电话邀约参与面试流程； 3.组织实施初试与复试环节，包括候选人信息录入、能力测评、接待安排、疑问解答、后续跟进以及人才库的系统化管理； 【任职要求】 1.年龄在21-27岁之间； 2.性格外向，具备自主推动力，渴望实现个人成长与突破； 3.欢迎无经验者投递，有客服或销售类工作经验者优先考虑； 4.有目标感、有创造力、敢于行动、思维敏捷、积极进取，拒绝安于现状； 【上班时间】 9:00-12:0013:00-18:00 法定节假日正常休息，无需加班 【薪资结构】 底薪3000元+提成（50-200元/人）+职级补贴+社保，月综合收入4000-8000元以上 【全面的专业培训】 涵盖人群画像构建、简历甄选技巧、数据处理方法、面试实战指导、DISC行为风格分析等内容，覆盖全周期职业发展所需技能； 【全面的社会保障】 依法缴纳五险，员工入职即签订正式劳动合同，享受国家规定的法定假期待遇； 【温馨的员工关怀】 年度旅游、生日庆祝活动、节日礼品、国内团建旅行、月度团队建设等福利持续不断； 【全面的专业培训】 涵盖人群画像构建、简历甄选技巧、数据处理方法、面试实战指导、DISC行为风格分析等内容，覆盖全周期职业发展所需技能； 【晋升空间】 公司坚持内部人才培养机制，所有晋升机会面向内部员工开放； （不拘一格、不循旧规、不论资历，为青年人才提供广阔舞台！）； 1、运营岗：储备管理、运营组长（班长）、运营主管、运营经理； 2、支撑岗：数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 3、职能岗：人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位！！！！

【岗位职责】 - 通过电话、线上渠道与车主客户保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务 - 工作流程清晰，公司分配稳定客户资源，无需外勤拓展业务 【职位要求】 - 年龄20-40周岁，具备基础的电脑使用能力 - 工作认真负责，具备良好的表达能力及协作意识 【工作时间】 - 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午1:40-7:00 - 周末双休，法定节假日正常休息并享受带薪假期 【薪资福利】 - 初期综合收入4000-5000元/月，转正后5000-9000元/月，高级岗位月薪可达万元以上 - 薪酬结构：2300-6400+绩效奖金+月度奖励+节日福利+工龄补贴