招家具设计师

岗位职责: 1.负责家具设计项目的创意构思与落地执行 2.协同团队成员，保障设计方案品质及项目按时推进 3.持续追踪家具设计行业动态，优化自身设计水平 4.熟练掌握酷家乐、3D草图等相关设计工具 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够高效处理设计工作，确保输出质量稳定 3.热爱家具设计领域，具备主动学习与成长意愿

会熟练使用柜柜软件，绘制cad平面图

需要测量复尺和客户沟通方案

岗位职责： 1. 配合产品技术部设计人员开展产品设计相关工作； 2. 协助设计经理完成板式家具类电商产品的开发与设计； 3. 参与产品从构思到落地执行的全流程设计环节。 任职要求： 1. 具备一定的机械制图基础； 2. 熟练操作相关设计类软件； 3. 热爱产品设计工作，具备独立承担设计任务的能力； 4. 学历不限，性别不限。

岗位职责： 1. 负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2. 结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3. 与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产落地，及时解决设计相关问题 4. 关注家居行业趋势与流行风格，参与新品研发策划及系列化产品设计 5. 整理设计资料与标准图库，持续完善企业设计规范与技术文档 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对木材、板式、金属、软体等家具材料及工艺有扎实理解 3. 具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备较强的沟通协调与项目推进能力 5. 有定制家具或成品家具企业设计经验者优先

洛阳市招砌加气砖师傅团队

洛阳涧西区招暮墙大工、有焊工证、二把刀勿扰

洛阳北短期工发车一天30天短期工一天250元-岁有去的抓紧报名，一起免路费发车免费三件套安排

洛阳市西工区城市阳台招聘内墙包口人员2名。

岗位职责： 1.负责墙面基层处理、腻子批刮、打磨及墙漆涂刷等全流程施工 2.严格按工艺标准作业，确保墙面平整度、光洁度及涂层均匀性达标 3.配合项目经理完成施工进度安排，保障工期与质量双达标 4. 做好材料节约与现场清理，保持作业环境整洁安全 5.参与验收交接，及时整改客户反馈问题 任职要求： 1. 具备腻子/大白/墙漆相关实操经验，能独立完成整套墙面施工 2.熟悉常用材料性能及施工规范，了解环保涂装工艺优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 4. 身体健康，适应工地作业环境，能接受短期项目外派 5.无学历限制，有相关施工证件或获奖经历者优先

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模、效果图到施工图的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与用户需求，参与产品定位、风格定义及材料工艺选型，提升产品竞争力 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产落地，确保设计方案可制造、成本可控、品质达标 4. 对现有产品线进行优化升级，提出符合人体工学、环保标准及审美趋势的改进建议 5.参与展会新品策划与展示设计，协助品牌视觉统一性建设 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、柜柜等设计软件。 2.具备良好的空间感知力、美学素养及手绘表达能力，能准确呈现设计意图 3.了解板式/实木家具生产工艺、常用材料特性及五金配件应用规范 4.具备较强沟通协调能力与项目推进意识，责任心强，注重细节与交付质量 5.有家居品牌或定制家具企业设计经验者优先，学历不限，经验不限

同岗位10年+经验，熟悉民用休闲椅和办公椅等，精通软件，具有较强的敏锐洞察力、学习力、创新力，严谨细致，专业素养。

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/软体家具工艺有扎实理解，能独立完成结构设计 3. 具备良好的审美能力、创新意识与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作能力和项目推进执行力 5.有家具品牌或定制家居企业设计经验者优先

要有固装酒店家具深化工作经验5年以上

岗位职责: 1. 接待到访人员，提供专业周到的服务 2. 处理日常人事相关事务，维护良好的员工关系 3. 协助完成工作时间内（早九至晚六）的各项事宜 招聘前台人事 月薪4000以上 1. 可接受零经验者及实习生，年龄不限 2. 着装整洁大方，能熟练操作办公电脑 工作时间: 上午09:00-12:00 下午13:00-18:00 朝九晚六，每月休息4天，无需加班 2. 办公环境舒适，团队氛围融洽 3. 不加班 不加班 不加班 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识 2. 能够高效处理日常工作内容 3. 富有团队精神，善于与同事协作推进任务

招聘前台月薪3500-8000 1.有无经验均可，实习生均可，短期均可，兼职均可，年龄不限。 2.五官标准颜值高优先只限2-3人 工作时间:上午09:00-12.00下午13:00-18:00, 朝九晚六，每天工作7个小时，月休4天 不加班 2.环境优美氛围好 3.下午茶团建旅游生日福利等 4.不加班 不加班 不加班!!!

没有KPI 没有KPI 一群爱吃瓜的00后 氛围感直接拉满 欢迎带宠物上班 （但要让我能摸一摸） 1. 负责接待到访的面试人员，提供清晰准确的岗位说明 2. 执行日常招聘事务，保障新员工面试顺利推进 3. 协助策划与组织内部活动，增强团队互动与凝聚力 感兴趣就来聊聊吧

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训，零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具有竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠。 2、带薪培训支持：提供系统化专业培训，无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游，享受法定节假日及带薪年休假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，心态积极，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），实行周末单双轮休，不加班，每月休息5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假。 2、所有法定假期均按规定休假，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，带薪年假同步落实。

需要测量复尺和业主沟通方案

职位描述 工作内容 1、承担商铺、小户型及普通住宅的室内设计工作，涵盖空间规划、色彩设计等方面； 2、熟练使用AI、3DsMAX和PS等设计工具，独立完成效果图与施工图纸的制作； 3、与客户保持顺畅沟通，准确把握需求，确保设计方案贴合客户期望。 任职要求 1、具有较强的方案表达与沟通能力，能精准领会客户需求并提出创新性设计思路； 2、具备独立绘制效果图和施工图的专业技能，能够按时高质量完成设计任务； 3、拥有良好的团队合作意识和职业责任感，善于与团队协同推进项目进展。

会使用柜柜软件能出报价需要对接客户测量复尺

岗位职责： 1.主导家居设计方案的规划与落地执行，确保方案满足客户诉求并符合企业规范； 2.与客户深入交流，准确把握其需求，并给予专业的设计指导与建议； 3.编制并管控家居设计项目的预算，保障方案在成本可控前提下实现最优效果； 4.对接施工团队，做好设计与实施之间的协调工作，确保设计还原度与落地质量； 5.跟进项目后期使用情况，及时提供维护支持，提升客户整体服务体验。 任职要求： 1.家居设计类相关专业毕业，具备本科或以上学历； 2.拥有3年以上行业经验，精通家居设计全流程及常用材料特性； 3.熟练操作AutoCAD、SketchUp、酷家乐等主流设计工具； 4.具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识； 5.富有创意与美学素养，能独立输出高品质设计方案； 6.工作积极主动，责任心强，具备高效的任务执行能力，确保工作按时保质完成。

任职要求： 1.精通全屋定制设计方案，拥有多个实际项目落地经验； 2.熟练操作各类设计工具，如AutoCAD、柜柜等专业软件； 3.具备良好的沟通技巧与客户导向思维，能有效应对多样化需求； 4.薪资结构为底薪加2%提成，综合月收入区间8000-10000

职位要求： 1、形象良好，普通话流利，性格积极乐观，熟悉常用办公设备操作。 2、做事认真负责，具备较强的工作主动性和进取心。 3、具备良好的职业态度，沟通顺畅，有团队意识，遵守公司各项合理规定。 岗位职责： 1、负责指定区域的清洁维护，确保环境干净有序。 2、接待来访人员，并做好相关登记工作。 3、整理各类文件资料，保证归档清晰。 4、准确记录会议相关信息。 5、高效完成上级交办的各项任务。 工作内容： 1、协助处理部分人事事务性工作。 2、接待到访客人，并及时通知对应接待人员。 3、维护前台区域整洁与设施正常运行（如复印机、空调、打卡机等）。 4、配合员工身份信息的复印及相关辅助工作。 5、负责公司设备的盘点与日常管理。 6、完成主管领导安排的其他临时性工作。 二、薪资与福利 1、工作时间上午10点至晚上7点，午休1.30小时，每月休息4天。 4、公司定期组织免费团建活动、聚餐、旅游等。 5、享受法定节假日福利待遇。

岗位职责: 1.创造新颖且富有吸引力的室内设计方案，贴合客户实际需求。 2.运用草图、3D建模及效果图等形式清晰呈现设计构思。 3.与客户持续沟通，确保设计方向与客户期望保持一致。 4.根据客户意见和项目进展及时优化和调整设计细节。 5.协同项目团队推进方案落地，保障设计实施的可行性与精准性。 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力与服务意识，能准确理解并响应客户需求。 2.具备扎实的设计思维，善于独立分析并提出创新性解决方案。 3.熟练操作主流设计工具，如AutoCAD、SketchUp等，提升设计效率。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员高效配合完成任务。 5.能在高强度工作环境下保持稳定输出，确保设计成果质量。

测量设计沟通方案

一、基础硬性条件 1.学历：机械设计、机电一体化、模具设计、工业设计、钣金相关专业，大专及以上；经验丰富者可放宽学历。 2.工作经验：5年以上，能独立统筹新品立项、工艺落地、成本优化。 3.熟悉行业产品：了解钢制办公家具主流产品结构。 二、核心专业技术能力 1. 软件绘图能力 熟练使用 AutoCAD（钣金展开、工程图、装配图、BOM 出图）； 三维建模：SolidWorks 能完成钣金建模、装配、干涉检查； 掌握钣金展开、焊件设计，会出加工图纸、零件图、组装示意图； 能输出完整技术资料：图纸清单、BOM 表、五金清单； 产品开发全流程能力。 2 .新品开发：需求评审方案设计三维建模出工程图样板打样样板测试整改； 样板跟进：对接生产车间、钣金班组，解决打样过程结构、工艺难题； 标准化设计：通用化零件、模块化结构，减少零部件种类，降低生产成本； 成本核算：根据板材用量、工序、五金评估产品成本，优化结构降本； 老产品改良：优化结构、简化工艺、改善外观、解决市场反馈质量问题。 三、岗位工作配套能力 1. BOM 编制：准确制作零部件清单、五金清单、辅料清单，对接采购、生产； 2. 技术沟通：和业务、销售、生产车间、采购、品质跨部门沟通； 3. 问题处理：快速处理量产异常、客户定制产品技术方案； 4.定制单技术转化：能根据客户非标图纸、需求快速出改造方案。 四、综合素质要求 1. 严谨细心，图纸出错会直接造成板材浪费、批量返工； 2. 动手能力强，愿意下车间跟进样板、熟悉现场加工； 3. 具备成本意识，设计兼顾实用性、工艺可行性、生产成本； 4 .学习能力强，关注新工艺、新结构、新型五金配件。

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