
钢筋工综合承包
永年和南和的钢筋工工作分配:明日永年包工一车次,南和则招聘日工一车次,均采取现金形式,地点位于河北省邢台市南和区。
找平颗粒找平外墙保温
大量招抹外墙保温颗粒找平师傅,活在邢台市沙河要干活实在好手、队伍最好,可日可包。中间支生活费,人有账清。混子二把刀勿扰
综合承包
河北邢台临西县,还有3个吊篮找外墙抹颗粒包工,过杠25元一平方,一吊篮一节账,人走账清,具体工资面议
邢台清河县招砌砖/石、砼工/打灰/浇筑砌加气块!二次结构混凝土打灰!可日工可包工人非诚勿扰
300-400元/天
浇筑打灰综合承包加气砖砌砖砼工5-14天1-2人完工结算包工技术好专业师傅
邢台市清河县招砌砖/石、砼工/打灰/浇筑砌加气块!二次结构混凝土打灰!可日工可包工人非诚勿扰
工厂焊工
招聘:做大车滤芯熟练工。学徒工。截网,焊网,。男女不限,工资面议不压工资!身体健康。
地址:清河西关村
电话:
泥瓦工小工围墙3-5人技术好专业师傅自备工具
濮阳市清丰县马庄镇赵家村招泥瓦工,年龄60岁左右,3.4个师傅,另外的小工,包活,记件都行,垒围墙加门柱,及零活,工资面谈现钱!
大理祥云县招聘漆工大工、中工、学徒数名。有资源的介绍一下可固定,可承包
油漆工综合承包工地学徒工
祥云招聘
漆工大工、中工、学徒数名。有资源的介绍一下
可固定,可承包
带班长(J10274)
7000-9000元/月
车间主任月结经验不限学历不限生产管理物料管理
工作职责:
1、依据计划部门每日下达的生产任务,科学安排生产人员,确保任务按时完成;
2、负责生产过程中各项指标的监控、分析及优化改进;
3、落实产品质量管控措施,严格执行各岗位操作规范;
4、组织开展班组员工在安全、质量等方面的相关培训;
5、完成上级交办的其他日常工作任务。
任职资格:
1、具备大型食品企业两年以上管理岗位工作经验。
邢台襄都区招工地水电工,1万平方宿舍楼水电承包,小承包班组,工资面议。
面议
综合承包水电工3-6个月20人以上月结点工二把刀勿扰
邢台襄都招工地水电工,1万平方宿舍楼水电承包,小承包班组,工资面议。
邢台柏乡县招亮化工程五G智慧路灯包工包料的,能做的联系电话
500-510元/件
路灯亮化亮化综合承包
邢台市柏乡县招亮化工程五G智慧路灯包工包料的,能做的联系电话
制砖项目经理
4000-7000元/月
车间主任月结3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理生产设备管理
1.负责制砖班组的人员调配与团队稳定,统筹日常人力安排。
2.确保制砖生产流程顺利运行及顺利投产,严格执行各项操作规范。
表现突出者可放宽至无制砖相关经验
生产主管/车间负责人
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1、全面负责导体导线车间的生产运营,确保各项生产任务按计划有序推进;
2、监督生产各环节运行,落实质量管控措施,确保产品符合标准要求;
3、持续改进生产工艺流程,提高产线效率,有效控制生产成本;
4、统筹调配车间资源,及时处理现场突发状况,保障生产稳定运转;
任职要求:
1、熟悉电缆导体导线制造流程及质量管理体系,具备扎实的生产管理实践经验;
2、具备良好的团队领导力,能够激励并带领团队完成既定目标;
3、具备较强的沟通与协调能力,能高效对接内外部协作事项;
4、具有敏锐的问题识别与解决能力,可快速响应并应对各类生产异常;
5、有制造业从业经历者优先,尤其在提升生产效能与成本优化方面有实际成果者更佳。
燃气管道
各位老板和领导们好!!有干天然气工程的吗!有公司有资质的最好!工程量大!在内蒙通辽有干的可以联系我!
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铸造工艺师
6000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年中专及以上铁AutoCAD金属冶炼相关专业砂型铸造消失模铸造SolidWorks
岗位职责:
1、承担铸造工艺的规划与优化工作,保障产品品质及生产效能;
2、参与新产品研发过程,完成工艺验证及试制生产任务;
3、针对生产中出现的技术难题提供有效解决方案和技术支持;
4、持续推进铸造工艺改进,减少制造成本,提升材料使用效率;
5、编制并维护工艺技术文档,建立和完善作业指导规范。
任职要求:
1、本科及以上学历,材料成型、机械工程或相关专业背景;
2、掌握铸造工艺知识,具备实际项目实践经验;
3、具备较强的分析解决问题能力与创新思维;
4、熟练操作CAD、CAE等工程设计软件;
5、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
生产主管
2-3.5万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
职责描述:
一、生产管理目标达成与成本控制
1、落实公司各项生产管理目标,确保生产体系稳定高效运转
2、组织编制并完善各类生产管理制度与流程规范
3、监控生产环节物耗情况,定期分析偏差原因,制定优化措施,推动降本增效
4、合理核定产线人力配置,避免班组冗员现象,有效管控人工支出
二、团队建设与人员管理
1、统筹员工培训计划,提升团队专业技能与协作意识,强化组织凝聚力
2、推行绩效竞争机制,实现动态考核与人员优化,激发员工积极性
3、根据生产需求提前布局人力规划,保障岗位人员有序补充
三、安全与环保管理
1、推进公司安全生产及环境保护工作落地,加强安全宣导与风险预防,保障员工人身安全
2、确保安全生产资金投入到位,规范设备操作流程,杜绝违章作业行为
3、主导突发事件应对处置,组织内部事故调查并落实整改措施
4、开展交通安全法规宣传,降低员工上下班途中安全风险
四、产品质量控制
1、贯彻执行公司质量管理体系相关制度与要求
2、严格监督工艺标准实施,确保各工序按既定流程操作
3、主导解决生产过程中出现的重大品质异常问题
4、全面承担公司产品质量管理责任,确保产品符合标准要求
任职要求:具备知名食品企业5年以上生产管理岗位工作经验。
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