岗位职责： 1. 依据客户实际需求，制定全屋定制设计整体方案，涵盖空间规划、风格设定及材质选配； 2. 与客户充分交流，深入挖掘个性化诉求，保障设计方案的准确落地； 3. 完成设计图纸的绘制与调整，确保方案兼具实用性与视觉美感； 4. 跟踪项目执行过程，衔接生产与安装流程，保障项目按时保质交付； 5. 汇总行业流行趋势，不断优化设计方案，提高客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备室内设计、家具设计等相关专业基础，有全屋定制设计实操经验； 2. 精通AutoCAD、SketchUp、3D Max等设计类软件操作； 3. 拥有较强的美学素养和空间布局能力，可独立完成全套设计方案； 4. 具备出色的沟通技巧与服务意识，能精准理解并响应客户需求； 5. 工作认真负责，关注细节，具备团队协作精神，能适应高效工作节奏。

全屋定制设计师 有经验者优先录用 薪资福利:工资底薪4000+提成， 招工人数:一名 同步

岗位职责: 1.主导产品设计思路与功能规划，确保方案具备原创性与创新价值； 2.与客户保持高效沟通，准确理解并落实客户需求； 3.负责设计图纸的绘制及优化工作，保障设计方案可执行且精准无误； 4.监控产品生产各环节，确保设计成果按标准落地实施。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思能力及良好的客户导向服务意识； 2.精通主流CAD类设计工具； 3.熟悉家具制造工艺，对设计流行趋势具有较强感知力； 4.可独立承担设计项目全流程工作，涵盖概念构思、方案制定至生产落地阶段。

负责定制家具的设计、量尺、出图

有车会开车，会CAD，会测量，懂结构工艺，有实操经验

全屋定制设计师 有经验者优先录用 薪资福利:工资底薪3500+提成， 招工人数:一名 同步

会和顾客沟通，会做全屋定制设计，会工地交底，会硬装，会自己下单

1. 负责全屋定制木质结构及实木产品的设计方案制定 2. 需熟练掌握CAD、酷家乐以及常用办公软件的操作应用

岗位职责： 1.依据客户实际需求，制定全屋定制设计整体方案，涵盖空间规划、风格定位及材质推荐； 2.与客户充分交流，明确个性化诉求，保障设计方案精准落地； 3.完成设计图纸的绘制与调整，确保方案兼具实用性与视觉美感； 4.全程跟进项目执行，协调生产与安装流程，保证项目按时保质交付； 5.关注行业设计动态，持续改进设计方案，提高客户体验满意度。 任职要求： 1.具备室内设计、家具设计等相关专业基础，拥有全屋定制设计实操经验； 2.精通AutoCAD、SketchUp、3DMax等主流设计软件操作； 3.拥有较强的美学素养和空间布局能力，可独立完成整套设计方案； 4.具备良好的沟通技巧与服务意识，能准确理解并响应客户需求； 5.工作认真负责，注重细节执行，具备团队协作能力，适应高效工作节奏。

本厂主营不锈钢橱柜生产，配备专用设计软件， 应聘者优先考虑具备设计专业背景或熟悉CAD操作人员。

南厂（院内）焊工招聘（350元/天） 一、，年龄25-55周岁，熟练使用二保焊机，焊火车车体，操作证在有效期内； 二、待遇： （1）日产四辆车350元/天（9小时）、加班45元/小时。 （2）标准工作日提供10元餐补；，到岗工作满一个月支付以及做试件期间（）。到岗工作不足一周离岗的支付试件（）其余按实际完成计件工作支付，安全培训期间。 三：工作时间：上午7：50-11:50，下午1:00-6：00 工作地：唐山市丰润区厂前路3号，中车唐山公司主厂区院内 四：报名链接【WPS表单】邀你填写「焊工招聘登记表」 五：咨询电话报名电话：

【唐山国企汽配厂】 长白班➕新厂区高工时 宾馆住宿➕免费住宿 普工薪资2⃣6⃣元/小时， 中级焊工3⃣5⃣元/小时， 高级焊工4⃣2⃣元/小时， 折弯下料2⃣8⃣元/小时。 二保焊需有证，折弯、下料工有经验即可，目前长白班，后期会有夜班，每天不低于9时。 年龄:普工18-45周 其他18-50周 吃住:住宾馆4-6人间，水电均摊，厂外1公里，步行10分钟，餐补8元/天，先吃后补。 ，，，入职后体检，也可自带体检报告。。

唐山腃龙重型设备有制造有限公司，因扩大生产需要，现招骋职工9名，，学励，历不限，年龄，18一55周岁，铸造车间，热处理一名，气割一名，熔化工1一2名，造型工1一2名，普工2一3名，组装车间，钳工2名，机加车间，普工2名，普洗2名，数控车工2名，铆焊车问铆工2名，介格面议，包午餐，工司地址，唐山市，路南区，，联系电话真实可靠，有去的联系我

唐山迁安招工艺管道管工

明天马铺营铁路上再加一个八座车，年龄不要太大的，听话的，三个小时的活儿120，联系方式

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、工艺可行性及成本控制要求，优化设计方案并协同生产部门落地实施 3.研究新材料、新工艺及流行趋势，提升产品设计竞争力与用户体验 4.配合市场与销售团队提供产品卖点提炼、效果图渲染及展会展示支持 5. 参与打样跟进、品质验收及量产问题优化，确保设计成果高质量交付 任职要求： 1. 家具设计、工业设计、艺术设计等相关专业背景，学历不限 2.具备家具设计相关工作经验，熟悉板式、实木、软体等主流家具类型及工艺特点 3.精通AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，能独立完成建模与渲染 4.具备良好的审美能力、空间感知力及用户需求洞察力 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力

全屋定制工厂、接单、画CAD图

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产落地全过程 4.研究家居流行趋势与用户生活方式，参与产品线规划与风格定位 5.整理设计资料库，持续更新材质、工艺、五金等技术资源 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，能独立完成效果图与工程图 2.具备良好的审美能力、空间感知力及手绘表达能力 3. 了解板式/实木/软体家具结构、常用材料特性及国内家具生产标准 4. 工作细致负责，具备较强的沟通协调与项目推进能力 5.有家具品牌或定制家居企业设计经验者优先

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计 2. 结合市场趋势与用户需求，参与产品定位、风格定义及材料工艺选型 3.与生产、采购、销售等部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4. 对现有产品线进行优化升级，提出改进建议并跟进打样与量产效果 5.参与展会新品策划及设计资料整理，支持品牌视觉统一与推广需求 任职要求： 1.热爱家居设计，具备良好的审美能力、空间感知力与手绘/软件表达能力 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max或SolidWorks等设计软件，能独立完成建模与渲染 3.了解板式/实木家具结构、常用材料特性及生产工艺流程 4.具备较强沟通协调能力与项目推进意识，责任心强，注重细节 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递

岗位职责： 1. 根据客户需求及现场测量数据，独立完成橱柜方案设计、效果图制作及施工图深化； 2. 与客户沟通设计方案，提供专业收纳规划与空间优化建议，提升客户满意度； 3. 协同生产、安装团队完成图纸交底，跟进落地效果，及时解决现场技术问题； 4. 参与新品类柜体结构研究与标准化图库建设，持续优化设计流程与出图效率； 5. 配合销售团队提供售前技术支持，参与样板间设计及展会方案策划。 任职要求： 1. 熟练使用CAD、酷家乐或三维家等设计软件，具备独立建模与渲染能力； 2. 具备良好的空间感知力、审美能力及客户沟通表达能力； 3. 有定制家居/橱柜行业设计经验者优先，应届生亦可培养； 4. 责任心强，注重细节，能适应阶段性驻场或跨区域项目支持； 5. 学历不限，热爱家居设计行业，具备持续学习意愿与团队协作精神。

形象好，气质佳，性格开朗，能提供情绪价值。

招聘：前台接待 薪资：4000-6000 职位详情： 1负责前台接待2负责订餐电话的接听，登记订餐信息3负责顾客点餐

要求会驾驶商务车，能适应出差，具备相关工作经验 1.负责集团直属部门日常办公用品、耗材、工装等采购、发放及相关财务流程办理； 2.负责手机话费缴纳及“个人承担费用明细表”整理，座机费用缴纳及“各公司分摊费用明细表”汇总； 3.负责员工餐食预订或食堂餐费收取登记、就餐人员台账维护、食堂费用对账结算； 4.负责公司车辆油卡管理、违章查询、维修保养与保险办理、车辆过户手续处理； 5.负责集团公司电费申请及缴纳工作； 6.负责部门各类票据、单据的报销审核与归档管理； 7.负责集团办公区域钥匙的统一保管与使用登记； 8.负责员工宿舍安排、住宿台账登记、宿舍卫生检查抽查及桶装水订购与费用结算； 9.负责国旗、司旗的采购及更换安排； 10.负责营业执照的年检办理及变更手续； 11.完成上级交办的其他临时工作任务

前台吧员 ，30 - 45岁，有经验优先。上24休24，作息灵活 薪资福利:月薪2600元

因公司发展需求，现面向社会招聘设计师5名，设计助理5名。 设计师任职要求： 1、熟练掌握家庭装修与工装项目的整体设计及施工流程，能熟练操作CAD、3D等专业设计软件。 2、具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，有团队协作精神，能承受工作压力，责任心强。 3、具备独立承接客户订单的能力，服务意识良好，注重客户体验。 薪资待遇：底薪（3000-3500元）+提成，综合月收入可达8000-10000元，每月休息4天。 提供交通补贴、餐费补贴。

一、岗位职责 1. 战略落地与业务跟进 协助总经理制定公司发展战略规划，分解年度经营目标并跟进各部门执行进度；深度参与核心业务项目，对接内外部资源，协调解决项目推进中的关键问题，定期向总经理汇报进展。 ​ 2. 决策支持与信息分析 负责收集行业政策、市场动态、竞品信息等数据，进行整理分析并形成报告，为总经理决策提供依据；汇总各部门工作报告、财务数据、运营情况等信息，提炼核心要点，辅助总经理把控公司整体运营状况。 ​ 3. 会议与公文管理 组织筹备公司高层会议、战略研讨会等重要会议，负责会议议程制定、资料准备、记录纪要撰写；起草、审核公司对外公函、工作报告、管理制度等重要文件，确保行文规范、内容精准。 ​ 4. 跨部门协调与沟通 作为总经理与各部门的沟通桥梁，传达总经理工作指令，协调跨部门协作事项，跟踪任务落实情况并及时反馈；协助总经理处理外部公共关系，对接合作方、行业机构等，维护良好的政企及商务关系。 ​ 5. 日常事务统筹与应急处理 统筹总经理日常日程、公务出行及商务接待安排，保障各项事务高效运转；协助处理公司突发应急事件，配合总经理制定解决方案并推动执行；严格遵守保密制度，对公司商业机密、决策信息等严格保密。

一、任职资格： 1.具备本科及以上学历，专业方向为建筑学、景观设计、城市规划、艺术设计等相关领域。 2.拥有8年以上设计工作经验，其中至少3年专注于文旅项目、商业街区或古镇改造类项目的规划设计与管理。 3.具备全程主导大型景区或历史文化街区项目设计者优先考虑。 4.热爱文化旅游产业，了解游客行为特征及商业运营模式。 二、岗位职责： 1.全面负责凯歌儿项目的规划设计工作，涵盖建筑风貌、景观布局及文化元素的整合，确保项目兼顾历史文脉传承与现代旅游发展需求。 2.建立并完善设计标准与规范，统一管控景区内各功能区域（如街巷空间、商铺形态、公共配套、夜间照明等）的设计风格与实施方向。 3.主导创意方案构思，融合地域文化、民俗风情与商业功能，营造具有辨识度和吸引力的文旅场景体验。 4.全过程监督设计方案从概念阶段至施工落地的执行情况，保障设计理念精准实现并达到高品质呈现效果。 5.带领多专业设计团队（包括建筑、景观、室内、平面等），协调内外部协作资源，推进跨部门高效联动；审核各阶段设计成果，确保进度与项目整体节奏同步。

1.CAD制图2.深化图纸3.施工交定4.不谈单5.没有业绩要求任职要求：1.两年以上工作经验2.细心3.人品第一位岗位福利：1.高底薪2.项目奖励3.五险4.定期团建

1、负责酒店内部活动的策划宣传及对外接待相关事务； 2、承担酒店OTA平台的日常运营与维护工作； 3、负责酒店在新媒体渠道的运营与内容管理； 4、熟练掌握酒店各项业务流程及服务标准。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力与执行力； 2、能高效处理多项工作任务，确保细节准确无误； 3、拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识； 4、需具备酒店行业OTA运营管理相关经验； 5、需具备新媒体平台实际运营经历。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公流程高效有序运行； 2、负责文件、档案及相关资料的分类、整理与归档，确保信息管理规范安全； 3、协助筹备公司内部会议及各类活动，提供必要的会务与后勤保障； 4、负责办公用品的采购计划制定、物资发放及库存管理，合理控制行政支出。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能同时处理多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件及自动化办公设备，具备基础的信息系统应用能力； 3、工作认真负责，注重细节，具备独立应对和解决常规问题的能力； 4、具有良好的团队协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定高效状态。