病理仪器调试工程师 工作职责 （1）设备调试与安装：负责病理类设备（如全自动染色机等）的组装、现场安装、调试及运行性能测试，确保设备正常运转。 （2）生产与质量控制：参与新产品的试制阶段工作，包括零部件测试、工艺改进，保障产品满足设计标准及相关法规要求。完整记录调试过程数据，配合品质部门完成出货前检测流程。 （3）技术协作：与研发团队协同优化设备功能，推动仪器稳定性与工作效率的持续提升。 任职要求 （1）专业背景：机械工程、自动化、生物医学工程、医学检验等相关专业，本科及以上学历。 （2）核心技能：能准确识读电路图与机械装配图，熟练操作万用表、示波器、电烙铁等常用工具。具备CAD图纸理解能力及基本软件操作水平。 （3）经验要求：具有1年以上医疗设备调试或维护工作经验，熟悉病理类仪器者优先考虑。

岗位职责 1. 负责自动化生产设备的操作，保障设备稳定运转，按时完成生产目标 2. 执行设备的日常巡检与保养工作，及时排查并处理运行异常 3. 严格执行安全生产规范和作业流程，确保产品质量与作业安全 4. 实行三班倒工作制，每月休息4天 5. 工作地点：象山区厂区、临桂区厂区

岗位职责： 1. 负责变电站二次系统调试，包括保护装置、测控装置、自动化设备的配置与功能验证 2. 开展电力监控系统（SCADA）、远动系统联调及通信规约（IEC61850、DL/T634.5104等）测试 3. 承担高压试验配合工作，协助完成设备交接试验、预防性试验的技术支持与数据记录 4. 编制调试方案、试验报告及竣工资料，确保符合国家电网/南网相关技术规范 5. 参与现场问题分析与故障处理，提供自动化系统运行优化建议 任职要求： 1. 学历不限，电气工程、自动化、电力系统及其自动化等相关专业优先 2. 经验不限，具备变电站二次调试或电力系统集成项目经验者优先 3. 熟悉继电保护原理、自动装置逻辑及典型变电站自动化架构 4. 能适应短期出差及现场作业环境，具备较强责任心与安全意识 5. 持有高压电工证、特种作业操作证或电力行业相关资格证书者优先 6.可接受应届毕业生

柳东内饰最新招聘需求： 包覆：10人，男女不限 装配：3人 注塑：4人 物流：1人 排气装配工：20人 排气氩弧焊工：8人 25元/小时 排气物流普工：1人 座椅装配：8人 要求18-45岁，17元/小时，包吃，能接受倒班，，6-8人间，有空调。

河西粉厂急招 包吃，有住宿 流水线内包车间20人：运粉、流水线分装 15元+1元/小时 （满勤+在职）年龄22-45岁 投料岗位：5人 年龄30-45岁 16元+1元/小时 （满勤+在职）+岗位津贴100元/月 8个小时外加班按20元/小时 满勤标准：月出勤24天（因为工厂原因放假不影响满勤） 包工作餐 需要办理健康证，工厂免费办理 早班：8：30-17：30（要求加班） 中班：17：00-01：00 长白班收入 月休4天 正常上班8小时每天加班3小时 ️️️目前长白班 要求：能接受加班 ️️️要求能接受后期倒班，站班工作 着装要求：穿防护服、帽子、口罩、标准鞋子（工厂安排） 不能带假睫毛、长指甲、涂指甲 生产线上不能带手机

---------240/天包吃住！！---------- ---------240/天包吃住！！---------- ---------240/天包吃住！！---------- 招聘普工，搬运工，质检员，组装员，开机员，操作工等。 招聘过程中不收取任何费用；当天面试当天安排住宿，工时高工资多，免费工衣，空调恒温车间、空调宿舍，独立卫生间、阳台、洗衣机、饮水机、24小时热水，在职夫妻可享受夫妻房待遇 (一)薪酬福利: (1)24一小时，240/天可月结周结！！！ 综合薪资可达6000以上 2、津贴: (1)岗位津贴500元/月: (2)夜班津贴:260元/月: (3)超产奖励：0-800元/月 (4)(二)工作时间:(月休4天) 5天8小时制，根据生产需求情况安排加班，一般加2-2.5小时 (三)招聘要求: 1、性别不限，符合法定年龄: 2、持本人二代身份证原件，经验不限; 3、身体健康、服从安排; 4、无经验者安排老员工,手把手教: 周一至周日均可面试,工厂面试，不收取任何费用。 (四)关于企业 当天入职安排住宿，企业规模大，工时稳定工资准时发放，薪资可观，人走账清晋升空间打前景好！！面试一经通过待遇从优！！！

岗位职责： 1、体系管理：建立健全设备台账、备品备件清单及设备SOP库等相关技术资料；根据设备运行状况，结合规范流程，编制并执行设备年度维护保养计划； 2、维修管理：落实电气线路、机械设备、工具装置的安全巡检、隐患整改及维修作业；参与智能制造项目推进及设备的技术升级与改造； 3、TPM管理：组织推动全员参与设备自主保养工作，开展培训、执行监督、检查评估及绩效考核； 4、团队管理：制定团队培训方案并组织实施，进行成效评估，持续提升人员专业能力，保障任务高效达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，设备管理、机电一体化或相关专业背景，持有电工证； 2、掌握钣金工艺及各类机械电气设备的工作原理； 3、能熟练使用办公软件与CAD软件，熟悉设备管理类软件及信息系统的操作； 4、具备良好的书面表达能力和清晰的逻辑思维能力。

①：小时工：28/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45 周岁，学历不限，经验不限 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏苏州异地招工，

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

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招聘凉菜师傅，薪资5000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系柳晨。

恭城康恒养老院诚聘工作人员：3名岗位要求：协助院长处理院内事务，有驾照，中专文凭及以上，有爱心，有耐心地址：栗木镇联系人：李院长电话：

招长期烫衫工1名，煮饭、扫地、捡布碎1名，电话：

有临时工吗。

临桂阳天大量招聘普工、焊工、喷漆工、打磨工、焊工学徒[红包][红包][红包]普工18-45岁工14元/小时打磨工18-45岁工17元/小时喷漆工（要求做过喷漆）18-45岁工24元/小时焊工(二保焊有证优先)18-50岁24元/小时焊工学徒18-45岁工17元/小时以上岗位均需要接受倒班！可预支工资，工资可，不体检，餐补300每月初打到饭卡，包住（空调热水供应，水电费平摊）、非流水线工作岗位，每月20号发上月工资。面试时间：下午14：00面试不能穿拖鞋和短裤！联系人：（同号）

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（如PLC、DCS、SCADA）的设计、编程、调试与优化 2. 参与产线自动化改造项目，完成方案制定、设备选型及现场实施 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及维护指南 4. 对现有自动化设备进行故障诊断、维修及性能提升 5.协同机械、电气及工艺工程师完成跨专业集成与联调 任职要求： 1. 熟悉主流PLC品牌（西门子、三菱、欧姆龙等）编程与通信协议 2.掌握HMI、变频器、伺服系统及工业传感器应用原理 3.具备电气图纸识读与基础电气设计能力 4. 3年锂电行业调试经验

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备的电气调试工作 2. 独立完成设备现场安装、调试、验收及售后技术支持 3. 配合机械、软件团队,优化整机自动化性能 任职要求： 1. 具备非标自动化产线调试经验，能独立处理现场问题 2. 良好的逻辑思维与沟通能力，适应短期出差 3. 学历不限，有相关项目经验者优先

武汉天马项目（需要苏州培训一周，） 售后调试：有3C终端客户调试经验，有点胶，焊接，上下料AOI设备经验，了解点位对点，能够接受无尘服 工资：38元/小时，包住不包吃，水电自理 工期：4-6个月 只收有经验的 学历不限 20～45

岗位职责： 1. 负责自动化设备硬件调试与优化 2. 参与自动化项目现场安装指导、系统联调及验收交付 3. 解决产线自动化运行中的技术问题，提供运维支持 4. 配合机械、电气工程师完成跨专业协同设计 任职要求： 1. 自动化、电气工程、测控技术或相关专业背景，学历不限 2. 具备自动化调试相关经验 4. 具备良好的逻辑思维与现场问题分析能力，能适应短期出差 5. 工作认真负责，具备团队协作意识和客户服务导向

仓储驻场设备运维岗位职责 一、职位描述 1. 设备日常维护：负责仓储现场各类设备设施（如自动化立体仓库、AGV 自动导引车、输送线、分拣设备等）的日常巡检工作，按照标准流程和规范，定时检查设备的运行状态，包括设备的机械结构、电气系统、润滑情况等，及时发现潜在问题并记录相关数据，确保设备正常、高效运转，保障仓储作业的连续性。 2. 故障诊断与修复：在设备出现故障时，迅速响应并进行现场诊断，运用专业知识和技能，准确判断故障原因，制定并实施有效的维修方案。及时处理设备的电气故障、机械故障以及软件系统故障等，确保设备在最短时间内恢复正常运行，减少因设备故障导致的生产停滞时间，提高设备稼动率。对维修过程进行详细记录，包括故障现象、维修措施、更换的零部件等信息，建立设备维修档案，以便后续分析和追溯。 3. 保养计划执行：根据设备的使用情况和厂家建议，制定并执行各类设备的保养计划，包括定期的清洁、润滑、紧固、调试 等保 养工作，确保设备的性能稳定，延长设备的使用寿命。在保养过程中，严格遵守操作规程和安全规范，使用合适的工具和设备，确保保养质量。对保养工作进行总结和评估，不断优化保养计划和流程，提高设备的可靠性和稳定性。 4. 设备巡检与监控：负责日常设备巡检工作，按照巡检路线和巡检内容，仔细检查设备的各项运行参数，如温度、压力、振动等，及时发现设备的异常情况并进行处理。结合设备设施的具体情况，运用智能化、信息化技术手段，如设备监控系统、数据分析软件等，对设备的运行状态进行实时监测和数据分析，提前预测设备可能出现的故障，做好预防性维修计划，降低设备故障率。同时，根据设备的运行情况和易损件的使用寿命，及时提出易损件的采购计划并上报，确保维修备件的充足供应。 5. 技术支持与协作：为仓储现场的操作人员提供设备操作和日常维护方面的技术指导和培训，确保操作人员正确使用设备，减少因操作不当导致的设备故障。与设备供应商、厂家技术人员保持密切沟通和协作，及时获取设备的技术资料和维修支持，共同解决设备运行过程中遇到的疑难问题。参与设备的升级改造项目，提出合理化建议和方案，协助完成设备的安装、调试和验收工作，提高设备的性能和效率。 6. 文档管理与报告：负责整理和保管设备的相关技术资料、说明书、操作规程等文档，确保文档的完整性和准确性。定期撰写设备运行报告、维修报告、保养报告等，对设备的运行状况、故障情况、维修情况等进行详细分析和总结，为设备的管理和决策提供数据支持。同时，及时向上级领导汇报设备的 重大 故障和维修情况，提出改进措施和建议。 二、任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、物流工程等相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上从事仓储设备安装、维护或维修工作经验，具备独立完成AGV、四向车、输出线、堆垛机维修工作的能力，能够熟练处理设备常见故障，运营中的问题。 3. 专业技能：熟悉自动化设备的工作原理和操作方法，能够熟练使用相关工具和仪器进行设备的维修和调试；具备较强的电气、机械知识，能够解决自动化设备常见的电气、机械故障；熟悉设备的保养和维护流程，能够制定合理的保养计划并有效执行；了解智能化、信息化技术在设备运维中的应用，能够运用相关技术手段对设备进行监控和数据分析。 4. 个人素质：具备较高的安全规范和操作规范意识，严格遵守公司的安全制度和操作规程，确保设备运维工作的安全进行；思维缜密，逻辑清晰，有良好的分析能力和问题解决能力，能够快速准确地判断设备故障原因并采取有效的解决措施；具备较强的责任心和团队精神，工作认真负责，积极主动，能够与团队成员密切协作，共同完成工作任务；有较强的工作抗压能力，能够适应仓储现场的工作环境和工作强度，在设备出现紧急故障时能够迅速响应并加班加点进行维修。 5. 其他要求：具备良好的沟通能力和学习能力，能够不断学习和掌握新的设备运维技术和知识，提升自身的专业水平 。

39岁以下，七星区长白班招聘普工，月薪4500-6000元/月，男女不限[庆祝][庆祝] 要求： 18-44岁 （18-23岁需提供银行卡流水） 上班时间：8:30-20:30，月休4天，正常周日休。 福利：12号发工资，五险一金 节日福利多。提供住宿，工作餐，有汤有水果。 工作内容：包装、测试、贴标签等，空调坐班，手工活，无须经验。 地址：七星区信息产业园 联系电话（微信同号）加我备注“长白班”

临桂人民路药厂普工175元/天，上四休二，工作简单，长期稳定，能接受车间比较热 年龄要求：男女不限，35-51岁， 要求能吃苦耐劳、服从安排，主要从事设备清洗，擦洗设备，搞卫生，投料，接料等； 薪资待遇：白班，夜班175/天，工作餐自行解决； 上班时间：08:00-20:00，两班倒， 工作地点：临桂区人民南路；

桂林千一粉业招工启事桂林千一粉业有限公司是兴安本地专业干米粉生产企业，现面向本地招聘生产员工，年龄60岁以内，包工作餐，学历不限，能配合夜班优先录用！每个岗位招聘人数不限，试用期3天。一、招聘岗位包装工（计件工资）工作内容：成品米粉称重、装袋、封口、装箱、整理打包；薪资：多劳多得，按件计酬，上手快、收入稳定；3000-6000元/月要求：手脚麻利，细心有耐心，能配合轮班。投料工（计时工资）工作内容：大米原料搬运、上料、清理料仓；薪资：按时计算，月收入稳定；3000-6000元/月要求：吃苦耐劳，身体健康，两班倒。剪粉/接粉/挂粉工（男女不限，计时工资）工作内容：挂粉、接粉、剪粉；薪资：标准计时薪酬；3000-6000元/月要求：手脚灵活，服从车间安排，有无经验均可，简单培训即可上岗。二、福利待遇免费提供工作餐；计件岗位多劳多得，计时岗位薪资稳定，按月准时发放工资；车间规范化生产，工作流程简单，上手快；联系电话：胡

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产手机麦克风，蓝牙耳机喇叭，大多坐班，活轻松 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 免费食宿（包吃包住） 进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 报到须知：男女不限，只要你年龄符合：，请你直接带上（身份证）和（行李）过来报到 我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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桂林长白班 临时工、短期工、长期工、单招生、应届生、实习生均可。 咨询、报名请加微信，手机微信同号!手机微信同号! 要求: 18-45 岁, 月薪：4500-6000元，每周可预支 上班时间:8:30-8:30(中午休1个小时，下午半个小时)，一个月休4天，一般周日休。 福利:每周可预支 准时发薪，周周预支，面试无费用节日福利多。 工作内容:电子厂，组装、包装、测试、贴标签等，空调坐班，手工活，无须经验。

七星区长白班招聘包装普工，男女不限 要求： 18-43岁 月薪4500-6000元 上班时间：8:30-8:30（中午休1个小时，下午半个小时），一个月休4天，一般周日休。 12号发工资，周周可预支 工作内容：数据线组装、包装、测试、贴标签等，空调坐班，手工活，无须经验。 地址：七星区信息产业园

工作内容：有专人带教，操作自动化设备，上料下料，产品排版需要看显微镜 1、班次：两班倒23~40岁（男女不限） 2、上班时间：两班倒8:30-21:00、21:00-8:30。 【薪资待遇】 1、计时工资：试用期 底薪3000+600补贴＋加班费13元/小时（不区分平时和周末） +夜班补贴40元/晚＋全勤50元