机电工程师，要求： 熟练掌握电气控制图纸，具备独立完成电箱装配及设备维护的能力。 工作踏实，能适应出差安排，有两年及以上相关工作经验者优先考虑。 上班地点：广州增城中新福和

1.高速公路收费站、ETC门架设备维护。 2.高速公路收道路监控设备维护。 3.高速公路通信系统维护。 岗位要求： 1、机电一体化、电气自动化等相关专业优先 2、持C1驾驶证并有开车经验

此职位为净化车间电气设计岗位，主要承担净化、洁净、无尘车间及无菌制剂车间等厂房类项目建设工作，全面负责项目中电气、弱电通信与消防专业的技术与管理，具体职责包括： 1.进度管理：审核施工单位提交的滚动施工计划，持续跟踪执行情况，及时识别并上报进度风险； 2.质量管控：实施材料进场验收与设备开箱检验，编制质量控制关键节点文件，并开展施工过程中的质量巡检； 3.成本控制：审核施工单位提出的变更工程量及报价，负责工程量的计量确认工作； 4.安全监督：落实现场安全管理要求，确保施工过程符合安全规范； 5.资料管理：负责工程项目各类技术资料的收集、整理与归档工作。

吃苦耐劳、人品端正是核心要求 前来面试前请务必仔细了解公司情况，感谢配合 空压机设备应用广泛，属于发展潜力大的朝阳行业，掌握技术为未来创业奠定基础，通用性强，工作灵活，自主空间大，能系统学习多项实用技能 工作内容：负责空压机的外出维修、日常保养及故障处理；为客户现场提供技术支持与咨询服务；参与新设备的安装与调试指导 优先条件：具备机械或电气相关基础、识图能力；持有驾照（尤其是手动挡）者更优；具备良好沟通能力、团队意识和吃苦耐劳精神 非工厂作业，为大型门店运营模式，主要工作为外出服务，相较汽修更自由，任务完成即可自主安排时间，可休息或使用手机，有经验丰富的师傅带教，团队年轻化，有助于提升人际交往能力和积累电路、机械实操知识 常规工作时间：早上8点至晚上8点，早餐8点，午餐12点，晚餐7点，无任务时可休息，偶尔因特殊情况需加班，整体安排人性化 包吃包住，首月为试用期，旨在双向考察，合适则转正，不合适也不耽误彼此时间；掌握基础技能并能独立承担部分工作后即启动调薪机制 ② 无纹身要求 ③ 不鼓励员工购车，避免经济压力过大，且无停车位资源；压力过大会影响学习状态，不利于技术成长；我们重视真正想学技术的人才 人品优先于能力，能力可后期培养，公司注重个人品格与工作态度；表现优异者薪资逐步上调，管理方式人性化，定期组织聚餐、加餐；服务客户多为厂内设备主管层级，接触机会多，有助于情商锻炼，因此人品尤为关键

工作职责： 职责一：完成设计前期筹备工作 1.独立承担项目水电施工图设计任务，清晰准确地表达设计思路； 2.配合主创设计师与项目负责人推进大型项目的景观施工图中水电部分的设计成果编制 职责二：执行具体设计任务 1.参与方案扩初及施工图后期阶段，对水电路系统进行深化设计，绘制电路系统图及水电平面布线图； 2.进行水电路工程量的统计与核算； 3.参与施工图纸的审查会议 职责三：跟进设计后续工作 1.处理并落实设计变更内容； 2.汇总整理工程相关设计文件及合同资料 职责四：专业图档管理 1.负责本专业技术图库的维护、更新与归档工作 能适应加班安排，具备光伏设计经验者优先考虑

岗位要求 1、我公司专注于厂房改建装修工程及净化车间工程，提供从设计到施工安装的一体化服务。工作内容包括：依据甲方需求及相关专业技术资料，完成建筑设备工程中的电气系统设计（涵盖照明、插座、工艺设备、暖通设备配电及系统图绘制），以及净化车间的给排水系统设计、空压管道系统设计等。 2、需具备建筑设备工程技术或电气安装工程相关专业背景，能够独立承担项目中电气部分、车间给排水（非消防）系统的安装与装饰设计任务，并完成相应工程量计算工作。 3、能根据招标文件提出疑问，准确核算电气工程量，完成给排水方案设计与预算编制，处理施工期间的设计变更事宜，并负责竣工图纸的整理归档。 任职要求： 1、具有大专或本科及以上学历。 2、毕业于建筑电气智能化、电气工程及其自动化等相关专业，具备三年以上电气设计工作经验。 3、熟练操作Auto CAD、天正电气、天正（鸿业）暖通等设计工具，掌握BIM软件应用。

负责SMT设备的日常维护，确保YAMAHA设备稳定运行

机电安装调试设计和使用；要求；会机电基本功懂弱电安装调试，懂PLC接线要会电脑软件安装

工作职责: 入职即安排专业导师，全程指导，承担机械设备的巡检、维护、维修、保养任务，参与设备智能化升级与技术改造，紧跟食品行业技术发展趋势，助力推动工厂向智能化、数字化转型。 任职资格: 我们期待具备以下条件的你： 1.2026届本科毕业生，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2.具备如下特质：热爱机械设备、善于钻研、执行力强、沟通协作良好、熟练使用常用绘图软件； 3.能适应倒班工作安排。 【个性化成长支持】 1.双通道发展路径：管理与技术并行，灵活选择； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.系统化培养机制： ①由企业高层担任导师，一对一辅导，加速成长进程；②分阶段定制培训计划，融合理论学习与实操训练，夯实专业能力；③提供多元轮岗与实战机会，实现个人价值输出；④建立人才储备体系，突破职业发展瓶颈；⑤开放晋升通道，发展空间广阔。 【具有吸引力的薪酬福利】 1.月薪资：5500元-6000元/月，公司统一提供食宿； 2.绩效奖励：包含年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.综合补贴：多项津贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动等。 【招聘流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放录用通知

1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与规范管理 2、开展猪场机电设备的运行管理及定期维护，建立设备台账，实行挂牌管理，并完善检查记录 3、收到停电预警信息后，及时完成发电机启动前的各项准备工作 4、每日对猪场进行巡回检查，发现异常情况立即处置并上报

急聘测试组长 薪资7500-8500元 五险一金，包吃包住 精通旺通达测试机二线和四线及飞针测试 地址：珠海市金湾区平沙电子电器产业园 联系人：冉先生 电话：（）

明天用8工人，4个干零活，4个打塞子，香洲发车，电话

珠海三灶车汽‬厂 普通保二‬焊（会就焊‬行） 有证无均证‬可 有证焊工30块/小时 无证焊工27块/小时 长白班包纯‬吃住，休息也三包‬餐 公寓式空宿调‬舍4人一间 年龄18～45岁 面试携带身证份‬原件，当天安住排‬宿； 长白班，包吃三餐（伙食常非‬好）、包住调空‬宿舍；     工期：1个月，可长以‬期做，薪资总已价‬包含稳岗奖3块一小时，

打包、拆包、上下架、扫描、分拣、验货、复核以及贴标签 主要负责小件奢侈品，生活用品的打包、拆包、上下架、扫描、分拣、验货、复核以及贴标签等简单工作，坐班为主，少量走动岗位。 工作时间： 早班/中班（无夜班），8:00-20:00/13:00-22:00，自己调休，半个月调一次班。 薪资待遇： 底薪＋计件＋绩效奖金＋房补＋全勤奖＋加班工资，年终奖，过年值班奖，节假日三倍工资 食宿说明： 1、免费提供住宿，2-6人间（有夫妻房）宿舍有空调、独立卫生间，热水器wifi设备齐全 2、有食堂，5-10/餐，餐补10元/天 其他福利： 1、每周可借支500元，一个月可以借支2000 2、有夫妻房，有大型饭堂、小卖部、奶茶店、小超市、篮球场、棋牌室定期可供员工使用

李总 珠海市香洲区 有3台跨层3台过栋附近有空的兄弟可联系！现结

工作地点：山东省，内蒙古蒙中地区，河北省， 可接受无经验人员 招聘风机运维人员 试用期3个月，试用期薪资6200元（基本薪资和餐补构成），转正后综合薪资7500及以上，六险，提供住宿有餐补，每三个月考评一次提升职级，薪资提升600-800元，3个月休12天，，年底看项目效益情况发奖金，过节有福利， 要求:中专学历，18-35周岁以内，三证 工作内容：负责风机定检及技改相关工作，需服从分配

负责风电机组正常运维、检修、保养等。

岗位职责 1. 负责风机巡检内外报告的编制与审核 2. 独立完成风机叶片内部可视化三维模型建模 任职要求 1. 3年及以上测绘、三维内业相关工作经验 2. 能够独立完成密闭空间可视化三维建模 薪资福利（极具竞争力） 试用期：6000元/月 独立胜任建模后：8000–12000元/月 高额年终奖：按经手项目合同额2%计提 项目稳定不断档，多劳多得，上不封顶

招聘风电叶片维修技工，主招主修、辅修，愿意从事风电叶片维修行业，有高空作业证、急救证的新手优先考虑。工作长期稳定，需外派，南方区域。年龄45岁以内。

风电叶片技改维修

招聘：机电维修工 薪资：7000-9999元/月 职位详情： 一、岗位职责 1、制定设备保养、安装、调试计划并进行有效监管，确保设备正常运行 2、独立开发和设计机械设备，对现有设备进行优化、改良，达到提高产能，减员作用 3、制定设备维护、保养计划并监督执行，培训操作工人，确保能正常使用设备 4、通过设备改造部件更新，确保设备的高效运作 二、任职要求 1、大学专科以上学历，机电一体化、自动化、电子相关专业毕业， 2、会三菱、松下等编程软件实现与机台通讯检测优先 3、会使用Auto CAD、ProE等绘图软件优先， 4、熟悉掌握液压系统，对三菱、松下等PLC熟练编程运用优先。 5、懂各种强电、弱电线路的安装 6、具同等岗位职务者优先考虑 三、福利待遇 1、包住，包吃，带薪年假，年终奖金，绩效奖金，节日福利，免费班车，餐饮补贴，通讯补贴，专业培训。 2、五险一金。 3、薪资待遇：底薪+提成(底薪分5个级别分别为4500-8000不等），资历奖、全勤奖、年终奖及周、月动态考核奖。

岗位职责： 1、熟练掌握CAD软件，具备基本操作能力； 2、配合现场施工管理，掌握项目进度，协调并参与处理施工过程中各类技术问题； 3、重要事项做到提前规划、事后总结，必要时形成书面材料归档保存； 4、负责工程量的核算与复核工作； 5、负责机电安装过程及施工情况的记录整理； 6、参与施工过程中的安全管理、质量控制及进度监督； 7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 岗位需求： 1、大专及以上学历，自动化、机电一体化、电力工程、工程管理等相关专业优先； 2、品行端正，积极进取，工作态度严谨、责任心强； 薪酬福利： 1、月薪6K-8K+工作餐+住房补贴+年终奖； 2、入职即缴纳社保； 联系人：厉经理 ***********

1、配合经理开展项目管理，对接业主需求，安排员工工作任务，提报材料计划，把控施工质量，协助进行成本报价，绘制及整理CAD图纸等相关工作！

-弱电工程师/技术员（主流岗位）：负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维，部分兼IT支持职能。 ​ -弱电主管（管理岗）：统筹系统管理、团队带领及项目落地，要求更丰富的行业经验。 二、岗位职责（核心模块） 1. 系统维护与故障处理：负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修，快速排查故障；维护水疗管理软件（含预约、收银、客户管理等模块）及服务器、收银系统设备。 ​ 2. 安装与调试：参与新弱电设备（如安防摄像头、智能传感器）的安装、调试与验收，配合水疗区域智能化升级项目。 ​ 3. 安全与资产管理：制定弱电设备安全规范，定期备份系统数据；登记设备台账，管理设备采购、入库及报废流程。 ​ 4. 技术支持与协作：为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持，对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。

电仪安装，有相关工作经验优先，团队长期在高栏港从事机电安装工作，专科以上学历，熟悉化工环境，年龄45岁以下。

岗位职责: 1、依据客户技术协议（如电压等级、短路容量、防护等级、使用环境等）或项目实际需求，制定高低压开关柜（包括KYN28、MNS、GCK）、环网柜（SF6充气柜、固体绝缘柜、空气绝缘柜）的电气设计方案；完成一次系统图、二次原理图绘制，并合理选型断路器、互感器、避雷器等核心元器件； 2、持续优化和改进现有生产工艺流程； 3、参与公司新产品的研发及既有产品的技术升级与完善工作； 4、协助解决生产过程中出现的各项技术问题，做好跨部门协作与技术支持。 任职要求: 1、工作经验：在电力行业从事环网柜、开关柜或高低压成套设备设计相关工作满2年以上； 2、学历要求：本科及以上学历，电气工程及相关理工科专业； 3、知识与技能要求：熟练掌握CAD软件及常用办公应用工具； 4、综合能力要求：具备较强的抗压能力、责任心以及积极进取的工作态度； 5、熟悉高低压成套开关设备、户内高压开关装置、户外箱式开闭所、环网柜、户外柱上配电网开关设备、箱式变电站、智能控制终端等产品的制造工艺与技术流程。 岗位福利: 周末双休、餐补、五险一金、年终奖、国家法定节假日福利等

职位要求： 1、40岁以下，身体健康，学历不限，计算机专业优先考虑。 2、吃苦耐劳，学习及动手能力强，基本的的装维技术，营销技能、会解决常见网络问题。 3、责任心强，执行力强，沟通能力强，服从上级领导的工作安排；具有一定团队协作精神，客户服务意识，有主动营销意识。 4、中专及以上学历、持双证上岗(低压电工作业证和高处作业证)或有同行经验优先考虑。 工作职责： 1、负责全珠海区域联通产品、宽带及固话、互联网电视、光纤业务的安装与维护。 2、宽带业务的营销开拓、发展新用户业务，老用户关系维护工作。 3、为用户及时处理故障申诉，提高用户满意度。 工作地点：按珠海区域划分，就近原则安排工作。

设备维修保养，设备安全培训，设备使用操作。

【岗位职责】 1、负责弱电系统项目（包括安防监控、门禁、无线WiFi、广播系统、信息系统、会议系统、停车系统、机房系统、语音广播、智能楼宇等）的现场统筹管理，把控项目进度、质量、成本及安全文明施工，并完成相关项目资料的整理与归集； 2、具备独立编制工程报告、图纸处理、报表制作、设计变更、联络函件、施工计划等能力者优先。 【任职要求】 1、中专及以上学历，自动化、电子信息工程、通信工程、楼宇智能化、计算机等相关专业； 2、3年以上弱电行业相关工作经历； 3、熟练掌握视频监控、防盗报警、门禁控制、智能楼宇等弱电系统的安装、调试与维护流程； 4、熟悉UPS后备电源的工作原理，具备UPS设备的安装、调试与维护实践经验； 5、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具，具有弱电系统、建筑智能化、安防工程类施工图设计经验； 6、具备一定团队管理能力，熟悉施工现场管理、资料管理、材料调度及班组作业质量管理； 7、具备较强的组织协调与沟通能力，责任心强，反应敏捷，执行力突出； 8、具有良好职业素养和团队协作意识，性格乐观积极，动手能力强，能承受工作压力； 9、可接受短期外出差旅。

岗位职责： 1、制定并执行设备管理制度，优化设备管理流程。 2、负责设备的验收、维修及设备档案的更新与管理。 3、建立并维护设备台账。 4、编制设备保养方案，按计划落实设备保养工作。 5、统筹设备维修团队的日常管理。 6、编制设备备件清单，确保配件信息准确完整。 7、设备发生异常时迅速响应并处理。 8、负责工装治具的设计与日常管理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机电一体化或机械制造相关专业。 2、熟练使用CAD软件。 3、具备两年以上相关领域工作经验。