双威管桩诚聘机电主管，具备管桩厂工作经历者优先考虑

1、具有较强的协调、计划、执行和文字表达能力； 2、具有良好的沟通能力和团队合作意识； 3、工作积极主动，处事认真，敬岗爱业。 职位工作内容 1、负责机电工程的项目实施； 2、负责机电设备的安装、接线、调试、维护等技术实施； 3、负责机电设备资料的整理

岗位职责: 1.负责机电系统的设计、安装、调试及日常维护工作； 2.保障机电设备运行的稳定性与安全性能； 3.开展机电系统的故障诊断与维修，降低停机时间； 4.编制并优化机电系统的操作规程和维保方案； 5.编写突发事件应急处理预案。 任职要求： 1.具备扎实的机械或机电专业知识，可独立开展相关作业； 2.具备良好的沟通能力与团队合作意识，能与团队成员顺畅协作； 3.对机电系统有较强兴趣，能迅速适应现场工作环境； 4.熟悉常用机电软件及工具操作，具备高效执行任务的能力。 本项目包含施工临时供电工程、厂区三年设备线路运维及迁改任务。 每周工作六天休息一天，每日工作九小时。 严格遵守业主单位各项管理规定。 需持有机电工程师资格证书并持证上岗

岗位职责 1. 负责建筑项目中给排水、暖通、电气等机电专业的设计工作，包括方案设计、初步设计及施工图设计。 2. 结合项目需求和规范要求，优化机电系统设计，确保设计方案的可行性、经济性及安全性。 3. 配合建筑、结构等其他专业完成设计协调，解决设计过程中的技术问题。 4. 参与设计交底、现场服务，配合施工单位解决施工中的设计疑问，确保设计意图有效落地。 5. 收集、整理机电设计相关资料，参与技术标准和规范的更新与完善。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业。 2. 工作经验： ◦ 应届生或1年以内工作经验者，需具备扎实的专业理论基础，有相关设计实习经验者优先。 ◦ 2年及以上相关工作经验者，需熟悉建筑机电设计规范及流程，能独立完成部分子系统设计。 3. 技能要求： ◦ 熟练使用AutoCAD、Revit等设计软件，了解BIM技术者优先。 ◦ 掌握机电各专业设计原理，熟悉相关国家及地方设计规范、标准。 ◦ 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强，能承受一定的工作压力。 4. 其他：持有注册公用设备工程师、注册电气工程师等相关证书者优先。

1、身体健康，忠诚老实，责任感强，爱岗敬 业，机电专业基础扎实。 2、对机械组装有一定的天赋，动手能力强。对电控也熟悉。 3、每天8小时，周日休!节假日正常休息!安排加班有加班费!大节日发过节费! 4、可以接受短期出差， 5、对常用的画图软件熟练操作画图、看图等。 6、年龄在35～45岁之间!专业知识优秀、工作 态度优秀，年龄可放宽至50岁以下。 7、包吃包住!正常购买法定社保, 工作优秀、有突出贡献的，另有奖金。 8、上升空间大！平台大，虚席以待。 9、招聘3人!

工作内容：负责机电设备、探头及控制器的安装作业 工作要求：需持有低压电工操作证 待遇：月收入5500-6500元，提供食宿，缴纳社会保险 招聘人数：8-10人

职位描述： 1、参与项目设计方案的编制，针对初步设计中机电工程相关内容提供专业建议； 2、参与机电工程招投标过程，负责审查投标资料与文件并提出优化意见，组织对投标单位进行机电专业技术问题的现场解答，完成工程量清单拆分及施工界面划分工作； 3、参与内部设计交底和图纸会审，联合商务、设计、工程等相关专业审核设计方案；同时参与外部设计交底与图纸会审，跟进落实会审过程中发现的技术问题； 4、参与制定整体施工进度计划，依据工程总体安排监督机电工程进度执行情况，及时提出调整建议，对重大技术措施和经济方案进行审核并出具意见，跟踪实施效果； 5、负责审核各相关单位提交的机电工程变更申请； 6、负责对机电施工所用材料、机械设备及施工团队的质量状况进行检查，针对施工过程中出现的质量不达标情况开展核查，并提出整改建议； 7、参与组织竣工验收、节能验收、人防验收、规划验收、环评验收等相关专项验收工作； 任职资格： 1、给排水、暖通或机电类相关专业，统招大专及以上学历，具备10年以上现场设备安装管理及施工管理经验，能适应珠三角区域内出差与工作调动； 2、具有良好的沟通协调能力和抗压能力，工作认真负责，熟悉水暖、电气、机电设备的施工流程及相关规范要求； 3、具备独立完成本专业图纸设计、施工方案编制以及深化设计审核的能力； 4、掌握强电、弱电、给排水、消防等系统的施工及验收规范，可独立编制专业技术方案，能够熟练运用专业知识解决实际工程技术问题。

1.承担住宅项目中机电部分的设计任务，涵盖空调、给排水、电气等专业技术内容； 2.熟练运用Revit软件开展机电各专业的三维建模工作，包括管道系统、电气布线、暖通设施等； 3.深化机电设计方案，确保符合现场施工条件，并通过优化提升施工实施效率； 4.精准生成施工图文件及工程量清单，为施工现场提供清晰、完整的技术依据； 5.与项目组成员密切配合，提供必要的技术支持与问题解决方案，保障项目有序推进； 6.跟踪机电行业新技术与规范更新，不断提升自身专业能力与知识储备。 职位要求 1.具备机电类相关专业教育背景，或拥有多年机电设计工作经验，熟悉各类住宅项目流程； 2.精通Revit软件操作，可独立完成住宅项目机电全专业的建模、深化设计、出图及工程量统计； 3.掌握机电设计所涉及的技术标准与规范，了解现场施工工艺及相关要求； 4.具有良好的沟通协调能力，能与项目团队及施工方高效对接； 5.具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力，能够应对复杂设计与施工中的技术难题； 6.热爱机电设计工作，具有主动学习意识和创新思维。

薪资范围：6000-8000 年龄要求：21-40岁 学历要求：中专以上 语言要求： 职位要求: 1、1或以上电机厂工作经验或电机设计相关专业毕业. 2、熟悉机械制图,熟悉产品性能,懂电机行业的材料特性。 3、能吃苦耐劳，工作细心，接收能力强，有团队合作、积极进取精神。 岗位职责: 1.负责工程制图. 2.协助工程师及工程主管完成其他各项开发任务。

机电技术员

汕头潮阳区东北烧烤招烤工一名工资8000 下面有抓串小弟 联系电话 宋平台

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广西桂林兴安县风电维护招聘3~5人熟练工人，工资500元~600元/天，工资月结，非熟练工勿扰 电话

一、一次学习终身就业！新能源电力运维定向培养计划 全国可安置，电力行业永不失业! 小白变精英仅需3个月！直通高薪电力圈！ 二、五大热门岗位任选无忧 1. 智能电网电力运维工程师 2. 光伏发电电力运维工程师 3. 风力发电电力运维工程师 4. 变电站运维工程师 5、储能电站运维工程师 三、招募要求 年龄：18-35周岁 学历：中专及以上（电力相关专业优先） 态度：踏实肯干，想深耕新能源电力行业 四、高薪福利诚意满满 转正后综合薪资5000-9000元/月（面议） 缴纳五/六险一金，包住宿+工作餐 八小时工作制，周末双休+法定节假日 薪资挂钩技术等级+工龄+岗位津贴！工作3-5年月薪可达1-2万！ 具体作息以单位规定为准 五、系统化培训全程护航 培训周期：1-3个月，总计462课时 核心课程： 1. 基础电力知识+国家安全操作规范 2. 光伏/变电站/储能电站运维要点 3. 风力发电技术+风机运维要点 4. 工具认知与规范使用 5. 周测巩固+就业辅导+职场礼仪+职业规划 六、证书加持：考取低压电工证+高压电工证+高处作业证，持证上岗更安心 持三证：培训7-15天即可就业 持一证：培训1-2个月，考证+实习同步推进 无证书：培训2-3个月，系统学完考证就业 七、就业保障全程无忧 就业周期：拿证后15天内分配上岗 分配原则：一分二调 岗位选择：全国合作企业上千家，优质岗位5000+，可自主挑选 售后保障：不满意可回调！就业3年内免费协调岗位 合同保障：与电力运维公司直签合同（合同期限1.3.5.8年） 八、工作地点 全国各省市县发电站/变电站就近安置！ 抢占新能源风口岗位！错过再等一年！ 电话微信：

招聘风力发电技术员 岗位职责:运行监视：通过监控系统实时监测发电设备、输电线路和控制系统的运行参数和状态，掌握运行方式和负荷变化情况，确保设备安全、稳定、经济运行。 设备巡检：按照规定的时间和路线对场站设备进行定期巡检，检查设备的外观、运行状况、温度、声音等，及时发现设备缺陷和异常情况，并做好记录。 日常维护：负责设备的日常维护保养工作，如清洁设备、紧固螺栓、添加润滑油等，确保设备处于良好的运行状态；参与新投和检修后设备的验收工作。 异常处理：当设备出现异常运行或故障时，及时汇报并采取相应的措施进行处理，防止故障扩大，减少损失；复归保护装置，详细、准确地做好保护动作情况记录。 协助检修：协助检修人员进行设备检修和故障排除工作，提供必要的技术支持和现场配合。 措施落实：按规定正确办理工作票，布置安全措施，确保检修和维护工作的安全进行；负责检查并备齐高、低压配电室、配电箱用的熔断器，并保证定值符合要求。 安全监督：对工作现场的安全情况进行监督，及时纠正违章行为，确保工作人员的人身安全和设备的安全运行；对不符合电气设备规定的操作和不合理的运行方式，提出建议并给予纠正。 其他工作 工具管理：保管好工具材料、用具、钥匙等，爱护公用工器具，做好工具的借用和归还记录。 配合工作：完成领导交给的其他任务，如参与制定和更新运维流程和标准操作程序，协助进行设备升级和改进工作等。 任职要求:需配备三个证；低压电工，高压电工，登高45岁以下。 休息时间上二十天休息十天，有社保，各项福利。 其他工作地址：阿荣旗岭东二期基地100万千瓦风电 安盟、通辽、赤峰、阿荣旗多均有工作地点

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

招聘要求： 1）年龄19-28岁之间，无犯罪记录，无纹身 2）可以接受小白，大专及以上学历，提供食宿 3）积极上进，吃苦耐劳 岗位职责： 1、现场设备调试和运行维护； 2、设备运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成设备的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交现场运行分析报表 5、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议

1、依据项目需求，独立完成光伏发电系统的技术方案设计； 2、基于设计方案进行施工图纸的深化工作，包括系统原理图、设备布局图、现场走线图、电气柜接线图等； 3、负责施工图的绘制、审核及校对，确保图纸准确性和可实施性； 4、开展地面集中式与分布式光伏电站的系统设计与优化工作，涵盖光伏阵列图绘制、组件排布规划、阴影遮挡分析、并网接入方案制定等。 任职要求： 1、学历不限，需具备新能源工程、光伏发电工程、电气工程等相关专业知识背景； 2、有3年以上工商业分布式光伏项目电气设计经验者优先； 3、掌握光伏系统相关技术，熟悉光伏板布局设计，了解太阳能电池板、控制器、逆变器、蓄电池等设备的性能与实际应用； 4、具备较强的责任意识，良好的沟通协调能力及团队协作精神，能适应一定工作压力； 熟练使用AutoCAD、PVSYSTEM等专业设计软件。

招聘： 户用光伏设计工程师一名 岗位要求: 1.进行户用、工商业光伏现场勘察（无人机及现场测量），进行施工图绘制和部分效果图的绘制 2.学历不限 岗位薪酬: 1.4千-6千 2.公司提供五险 工作地点： 汕头市濠江区广澳保税区创业中心 招聘联系电话: 联系人:齐经理 泛中能源建设(汕头)有限公司

负责户用光伏系统的布局设计、材料计算及清单打印工作，需具备光伏设计相关经验，能适应高强度工作，踏实肯干

岗位职责：负责酒店装修项目管理， 任职要求： 1，掌握五星级酒店水电、暖通等现场施工流程与规范。 2，持有施工安全员相关资格证书。 3，需自行配备交通工具（小型汽车）。 4，能够长期驻扎项目现场住宿。 5，年龄不超过50岁。

岗位职责：负责酒店装修项目管理工作 任职要求： 1，掌握五星级酒店水电、暖通等现场施工流程与规范。 2，持有施工安全员相关资格证书。 3，需自备交通工具（小型汽车）。 4，能够驻守项目现场宿舍。 5，年龄不超过50岁

1.负责机电工程项目开工前的筹备工作，如审阅设计资料，编制机电监理实施细则，参与施工图优化调整等； 2.针对机电设备的选型、配置与布局提供专业技术建议； 3.对机电工程施工全过程进行监管，涵盖现场进度、质量、安全等方面，及时发现并提出整改方案； 4.协调各专业分包单位之间的施工配合，保障机电工程按图纸设计及合同条款顺利推进； 5.审核进场机电设备与材料的质量状况，并组织验收，确保其满足规范标准及合同规定； 6.开展施工进度管控，确保机电工程各阶段节点处于可控范围； 7.参与处理工程变更、索赔及争议事项，提供必要的技术支撑与专业意见。

做光伏运维运运维人员需要带三证高低压证登高证

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

岗位职责: 1.全面统筹消防安装工程项目日常运营及现场监督管理； 2.确保工程按既定规范与进度计划有序推进； 3.参与项目前期规划，优化施工方案，提升执行效率； 4.统筹调配各类资源，及时应对并解决实施中的各类问题； 5.负责组织落实项目全过程的安全管理措施。 任职要求： 1.具备扎实的组织协调能力及项目管理实践经验； 2.沟通能力强，能有效对接各方关系，保障项目顺利实施； 3.富有团队协作意识，具备带领和激励团队的能力； 4.熟悉消防工程相关业务，能准确把握项目关键环节； 5.具备较强的现场问题分析与处理能力。

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