
变电站二次保护接线
1-1.5万元/月
自动化工程师经验不限学历不限
1.具体是做:变电站 出线间隔接入新一代五防系统、新一代集控系统,配合完成相关调试、验收。 (变电站二次保护接线)
2.需要1到2人,能力强的1个人,公司再给配几个人,能力稍微弱一点的需要2个人
自动化工程师
800-1000元/天
自动化工程师5-10年学历不限电子电气/自动化相关专业
需要熟悉中控的G5pro PLC系统,站控系统扩容需要编程调试,时间估计十天左右。
五险一金包吃住公休
6000-9000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技五险一金包吃包住公休国内院校优先
岗位职责:
1. 负责AFC(自动售检票)系统设备的日常维护、保养、检修及功能测试工作
2. 排查并解决现场自动化设备运行故障,保障系统稳定高效运行
3. 配合项目实施,完成新线AFC设备的安装调试与验收支持
4. 编制设备维护记录、故障报告及优化建议,持续提升运维质量
5. 协同技术团队开展自动化系统升级、参数配置及接口联调工作
任职要求:
1. 学历不限,自动化、机电一体化、电子信息、计算机等相关专业优先
2. 具备AFC系统或轨道交通自动化设备维护经验者优先
3. 熟悉PLC、传感器、工控机等自动化核心部件原理与应用
4. 具备基础电气识图能力及安全作业意识,持低压电工证者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协作能力和现场应变能力
自动化工程师
岗位工作内容:
1.电力系统变电站(电厂及新能源发电侧变电站,国家国网变电站,配网变电所,配网电所及终端用户)综合自助化系统实例化调试工作(增量调试)包括综合自动化系统a.变电站监控后台系统:服务器硬件(计算机基础知识)操作系统(linux,Windows,unix凝思等系统命令,存储结构)监控系统软件(各厂家操作方法)b.远动(I区数据通讯网关机)功能原理组网结构(远动基础知识)配置调试(厂家操作方法),规格报文(IEC104,IEC61850,modbus等)c.继电保护(此岗位做基本知识掌握)继电保护功能原理(了解概念,变电站二次基础信息)信号定义(数据库里信号分类,功能定义)通讯方式(通讯网络,协议知识)d.测试装置信号接入功能了解(硬件开入与软件数据库信号对应)测量值的就计算,有无功率系数(电力基础知识)通讯方式(网络协议知识)e.原理及功能(保信基础知识)配置调试(厂家操作方法)规约报文(IEC103录波文件传输协议)。F.同步相量测量装置采样原理(电力基础知识)测量值计算(电力基础知识),配置调试(厂家调试方法)端口配置1.管理(通讯协议知识)2.数据 g.调频设备(发电侧厂站)AGC有动控制,1.功能原理(电力基础知识)通讯方式(网络协议知识)自动快频装置1.功能原理(电力基础知识)2.通讯方式(网络知识)h.调压设备AVG功能原理(电力基础)电容器、电抗器通讯方式(网络),i.组网结构(软)明白拆 体自动化网络结构及各节点功能(组网基础)组网设备1.交接机、防火墙(网络设备知识及运用)单项隔离、规约转换(调试方式、命令、厂家操作方法)。J.发电设备风机逆变,功能原理)(了解并能自主学习能力)箱变、功率预测(通讯)网络知识
2.变电站辅助控制系统调式A视频系统:硬件(硬盘录像知识)软件:海康、大方(厂家方法及组网)B动环及火灾(串口通讯协议组网知识)
3.配电及用户终端A.DTU功能原理(电力基础知识)配网调试(厂家方法)B.FTU功能原理(电力基础知识)配置调试(厂家方法)C.组网机构网架结构及节点功能(网络知识)无线4G传输终端(设备调试方法)
4.项目负责人制项目技术要求理解、勘察准备、技术方案、调试记录、完整报告(职业常识)
5.调试经验需要有实例标书,具体厂站、亮点案例、佐证资料
自动化工程师
3000-8000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技数控技术及相关专业机电一体化专业智能制造专业国内院校优先PythonCADPLC编程计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
【岗位职责】
· 负责机械设备的日常维修与故障排查
· 进行电气及机械系统的培训与维修
· 熟练使用相关画图设计软件(如CAD,金雕,酷家乐等)
【职位要求】
· 技校及以上学历,有机械常识和维修经验
· 熟悉电子电器、雕刻机、数控机械仪器类设备维修
· 会电气维修、数控机械维修、综合维修技能
【工作时间】
8:30—18:30
午休一小时
【薪资福利】
· 综合薪资3000-8000元/月,月结
· 话费补贴
· 年终奖、全勤奖(按公司制度发放)
总部储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整,初期以学习与辅助工作为主,后期逐步过渡至参与管理事务,具体包含以下内容:
一、岗位职责
轮岗学习与业务熟悉
1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗,全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。
2、协助团队成员开展日常事务,如资料整理、报表编制、活动支持等,快速掌握基础业务能力。
项目参与与实践锻炼
1、参与公司各类项目(如市场推广、流程优化等),配合完成方案策划、执行推进及效果评估,积累实战经验。
2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目,提升问题应对与资源统筹能力。
团队协作与沟通协调
1、与跨职能同事协同合作,掌握团队沟通方法,理解各部门协作机制,提高协作效率。
2、收集一线工作中遇到的问题和建议,及时向上级或相关团队反馈,参与改进措施的研讨。
管理能力培养与实践
1、系统学习管理基础知识(如目标分解、团队激励、绩效管理等),并在实际工作中尝试运用。
2、关注行业发展趋势及企业战略方向,逐步建立全局视角和战略意识。
阶段性总结与汇报
1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘,梳理成果、分析不足并提出优化建议。
2、向导师或主管汇报阶段性成长情况,结合反馈调整后续学习与工作计划。
二、任职要求
1、大专及以上学历,部分专业类岗位(如证券、法务等)优先考虑硕士背景。
2、专业不限
3、学习能力强:能迅速适应新环境与岗位要求,高效掌握新知识与技能。
4、沟通表达能力佳:具备良好倾听与表达能力,信息传递清晰,资源协调顺畅。
5、逻辑思维与分析能力:善于理性思考,能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。
6、抗压能力与责任心强:可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏,对工作结果负责。
7、具备团队合作意识:愿意分享经验,能融入多元团队,共同达成目标。
其他要求
1、认同公司文化与核心价值观,有意愿在企业长期发展。
2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼(如生产车间等)。
研发专员
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科技术研发技术支持
岗位职责:
1. 研发项目管理制度建设:协助部门负责人拟定部门中长期发展计划及年度工作目标,并推进实施;配合完善研发与项目管理相关的制度规范及流程制定、修订与执行。
2. 研发项目工作:参与项目从申报、执行到验收的全过程管理;根据已立项项目,承担试验研究与产品开发任务;提炼在研项目的工艺优化与技术创新内容,参与专利申请与维护、论文撰写发表、科技成果登记等相关工作。
3. 创新类资质认定与维护:参与企业创新资质的申报与持续维护,以及各类技术类荣誉、政府奖补项目的材料准备与申报。
4. 政府部门报表呈报:按各政府主管部门要求,完成创新相关数据的采集、整理与汇总报送。
5. 档案管理:负责研发项目、产品开发、资质申报等资料的归档与日常管理。
6. 其他工作:承担部门费用的统计与分类整理;完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、食品科学等相关专业;
2. 1年以上食品相关领域工作经验;
3. 熟练掌握Office办公软件及数据分析工具,具备较强的口头表达与文字沟通能力;
4. 工作主动积极,责任心强,抗压性强,具备持续学习能力、良好的团队合作精神及保密意识。
庆阳西峰区新疆鑫泰天然气股份有限公司(庆阳分公司)现招聘:1、高级设备工程师2名,5年工作经验,相关职称
5000-10000元/月
自动化工程师3-5年本科电子电气/自动化相关专业
新疆鑫泰天然气股份有限公司(庆阳分公司)现招聘:1、高级设备工程师2名,5年工作经验,相关职称证件,2、信息化(自动化)工程师1名,3、综合部长1名,要有工作经验,42岁以下,4、公共关系协调1名,,5、项目审批2名,要有工作经验,6、会计1名,以上岗位要求本科以上学历,工资4000以上,五险一金,管吃管住,双休,有工作经验,能力丰富的可以谈工资待遇!咨询电话
生产实习岗位
70-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技生产计划管理生产品质管理
(1)掌握生产各环节流程,涵盖原料采购、加工制作、包装作业及质量检验等内容;
(2)配合生产部人员开展日常生产事务,包括原材料验收、设备运行操作及生产过程巡查等工作;
(3)学习食品制造过程中的品质管控关键点,熟悉相关检测规范与操作方法;
(4)参与生产车间5S管理实施,助力提升现场效率与作业规范;
(5)协助完成主管领导安排的其他临时性工作任务。
自动化实施工程师
1.1-1.6万元/月
自动化工程师3-5年大专国内院校优先计算机相关专业通信相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位内容:
1. 负责电力自动化系统中的各类组态配置与界面设计,编制并执行项目实施计划。
2. 参与现场设备的调试及异常问题处理,保障电力系统稳定运行。
3. 能够理解通信规约、点表信息及数据报文等内容。
4. 配合团队完成技术资料整理及相关报告撰写工作。
5. 有江苏金智或上海思源项目经验者优先考虑。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,主修电力工程或相近专业。
2. 拥有3年以上电力相关行业工作经验,掌握电力系统设计与运行基本原理。
3. 熟练使用CAD或其他电力专业设计工具,具备一定项目管理能力。
4. 具备较强的沟通协调能力,可有效对接团队成员与客户。
5. 学习能力强,善于分析和解决实际问题,能较快融入新环境并承担新任务。
服务员有提成1-2人月结
招聘服务员一名,不用点菜,认识一点字就可以,工资4300加全勤200,加提成,月休两天,有午休轮流值班,两三天一值,上班时间10点到10点。联系
兰州安宁区枣林路需要一名水电工,工装,工资350元下班发。有想来的打电话
350元/天
水电工1-2人日结
安宁枣林路需要一名水电工,工装,工资350元下班发。有想来的打电话
注液机调试 500-600元/天
480-490元/天
自动化工程师3-5年中专/中技PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试与优化
2. 参与产线自动化改造项目,完成方案制定、设备选型及现场实施
3. 编写技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及维护指南
4. 对现有自动化设备进行故障诊断、维修及性能提升
5.协同机械、电气及工艺工程师完成跨专业集成与联调
任职要求:
1. 熟悉主流PLC品牌(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与通信协议
2.掌握HMI、变频器、伺服系统及工业传感器应用原理
3.具备电气图纸识读与基础电气设计能力
4. 3年锂电行业调试经验
大量缺口!自动化技术岗(一对一带教)6000+
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限学历不限五险一金包吃住转正双休可选长白班
岗位职责
1、负责车间自动化设备日常点检、基础维护、清洁工作;
2、协助技术员进行设备简单调试、工装拆装,处理简单设备报警;
3、配合产线生产,记录设备运行数据,及时上报设备异常故障;
4、按照规范完成工位5S整理,保管工具、配件;
5、服从班组安排,配合完成新产线设备试机相关工作。
任职要求
1、动手能力强,愿意学习自动化设备相关技术;有无相关经验均可,师傅一对一带教;
2、能够配合车间排班,遵守厂区各项管理制度;
3、踏实稳定,有意向长期往自动化技术方向发展。
自动化运维工程师,有提升机和四向车驻场运维经验
8000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专提升机四向车经验电子电气/自动化相关专业
仓储驻场设备运维岗位职责
一、职位描述
1. 设备日常维护:负责仓储现场各类设备设施(如自动化立体仓库、AGV 自动导引车、输送线、分拣设备等)的日常巡检工作,按照标准流程和规范,定时检查设备的运行状态,包括设备的机械结构、电气系统、润滑情况等,及时发现潜在问题并记录相关数据,确保设备正常、高效运转,保障仓储作业的连续性。
2. 故障诊断与修复:在设备出现故障时,迅速响应并进行现场诊断,运用专业知识和技能,准确判断故障原因,制定并实施有效的维修方案。及时处理设备的电气故障、机械故障以及软件系统故障等,确保设备在最短时间内恢复正常运行,减少因设备故障导致的生产停滞时间,提高设备稼动率。对维修过程进行详细记录,包括故障现象、维修措施、更换的零部件等信息,建立设备维修档案,以便后续分析和追溯。
3. 保养计划执行:根据设备的使用情况和厂家建议,制定并执行各类设备的保养计划,包括定期的清洁、润滑、紧固、调试 等保 养工作,确保设备的性能稳定,延长设备的使用寿命。在保养过程中,严格遵守操作规程和安全规范,使用合适的工具和设备,确保保养质量。对保养工作进行总结和评估,不断优化保养计划和流程,提高设备的可靠性和稳定性。
4. 设备巡检与监控:负责日常设备巡检工作,按照巡检路线和巡检内容,仔细检查设备的各项运行参数,如温度、压力、振动等,及时发现设备的异常情况并进行处理。结合设备设施的具体情况,运用智能化、信息化技术手段,如设备监控系统、数据分析软件等,对设备的运行状态进行实时监测和数据分析,提前预测设备可能出现的故障,做好预防性维修计划,降低设备故障率。同时,根据设备的运行情况和易损件的使用寿命,及时提出易损件的采购计划并上报,确保维修备件的充足供应。
5. 技术支持与协作:为仓储现场的操作人员提供设备操作和日常维护方面的技术指导和培训,确保操作人员正确使用设备,减少因操作不当导致的设备故障。与设备供应商、厂家技术人员保持密切沟通和协作,及时获取设备的技术资料和维修支持,共同解决设备运行过程中遇到的疑难问题。参与设备的升级改造项目,提出合理化建议和方案,协助完成设备的安装、调试和验收工作,提高设备的性能和效率。
6. 文档管理与报告:负责整理和保管设备的相关技术资料、说明书、操作规程等文档,确保文档的完整性和准确性。定期撰写设备运行报告、维修报告、保养报告等,对设备的运行状况、故障情况、维修情况等进行详细分析和总结,为设备的管理和决策提供数据支持。同时,及时向上级领导汇报设备的 重大 故障和维修情况,提出改进措施和建议。
二、任职要求
1. 教育背景:大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、物流工程等相关专业优先。
2. 工作经验:3年以上从事仓储设备安装、维护或维修工作经验,具备独立完成AGV、四向车、输出线、堆垛机维修工作的能力,能够熟练处理设备常见故障,运营中的问题。
3. 专业技能:熟悉自动化设备的工作原理和操作方法,能够熟练使用相关工具和仪器进行设备的维修和调试;具备较强的电气、机械知识,能够解决自动化设备常见的电气、机械故障;熟悉设备的保养和维护流程,能够制定合理的保养计划并有效执行;了解智能化、信息化技术在设备运维中的应用,能够运用相关技术手段对设备进行监控和数据分析。
4. 个人素质:具备较高的安全规范和操作规范意识,严格遵守公司的安全制度和操作规程,确保设备运维工作的安全进行;思维缜密,逻辑清晰,有良好的分析能力和问题解决能力,能够快速准确地判断设备故障原因并采取有效的解决措施;具备较强的责任心和团队精神,工作认真负责,积极主动,能够与团队成员密切协作,共同完成工作任务;有较强的工作抗压能力,能够适应仓储现场的工作环境和工作强度,在设备出现紧急故障时能够迅速响应并加班加点进行维修。
5. 其他要求:具备良好的沟通能力和学习能力,能够不断学习和掌握新的设备运维技术和知识,提升自身的专业水平 。
自动化技术员可接受小白+综合薪资6000-7000
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专
大专及以上有经验可放宽
自动化设备的校验,维护,工站良率改善,异常追查,异常处理,保养等
兰州西固区生产管理薪资福利:5000-6000元/月招工人数:2名工作地址:新冶路212号
4000-5000元/月
主管3-5年高中机电设备经验
生产管理
薪资福利:5000-6000元/月
招工人数:2名
工作地址:兰州市西固区新冶路212号
电气一次工程师
8000-11000元/月
电气工程师1-3年本科五险一金电气工程师证
岗位职责:
1、负责220kV及以下输变电工程电气一次前期咨询及设计;
2、负责新能源项目(风力发电、光伏发电)电气一次前期咨询及设计;
3、熟悉相关专业设计规程、规范和行业标准,熟练使用CAD设计软件及相关办公软件。
4、有设计院相关工作经验重点考虑。
5、有注册电气工程师(发输电)专业证书者优先录取。
任职资格
1、本科以上学历,电气工程及其自动化专业
全屋定制厂长主管。
8000-10000元/月
厂长主管3-5年学历不限
要求会熟练操作开料机,封边机等机器。
对,开料机封边机,六面钻,有基础的维护经验。
电力工程技术人员
4000-8000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计热风枪放大器万用表信号发生器
1.具备吃苦耐劳精神,学习能力强,富有责任心,对电力施工行业有浓厚兴趣,了解电力配电网相关知识。
2.负责项目维保及改造任务,排查并处理现场安全隐患,承担电力设备的设计工作等职责。
3.专业要求:供用电技术、电气自动化、土木工程等相关专业。
4.学历要求:大专及以上。
5.具备1年以上相关工作经验者优先考虑。
职位福利:带薪年假、餐费补贴、五险、绩效奖金、多元晋升通道。
汽修厂厂长
5000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专汽修经验汽车配件管理账款管理售后管理汽修店人事管理维修管理
工作内容
- 开拓业务渠道,提升维修进厂量,促进营收增长
- 负责汽修厂日常运营及管理工作
- 监控维修服务各环节,保障服务品质
- 组织团队运作,优化客户体验与满意度
- 主导保险理赔事务,处理保险事故相关事宜
任职要求
- 具备较强的管理能力与客户服务意识
- 能够高效应对和解决门店运营中的各类问题
- 具有团队协作精神,善于带动团队积极性
- 具备良好的沟通协调能力
- 熟悉汽车维修流程,具备相关经验
- 责任心强,能按时保质完成上级交办的工作任务
电力系统工程师
4000-5000元/月
电气工程师1年以下本科
岗位职责:
1、承担电力系统项目的整体规划、设计与落地执行,保障技术方案的科学性与高效运行;
2、负责电力设备的现场安装、调试及日常维护,及时排查并解决各类技术问题;
3、参与电力系统的运行监测,对运行数据进行分析评估,提出切实可行的优化措施;
4、编制相关技术资料,如设计方案、操作说明及维护台账等文档;
任职要求:
1、具备电气工程或相近专业本科及以上学历;
2、掌握电力系统基本原理,熟悉电气设备的选型、安装与调试流程;
3、具备较强的故障分析与处理能力,可独立完成电力系统问题的应对与解决;
4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与客户及内部成员顺畅交流。
新厂开招/月7000/不限经验/包吃包住/简单轻松/兰州/新开产线
6000-8000元/月
生产管理包吃包住11-20人月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、工时等关键指标,持续优化流程
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.具备基础识图能力与5S、精益生产相关知识者优先
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4.能适应倒班安排,服从生产管理调配
5.具备团队管理经验或班组长实习经历者优先
饮料生产计划+月6500包吃住
5000-7000元/月
生产管理20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制
4. 协助进行员工技能培训、绩效反馈与团队建设工作
5.汇总生产数据,向上级汇报产能、良率、工时等关键指标
任职要求:
1. 具备生产一线工作经验,有班组长或拉长实操经历者优先
2. 熟悉制造业生产流程及基础质量管理工具(如PDCA、8D)
3.具备良好沟通协调能力与抗压能力,能有效带动团队执行任务
4.责任心强,注重细节,具备基本的数据统计与问题分析能力
5. 适应倒班安排,服从生产管理统一调度
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师5-10年本科
一、基本要求;
1学历:电气工程师需具有本科及以上学历,专业为机电类或自动控制工程类,或具备同等学历水平。
2具备多年电气自动化工程领域的设计研发、生产制造及安装调试实践经验,年龄范围为30至55岁。
3外语能力:需具备基础英文阅读能力,能够理解电气工程与自动控制相关的技术资料和文件;
4具有良好的语言表达与书面撰写能力,可独立完成公司电气工程技术文档的编写工作,包括产品说明书、操作手册等,并能清晰传达相关技术问题。
5能够独立承担公司产品配套电—气类设备的研发、试验、生产全过程,并完成向客户的交付任务。
6熟悉机电类产品制造工艺规范,掌握国家及国际通用的电气类标准,并能在设计与生产中熟练应用,确保产品符合规范要求。
7具备对电—气类产品从生产到安装调试全过程的指导与监督能力。
二、电气工程师职责:
1协同公司各生产与技术部门,设计并制造符合客户需求及相关标准的电气控制装置。
2负责公司配供电系统的运行保障、技术管理以及维护检修的指导工作。
3承担公司产品的售后技术支持与技术咨询服务。
4负责外购机电配套设备的验收测试与功能确认,并指导调试人员完成其安装与调试作业。
三、电气工程师技术能力:
1熟练使用CAD软件进行工程制图。
2精通PLC编程技术。
3掌握常用组态软件的操作与应用。
4熟悉电动、气动及液压传动系统的原理与控制方法。
5能够准确理解和运用国家标准及IEC电气相关规范。
6了解常见控制系统的基本结构与运行原理。
7具备一定的机械设计基础能力。
电气工程师(西藏林芝) (MJ007357)
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专维修/保养控制柜电机低压西门子三菱
岗位职责:
1. 负责产品电气系统的调试与日常维护工作;
2. 制定设备维修计划及操作规范,组织人员开展设备检修,保障设备稳定运行,落实节能降耗措施;
3. 熟知工厂生产设备性能,指导员工实施规范化保养作业;
4. 承担工厂技术指导与工艺优化任务,配合完成各项生产目标;
5. 组织开展员工技能培训,提升产品质量控制水平,确保符合食品安全要求。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电类相关专业背景;
2. 具备相应上岗资格证书及一年以上同类设备操作经验;
3. 掌握食品安全法、特种设备安全法、生产通用卫生规范、设备安全知识、设备结构原理、开关机流程、维护保养方法、故障分析与处理技能,熟悉高配作业标准及相关规范;
4. 了解电气安全规范、EMC等有关法规与技术标准;
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够快速识别并解决现场问题;
6. 有同行业工作经验者优先考虑。
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
栏目概述
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