夏门缺1个6人木工主体小包班组，有合适的电话联系

厦门思明招建筑木工拆摸打螺母只拆不清材料包工来一个小班组10万方左右的活

厦门市翔安区招拆外架。点工点包都可以。二把刀勿扰。磨洋工勿扰。

福建省厦门市集美区联欣泰花园工地招聘钢筋安装点包师傅工，共需招聘20名，有意者请联系负责人沈志强面谈单价。联系方式可通过私信渠道联系，非沟通。

厦门市翔安区招建筑承包木工主体小包10左右、师傅点工

厦门市同安区洪塘头车辆段招长干钢筋工、钢筋绑扎，天工，点包工为主，联系电话

福建厦门翔安区曾加钢筋工师傅点工，点包工联系电话，工资面谈

福建厦门思明区有拆木兄弟没有，工地在思明区点工包工都可以，

厦门市翔安区招建筑木工、建筑承包，外包拆内架板面，10人左右小包

厦门市翔安区招空调安装，连接外机，计件，分包

厦门市思明区招工地小工/杂工

【工作地址】同安西柯 【工作类型】住家 【工作内容】60平复式楼，家里2大1小，需要陪一下4岁小宝，做饭4-6人，到茶叶店里帮忙。 【客户要求】性格好，50岁以下，吃苦耐劳，有爱心和耐心。喜欢孩子滴。 【薪资待遇】7200月休，休二天+无法定节假日 【联系方式】杨姐（)

厦门市翔安区招点工做天花龙骨架，明天能来的联系

厦门集美招抹灰，泥瓦工

灌口中仑社105三楼1500件 坎车坎袋子一名 电话 现金现金

巴中市通江县招砌砖/石、泥瓦工，加气块砌墙，一千平方左右。可包工可点工电话沟通

做水沟挡土墙，磅房，闸口之类的，需要包工小班组

我们是砌墙班组需要加两个师傅合伙干，包工，不需要打突击的和干点工的

大堡子大量要木工做包工活，干到腊28放假。电赵总电话。

石家庄市裕华区招管道安装/维修、建筑承包、水暖安装/维修

负责大客户业务跟单，日常生产计划排单，出货跟踪！有制造业大客户跟单经验优先，

任职要求： 1、高中及以上学历，具备3年以上相关工作经验，有医疗行业背景者优先，能适应产线加班及两班倒工作制 2、了解生产车间运作模式及生产流程安排 3、工作认真细致，具备良好的执行力，能主动配合完成上级交办的各项任务 4、具备较强的学习与适应能力 5、熟练使用Office办公软件 岗位职责： 1、计划管理，依据PMC排程合理安排产线生产，提前落实产前各项准备工作； 2、工单管理，按照生产计划推进执行，保障生产目标按时达成； 3、品质管理，及时发现并反馈产线异常问题，跟进处理结果，确保按工艺标准作业； 4、人员管理，负责日常人员调配与工作考核，提升团队协作效率； 5、效率管理，持续优化生产节拍，协助工程人员解决产线瓶颈问题，提高整体产出； 6、6S管理，落实责任区域内的6S执行，推动现场管理规范化与标准化

英语要好，熟悉ISO9000等薪资面议

岗位职责： 1.依据产品发展战略制定低压电气系统的规划与实施计划 2.承担公路及公交领域新车型和订单车辆的技术状态评审与设计任务 3.开展市场调研与信息分析，掌握行业动态、竞品技术方向及客户需求，提出新产品开发建议并推动立项实施 4.编制产品相关图纸、技术参数等技术文档，健全产品技术标准体系 5.推进整车电器质量的持续优化与提升 6.提供新能源公交车型电气系统售前与售后全过程技术支持 岗位要求： 1.具备两年以上相关工作经历，并有代表性专业成果案例 2.熟练使用CAD、OFFICE、UG及CAN报文分析等相关软件工具 3.掌握国家及行业相关技术规范，具备较强的现场问题处理能力

岗位职责: 1.科学规划生产计划，保障生产任务按期达成。 2.维持生产现场规范有序，落实安全生产各项要求。 3.监督生产环节的操作规范，确保技术方法正确且安全。 4.及时应对并处理生产过程中出现的各类异常情况。 5.按周期开展生产设备的维护与检修，保障设备稳定运转。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队完成生产指标。 2.熟悉生产作业流程，具备问题分析与现场解决的能力。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队成员顺畅交流。 4.重视产品质量控制，坚持执行高标准的质量规范。

1、机械类专业优先，熟练掌握CAD软件并能读懂机械图纸，熟悉电脑办公软件操作； 2、工作态度认真细致，具备较强的责任心和执行力，能够配合团队管理安排，踏实肯干； 3、工作地点：集美北区（玉晶光电旁）

厦门市翔安区招建筑承包、建筑木工

福建厦门招聘注塑领班一名工作地址：灌口上头亭目前配制有品管，物料员5轴机械手，自动吸料机，边破机内部件居多工资9500联系人方式：林

厦门翔安区区招建筑木工、建筑承包，大量需要小班组十几个人左右，主体小班组，

工作职责: 1.负责展示柜货架成品组装与包装环节的团队管理； 2.依据生产订单交付周期，合理规划并安排本组生产计划； 3.管理包装作业人员，把控产品质量，确保每日生产任务准时完成； 4.协调处理生产过程中出现的各类异常问题； 5.落实生产现场5S管理，组织开展员工培训工作 岗位要求 1.初中及以上学历，年龄18-52岁 2.能识读产品组装图纸，具备良好的沟通协调能力，执行力强，责任心强 3.具备三年以上包装生产管理相关工作经验，能接受生产加班安排 4.有全屋定制家具行业包装生产管理经验者优先录用