一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强的实操能力，能适应频繁外派工作；须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每满三个月可享受12天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证且具备3个月以上风电现场工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试和试运行工作，落实安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：根据项目分布就近调配，覆盖国内多个风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能胜任长期外勤任务；必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可就地休息调整，工作满三个月享12天返乡假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，行业前景广阔，风机设计寿命长达二十年，岗位稳定性高，发展空间大！

1、负责全场环境控制设备及用电安全管理工作 2、熟悉设备与线路的日常维护及检修保养流程 3、需持有低压电工证，具有一年以上水电相关工作经验 4、能够适应封闭式管理模式，提供食宿并按规定缴纳五险

【招聘】风电叶片维修加固团队及工人，急需技术扎实、有高空作业证的团队或个人，团队需具备打磨、修补、真空灌注及内部结构加固等综合能力。工人工资15000-20000每月，我们提供项目对接、安全管理、食宿保障与全流程协同支持。有意合作请联系我

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议

岗位JD 1.具备风机图纸解读能力，参与风机检修，能独立（在满足EHS要求前提下）处理风机常见故障； 2.具备基础风机图纸读图能力，熟练开展风机的半年和全年维护所涉及的各项工作；支持和辅助风机检修，具备学习风机检修的意愿 3.需2年以上工作经验，特别优秀者可放宽 4.中专及以上学历，35周岁以内，优秀者可放宽至38岁 5.三证齐全（登高证、低压电工证、高压电工证）

1、依据电气原理图进行线路连接与电路制作，动手能力突出，具有电气相关工作经验 2、能够识读基础机械零件图纸； 3、熟练使用常用钳工工具、设备及测量仪器； 4、协助完成展品的组装与调试工作； 5、具备良好的团队协作意识，能积极配合并执行工作安排

（维修辅助）负责整理工具，材料，保证项目正常进行。不能因为辅助材料和工具延误项目进展。辅助现场最好事前准备和时候收尾工作。6000---9000 （带队）负责拍照上传，汇报每日进展。文件报告整理。积极配合现场人员和后台技术人员，及时沟通。服从管理。 （维修师傅）看懂方案并根据方案和后台技术人员指示完成日常工作。积极和上级汇报现场工作，及时沟通，服从管理。11000---18000

特种光源定制化设计及装置技术升级

登高证和低压电工证的人员4-6人，身体健康，年龄18-48岁，工资发放及时，月结，吃饭住宿免费提供。

主要负责科技馆售后维保团队的管理工作； 职责范围： 1、负责与客户方日常业务对接与沟通； 2、负责编制并提交相关日常运营报表； 3、负责团队成员出勤情况、行为规范及服务形象的监督与管理； 4、负责团队人员工作执行成果的跟踪与评估； 5、负责团队作业流程规范及安全生产培训的组织实施与监管； 6、负责团队成员绩效考核工作的推进与落实； 7、负责业务所需各类资源的统筹协调； 8、根据实际业务进展组织阶段性专项问题反馈会议； 9、定期开展典型案例分析与内部培训分享； 10、结合实际运营状况持续优化岗位分工及团队管理制度； 11、负责业务相关数据的收集整理、分析评估及报告输出； 12、具备一定的机电设备安装、调试与故障处理经验。 任职要求： 学历：大专及以上学历 专业：机电一体化、项目管理等相关专业 沟通能力：具备良好的汇报与沟通协调能力 工作年限：3年以上相关工作经验

蚌埠市淮上区沫河口工业园区水电工

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元!入职送被褥四件套![工资待遇]: 每小时30元，每天360元，月薪可达10800元，满月一次性奖金5000! 每小时30元，每天360元，月薪可达10800元，满月一次性奖金5000! 长短期均可，随时离职不影响工资。 [工作时间]:每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 [吃饭住宿]:吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假]:员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) [五险一金]:享有五险一金。 【计薪时间]:本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 [发薪日]:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职。涉及工作地点：苏州

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/天，每天计薪10小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400

因工作需要招长期船只拆解工数名，会氧气切割，年龄55左右，需持应急局（厅）发放的焊工证！工作待遇，日工作九小时，400元/天，提供住宿，吃饭自理。买意外险！有工作经验者优先录用。

蚌埠市淮上区招工地小工/杂工

岗位职责： 负责风电场 风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及检修工作，保障机组安全稳定运行 任职要求： 学历不限，具备风电、电气、机械、自动化等相关专业背景者优先 年龄：18-35周岁以下

工作内容 1. 负责风电场日常运行与维护，保障风电系统安全稳定运转。 2. 对风电场内风机、变电站等设施实施监控及定期维护。 3. 处理风电场运行期间发生的技术故障与突发状况。 4. 参与现场故障诊断及应急抢修任务。 岗位要求 1. 大专及以上学历，机电、电气、机械类专业优先考虑。 2. 具备良好的学习能力与实际问题处理能力。 3. 遵守工作规范，具备较强的责任意识。 4. 拥有良好的职业操守，严格执行各项管理规定。 5. 持有三证 6. 年龄18-35岁

广东海上风电定检小白岗 地点：广东汕尾 工作职责：定期对风电场的风力发电设备和系统进行检查、测试和维护的过程，以确保风电设备正常运行、提高发电效率和延长设备寿命。 薪资待遇：综合9000左右（6500左右+400/台提成） 综合9000+包吃包住+上26休4天+五险一金+，交通，年终奖，绩效奖金，高温补贴等，年终奖金， 岗位要求：大专学历（优秀者学历可沟通）+三证齐全+出海证+能适应海上工作

岗位职责： 1、负责风力发电机组的日常巡检，运行维护及故障处理； 2、完成设备运行数据记录，分析及巡检报告填报； 3、参与风电机组的调试，试运行及定期检修工作； 4、编制检维修方案和备品备件计划并跟进执行； 5、监控现场设备运行状态，确保机组安全稳定运行。 任职要求： 1、具备电气，机械，自动化等相关领域基础知识； 2、能适应长期驻场工作和户外作业环境； 3、持有相关特种作业操作证(低压，高压，高处)者优先； 4、身体健康，无恐高

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守风电作业安全规程，正确使用登高、吊装、电气操作等专业工具及防护装备 任职要求： 1.中专及以上，机电、自动化、能源动力、电气工程等相关专业优先 2.具备风电运维、电力系统或大型旋转机械相关工作经验者优先，接受应届毕业生带教培养 3.持有低压电工证、高处作业证（登高架设/高处安装维护拆除）为必备条件，具备高压电工证或风机厂家认证者更佳 4.身体健康，能适应长期驻守偏远风电场、户外高空及轮班作业环境 5. 具备基础英语读写能力，能熟练操作SCADA系统及常用办公软件

招光伏运维工程师，要求18-45周岁，双证，有车辆，沟通能力强。工作内容，户用光伏电站日常运维。薪资，底薪+增项+车补+奖金

岗位职责： 1. 负责辖区内光伏电站的日常巡查与设备维护； 2. 确保电站稳定运行，提升发电效率，及时处理运行中的异常情况； 3. 掌握相关作业规程，并严格按照规范开展工作。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历。 2. 持有与岗位相符的专业资质证书者优先考虑：如高低压电工证（必备）、登高作业证、消防设施操作员证等。

1、能使用AUTOCAD、CAXA等软件进行电气工程图纸设计，包括电气原理图、电气装配图等。 2、了解伺服、变频器及一般电气元件，能够对电气设备及元器件进行选型。 3、了解PLC编程，以西门子、三菱、台达品牌优先。 4、了解一般的机械原理，具备简单的机械识图能力。 任职资格 1、 大专以上学历，电气工程、自动化专业和机电一体化相关专业； 2、身体健康，工作态度积极，服从管理，遵守公司各项制度，按时完成各项任务。

工厂设备接电，熟悉电路图纸

岗位职责： 1、承担储能系统的集成设计工作，包括系统整体方案规划、功能实现设计，并具备现场调试及故障诊断处理能力。 2、负责电池模组与PACK设计、热管理系统设计、结构布局设计及消防系统设计，完成BMS、EMS、温控、监控、消防安全等子系统的选型、开发与系统集成； 3、开展储能项目运行模式与控制策略的研究与制定，协同开展项目经济性分析与成本收益评估； 4、协助编制可行性研究报告、项目建议书、工程预算书、招标技术文件及设备技术规范等相关技术文档； 5、参与项目立项、技术评审及施工图审查会议，持续优化系统设计方案； 6、负责技术交底工作，提供现场技术支持，解决施工过程中出现的设计变更问题； 任职要求： 1、本科及以上学历，电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业； 2、3年以上储能系统研发或设计经验，掌握电力与电气行业相关标准、设计规范；累计参与过100MWh或不少于3个储能项目的设计实施； 3、可独立完成储能系统集成设计，涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型；熟悉从电芯到集装箱级储能系统的全流程集成工艺； 4、掌握锂电池、BMS、EMS、温控、监控、消防、变压器、开关柜、系统集装箱等核心部件的工作原理及相关专业知识； 5、了解储能系统的典型外观结构，掌握热管理设计基础理论或计算方法，熟悉系统内部及外部常用通信架构。

职位要求： 1. 负责零部件的结构设计及相关图纸绘制。 2. 完成CAD制图工作，并将图纸文件上传至PLM系统管理。 任职条件： 1. 具备本科或以上学历。 2. 专业范围包括计算机、机电、自动化、机械电子工程、机器人、通信工程等相关方向。 3. 具备良好的学习能力以及沟通协作能力。

能沟通 有情商 肯学习 不怕苦 有意者直接联系 费女士 张先生

岗位职责： 1、承担专用车电气元器件的选型任务 2、完成电路原理图设计及线束图绘制工作 3、开展无线遥控控制系统在车辆上的布局与实施 4、推进整车智能化控制技术的应用与落地 5、执行上级安排的其他相关工作任务 任职要求： 1.具备机械制造或电气自动化相关专业背景 2.拥有大专及以上学历 3.掌握电气控制原理及相关基础知识 4.能够熟练进行各类电气元件的选型 5.具备电气原理图绘制及电路系统布置能力 6.熟练操作CAD/CAXA/SolidWorks等绘图工具 7.有半挂车或特种车辆设计经验者优先考虑 8.具备PLC编程与控制应用能力者优先录用

岗位职责： 1、承担电气控制及监测设备的现场安装与调试任务，保障项目按期完成交付； 2、参与电气设备选型和技术方案设计，提供必要的技术支持； 3、与客户进行有效沟通，准确理解需求并及时解决现场技术问题； 4、配合开展项目后续的维护与优化工作。 任职要求： 1、掌握扎实的电气工程基础理论，了解相关行业标准与规范； 2、具备较强的现场应变能力，能独立排查和处理电气故障； 3、具有良好的团队协作意识和沟通技巧，可与多部门协同作业； 4、持有高压电工证或低压电工证者； 5、具备相关行业项目实践经验者优先录用。

岗位职责： 1、承担专用车型电路元器件的选型任务 2、开展电路原理图与线束图的设计绘制工作 3、实施无线遥控电路控制系统的布局与配置 4、推进车辆智能化控制技术的应用与落地 5、完成领导安排的其他相关工作任务 任职要求： 1.机械制造或电气自动化相关专业 2.具备大专及以上学历 3.掌握电气控制基本原理及相关知识 4.能够熟练进行各类电路元器件的选型 5.具备电气原理图绘制及电路布置的系统能力 6.熟练操作CAD/CAXA/SolidWorks等制图工具 7.有半挂车或特种车辆设计经验者优先考虑 8.具备PLC编程与控制经验者优先录用