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电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师3-5年大专CAD
岗位职责: 1. 负责电气系统与设备的设计及开发,确保满足安全性、性能指标与成本控制要求。 2. 优化公司现有汇川变频器、众辰变频器等配套电气组件的性能与功能。 3. 使用CAD等专业设计软件绘制电气原理图、接线图及设备布局图。 4. 开展电气系统调试工作,排查软硬件集成问题,提升系统整体运行效率。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能高效推进项目任务落地。 2. 拥有较强的逻辑分析能力,可独立应对并解决复杂技术问题。 3. 熟悉电气工程常用软硬件工具,具备扎实的设计与开发实践经验。 4. 对电气工程技术有持续热情,乐于学习并掌握前沿知识与技能。 5. 适应高强度工作节奏,具备良好的计划安排与跨部门协调能力。
镭射夹具工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
1、技术组织管理:COE组织,聚焦基地技术体系与架构的统筹规划与对齐,开展技术团队能力培养与赋能,持续提升整体技术水平。 2、工装技术项目转产前置管理:针对待转产项目工装,建立并优化动静态验收流程标准及异常升级机制,强化验收过程管控与问题闭环管理,保障转产质量达标。 3、生产基地技术标准体系建设:主导编制生产环节的技术标准与作业流程文件,并组织实施培训宣贯,实现各基地生产执行的一致性。 4、技术专项推进与知识沉淀:组织技术攻关项目的实施,主导调试阶段异常问题的复盘分析与改进,形成标准化案例流程并向下共享赋能,促进技术对齐。 5、降本增效统筹推动:牵头推进各基地效率提升与成本优化工作,提出可落地的管理改进建议并推动执行,有效减少生产过程中的八大浪费。 6、前期工装设计参与评审:参与模具设计阶段的技术评审,确保设计方案具备合理性和可实施性,提前规避潜在生产风险。
项目工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专模具项目
一、岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,组织并落实内外部关键节点目标,协调对接客户节点的验收事宜。 2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口,确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求。 3、及时准确导入客户需求及承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与培训,并反馈客户相关信息。 4、主导新项目APQP开发日程的规划与执行,持续推进至量产阶段,并对最终结果承担责任。 5、组织召开项目启动会、周进度例会及各阶段总结会议,保障开发进度,统筹协调人、机、料、法、环等生产准备工作,以及转产交接会议。 6、负责客户关系的建立、维护与持续拓展。 7、依照APQP开发计划,按时收集并管理受控文件、数据资料、培训记录、会议纪要等文档,确保资料规范完整。 8、主导项目变更流程,监督执行过程,确保变更闭环落实。
电气设计工程师
1-1.1万元/月
电气工程师1-3年大专电气工程师证
岗位职责: 一、承担电气工程的现场施工管理任务;包括施工前的图纸审查及相关筹备工作;施工过程中隐蔽工程的验收;设计变更的确认与签证、质量管控、进度督促、技术及质量问题的协调解决;配合各工种在不同阶段的协作,参与主体结构及竣工验收工作,以及收尾工作的落实。 二、核对电气工程的工程量,配合造价部门完成结算审核工作。 三、负责电气工程所涉材料、设备的技术支持与相关技术事务。 四、开展与电气工程相关的外部单位协调事宜。 五、完成上级交办的其他工作事项。 任职条件: 1.全日制本科及以上学历,电气类或工程管理相关专业; 2.具备3年以上新能源项目施工经验者优先考虑; 3.熟悉本行业相关法规、规范及标准操作流程,了解配套专业的设计要求与实施规范; 4.具备工程项目管理策划能力及综合计划编制能力。
电气自动化技术员
1.2-1.5万元/月
自动化工程师1-3年本科设计测试安装/调试自动化设计
1 学历要求:本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化及相关电子类专业,具备硕士学历者优先考虑。 2 电气系统设计与集成能力:掌握电气工程基础理论;熟悉电路原理及各类电气元器件的特性与应用;了解锂电池回收产线(拆解、破碎、分选)的工艺流程。能够熟练操作AutoCAD Electrical、EPLAN等设计软件,独立完成产线电气原理图、布局图、接线图绘制,并完成核心电气元件(如防爆电机、断路器、传感器、变频器、伺服系统)的选型工作; 3 自动化编程与调试能力:精通主流PLC品牌(西门子S7-1200/1500、欧姆龙、三菱等)的编程控制技术;掌握人机界面(HMI)组态软件(如WinCC、组态王、MCGS)开发技能,可设计产线监控画面,实现设备运行状态实时监控、参数配置及故障报警功能;具备工业通信网络构建能力,熟悉Profinet、Modbus TCP/RTU、EtherNet/IP等通信协议,实现各工序设备间的协同控制; 4 生产线调试与故障处理能力:能独立开展产线电气系统的安装调试与联动测试,及时排查运行过程中的电气问题(如传感器信号异常、PLC逻辑错误、通信中断等);针对电池回收产线的特殊工况(如物料堵塞、温度波动),可优化控制逻辑,提升产线运行稳定性与自动化水平; 5 安全控制设计能力:熟悉工业安全规范,能够设计急停回路、安全联锁、过载保护等安全控制电路,有效防范锂电池拆解环节可能引发的火灾、爆炸风险;掌握电气设备接地与防雷设计标准,保障产线电气系统安全可靠运行; 6 行业经验与资质要求:具有3年以上工业产线电气自动化设计与调试工作经验,有新能源电池回收或拆解项目经历者优先;持有电工进网作业许可证、注册电气工程师(供配电)等证书者优先;确保电气控制系统满足相关行业技术规范; 7 特殊要求:能适应中试产线现场调试工作,接受不定期出差及车间作业环境;具备参与涉外项目电气系统合规性整改经验者优先; 8 招聘人数:3名(薪资12000-15000元)(上班时间8:00-12:00,13:00-17:00)(公司福利:五险,团险,节假日福利,宿舍,员工餐)
aoi工程师
1.2-2.1万元/月
其他生产营运人员3-5年本科安装/调试
岗位职责: 1、负责AOI设备的日常程序编写、调试、运行优化及维护保养工作。 2、依据产品检测要求,设计并改进AOI检测程序与参数设置,提高检测速度与准确率。 3、对AOI识别出的异常缺陷进行精准判断与分析,配合生产及工艺团队完成问题追溯与改善措施。 4、参与新AOI设备的到厂安装、验收作业及相关技术文档的归档管理。 5、为现场操作人员提供AOI设备使用规范和基础维护培训支持。 6、协助解决生产过程中涉及的相关技术难题。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械电子、自动化、电子信息、计算机等相关专业背景。 2、具有2年以上AOI设备实际应用或技术支持经验,熟悉主流AOI设备品牌者优先考虑。 3、能够独立开展AOI检测程序开发与参数调优,了解显示器件或半导体制造流程者更佳。 4、具备良好的问题分析与处理能力,工作态度严谨,责任心强,善于团队协作。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科
负责厂区高低压电气设备、配电系统及防爆电气设施的日常巡检、维护与故障处理,及时响应报修需求,确保化工生产供电稳定可靠,防范电气安全事故发生。 组织实施电气设备的定期保养、预防性试验和隐患排查治理,严格执行化工领域防爆与电气安全规范,保障设备运行满足国家及行业相关标准要求。 参与企业电气技术改造项目,承担新建或改造生产线电气方案设计、施工监管、安装调试及验收工作,保障工程进度与质量达标。 制定电气设备操作规程、维保计划及备件采购清单,规范耗材与备品领用管理,科学控制运维支出,提高设备运行效率。 落实电气安全管理职责,执行特种作业许可制度,强化接地、防雷、防静电措施,组织安全培训与应急演练,增强员工安全意识与处置能力。 如实记录设备运行与维修数据,归档技术资料,分析故障成因并提出改进方案,避免同类问题再次发生。
其他生产营运人员经验不限本科驱动开发
岗位职责: 1、承担电机控制器硬件方案设计及评审,完成原理图绘制与审核,主导PCB布局布线及审查工作; 2、负责电机控制器结构件与电气部件的开发,输出3D模型与2D工程图,并协同工艺部门完成技术对接; 3、主导IGBT、薄膜电容等高压元器件的定制化开发与技术沟通; 4、负责电机控制器DV/PV测试计划编制、测试执行及问题归因分析; 5、配合外购电控供应商的技术对接,开展故障排查与技术支持,助力整车系统开发。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、机械设计及其自动化、电力电子、电子信息、机械工程等汽车相关专业; 2、熟练操作Altium Designer等电路设计软件,具备原理图绘制、PCB layout及电路仿真能力; 3、掌握CATIA、CAD等工具,可独立完成三维建模与二维图纸出图; 4、理解硬件开发流程,熟悉电路设计标准及参数计算方法; 5、掌握电力电子技术、开关电源原理、PCB/PCBA制造工艺,了解功能安全与EMC相关知识; 6、熟悉汽车零部件开发流程及整车电气系统功能需求; 7、精通零部件制造工艺,如压铸、注塑、冲压、连接器应用、密封结构、紧固方式等; 8、了解电机控制器系统架构与性能指标,掌握功能安全与信息安全设计规范; 9、熟悉主流功率器件(IGBT、MOSFET、SiC)特性及其驱动电路设计; 10、掌握常用开关电源拓扑结构与运行原理,具有实际电源设计经验; 11、熟悉电机控制器DV/PV测试流程,掌握各项测试方法与判定标准; 12、掌握电机控制器EMC设计策略,了解相关测试规范,具备EMC问题定位与整改能力; 13、具备良好的团队协作意识和沟通能力,能够独立开展技术问题分析与解决; 14、通过大学英语四级,具备较好的英语口语交流能力。
预制构件生产协理
7000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年高中生产管理
1. 协助生产经理完成预制构件生产的相关辅助工作 2. 能够接受出差安排,适应项目驻厂工作要求 3. 具备预制构件生产工厂的相关工作经验
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科药品质量管理药物分析
1、岗位职责 (1)部门日常事务管理: 新员工入职二、三级培训及相关资料准备,基础OEC操作培训实施 新员工上岗资格及员工晋升/转岗资格材料整理 负责部门排班、考勤管理与绩效考核工作 编制部门年度培训计划,并组织实施 (2)研发QA相关工作: 审核、修订及归档部门文件,按照行政部要求统一管理纸质与电子文档 及时更换过期的GMP文件 执行研发管理部日常、每周巡查任务 建立并维护部门易制毒、易制爆等受控试剂的台账 协助编制部门年中及年度预算初稿 (3)项目申报与对外协调: 收集高新技术企业项目立项、验收所需材料(含纸质与电子版) 撰写科技类项目申报所需的表格内容及文字材料 准备高新技术企业复审、年报中涉及的研发资料 参与省级企业技术中心复审及快报材料整理 配合完成项目申报过程中的外部对接事务,如公司小食堂接待安排、车辆调度、出差支持等 2、任职要求: 本科及以上学历,药学、化学等相关专业,年龄30岁以下,具备研发管理或QA工作经验者优先 3、福利待遇: 五险一金,三节福利,高温补贴,五天八小时工作制,提供内外部培训机会,外地员工包食宿,上下班有厂车接送
宜春奉新县招二保焊/气焊
350-400元/天
气保焊二保焊1-2个月1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳焊工证
宜春市奉新县招二保焊/气焊
宜春 奉新县
9月10日 13:03拨打电话
剁鱼工1-2人月结
杀鱼工男女不限。杀鱼工,工作时间8小时~9小时薪资福利:4000-5000元/月招工人数:2人工作地址:二建
宜春
9月10日 12:59拨打电话
服务员1-2人月结
拌饭店店员,年龄16‑50周岁,身体健康,讲究卫生,服从安排,做事勤快,能适应饭点高峰期,有无餐饮经验均可。打包出餐、餐具清洗、店内卫生整理薪资福利:2800-3000元/月,提供员工工作餐招工人数:2人月休可谈,长期稳定工作地址:国贸广场
宜春
9月10日 12:59拨打电话
店员包吃1-2人月结
店员店员,工作时间9:30-20:30一天400不到的件工作轻松薪资福利:2000-2300元/月,包一餐午饭招工人数:1人工作地址:老城人民路
宜春
9月10日 12:59拨打电话
江西宜春烧烤油炸烧烤油炸薪资福利:3800-4600元/月,包吃两歺,全勤奖,奖金招工人数
3800-4600元/月
烧烤1-2人月结
烧烤油炸烧烤油炸薪资福利:3800-4600元/月,包吃两歺,全勤奖,奖金招工人数:1人
宜春
9月10日 12:59拨打电话
自动化工程师经验不限学历不限PLC编程计算机相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1. 负责PLC编程、调试及电气自动化控制系统的设计与实施 2. 参与自动化设备的选型、安装、测试与验收工作 3. 对现有产线自动化系统进行优化升级与故障排查 4. 编写技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及维护指南 5. 配合机械、软件团队完成整机联调与项目交付 任职要求: 1. 接受无经验者,提供系统化岗前培训 2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试 3. 了解电气原理图、接线规范及常用传感器/执行器应用 4. 具备良好的逻辑思维能力和动手实践能力 5. 大专及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 提前如实说明:各地分部目前还在筹备,新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月,学成考核通过可分配地方分部,不收取,可以接受咱们再详细沟通。
自动化工程师经验不限学历不限C/C++PLC编程计算机相关专业通信相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备电气图纸绘制与元器件选型 3. 配合机械、软件团队完成整机联调与现场交付 4. 编写技术文档,包括操作手册、调试报告及故障处理指南 5. 在带教指导下持续学习工业自动化新技术与主流品牌(如西门子、三菱、汇川)应用 任职要求: 1. 学历不限,机电一体化、电气自动化、工业机器人等相关专业优先 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员,提供系统性带薪培训 3. 具备基础电路知识和逻辑思维能力,对工业自动化有浓厚兴趣 4. 工作认真负责,具备良好的沟通协作意识和学习主动性 5. 能适应短期出差及工厂现场工作环境 提前如实说明:各地分部目前还在筹备,新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月,学成考核通过可分配地方分部,不收取,可以接受咱们再详细沟通。
自动化工程师经验不限中专/中技
任职要求: 1. 应届中专/技校、高中及以上学历,自动化、机械、机电等相关专业优先,有相关经验学历可以放宽。 2. 对制造业实操感兴趣,具备基本动手能力和学习意愿 3. 责任心强,能适应工厂环境及轮班安排 4. 无经验要求,公司提供系统性带教与成长路径 5. 遵守安全生产规范,服从管理,积极主动 岗位职责: 1. 在师傅指导下学习自动化设备、机械装置及机电系统的安装、调试与基础维护 2. 参与生产线日常巡检,记录运行状态并协助处理简单故障 3. 按规范操作常用工具及检测仪器,完成基础装配与校准任务 4.配合团队完成阶段性实训考核与岗位技能提升计划
自动化工程师经验不限学历不限C/C++JavaCAD计算机相关专业通信相关专业电子电气/自动化相关专业
小白0基础师傅带 岗位职责: 1.负责电气自动化控制系统的设计、编程、调试及优化,涵盖PLC、HMI、变频器等核心设备的选型与集成 2.依据工艺需求独立完成电气原理图、布局图、接线图绘制,并编制标准化BOM清单 3. 主导或参与产线自动化改造项目,协同机械、软件团队完成系统联调、功能验证与客户验收 4. 编写设备操作手册、维护规程及培训资料,面向现场技术人员开展实操指导与知识传递 5. 定期巡检自动化设备运行状态,快速诊断并解决软硬件故障,保障产线连续稳定高效运行 任职要求: 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业,学历不限 2.熟练掌握西门子、三菱、欧姆龙等主流PLC编程与调试,具备独立完成中小型项目经验者优先 3.精通EPLAN或AutoCAD Electrical等电气制图软件,能输出符合国标/行标的规范图纸 4.了解Modbus、Profibus、EtherNet/IP等工业通信协议,具备基础网络配置与排查能力 5.学习能力强,责任心强,适应制造业现场环境,接受带薪岗前技术培训
自动化工程师经验不限学历不限C/C++JavaC#Pro-EPLC编程计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
小白0基础师傅带 岗位职责: 1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化 2.参与产线自动化改造及新设备导入,完成电气图纸绘制与BOM编制 3.解决现场自动化设备运行故障,提供技术支持与维护方案 4.配合机械、软件团队完成系统集成与联调测试 5.编写技术文档、操作手册及培训资料,指导产线人员规范操作 任职要求: 1.熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试 2. 掌握电气控制原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等) 3. 具备自动化项目独立实施经验,能适应短期出差与现场作业 4.逻辑清晰,具备问题分析与跨部门协作能力 5. 学习能力强,关注行业新技术发展,持续提升专业能力
厂长/工厂经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验电子电器经验半导体经验质量管理经验PCBA精益改善经验
全面统筹工厂生产全盘管理,负责 PCBA / 电源类产品生产排程、现场管理、品质管控、成本管控、人员团队建设及 5S落地,保障产能、交期、品质稳定,带领生产团队高效运营。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,电子、机电、半导体相关专业优先; 2. 3年以上中小型电子制造业生产管理经验,有电源、PCBA行业经验优先; 3. 熟悉生产现场流程,擅长产能评估、生产排程、人效与设备资源统筹; 4. 熟练办公软件,会 ERP系统操作; 5. 具备优秀生产统筹、现场管控及突发事件处理能力; 6. 沟通协调能力强,擅长团队管理与员工激励,能带队伍、提效率、稳产能。 【岗位职责】 1. 统筹生产部日常管理、设备安全及现场生产有序开展; 2. 合理调配人力、设备与产能,科学排产,控制生产成本、提升生产效率; 3. 管控生产过程品质,优化工艺流程,持续提升产品合格率; 4. 搭建生产人才梯队,重点培养技术及关键岗位骨干; 5. 督导生产现场 5S推行、落地及持续改善; 6. 制定并优化生产管理制度与作业流程; 7. 快速处理生产异常及各类突发事件,保障生产顺畅。
车间主任包住1-2人月结全职
本厂因业务繁忙,需招以下人员: 1.车间师傅1名,男女不限,有2年以上的时装管理经验,可独立完成头样/产前版,能吃苦耐劳,待人友善。有人力资源者优先。工资面谈。 2.熟手车缝工1O名,工价透明,工资每月20号发放。三时节有精美礼品和聚会,年底工资结清。
生产组长/拉长3-5年大专化学药原料药FDA认证
岗位职责: 1. 负责洁净区域的日常生产运作管理,确保各环节流程合规、运行顺畅; 2. 监督班组人员严格执行GMP规范,确保产品品质与生产过程安全可控; 3. 组织协调团队作业,快速响应并解决生产过程中出现的突发问题。 任职要求: 1. 掌握制药领域生产工艺及洁净区相关管理要求; 2. 具有较强的责任意识与执行能力,能够带领团队高效达成生产目标; 3. 具备良好的沟通与协调能力,可实现跨部门协同配合。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验办公软件其他
岗位职责: 1.制定并动态调整生产计划,保障生产作业平稳高效推进; 2.全程监控生产执行过程,确保产品品质达标,快速响应并解决生产异常; 3.推动生产部门与相关部门的协同配合,持续优化流程,提升整体运作效率; 4.负责生产团队管理,涵盖人员培训、绩效考核及团队凝聚力提升; 5.落实成本管控机制,不断改进生产效能与资源使用效率。 任职要求: 1.责任意识强,执行能力突出,具备带领团队完成任务的能力; 2.沟通协调能力优秀,善于处理内外部协作关系,保障信息高效传递; 3.了解烟花爆竹生产的工艺流程及相关安全规范; 4.具备较强的分析判断与问题解决能力,能及时应对各类生产突发状况; 5.有同类行业生产管理经验者优先录用。
车间管理员
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结1-3年学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验其他精益改善经验
石材公司车间管理员的主要职责包括: 工作地点:江西宜春主要是做精装大理石,懂开雕刻机者优先!必须要有相关经验,55岁以下,包吃包住, 陈总*********** 1.编制并落实生产方案与工艺流程优化。 2.跟踪生产进度并统筹资源配置。 3.安排人员作业及管理出勤记录。 4.保障设备正常运行并组织定期检修。 5.负责物料采购跟进与仓储管理。 6.检查安全制度执行情况并应对突发事故。 7.对接各业务环节确保生产顺畅推进。 8.汇总日常问题并制定改善对策。 岗位要求: 1.具有较强的责任感和职业服务意识。 2.掌握车间作业流程及相关操作标准。 3.具备优秀的协调沟通能力和协作精神。 4.有制造业从业背景或相关经历者优先。
厂长/主管1-3年大专采样分析采样记录现场采样
1.具备环境科学相关专业大专及以上学历,从事过水、土、气、噪声等环境采样工作满1年以上,具有带队经历者优先考虑。 2.承担采样方案的编制、采样任务的统筹安排、采样人员的管理与业务指导,以及现场采样实施和质量控制工作。 3.负责采样仪器及现场检测设备的日常保养与管理工作。 4.具备良好的组织协调与团队管理能力,负责采样团队内外工作的沟通与衔接。
电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师1-3年中专/中技
会现场布线 PLC 变频器接线
五金压铸主管
8000-9000元/月
主管10年以上学历不限有生产管理经验
30-50岁;高中或高中以上文化;机械、模具专业优先。 2、有十年以上锌合金压铸行业工作经验,精通并能熟练处理锌合金压铸工艺(参数设定、缺陷分析、工艺优化等)。 3、能独立对力劲压铸机及自动分料机调试、维护、故障排查、维修,指导机台操作与保养。 4、能快速响应现场处理异常。 5、能控制耗材、能耗、不良率,降本增效。 6、服从安排、能扛压力。 7、对现场6S负责。
车间主任、经理
7000-8000元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验能源/环保/化工经验
岗位职责: 1.负责生产现场的日常管理与安全监控,确保生产流程符合标准。 2.协调生产过程中的问题,确保生产流程顺畅。 3.监督生产工艺的执行,确保生产效率和产品质量。 4.推动生产效率的提升,优化生产流程以降低成本。 5.按时完成生产订单,确保生产目标的实现。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和现场管理能力。 2.能够有效解决生产过程中的问题。 3.具有较强的计划和执行能力,能够合理安排生产任务。 4.能够带领团队达成生产目标。 5.具有团队合作精神,能够激励和引导团队成员。
文员
2000-3000元/月
工厂文员生产跟单3-5人经验不限大专
岗位职责: 1. 负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据(BOM、工单、出货单等),保证数据及时性与准确性 3. 对接客户与内部部门,及时反馈生产进度、异常问题及解决方案 4. 录入和更新ERP系统数据,定期输出生产报表及跟单汇总分析 5. 协助处理日常文员事务,包括文件归档、会议记录、办公用品管理等 任职要求: 1. 具备生产跟单或文职类相关工作经验,熟悉制造业运作流程者优先 2. 熟练使用Office办公软件及常用ERP系统(如金蝶、用友等) 3. 细致耐心、责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4. 具备基本的数据统计与文档整理能力,能独立完成日报、周报编制
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