
风力发电运维 光伏发电运维 电力运维 运维设备等
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技发电工程巡检运维设备风电运维接受无光伏/风电运维经验
招聘要求:
1、年龄要求18-30周岁以内,中专及以上学历,无纹身,无犯罪记录,积极上进。
岗位职责:
1、日常巡检、定检保养、故障抢修、值班监控四大块。维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
3、单位提供免费住宿(拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
1、新能源绿领行业,趋势好,有前景;薪酬高,福利好,六险一金,五险一金,带薪休假等等;
2、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高;
入职公司:云南众协运维风电电力科技有限公司
实习地点:江苏、安徽
工作地点;转正以后在户籍地当地就近分配
实习薪资:5500-7000
实习工作情况:风电、光伏设备的制造企业 技术岗学习了解将来要运维设备的基本构造
实习时间:3-6个月
实习结束:根据上岗城市或户籍地就近安排应聘岗位。
机电工程师
7000-10000元/月
机电工程师1-3年学历不限
//负责施工电气技术方案、图纸及相关技术文件的审核与报审工作
//根据现场实际需求进行图纸优化与深化设计,指导并监督按图施工执行
//监督施工现场电气设备安装、线缆敷设、接线及对线作业的技术落实
//负责项目现场设备调试工作的组织与过程管控
//对进场设备与材料进行质量检查、验收,并完善入库出库台账记录
//监督现场严格按照设计图纸开展施工作业
//统筹设备运输、吊装、焊接及电气施工环节的标准实施与现场协调
//复核原材料、成品、半成品及构(配)件的试验委托单,掌握其使用部位、数量及进场消耗情况
//负责施工日志填写,以及工程资料的收集、分类、整理与归档管理
//承担施工定位测量、放线、验线及设备与工程的检验核查工作
//配合推进现场安全文明施工与施工质量管理要求落地
//牵头完成项目施工全过程资料及竣工资料的编制与整理
//负责进场物资在物流、数量及质量方面的验收工作
//处理入场物资存在的质量问题,并跟进整改闭环
//实施现场施工质量的检验与全过程控制
//统计施工过程中缺失项,跟踪消缺进展并做好记录与反馈
//严格执行项目管理中心《项目执行质量管理制度》各项规定
新能源维修工程师---接受无经验
6000-8000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
岗位职责:工作内容
- 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查;
- 协助完成设备安装、调试及运行支持工作;
- 记录设备运行状态,及时反馈并处理异常情况;
- 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。
任职要求:无相关工作经验者亦可应聘,愿意学习新能源设备相关知识;
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 对新能源行业有浓厚兴趣,能适应短期出差或现场工作;
- 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。
年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁),身高不低于165CM、体重80KG以下
岗位福利:薪资范围:6000-8000元/月
每月带薪休假6-8天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
机电设备安装工程师
7000-12000元/月
工厂机电工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责非标自动化生产线项目的现场实施,包括设备的安装调试、管道施工及与客户设备的对接,完成项目设备与公用工程管道的安装任务;
2、设备安装完成后,在自控工程师配合下开展空载及带料运行测试,并对客户方主要操作人员进行产品相关知识的培训;
3、承担现场非标施工作业,如管道的制作与固定、控制线路敷设、桥架安装等工作;
4、针对单机项目,全面负责现场的安装、制作、配线、调试、培训以及项目进度与成本管控等各项事务;
5、具备独立处理项目中机械、电气等技术问题的能力,能准确识读并理解安装施工图纸;
6、监督、管理和检查项目施工计划中安装环节的进度,协调把控工程质量、工期推进及施工安全事项;
7、负责施工现场各类文件资料的归档管理,参与安装工程的竣工验收工作;
8、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职资格
1、大专及以上全日制学历,机械自动化、电气自动化、化工等相关专业毕业;
2、掌握项目执行流程及机械设备加工工艺,熟练使用相关设计工具软件;
3、具有2年以上制药厂工程或化工工程现场施工经验,或具备机械电气安装背景,熟悉管道作业流程;
4、具备良好的沟通协调能力,能够接受短期外派出差;
5、工作踏实肯干,责任心强;
6、学习态度积极,严格遵守公司各项管理制度,具备团队合作精神;
7、持有焊工证、电工证、登高作业证者优先考虑;
8、了解GMP相关规范要求;
9、具备PLC及触摸屏基本认知和操作能力;
高级机电设计主管
2.5-4万元/月
机电工程师10年以上本科建筑机电设计师
岗位职责:
1、机电全专业统筹:全面负责数据中心项目的机电设计管理工作,涵盖暖通空调、供配电、智能化(弱电/BMS)、消防等系统,确保各专业设计方案协调一致,技术接口明确,执行标准统一。
2、成本与合规:主导机电部分在项目全周期中的造价管控,审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性,严格执行限额设计要求;熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术标准体系。
3、设计项目管理:牵头完成总计100MW以上规模的数据中心项目(不限单个项目大小,累计容量满足)的方案设计、初步设计及施工图设计工作,组织技术评审、交底及设计变更管理。
4、团队管理:带领5-15人机电设计团队,制定并推行标准化的设计流程、出图规范及造价编制模板,指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。
5、售前支撑:协同销售团队进行客户技术对接,提供前期技术方案、配置清单、技术标书及成本预估,参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。
6、技术研究:关注数据中心新兴技术方向(如液冷系统、蒸发冷却、AI驱动能效优化等),积极参与公司级技术标准更新与产品化方案优化迭代。
任职要求:
1、基本条件:本科及以上学历,建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业;具备8年以上数据中心或大型基础设施项目设计经验,其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。
2、专业能力:
2.1、精通暖通、配电、智能化、消防中至少两个核心专业领域,并对其他机电系统具备良好的协同判断能力。
2.2、掌握国家及行业相关规范(如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等),可独立完成系统方案设计及负荷计算工作。
2.3、具有累计设计容量不低于100MW的数据中心项目业绩(需附项目列表或简要说明)。
2.4、熟练操作AutoCAD、Revit(BIM)、天正、鸿业等设计工具,以及广联达、Excel定额模板等造价软件。
3、管理与沟通:具备团队管理经验,能同时统筹多个项目的设计推进;可独立与业主、咨询单位、施工单位开展技术沟通与谈判,书面与口头表达能力强。
4、售前经验:有面向客户的售前技术支持经历,能够输出高质量的技术文档、PPT材料及设备配置清单,了解典型机电设备品牌选型及成本结构。
5、优先条件:持有注册公用设备工程师(暖通/电气)、一级建造师或PMP认证者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。
机电工程师
6000-9000元/月
机电工程师3-5年本科机电一体化
岗位职责
1、负责机电安装施工过程中关键技术难题的处理,以及整体工程的验收工作;
2、配合项目经理开展项目现场管理工作;
3、参与工程定期会议,并整理形成会议纪要;
4、协调施工现场各专业间的衔接与协作问题;
5、分解施工计划与关键节点,并落实监督执行;
6、牵头组织各类技术方案的编制工作;
7、对重要施工节点和工序留存影像记录;
8、负责施工全过程相关资料的编制与归档;
9、完成领导交办的其他相关工作。
任职资格:
1、具备本科及以上学历;
2、熟练掌握常用办公软件及AutoCAD制图工具;
3、具有三年以上化工工程或机电安装领域工作经验,优秀者可适度放宽条件;
4、能够接受长期外派或出差安排。
风力发电运维工程师(包住有餐补/日均8小时)
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】:
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行;
【岗位要求】:
1、性别/年龄:
18 - 38 周岁,学历不限,不限经验。
2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职,。
【岗位薪资】:
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
【晋升 空间】:
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】:
在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10- 15天,。
机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师经验不限大专机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养
1.负责设备的优化设计与日常维护;
2.承担设备的安装、调试及维护工作;
3.按照公司制定的维修与保养计划,执行设备的定期保养和校准;
4.熟练使用CAD进行图纸绘制;
5.编制标准化技术文件。
员工福利:
提供年终奖,享受国家法定节假日福利,工作满一年可享年休假,年度免费健康体检,餐费补贴;
机电主管工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科电工证电气安装设备维修/保养备品备件管理
主要工作职责:
1. 协助领导或在授权范围内开展生产现场管理工作,组织员工参与安全生产、环境保护及职业健康相关培训;监督操作工规范作业,确保严格执行安全操作规程;
2. 根据设备运行状态,制定并持续优化预防性维护计划(PM),明确维护项目与内容;
3. 依据既定的PM计划,指导保全人员开展日常维护和应急维修工作;在人力不足时,主动参与维修任务,并发挥示范带头作用;
4. 运用检测与分析工具对设备进行巡检和故障诊断,及时识别异常及潜在风险,准确判断故障原因并制定有效应对措施;
5. 提出设备电气备件需求计划,包含技术参数与数量要求;跟进采购流程,并在到货入库时完成验收确认;
6. 参与设备改进项目,提出可行性改造方案并协助实施,持续提升设备运行效率;
7. 在日常工作中持续辅导保全人员,提升其维修与保养技能,需设计专项培训课程,编写教材并组织实施教学;
8. 编制和修订维修与保全的标准作业指导书,妥善保管并动态更新相关技术文档;
9. 开展作业风险评估,识别安全隐患,配合安全专员加强员工安全意识,推动作业环境改善;
10. 根据实际需要,与使用部门协商确定短暂停机窗口,统筹安排检查与维修工作;
11. 对外协单位承担的维修项目,负责技术对接,对其施工进度、质量及现场作业进行全过程管理与监督;
12. 按照公司5S、TPM、QCC等相关小组的工作部署,持续优化自身工作;积极参与使用部门TPM活动,指导操作员掌握基本操作与初级维护技能;
13. 能够接受主管或经理临时交办的任务,并按要求高效执行完成;
14. 工作中需具备基础机械知识,并在实践中逐步掌握一定机械维修能力;
15. 根据工作需要,可兼顾计量能源工程师的部分职责;
16. 本岗位向装备部经理汇报。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电气控制、机电一体化等相关专业优先;
2. 需持有电工操作证;
3. 年龄25-45岁,具备2年以上机电维护或保全工作经验,有具体设备管理经验者优先;
4. 熟悉机电设备基本原理与维修知识,动手能力强,具备扎实的实操能力;
5. 具备良好的语言表达与书面沟通能力,服务意识强,善于理解与协作;
6. 具有较高的职业素养,坚持原则,执行力突出;
7. 熟练使用计算机,精通OFFICE办公软件操作;
8. 应变能力强,内外协调能力佳,责任心强,敬业踏实,能适应较高强度的工作压力。
机电主管工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科电工证电气安装设备维修/保养备品备件管理
主要工作职责:
1.协助主管或在授权范围内管理生产现场,组织员工开展安全生产、环境保护及职业健康相关培训;监督操作人员按安全规范作业,确保各项操作符合规程要求;
2.根据设备运行状态,制定并持续优化预防性维护计划(PM),明确维护项目与执行标准;
3.依据既定的PM计划,指导保全团队开展日常维护及应急抢修工作;在人力不足时,需主动参与维修任务,并发挥示范带头作用;
4.运用专业检测与分析工具,对设备进行巡检和故障诊断,及时识别异常及潜在风险,准确判断故障成因,提出有效解决方案;
5.提出设备电气备件需求计划,包含技术参数与用量建议;跟进采购流程,并在备件到库时完成验收确认;
6.参与设备技术改造,协助拟定改造方案并推动实施,持续提升设备运行效率与稳定性;
7.在日常工作中持续培养维修人员技能水平,组织专项技能培训,负责课程设计、教材编写及授课实施;
8.编制、修订维修与保养的标准作业文件,妥善保管并定期更新相关技术文档;
9.开展作业风险评估,识别安全隐患,配合安全管理人员提升员工安全意识,改善现场安全作业环境;
10.根据实际需要,协调使用部门安排短暂停机时间,组织实施设备检查与维护工作;
11.对外协维修项目,负责与承包商进行技术对接,对其施工进度、质量及现场管理进行全程监督与管控;
12.遵照公司5S、TPM、QCC等管理要求,持续优化工作方法;积极参与使用部门的TPM活动,指导操作员掌握基本操作与初级维护技能;
13.接受上级临时交办的任务,并按要求高效完成;
14.工作中需具备机械基础知识,并在后续实践中逐步掌握一定机械维修能力;
15.根据工作需要,可兼顾部分计量与能源管理工程师的相关职责;
16.本岗位直接向装备部经理汇报。
岗位要求:
1.本科及以上学历,电气控制、机电一体化等相关专业优先;
2.必须持有电工操作证,年龄25-45岁,具备2年以上机电维护或保全工作经验,有独立设备管理经验者优先;
3.熟悉机电设备基本原理与维修知识,具备较强的现场实操能力;
4.具备良好的语言表达与书面沟通能力,服务意识强,善于理解与协作;
5.职业素养良好,坚持原则,执行力突出;
6.熟练掌握计算机操作,精通OFFICE办公软件使用;
7.应变能力强,内外沟通顺畅,责任心强,敬业投入,能适应较高强度的工作压力。
铜陵铜官区招电焊、门窗安装/塞缝、不锈钢安装、钢结构安装/打板
300-400元/天
塞缝钢结构打板电焊门窗安装不锈钢安装1-2人
铜陵市铜官区招电焊、门窗安装/塞缝、不锈钢安装、钢结构安装/打板
铜陵铜官区招挖机/钩机司机,招个轮挖驾驶员,或者履带驾驶员学轮挖也可以。接受2把刀。要求长期,短期不要
8000-10000元/月
挖机司机长期1-2人
招个轮挖驾驶员,或者履带驾驶员学轮挖也可以,接受2把刀。新机子自动挡,要求长期,短期的不要。不包吃住。
铜陵铜官区招泥瓦工(招会做高速护坡的现场管理人员要求会做懂图纸会安排工人
300-400元/天
泥瓦工1-2人
铜陵市招泥瓦工(招会做高速护坡的现场管理人员要求会做懂图纸 会安排工人
风电运维岗
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
工作内容和薪资待遇
工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。
1,负责检查风机设备的运行状态,日常保障等工作2,在作业过程中,发现机组有问题时,及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4,项目资料整理以及上传至网盘
薪资8000到15000,五险一金工作时长:月休6天,风力过四级天气恶劣处于带薪休假,每月综合工作时长20到25天,8小时长白班工作制
风电运维
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
工作内容和薪资待遇
工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。
1,负责检查风机设备的运行状态,日常保障等工作2,在作业过程中,发现机组有问题时,及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4,项目资料整理以及上传至网盘
薪资8000到15000,五险一金工作时长:月休6天,风力过四级天气恶劣处于带薪休假,每月综合工作时长20到25天,8小时长白班工作制
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
工作内容和薪资待遇
工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。
1,负责检查风机设备的运行状态,日常保障等工作2,在作业过程中,发现机组有问题时,及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4,项目资料整理以及上传至网盘
薪资8000到15000,五险一金工作时长:月休6天,风力过四级天气恶劣处于带薪休假,每月综合工作时长20到25天,8小时长白班工作制
风电扇叶维修师
6000-20000元/月
风电运维工程师1-3年高中风电运维要求光伏/风电运维经验风电运维经验
要求对接工人有效高处作业特种作业操作证,确认无恐高症、高血压等高空作业禁忌。
优先选择有2年以上风电叶片维修实操经验的人员
新能源风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维低压电工证高压电工证登高证
工作内容和薪资待遇
工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。
1,负责检查风机设备的运行状态,日常保障等工作2,在作业过程中,发现机组有问题时,及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4,项目资料整理以及上传至网盘
薪资8000到15000,五险一金工作时长:月休6天,风力过四级天气恶劣处于带薪休假,每月综合工作时长20到25天,8小时长白班工作制
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年大专低压高压
招聘要求: 1.40岁以下,身体健康,无职业禁忌; 2.愿意从事技术工作,热爱学习; 3.无违法犯罪记录,无纹身; 4.有高低压电工证相关工作经验者优先; 5.工厂电工经验1-2年。 特别优秀者薪酬可面议,基础社保、免费住宿、职工餐厅、健康体检、节日福利、带薪休假。
电气工程师3-5年大专st语言PLC工程师电控工程师万用表
1安徽铜陵:
汇川am H5u easy系列,程序已经写好了,只需要修改程序和调试
电气工程师2名,需要尽快赶到
工价800~1000一天
初级电气2名调试400~500
工时10小时左右,超过时间另外加钱
设备:锂电物流线
包住
项目时间:1个月
需要正常交税
需求:
1.工作地点:昆山、嘉善
2.工作时间:3天左右到岗;
3.人员需求:电气工程师;
4.要求:
1:熟练汇川evo系列PLC和威伦通触摸屏或者昆仑通态触摸屏使用
2:能够看懂模板程序,可以在模板程序的基础上进行修改,带领售后人员调试设备
5.人员数量:4人;
6.工期:一个月+;
7.面试:需要提供简历面试;
工费90~100,包住,吃补30
需正常纳税
联系方式:微信同号
以上所有项目全部包吃住,次月25日左右工资发放,从不拖欠,欢迎有诚信,重承诺,格局大,言行一致,技术人品好的兄弟祥谈,让利共赢;本人提供技术服务,技术指导;
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科
1、可独立完成程序设计、电气BOM编制、电路图绘制及BMS管理系统相关工作;
2、具备电气程序的维护与编写能力,能依据生产工艺需求提出自动化控制方案,并对现有系统提出优化改进措施;
3、负责自动化设备的控制系统方案设计,参与公司新项目的规划、设计及现场调试工作;
4、配合销售团队提供必要的技术支持服务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气自动化或相关专业,熟悉电气原理及BMS管理系统相关内容;
2. 具备一年以上光伏、家庭储能或工商业储能领域工作经验者优先;
3. 具备基本的英语听说读写能力。
办公地点:安徽省铜陵市或深圳市光明区,急招,符合条件者将立即安排面试。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科
1、可独立完成程序设计,电气BOM编制、电路图绘制及BMS管理系统相关工作;
2、具备电气程序的独立维护与编写能力,能根据生产工艺需求制定自动化控制方案,并对现有系统提出优化改进措施;
3、负责自动化设备控制系统的方案设计,参与公司新项目的规划、设计及现场调试;
4、配合销售团队提供必要的技术支持服务。
任职要求:
1.本科及以上学历,电气自动化类相关专业,熟悉电气原理及BMS管理系统相关内容;
2.具备一年以上光伏、家庭储能或工商业储能领域工作经验;
3.英语具备基础的听、说、读、写能力。
办公地址位于安徽省铜陵市或深圳市光明区,急招,符合条件者将立即安排面试。
卷绕设备技术工程师
8000-15000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责
1. 负责动力电池卷绕设备的日常巡检、故障排查及预防性保养,确保设备高效稳定运转。
2. 参与卷绕工艺参数调整与设备性能改进,减少停机时间,提升生产效率与产品合格率。
3. 编制设备维护方案与标准作业流程,整理设备操作指南及培训资料,协助一线员工规范操作。
4. 关注卷绕设备前沿技术动态,推广应用新型维护手段或工具,不断完善设备管理机制。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业背景。
2. 拥有2年以上卷绕设备或动力电池产线设备维护工作经验,熟悉卷绕机机械构造、电控系统及工艺原理。
3. 熟悉PLC编程(如西门子、三菱)及常见设备故障处理方法,具备独立应对设备异常的能力。
4. 具备较强的分析判断能力与执行能力,能配合产线倒班及应对突发设备维修任务。
设备助理/技术员
9000-15000元/月
设备工程师1-3年高中维修/保养安装/调试
岗位内容:
1. 负责机械设备的安装、调试、日常维护及故障排查与分析。
2. 负责技术文档的整理与归档工作,配合编制设备维护手册和操作说明文件。
3. 参与设备的技术改进与升级项目,提供技术支持并参与方案设计。
4. 组织实施员工技能培训及安全生产宣传相关活动。
电气设计助理工程师
5000-6000元/月
电气设计工程师经验不限本科
岗位职责:
1. 承担新能源科技方向的电气系统设计任务
2. 参与项目的方案设计、技术开发及持续优化
3. 协同团队成员,保障设计方案质量与项目推进效率
任职要求:
1. 掌握扎实的电气设计理论基础与实操能力
2. 熟悉常用电气设计软件及相关工具的操作
3. 具备良好的沟通技巧和团队配合意识
电气设计技术员助理
5000-6000元/月
电气设计工程师经验不限本科
岗位职责:
1.承担新能源科技方向的电气系统设计任务
2.参与项目的方案制定、技术开发及流程优化
3.协同团队成员,保障设计方案的可靠性与项目按时推进
任职要求:
1.掌握扎实的电气设计理论基础与实践能力
2.熟练操作各类电气设计相关软件及工具
3.具备良好的沟通技巧和团队合作意识
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜陵机电工程师求职招聘网在线招聘信息,主要招聘铜陵建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。