岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作 岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实 与团队协作能力 5. 无不良信用及财务违规记录，能接受基础性财务基础工作 6.35—45周岁的

岗位内容： 1. 负责日常财务事务管理，包括会计凭证的录入、账务核算及银行对账等工作； 2. 编制月度、季度及年度财务报表，并结合业务实际进行财务状况分析； 3. 及时识别财务环节中的问题，并协助推动解决； 4. 管理企业现金流，优化资金使用效率，有效应对财务风险。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 具备3年以上财务或会计相关工作经验； 3. 熟练操作ERP系统财务模块，掌握财务报表编制及税务处理流程； 4. 工作严谨认真，责任心强，具备良好的细致度与抗压能力。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

1、负责公司日常会计核算工作，规范编制和登记各类记账凭证，确保账目与凭证一致，账目与报表相符。 2、按时完成月度会计报表的编制与提交，包括成本、费用、工资等报表及相关附注说明，同步整理科目余额表及财务分析简要说明。 3、依照税法规定，按月、季、年度准确完成税务申报及结算清缴工作，合理计提并及时缴纳各项税费，维护公司税费明细台账的完整与可查。 4、定期对会计凭证及各类账册进行打印、归集、装订、编号，依据《会计档案管理办法》做好档案保管，并按规定流程执行到期档案的销毁审批手续。 5、落实上级安排的其他相关工作任务。

工作内容： 1. 出具公司财务报表及相关财务分析数据； 2. 审核公司收入、成本、费用等报销单据并完成入账处理； 3. 处理债权债务往来对账及定期进行函证确认； 4. 办理公司各项税务申报及年度汇算清缴工作； 5. 组织公司资产的盘点、登记与入账管理； 6. 开展固定资产定期盘点，落实账实差异的核查与调整； 7. 负责纳税账套的日常核算工作（包括凭证录入、报表编制、税务申报等）； 8. 每月完成业务奖金的核算工作； 9. 管理客户合同相关事务； 10. 编制并提交业务毛利日报等经营分析资料。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，持有中级会计师职称； 2. 财务类专业背景，累计三年以上实际财务岗位工作经验； 3. 能熟练操作电脑办公软件，熟悉金蝶系统应用。 薪酬待遇： 1. 提供免费住宿； 2. 享受免费午餐。

会计专业，，年龄四十岁以下，熟悉代账公司业务流程

岗位职责 （1）承担日常财务核算相关工作； （2）参与预算制定与成本管理，开展成本差异分析； （3）办理税务申报及税款缴纳，实施税务筹划，防范税务风险； （4）整理、归档并妥善保管财务类档案资料； （5）负责项目经营的预决算事务。 任职要求 （1）本科及以上学历，财务、建筑、电气、机械、工程管理等相关专业背景，具备初级或以上会计职称； （2）熟练操作财务软件及Office办公软件； （3）熟悉国家财务、税收法律法规，具有扎实的财务专业知识和较强的财务分析能力； （4）工作认真细致、责任感强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； （5）能吃苦耐劳，具备持续学习新业务知识的意愿和能力。 薪资待遇 五险+年终奖+带薪假期+岗前培训+绩效奖金+岗位晋升

招全职会计

工作内容 一、财务核算与报表编制 1. 负责日常会计事务，包括记账、算账及报账等基础工作。 2. 编制公司月度、季度和年度财务报告，如资产负债表、利润表、现金流量表，确保数据真实准确。 3. 审核各类原始凭证，保证其合法合规。 二、税务处理 1. 遵照国家税收法规，及时完成增值税、企业所得税等各项税种的申报与缴款。 2. 独立办理出口退税申请，并完成相关备案资料的收集与归档。 3. 掌握进出口涉税政策，保障企业税务操作符合监管要求。 三、资金管理 1. 统筹公司日常资金收付，维护银行账户信息，保障资金运作安全。 2. 编制资金使用计划，优化资金配置与调度安排。 四、进出口业务财务处理 1. 处理外贸业务相关的账务工作，涵盖外汇收款、结汇及核销流程。 2. 配合业务团队开展成本核算，提供必要的财务协助。 五、财务分析与报告 1. 撰写财务分析材料，为管理层经营决策提供数据支持。 2. 定期开展成本变动分析，提出可行的成本优化建议。 六、其他工作 1. 协助健全和完善企业内部财务管理制度。 2. 完成上级交办的其他财务相关任务。 岗位要求 一、专业背景 1. 会计、财务管理、经济类等相关专业大专及以上学历。 2. 持有会计从业资格证或具备初级会计职称者优先考虑。 二、工作经验 1. 具备2年以上外贸行业会计岗位经验，熟悉外向型企业财务运作流程。 2. 有实际操作过出口退税、外汇结算等业务者优先录用。 三、技能要求 1. 熟练使用常用办公软件。 2. 熟悉国家出口退税系统操作。 四、知识要求 1. 精通国家财经法规、税收政策以及外贸相关制度。 2. 熟知国际贸易流程及国际支付结算方式。 五、其他要求 1. 工作认真细致，责任感强，具备良好职业操守和协作意识。 2. 具备较强的沟通协调能力与财务分析能力。

招聘会计1名 岗位职责： 1. 负责公司全盘账务处理、凭证审核、月度结账及财务报表编制。 2. 负责增值税、企业所得税等各类税种按时准确申报，做好税务筹划与风险把控。 3. 负责发票管理、进项认证、税务沟通及应对税务检查。 4. 完善财务制度与流程，配合内外部审计工作。 5. 完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求： 1. 会计、财务相关专业，大专及以上学历，持有会计相关证书。 2. 3年以上会计工作经验，熟悉一般纳税人报税流程。 3. 熟练使用财务软件及办公软件，了解最新财税政策。 4. 工作严谨、责任心强，有良好的职业操守和沟通能力。 福利待遇： - 薪资面议 - 缴纳五险 - 节日福利、免费提供食宿 - 工作稳定，环境良好 工作地点：济南市起步区大桥街道桥北工业园（308国道北侧4号院）济南安吉尔实业有限公司 咨询电话: 高老师

济南市历下区招贴砖改一个卫生间升高会接下水管的要专业的

济南市济阳区招空调安装/维修、水暖安装/维修，空调焊工

济南市市中区招水电、装修木工

招A2司机，山东省内固定循环会操作快递app,济南上车工作地址：济南

木门10套找安装师傅，联系电话

你没有看错，我们就是要培养你！！！ 本岗位招聘正式会计，入职即参与做账工作，不涉及电话销售、无需外勤跑腿、不安排助理类杂务。 在这里，你只需专注做账与报税，连凭证装订都不用动手！ 我们欢迎新人加入，接受未毕业学生，所有工作均有专人指导。 期待你在这里实现蜕变，完成从校园理论到实际操作的跨越！ 岗位职责 1、在带教老师的指导下，开展做账相关事务。 2、工作内容包括： 财务记账、个税申报、增值税与所得税申报； 财务报表的编制； 3、在老师带领下，协助处理企业的财务与税务事项； 任职资格 1、财务类专业大专及以上学历。 2、具备扎实的财务基础知识。 3、熟练使用至少一种财务软件及常用办公软件； 4、具备良好的自主学习与工作能力，态度认真、细致踏实，积极主动； 5、思维敏捷，行动高效，因你在我们这里三个月的成长，胜过在校三年，每天都在掌握新技能。 关于休假 1、每周双休，基本无加班； 2、法定节假日均按国家规定执行放假；

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点等基础财务管理工作 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 6.配合处理行政工作，及完成领导交代的其他事项。 任职要求： 1.财会类相关专业背景，熟悉国家会计准则及财税法规 2.具备基本财务软件（如用友、金蝶）及办公软件操作能力 3.工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 4. 学习能力强，能适应多任务协同处理 5. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑 6.年龄要求32岁及以下，周末双休

1.负责公司日常账务核对，单据审核，往来对账， 2.薪资，月度财务报表 3.发票管理 4.1-2年相关工作经验

本单位招聘仓库管理一名，会计一名，包吃住，待遇优厚，工资面议，有意者 电话联系

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

还在从事传统会计工作，每月拿着固定薪资吗？ 是打算在一家企业长期守成，还是追求更高收入并深入拓展财税领域的专业知识？ 岗位职责： 1、承担新签业绩目标，积极开拓新客户资源，并推动老客户转介绍 2、负责存量客户的续费管理，及时掌握最新财税政策，主动与客户沟通，根据企业实际需求快速响应问题，提供专业服务支持 3、跟进客户账务进展，解答疑问，处理日常催票、税金确认、开票对接及反馈事宜 4、定期参与税务师、注快老师的专项培训，表现优异者最快1个月内可获得晋升机会，全国拥有400多家分公司，职业发展空间广阔 任职条件： 1、年龄26-38岁，渴望增收，具备明确目标意识，需具备良好沟通能力与问题解决能力；耐心细致、责任心强至关重要！ 2、工作态度端正，能承受一定工作压力，具备团队合作意识； 3、有代账行业经验、客服背景、销售经历、企业管家经验或会计实操经验者优先考虑； 薪酬福利 财税顾问收入结构=基础底薪+个人提成（涵盖新签、续费及增值业务）+浮动底薪＝综合月收入7K-18K（依据2025年现有财税顾问实际综合收入水平参考） 双休，法定节假日 fully 休息；工作时间早8:30-晚5:30

薪资待遇： 1、基本工资4000+，转正后4500-5000（具体薪资可依据工作经验协商），提供中午工作餐一餐； 2、工作时间：上午8:30至下午6:30，每月休息4天； 3、试用期1-3个月，期间即缴纳五险，工资每月15日准时发放； 工作内容： 1、主要负责公司内部账务处理，无需涉及报税工作，核对送货单据，办理开票手续，管理进货单、销售单及退货单等原始凭证； 2、登记应收账款并备注收款信息，跟进应付账款并记录付款情况； 3、配合完成财务相关的其他日常事务性工作； 任职要求： 1、年龄不超过40岁，沟通表达顺畅，能适应岗位作息及办公地点通勤安排； 2、为人诚实守信，稳定性强，可长期发展，熟练操作Office等常用办公软件。

办公室记账。车间统计。

认真负责，真诚可靠

薪资待遇： 1、基本工资3500元，另享500元住房补贴 2、工作时间：上午8:30至下午6:30，每月休息4天 3、试用期为1至3个月 工作内容： 负责前台区域的收款及信息登记工作，岗位无销售任务 任职要求： 1、具备前台相关工作经验者优先考虑，有汽车行业背景者可加分； 2、服务意识强，待人热情主动，工作态度严谨踏实

岗位职责： 1、负责公司品牌相关的策划、宣传及日常管理工作； 2、维护公司微信公众号、视频号、抖音、快手等宣传渠道的运营； 3、参与撰写公司宣传资料、产品说明等相关文案内容； 4、协助开展品牌推广、媒体传播等各类市场宣传活动； 5、参与公司活动方案的落地执行与内外部协调工作； 6、配合公司高层部分决策事项的推进，承担文秘类支持工作（包括文件打印、用印管理、材料起草等）； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，财经、新闻、广告类专业优先，具有一年以上相关工作经验； 2、熟练使用Office、Excel、PPT、PS等办公及设计软件； 3、具备良好的逻辑思维和文字表达能力，擅长文字整合与沟通协作； 4、文笔出色，能够独立完成宣传类文档的撰写任务； 5、基本素质要求：思维敏捷，富有创新意识，学习能力强，责任心强，具备团队协作精神和良好沟通能力，工作认真细致，能适应一定工作压力； 6、面试时请携带个人设计或文案作品。 薪资福利： 1、薪酬结构：设置弹性试用期，1-3个月，根据实际表现可提前转正 转正后待遇：底薪+绩效+补贴+奖金+年终奖金 月均收入4k-6k 2、保险保障：缴纳五险 3、作息安排：周末双休，享受法定节假日及节日福利，工作时间早9晚6，午休一小时

工作职责 1. 全面负责公司行政、人事及后勤等综合性事务管理，搭建并持续优化内部运营流程体系，提升组织运作效能。 2. 主导团队建设与人才成长规划，组织实施员工培训、绩效评估及激励方案，确保关键岗位人员稳定发展。 3. 统筹跨部门资源协作，推进重点任务高效执行，保障公司战略在管理端的顺利落地。 4. 负责办公场所与固定资产的统筹管理，维护日常办公秩序，及时应对处理各类突发行政问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有一年以上企业综合管理岗位工作经验，有软件或IT服务行业经历者优先考虑。 2. 熟悉行政与人力资源各模块工作流程，掌握劳动法相关法规及现代企业管理方法。 3. 具备出色的组织协调能力和实际问题处理能力，可独立主导复杂项目的实施推进。 4. 拥有良好的沟通表达与团队管理能力，能够在管理效率与员工满意度之间实现有效平衡。

工作职责： · 制定所负责审计项目的工作规划与实施方案； · 组织并合理分配审计团队任务，高效调配资源以保障项目有序推进； · 依据公司关于工作底稿的审核要求，审查组员的工作文档，确保审计成果的质量达标； · 与客户保持良好互动，建立稳定合作关系，提升客户满意度。 沟通责任： · 协调团队内部协作关系，营造积极高效的工作氛围； · 主动维护客户联系，及时沟通项目进展及相关事项。 教育背景： 财经类专业本科及以上学历 工作技能或经历： · 持有注册会计师资格证书，具备较强的沟通协调能力； · 熟知国家相关会计准则、法规及行业规范； · 熟练操作计算机，精通常用办公软件及SAP系统应用； · 具备独立性、客观性、公正性，品行端正，胜任岗位职责，敬业投入，富有热情，严守保密原则； · 工作态度严谨，责任心强，积极主动，能保质保量完成各项任务； · 能够适应出差安排，承受较高强度的工作节奏； · 有金融证券行业审计经验，或曾主导或参与IPO项目审计者优先考虑。 工作地点： 济南 青岛 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建、补充医疗保险

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新思维，具备团队协作意识和管理培养潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿保障（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴；店经理级别员工父母可领取1600元/月父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生 → 大堂/后堂/值班经理 → 店经理 → 区域经理； 途径二：管培生 → 大堂/后堂/值班经理 → 店经理 → 职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带个人身份证原件或有效身份证明材料。

你好！我们正在寻找一位积极向上、细致负责的行政伙伴，加入我们的团队一起携手前行！ 你的主要职责将包括公司文件管理、会议安排、访客接待以及办公用品采购等，保障公司日常运转高效有序。 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们： 大专及以上学历，行政管理等相关专业优先，也欢迎优秀的应届毕业生应聘； 熟练操作各类办公软件及办公设备； 具备良好的沟通能力，能妥善处理各项行政工作； 做事细心、态度认真、富有责任心； 年龄要求30岁以下。 我们期待你的到来，共同营造温馨和谐的工作氛围！ 上班时间：9:00-18:00，周末双休 福利待遇：4000+住房绩效补贴，每月评选最优员工奖励，超长带薪年假，五险一金，不定期下午茶奶茶福利