
储备干部
6000-8000元/月
文员经验不限本科985/211学历应届生形象好
一、工作时间:
上午:08:30-12:00、下午:13:30-18:00
二、岗位职责
1、掌握公司概况:熟悉公司基本运作、部门规章制度及所任岗位的职责内容,了解部门整体业务流程;
2、参与专业培训:接受与岗位相关的各类系统化培训;
3、快速适应岗位:通过学习和实践迅速达到岗位胜任要求;
4、达成成长目标:实现公司为储备干部设定的各阶段个人发展计划;
5、提出优化建议:结合实际工作为部门运营提供可行性改进意见。
三、任职要求
1、统招硕士或全日制985/211高校毕业;
2、熟练操作常用办公软件;
3、性格稳重,反应灵活;
4、具备良好的职业道德素养。
四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;奖金丰富。
五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%。
管培生(五险一金+包住宿)
6000-8000元/月
文员经验不限本科
一、工作时间:
周一到周五:8:30-12:00、14:00-18:00
周六:8:30-12:00、14:00-17:00
二、岗位职责:
1、掌握公司概况:熟悉公司基本运作、内部制度及所任岗位的职能要求,了解部门整体业务流程;
2、参与专业培训:接受部门相关业务知识与技能的系统培训;
3、快速上岗履职:通过学习与实践,迅速达到岗位工作能力要求;
4、达成成长目标:落实公司为储备干部设定的各阶段个人发展计划;
5、提出有效建议:结合实际工作,为部门优化运营提供可行性意见。
三、任职要求:
1、985/211院校,全日制本科或硕士及以上学历;
2、熟练操作常用办公软件;
3、性格稳重,反应灵活;
4、具备良好的职业道德素养。
四、福利待遇:
五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;包住宿,房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间;奖金丰富。
五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%。
文员
4000-5000元/月
文员3-5年大专节日福利绩效奖金
招聘要求:大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验。
上班时间:上午8:30-12:00,下午2:30-5:30,每周单休。
薪资待遇:基本工资3200元,另加800元绩效奖金,享受五险,加班按标准支付额外加班费。
管培生/五险一金
5000-8000元/月
文员经验不限本科985/211名校毕业
一、工作时间:
上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00
二、岗位职责
1、了解企业概况:掌握公司基本运作、各部门制度及对应岗位职责,熟悉部门整体业务流程;
2、参与专业培训:接受部门安排的各类岗位相关技能培训;
3、快速适应岗位:通过系统学习,高效完成岗位工作任务;
4、达成成长目标:落实公司对储备干部各阶段个人发展的规划要求;
5、提出有效建议:结合实际工作,为部门优化运营提供合理化建议。
三、任职要求
1、全日制985/211高校毕业;
2、熟练使用常用办公软件;
3、性格稳重,反应灵活;
4、具备良好的职业道德素养。
四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;
五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%。
文员兼出纳
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
进货,对账,整理物流单,,上班时间8点30至18点,包中餐。试用期工资3500元,试用期一个月过后4000元,月休4天,不能固定休息,调休。法定节假日有一天休息。25-40岁。
财务文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责员工工资核算、制表及发放相关工作,确保准确及时
2.熟练运用Excel等办公软件,熟练使用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等常用函数处理人事及行政数据
3. 协助整理、归档人事档案、合同及日常行政文件,保障资料完整规范
4.接听电话、收发邮件、接待来访人员,做好基础行政支持工作
5.完成领导交办的其他日常事务性工作
任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限,应届生亦可
2.具备良好的数据敏感度和细致严谨的工作态度
3.熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel函数应用
4.沟通表达清晰,责任心强,具备基本的抗压能力
5.遵守单休制度,入职即按国家规定缴纳五险
见习文员(24/25届)
3000-4000元/月
文员经验不限大专资料管理会务活动公文写作周末双休法定节假日休节日福利
一、岗位要求:
1、毕业2年内未就业的国内普通高校大专及以上学历人员;
2、专业不限;
3、未曾参加过见习生项目;
4、具备良好的组织协调能力、语言表达及文字处理能力,具有较强分析判断力,能熟练操作office等办公软件者优先考虑;
5、工作态度端正,责任心强,作风严谨细致,注重工作细节,能够高效落实各项任务。
二、工作职责:
1、协助部门完成文稿起草、资料整理归档、会议接待等相关事务;
2、协助汇总各类报表信息并按时提交;
3、完成上级安排的其他工作任务。
薪资待遇:
1870+780(餐补),加班另计加班费
双休,享受法定节假日
文员
5000-6000元/月
文员1年以下初中及以下弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
文员客服
招聘:学校接待文员客服 暑假工 兼职 包吃住
薪资:3000-6000
工作职责:
岗位福利:包吃包住,宿舍有空调
不定期下午茶,有团建活动
学校会培训,工作轻松简单
一天工作八小时
工作氛围好
岗位职责:
1.协助学校的招生工作,有**的资料,工作难度不大,不需要外出工作,工作环境好,
2.与学生和家长建立良好的沟通。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和亲和力,年龄不限
2.对工作充满热情,有较强的责任心和团队合作精神。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工
伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中
心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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库管包住包吃1-2人
仓管发货
薪资福利:新空调车间,工价高,工作环境优,包吃住,宿舍新空调。每月准时出粮。
招工人数:1名
工作地址:大石东联富石路226号
种植工
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廊坊城市蓬客文旅科技有限公司
1-1.1万元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
办公文员
140-180元/天
文员经验不限学历不限工作轻松弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、资料归档及办公用品管理
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达
3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及简单文书处理
4.接待来访人员,维护前台区域整洁与秩序
5.配合团队完成临时交办的行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写能力及智能手机操作熟练度
2.工作认真细致,有责任心和良好的沟通意识
3.能适应早九晚三工作时间,服从工作安排
4. 有基础办公软件使用经验者优先
5. 性格亲和,能与同事及来访人员友好协作
文员及统计员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑
技术文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专弹性工作制
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**岗位职责**
- 技术文档撰写与数据处理。
- 项目沟通及申报执行等。
**任职要求**
- 在读或应届毕业生,熟练使用Office等办公软件。
- 勤奋好学,执行力强。
**薪酬福利**
- **薪资标准**:研究生150元/天,本科生120元/天。
- **业绩激励**:业绩优秀者补贴翻倍。
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公司重技能,更重态度!
会计1-3年中专/中技弹性工作制应收应付结算总账成本资金管理
招聘:会计
薪资:4500-5500
职位详情:
分部名称:会计
工作时间:08:30-18:00
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经理助理经验不限本科居家办公国内院校优先文书起草日常行程安排差旅/公务活动安排档案管理商务谈判熟练驾驶车辆PPT制作技能熟悉商务礼仪适应出差适应加班文字功底扎实普通话标准
本科以上,形象气质好!
财务助理经验不限大专
务助理1名,薪资4000,岗位职责1.协助财务部门处理日常事务,包括单据整理、凭证装订、等基础工作;2.负责应收账款、应付账款的对账及核对工资跟进,及时反馈异常情况;完成领导交办的其他财务相关工作整理并保管财务档案,做好归档与保密工作
行政主管(五险一金+大平台)
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专
一、工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00。
二、岗位职责:
1、负责公司日常行政事务的统筹与执行,涵盖办公环境维护、固定资产管控及供应商协调等工作;
2、组织安排各类会议,管理文件资料,并持续优化行政管理制度流程;
3、对接各部门需求,推动跨部门协作,保障业务顺畅运行;
4、编制并监督行政预算实施,落实成本控制措施;
5、办理政府相关事务及证照手续,做好外部联络工作。
三、任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上行政岗位工作经验,有制造业或新能源行业经历者优先;
2、熟练操作各类办公软件,具有良好的统筹规划与落地执行能力;
3、工作认真负责,具备优秀的沟通技巧和组织协调能力。
四、福利待遇:
五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。
前台/人事
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼全勤奖月休四天熟练操作办公软件迎宾/接待经验
分部名称:人事2部
工作时间:
上午:13:30-17:00、下午:18:00-21:30
分部名称:人事部
工作时间:
上午:13:30-17:00、下午:18:00-21:30
岗位名称:前台接待
工作内容:
负责招聘 ,通过线上线下,在各大平台上发布一下招聘信息,然后通过聊天介绍下公司内容,邀约面试即可,工作都比较简单(有人带,可接受无经验者)
岗位名称:人事专员
工作内容:
负责招聘 ,通过线上线下,在各大平台上发布一下招聘信息,然后通过聊天介绍下公司内容,邀约面试即可,工作都比较简单(有人带,可接受无经验者)
工作时间(7小时制)
下午:13:30-17:00
晚上:18:00-21:30
薪资待遇:5000底薪提成,综合月收入6-8千以上,月休4-6天(自行调休),法定节假日休息
年龄30岁以内(男女不限)
福利待遇: 节假日放假,每月公司组织团建,行业前景好,公司都是90后00后小帅小美,有良好的晋升空间,欢迎大家的加入
行政接待
4000-5000元/月
文员1年以下学历不限
岗位职责
1、作为公司的“门面”,需要有着姣好的外部形象,五官端正,举止大方,妆容得体,身高不低于163cm。
2、接待客户、引导客户至茶室。
3、能够积极配合团队及其他部门完成工作。
薪资待遇
1、月休4天,法定节假日
财务
3000-5000元/月
财务助理经验不限学历不限应收应付收入账资金管理财务分析物流
主要工作内容:核对商家账单和下线账单,出账单
待遇:包两餐不包住
休假:月休两天,不固定,可调休
上班时间:早上9点到早上8点
办公室目前四女三男,都是零零后,工作虽然压力大,但是氛围还不错
会计1-3年中专/中技弹性工作制应收应付结算总账资金管理收入账
招聘:会计
薪资:4500-5500
职位详情:
分部名称:会计
工作时间:08:30-18:00
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管培生/储备干部(五险一金+包住)
6000-8000元/月
文员经验不限本科
一、工作时间
上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00
二、岗位职责
1、掌握公司概况:熟悉公司基本运作、部门规章制度及岗位职责,了解部门整体业务流程
2、参与专业培训:接受与岗位相关的各类系统化培训
3、快速适应岗位:通过学习和实践迅速达到岗位胜任要求
4、达成成长目标:按阶段完成公司对储备干部设定的个人发展计划
5、提出优化建议:结合实际工作为部门运营提供可行性改进建议
三、任职要求
1、硕士研究生或211/985院校毕业
2、熟练操作常用办公软件
3、性格稳重,反应灵活
4、具备良好的职业道德素养
四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月按人头拨付团建经费;带薪年假;法定节假日
五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%
栏目概述
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