办公室文员 1.年龄 20-35 岁，大专及以上学历，专业不限，1 年及以上办公室文员相关工作经验者优先。2.熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备基础的文件排版、数据统计能力，细心严谨。3.优先考虑有招投标相关工作经验、市场营销辅助经验者，了解招投标基础流程、营销基础工作者优先录用。4.具备良好的沟通协调能力、执行力和责任心，工作认真细致，有耐心，能高效完成各项交办任务，服从工作安排。5.品行端正，无不良从业记录，具备较强的保密意识，能适应办公室日常工作节奏。1.协助处理招投标相关基础工作，如投标文件整理、资料核对、流程跟进，配合完成招投标前期筹备及后期归档事宜（有经验者优先）。2.协助开展市场营销相关辅助工作，如宣传资料整理、客户信息登记、营销活动前期筹备与后期复盘辅助，配合团队完成营销相关事务（有经验者优先）。3.负责各类报表的初步统计、录入与上报，配合各部门完成协同工作，做好沟通衔接。4.完成领导交办的其他临时性行政及辅助工作。 薪资福利:1.薪资：3000 元/月（根据经验及能力面议，有招投标、市场营销经验者薪资可上浮）。2.工作时间：周一至周五，8:30-18:00，午休 1.5 小时，周末双休，法定节假日正常休假。 招工人数:1 名 投递简历时请注明'办公室文员 + 姓名'，符合条件者我们将在 3 个工作日内电话通知面试，请勿重复投递。简历投递邮箱： 工作地址:河北省承德市双滦区双塔山镇君泰财富广场第 A4-5 幢 -2 层 -211

岗位职责： 1、负责新媒体平台（微博、微信公众号、抖音、小红书）的日常运营，以及百度百科、百度知道、知乎等线上内容渠道的内容维护与推广，提升品牌在用户心中的认知度； 2、跟踪竞品品牌的市场动向，结合竞争态势及时优化内容策略与传播节奏； 3、配合市场部维护品牌在消费者端的形象，协助策划并执行各类市场推广活动； 4、协同部门主管参与制定品牌传播内容方案，增强产品品牌的市场曝光与影响力； 岗位安排： 试用期3个月后根据表现，由人力资源部结合个人意愿进行岗位分配； 任职资格： 1、23-24届毕业生； 2、大专及以上学历； 3、市场营销、广告学、新闻传播等相关专业；

职位描述 [岗位职责] 1. 参与公司系统化培训，夯实职业发展根基； 2. 入职后通过轮岗机制在多个岗位实践学习，培养期为1年，期满后根据个人能力与实际表现定岗并开展实操训练； 3. 1至2年内具备独立承担某一业务模块或区域市场运营工作的能力。 [任职要求] 1. 本科及以上学历，2026届应届毕业生，热爱市场营销及管理类工作； 2. 学业成绩优秀，知识结构全面，具备一定兴趣特长或综合素质优势； 3. 性格积极开朗，具备出色的表达能力和沟通技巧，能适应高强度工作，抗压性强，善于自我调适； 4. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 5. 能够适应长期在辽西、冀北、蒙西地区出差的工作安排。 单位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、免费班车、定期休假、节日福利

一、工作内容： 在办公室内处理即将到期客户的车险转保与续保事宜 纯坐班作业，无需外出跑动 客户资源由公司提供，无需自行开拓 工作内容简单易上手，适合无经验人员 欢迎应届毕业生及求职者投递咨询 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），态度认真，品行端正； 2、具备基本的语言表达与沟通协调能力； 3、接受应届毕业生入职 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-8000元，优秀者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无任何拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五项社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利丰富：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励、培训机会等 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

岗位职责： 1、日常费用的审核与费用数据分析 2、材料单据的核算及成本数据的归集与计算 3、定期开展成本分析，提出降本增效的相关建议 4、研发费用的归集核算及辅助账务的填报工作 5、完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、财会类相关专业，本科及以上学历； 2、具备2年以上制造业企业财务工作经验； 3、工作认真细致，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德； 4、思路清晰，学习能力强，具备独立思考能力和经验归纳能力； 5、熟练使用财务软件及Office办公工具，有金蝶系统实操经验者优先； 6、具备较强的沟通协调能力； 7、持有会计从业资格证书，具备中级会计职称者优先考虑。 工作时间：8:00-17:00，中午休息1小时 职位福利：年度体检、年终奖金、五险、提供工作餐

能够独立完成税务申报及发票开具工作，依据企业会计准则及相关税收法规编制并出具合规的财务报表。 熟练掌握《企业会计准则》或《小企业会计准则》，可准确处理收入、成本、费用、资产、负债等各项会计科目核算。 具备扎实的税法知识，熟悉销项税与进项税抵扣规则，以及纳税申报操作流程。 了解企业所得税相关要求，包括年度汇算清缴、税前扣除事项、资产折旧与摊销方法、纳税调整内容等。 可规范办理工资薪金、劳务报酬等项目的代扣代缴税务事宜。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1、负责外出处理各项财务相关事宜，保障工作流程高效推进； 2、与客户保持顺畅交流，及时回应咨询，妥善解决现场突发问题； 3、整理并归集客户资料，确保信息完整准确； 4、配合团队完成日常外勤工作，助力项目有序开展； 5、按时汇报任务进度，反映实际执行情况，并提供优化建议。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和服务意识，能灵活应对不同客户情境； 2、掌握基础财务知识，有同类岗位经验者优先考虑； 3、工作积极主动，具有较强的责任心和独立作业能力； 4、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 5、能够接受外勤安排，具备良好的适应性与抗压性。

招聘成本会计，需具备商业、矿业、生产制造企业或地产行业等相关领域成本核算工作经验 工作待遇：五险，周日单休，国定节假日休息，提供午餐

接受实习生！！！ 【工作内容】负责咨询进度的跟进与查询，零经验可上手 【年龄】20-35岁 【学历】中专、高中及以上 【其他福利】 1、每月设有水果日、生日会、生日礼物，定期组织趣味游戏及团队建设活动 2、特殊节日安排公司主题活动，如95日、38妇女节等 3、享受带薪年假，入职满一年可享5天年假 4、法定节假日按三倍工资发放，另提供婚假、丧假、哺乳假等法定假期

招小工1人1天200元。

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雇人掰芍药12元一个小时带菜刀在兴隆泡沫厂往里走欧亚修配厂院里用多人电话

招拆装油管工详情：主要维修挖机，打杂力工学徒工要求：年龄20岁-50岁，能吃苦耐劳待遇：工资5000-12000，有意者详谈，包吃住公休+全勤奖上5险常年不放假没活在门市呆着也照常开支，会开车，会点电气焊优先。地点：承德电话：

春昊液化气站招聘收银统计文员一名。男女不限，45岁以下，底薪3000，交五险，享各种福利奖金，长白班。 联系电话侯

招档案数字化加工员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系凌彦国

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

急招保洁文员 【工作地址】 深圳市福田区福虹路9号世界贸易广场（华强地铁口旁，交通便利） 【薪资福利】 ✅ 月休4天 ✅ 可选薪资： 参保月薪5000元 不参保月薪6000元 【任职要求】 ，50岁内，熟练使用电脑办公，工作认真负责、服从安排。 【应聘方式】 有意者请致电：侯先生

统计每天数据，和一些学习资料。

岗位职责: 1. 提供专业化的财务咨询支持，保障客户服务体验 2. 准确高效地处理各类财务事务，确保交付成果质量 3. 主动参与团队协作，协同推进项目顺利完成 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，善于与客户进行有效互动 2. 能够适应弹性工作安排，兼顾工作效率与生活节奏 3. 具备协作意识，可快速融入跨部门合作的工作氛围

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制 2. 独立完成纳税申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 维护现有客户关系，及时响应财务咨询与服务需求 4. 协助开展财务流程优化及系统二次开发对接工作 5. 配合完成工商年检、审计及资质维护等基础财税事务 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 熟悉国家财税法规及会计准则，具备记账报税实操经验 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通能力与客户服务意识 5. 享受双休及五险保障，认同长期稳定发展导向

协助校长开展校区运营及日常事务管理 团队氛围融洽，上级沟通顺畅

1. 协助校长办理日常事务

岗位职责: 1. 协助财务团队完成日常账务处理工作 2. 参与原始凭证的归集与系统录入任务 3. 配合开展财务报表的编制及数据分析支持 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与协作意识 2. 能够准确高效地完成财务相关事务，保障工作准确性 3. 拥有较强的理解能力，能快速适应会计政策及流程的变化

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.会的使用Office办公软件 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

岗位职责: 1. 负责发票的规范开具与日常管理，确保信息准确完整 2. 配合完成会计相关工作内容，提升整体作业效率 3. 与客户保持良好沟通，及时回应并解决相关疑问 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 熟练使用财务软件和各类办公自动化工具 3. 工作态度严谨细致，具备高度的责任感和职业道德

承德鸿瑞财税会计公司诚聘优秀人才加入。 双休，缴纳五险。

工作简单易上手，零经验也可胜任，欢迎随时咨询 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室内完成工作； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理续保或转保事宜； 3、无相关经验者亦可申请，入职前将安排带薪岗前培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工入职前两个月综合收入3500-4000元，在职员工平均月收入6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均月薪稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，国家法定节日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假。 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业技能培训+广阔晋升空间，多通道助力职业发展！

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作 4.协助开展成本控制与费用分析，提供财务决策支持 5.管理公司往来款项，定期进行账目核对与清理 任职要求： 1.财务、会计相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，熟悉国家财税法规政策 3.熟练使用财务软件及Office办公软件 4.具备良好的职业道德，工作细致责任心强 5.能独立完成本职工作，具备较强的学习能力和沟通能力