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双休行政文员
3000-7000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 基于阿里巴巴国际站等B2B渠道,开展全网推广与营销工作 2. 策划并实施客户业务培训及平台操作培训方案 3. 定期整理与维护客户资源数据库 任职要求: 需具备大学英语四级及以上水平,或拥有外贸及相关领域工作经验者优先。 双休,享受全部节假日,提供旅游福利及年终奖金
文员/行政助理
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责: 1、负责公司各类文件资料的分类、归档及日常管理工作; 2、协助完成日常行政支持工作,如会议组织、接待来访人员等; 3、配合部门内外沟通协作,确保信息传递及时准确; 4、参与项目相关文档的编制与进度跟进,助力项目有序推进。 任职要求: 1、熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等; 2、具备较强的组织协调能力,做事认真细致,有责任感; 3、文字表达能力良好,可独立完成基本文案撰写任务; 4、有汽车行业经验或相关工作背景者优先考虑。
erp文员
5000-8000元/月
文员3-5年大专及以上ERP系统运维
一、任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25至35岁,计算机或信息管理类相关专业; 2、具备三年以上网络管理或ERP专员工作经验,熟悉金蝶、用友等ERP系统的维护操作; 二、岗位职责: 1、公司现使用ERP系统为“易飞”; 2、负责ERP系统的日常运维、数据备份及安全保障,确保系统稳定运行,及时排查并解决各类系统故障; 3、负责公司办公设备的维护与管理,包括计算机软硬件、打印机、监控系统、无线网络、局域网、内网、防火墙、官网及服务器等; 4、配合部门负责人完成部门内部各项指令性工作任务; 5、公司重视该岗位人才培养,提供外出学习ERP专业管理知识的机会,具备良好的晋升空间; 6、优先考虑本地户籍或已在本地长期定居者; 三、其他补充: 1、行业前景广阔,企业成长性强,董事长高度重视人才发展与职业路径规划; 2、经验特别丰富者,薪资可面议; 3、职位福利:单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、包住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等
商品文员
4000-6000元/月
文员1年以下大专及以上鞋类
岗位职责: 1、负责公司各类电子文档的管理与维护; 2、整理样鞋登记表、货期跟踪表及欠单记录表; 3、完成部门主管安排的其他相关事务。 任职资格: 1、形象端正,气质良好,年龄在20-30岁之间; 2、具备1年以上相关工作经验,文秘、行政管理类专业者优先; 3、掌握办公室行政管理知识及日常运作流程,具备基础商务信函撰写能力,书面与口头表达能力较强; 4、了解公文写作规范,能熟练操作OFFICE等办公软件; 5、工作细致严谨,责任心强,品行端正; 6、工作时间:上午9:00-下午5:30
内勤文员
4000-6000元/月
物业内勤文员3-5年大专及以上
熟练Excel软件,做内账,材料收货,领刀具
文员
6000-8000元/月
文员1-3年大专及以上造价员证Microsoft Office施工单位安装工程广联达
具备造价知识,能够编制预算,熟练运用造价软件, 精通各类办公软件的操作
文员学历不限
岗位职责: 1.负责公司各类档案的收集、整理、归档及保管工作,确保档案资料的完整性与安全性 2.按照档案管理规范进行分类编号、登记造册,并建立电子化档案管理系统 3.办理档案的借阅、复制、移交等手续,严格遵守保密制度,保障信息合规使用 4.定期检查档案保存状况,做好防潮、防火、防虫等工作,及时处理潜在风险 5.配合相关部门完成档案调取、审计支持及检查验收等协作任务 任职要求: 1.具备良好的责任心和服务意识,工作细致严谨,有较强的保密观念 2.熟练使用办公软件及常用档案管理系统,具备基础的数据处理能力 3.具有良好的沟通协调能力,能够高效配合各部门完成档案支持工作 4.了解国家档案管理相关法规政策,熟悉档案管理流程者优先考虑 5.学历不限,专业背景不限,有档案管理或文秘类工作经验者优先
数据内勤
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上数据表格
1、负责公司项目相关数据的收集、录入及汇总汇报工作; 2、承担项目备案事务,完成每日工作简报及台账数据维护; 3、熟练操作Excel表格,具备细致耐心的工作态度; 岗位要求: 专科以上学历,性别不限,勤奋进取,具有责任心,做事细心,掌握WPS等常用办公软件操作
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限办公室文员
岗位职责:具备基础电脑操作能力,掌握常用办公软件使用。 参与报价及订单跟进相关工作学习。 服从工作分配,积极主动学习,踏实肯干,勤奋上进
文员招聘
3000-6000元/月
文员
初中以上文化
迎宾员传菜员
民谣集烧烤酒馆 招迎宾 1名 服务员/传菜员/迎宾数名(男女不限) 工资4500-5000具体面议,工作时间17.00-凌晨3点。吃二餐 包住 龙湾瑞湖一号广场三楼民谣集 联系人
温州 龙湾区
2月17日 02:50拨打电话
保姆1-2人月结
滨海B区101号 招女保姆照顾老人一名 35 岁至50岁会烧饭7000元  龙湾区永中街道柳组团柳5幢
温州 龙湾区
2月17日 02:50拨打电话
店员
同步 地址:洲亿大酒店对面 温州现代冻鲜品市场 卖大闸蟹的,招个三十几岁的最好,工资两百,五点半到晩上十二点左右,客人多可能晚点
温州
2月17日 02:50拨打电话
浙江温州招聘萧江小区招聘白班消控员一名,工资4700元,月休三天,有社保。联系电话:
4700元/月
中控员社保1-2人月结
招聘 萧江小区招聘白班消控员一名,工资4700元,月休三天,有社保。 联系电话:
温州
2月17日 02:25拨打电话
工厂焊工
【温州市伊久亮光学有限公司】 诚聘:眼镜厂钛烧焊部门调机(7500-12000) 福利待遇:包吃、包住、环境好、晋升空间、五险(具体福利、请应聘时咨询) 工作地址:瓯海经济开发区柠檬路3号 联系方式:莫经理
温州 瓯海区
2月17日 02:18拨打电话
文员
4000-5000元/月
文员1-3年高中及以上
会电脑,有责任心,,熟悉电脑基本操作′
文员
3000-4000元/月
文员1-3年中专及以上弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并转达重要信息,做好沟通桥梁工作 4.协助基础数据录入与报表制作,配合完成人事、财务等相关支持性工作 5. 维护前台区域整洁有序,展现企业专业形象,提供友好接待服务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养 4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏的日常事务处理 5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先
办公室文职人员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
负责会议组织,后勤管理,档案管理,材料计划统计,考勤管理,车辆调动管理 岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据,配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书,确保格式规范、内容清晰、时效性强 5.完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT),打字速度≥40字/分钟 2. 具备基本沟通能力与服务意识,做事细致耐心、责任心强 3. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘,公司提供带教培训 4.遵守职业操守,能适应快节奏工作环境,具备基础抗压能力
文员
2000-3000元/月
文员3-5年学历不限
有工作经验者有限
文员财务
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
财务流水账,材料进出流水账,人员工资统计。
文员
【工作内容】扫描录入(需要会简单英语) 【上班时间】周一至周五晚上18点-22点,每天工作4小时,双休,时薪22元/小时 【工作地点】文会路附近(文化用品市场)
经理助理经验不限本科及以上适应加班
岗位职责: 1、开发并维护基础客户资源,增强与基础客户的合作紧密度; 2、对接来访客户,提供基础性服务,回应业务相关咨询; 3、受理新客户开户的前端流程事务; 4、面向到访客户开展产品介绍,重点推广基础结算类及功能类产品办理。 任职要求: 1、本科及以上学历(表现优异者可放宽至大专); 2、具备良好的沟通协调能力与营销意识; 3、性格积极乐观,能吃苦耐劳,富有进取心; 4、责任心强,具备团队协作精神和挑战目标的意愿。 薪资福利待遇: 1、固定底薪+绩效奖金; 2、双休、五险一金、过节费、夏季高温补贴(四个月)、工作餐、年休; 3、业绩优秀者有机会转为正式员工。 工作地点:招商银行瑞安支行 注:以上岗位与汇合温州分公司签订劳动合同,派驻至招商银行温州分行提供服务。“如有第三方公司收取中介费用,切勿相信”。
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧加班费收银经验
旺玖台球俱乐部 招聘前台收银 过年需要上班年龄:18-35岁 薪资:工资4200左右具体面议 电话: 地址:浙江温州永中瑞福家园b区108室
物流/仓储项目经理
一、岗位职责 1.现场操作管理 负责转运中心日常操作的调配与统筹,包括装卸、分拣、扫描等环节的时效、质量及安全管控。 监督操作人员行为规范,及时纠正违规操作并指导标准化作业,培养专业岗位人才。 2.团队管理与考核 全面负责小组人员的管理、考核及奖罚,制定排班计划并确保人员效率最大化。 关注员工工作状态及思想情绪,主动关怀以提升归属感,降低流失率。 3.效率与成本控制 优化设备使用效率,提升人均操作效能(如分拣效率、装载率等),通过流程改进降低用工成本。 定期分析操作数据,提出改善方案并推动落地。 4.应急与安全管理 处理操作现场突发事件(如设备故障、货物异常等),及时上报并协调资源解决。 落实场地6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),确保作业环境符合规范。 5.跨部门协作 与运输、仓储、客服等部门协同,保障快件全链路时效与客户体验。 二、任职要求 1.教育背景 大专及以上学历,物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2.工作经验 1-3年快递/物流行业现场管理经验,熟悉转运中心操作流程(如进出港分拣、异常件处理等)。 具备团队管理能力,有班组长或储备干部经验者优先。 3.核心能力 抗压能力:能适应快节奏工作环境及夜班排班(如晚班19:00-7:00)。 沟通能力:清晰传达指令,协调跨部门资源,处理员工矛盾。 问题解决:快速响应突发状况,提出可行性解决方案。 数据分析:能通过系统(公司自有软件)监控操作指标,识别瓶颈并优化。 4.职业素养 工作细致认真,责任心强,具备成本意识与服务意识。 认同企业文化,愿意从基层管理岗位长期发展。 三、薪资福利 1.薪资范围 综合月薪7,500-10000元(含底薪、绩效及补贴)。 福利待遇 保险保障:入职缴纳社保、高寒高温补贴。 生活支持:免费住宿(含独立卫浴)、免费三餐。 假期与关怀:带薪年假、婚假、节日福利、工龄工资。 发展机会:明确的晋升通道(组长→模块主管→转运中心副部长→部长)。
乐清柳市接待员
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
工作地点:龙湾、瑞安、乐清可选 上班时间:9:00-18:00 任职要求:形象良好,富有朝气与活力 岗位福利:团队建设、下午茶点、绩效奖金、节日礼品 岗位职责:负责接待相关工作
前台
工作轻松,会销售有眼力劲,能吃苦耐劳,踏实!工作环境,同事都是年轻人没有勾心斗角!每月10好按时发薪,看个人能力决定每月工资,月休四天,
快递拣货员分拣包吃免费培训包住6-10人周结全职假期工
春节正常放假(2/15-2/19),2月份额外补贴2300,长白班,包吃包住, 上班时间:8:00——21:00 工资待遇:前十天20/小时,,6000-9000/月,月休2天(排休)优先安排过年不回家的, 其他要求:18-45周岁,识字,初中文化水平,服从管理,男女不限, 工作内容:百货分拣, 工作地点:乐清蒲岐港湾工业区博科物流园 联系电话:微信同号 ​一点面试,需要穿黑色鞋子,
配/理/拣/发货
快递公司招聘长期工工资:24元/小时,22元/小时。岗位:快递分拣,扫描,捡货要求:年龄16-45岁认识字,最好过年不回家。上班时间:17:00-02:00中间休息一小时;中途可预支。()春节上班有额外补贴,。电话:同微地址:滨海十三路
温州
1月27日 13:49拨打电话
行政主管
7000-12000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实5年以上相关经验
人员配置:保障公司各职能部门人员数量与质量满足实际需求,实现人岗适配。高效推进人才引进工作,同步建立并持续优化员工基本信息库、履职记录及变动档案。科学控制运营成本,确保公司全员年人均产值达到100万元以上。 员工发展:构建具备激励性的成长机制,通过①制度规范、流程标准及会议精神的传达与培训;②管理岗中巡查、指导与纠偏;③工作任务合理分配与及时验收;④日常履职情况考核;⑤优秀员工评选活动;⑥对提出有效管理改进、产品质量优化建议或成功销售公司产品者给予即时奖励;⑦为表现突出员工提供调薪与晋升机会等方式,确保每位员工胜任岗位要求,推动个人能力提升,增强综合素质,充分激发潜能,打造高素质团队。全面提升现场、产品、服务及档案质量管理,力争行业领先水平。 绩效管理:健全公正合理的绩效考评机制,客观评估员工工作成果,引导效率提升。持续降低债务类数据(如违规操作、流程偏离、资产损坏、质量下滑、售后问题、返工返修等),稳步提升资产类数据(如获奖情况、绩效成果、社会认可度等)。同时确保各项数据档案真实、完整、合规且有效。 薪酬福利:设计具有市场竞争力的薪酬福利体系,增强人才吸引力与留存率。全面保障员工后勤支持,确保全体员工按时享受公司规定的各项福利待遇、后勤服务及相关人文关怀。 和谐环境:培育积极进取、协同合作的企业氛围,减少内部摩擦,提升执行效率与团队凝聚力。面对突发状况,能够迅速响应、妥善处理,确保工作秩序稳定。
物流专员
1.物流配送未端网点运营体验提升。依据快递网点运营及数据整理、分析及归纳,制定相应改善措施监督跟进改善,提升区域配送运营质量。 职责:验货,盘点,发车,6s标准化,工单处理,不会可教。 2.有一定的数据处理分析能力,上进有责任心,抗压及学习能力强。良好的表达及沟通能力。 3.有从事物流管理经验者优先。可接受优秀应届毕业生,大学专科及以上学历,年龄22-28周岁,退伍军人可以适当放宽要求。 4.工作时间9-12小时,具体时间根据排班出勤 5.具有良好沟通能力,性格外向,不善交流或性格害羞腼腆内向者勿扰。 6.向上晋升渠道公开透明,公司崇尚内部选拔升职,能力强者6-12个月即可晋升营业部负责人岗,薪资福利待遇翻倍。 7.缴纳五险一金,年终奖,工龄奖,寒暑补贴。 入职前三个月需参与全职轮岗,轮岗后转岗
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