业务台账整理、电脑办公

业务台账整理、电脑办公

招聘驻场会计一名，会计类相关专业毕业，有经验（不用做外账光做内账），男女不限，包吃住过来什么都不用带，都是新的空调冬暖夏凉都可以开着（福利待遇好环境好老板事少平时做好自己本分工作就可以了），基础工资6000元/月，转正后签正式合同，工资底薪加绩效加年终奖，项目地点：信阳市鸡公山景区，联系电话：王女士（2025年发）（需要过来的加这个电话发份简历哦）

岗位职责: 1.负责光伏项目相关的文书处理，如文件整理、资料归档等工作。 2.配合上级开展光伏项目的日常管理与协调事务。 3.具备较强的沟通能力，能与团队成员协同配合，保障项目有序推进。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能够高效完成各项任务。 2.擅于沟通交流，具备团队合作意识，共同推动项目进展。 3.对光伏领域有一定认知和兴趣，可快速融入工作环境。

招聘兼职会计

一、工作内容： 1.信息收集：借助线上平台的流量资源，搜集房产、资产类拍卖标的物相关信息，并完成数据的归类与整理。 2.与团队在线协作，配合完成信息的采集与筛选，优化整体拍卖流程效率 二、薪资待遇： 2380元+5%提成，月均收入可达10000元以上（拍卖成交后提成立即结算） 三、假期安排： 双休！周末固定休息！ 四、上班时间： 9:00～18:00（包含1.5小时午休） 五、岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄****** 2、具备耐心和细致的工作态度，擅长信息的甄别与系统化整理 3、执行力强，服从管理安排，能紧跟公司发展战略方向 六、岗位晋升路径： 小组组长：4000元无责任底薪+10%个人提成+组员业绩10%提成 部门主管：6000元无责任底薪+10%个人提成+部门业绩5%分红 部门经理：9000元无责任底薪+部门业绩分红 公司总监：18000元无责任底薪+大部门业绩分红 新企业、新机遇，只要肯学习、有能力、认同公司发展方向，晋升通道畅通迅速 诚邀各类人才共同开拓全国市场！！！

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入、费用、成本及税金的确认与计量； 2、编制并审核各类财务报表，保障数据准确、报送及时； 3、开展成本核算，监控成本执行过程，提出合理化改进建议； 4、参与预算编制流程，跟踪预算执行进度，提供必要的财务分析支持； 5、配合完成税务申报工作，确保税务合规，处理相关涉税事务。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法规，具备较强的财务分析与实务操作能力； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，尤其精通Excel应用； 3、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效推进跨部门协作； 4、工作认真细致，责任感强，能在高强度下保持工作精准度； 5、持有初级会计师或以上职称者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司日常财务资料的分类整理与归档管理，保障财务信息的完整与安全； 2、协助开展财务报销相关工作，包含票据审核、费用计算及报销进度跟踪； 3、参与年度预算的编制与执行监督，配合财务主管完成成本分析与管控任务； 4、协助推进财务审计及税务申报事务，确保财务操作符合国家法律法规要求； 5、协同内外部审计工作，及时提供所需的财务数据及相关文档支持。 任职要求： 1、掌握扎实的财务基础知识，了解财务操作流程及国家税收相关政策； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，具备较强的文件处理能力； 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能与各职能部门顺畅对接； 4、工作认真细致，责任心强，具有较高的职业素养和信息保密观念； 5、有同类岗位工作经验者优先，综合素质突出的应届生亦可接受。

岗位职责： 1、负责公司日常财务结算事务，确保账目明细清楚、数据准确无误； 2、参与业务项目中的财务审查，持续改进内部结算机制； 3、配合开展流程优化、风险控制以及合规管理相关工作； 4、处理各类发票事宜，保障税务操作合规及财务资料完整准确； 5、按时编制并提交结算分析报告，为管理层决策提供有效支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、具备2年以上结算会计或相近岗位工作经验； 3、掌握国家财务制度、会计准则及相关税收法规； 4、能熟练操作财务系统及Office办公工具，尤其精通Excel； 5、具备良好的沟通协作能力、逻辑分析能力与问题解决能力。

岗位职责: 1. 协助完成日常财务数据登记、票据开具及报表整理工作； 2. 参与月度及年度结账流程，保证账目准确有序； 3. 负责公司日常账务的跟进与管理工作。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力，善于团队协作； 2. 能够独立开展会计安排的各项具体任务； 3. 工作认真细致，具备高效执行能力； 4. 持有初级会计证书。 工作时间： 08:30-11:40；13:40-17:30；双休，节假日正常休息

羊山新六大街招服务员一名，工资电议。

小时工可以选择结工价30元一小时，320一天，可以选择日结，月结都可以，月综合工资9500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元工作时间 小时工:工价30元一小月综合9500左右，，食宿，入职7天预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】， 【5】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 [工作内容]:公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！ 工作地点：江苏苏州

招聘寒（暑）假工，最好暑假也能连上。工作内容童装店导购，有意！ 新年快乐！

羊山新六大街招服务员一名，工资电议。

信阳市新县招地坪/自流平/固化、工地小工/杂工、防水工

招聘启事 因博雅邦装饰未央店南郊店西咸店.三店招聘、展厅20000平，学历文凭籍贯年龄不限.带薪培训.欢迎推荐介绍业主装修、！现在需要扩招以下岗位人员： 1，家装顾问100名 2，家装设计师50名 3，家装材料员2名 4、销售经理5名 5、前台行政.2名 6、文员.3名 7、销售精英数名 应聘电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对信息并及时分转，确保沟通及时无误 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 3. 具备1年以上文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境，具备团队服务意识

具体工作内容面议

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

长白班 不加班 氛围好 职位描述:本公司招聘长白班人事文员专员数名 [工作职责] 1.主要负责在网络招聘，发布招聘信息。 2.接听求职者的电话咨询、对投送的简历进行筛选，邀约面试; 3.在求职者上班期间做好回访跟踪工作!【招聘要求] 1、16-30岁,口齿流利。 2、会基本的办公软件，具有一定的沟通能力; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责，积极上进; 4、想挣钱、有上进心的优先录用。[薪资福利] 工资待遇：保底4000+业绩提成+奖金（5000-10000，上不封顶）工资透明，能力越大，工资越多。 工作时间:上午9:00下午18:00;每天8小时 公司都是年轻人，氛围很好!各种各样的福利补贴，各种各样的团建活动!期待您的加入

岗位职责： 1.整理并编制公司各类管理资料； 2.负责宣传类文案及视频内容的制作与编辑； 3.运营和维护公司各对外宣传平台； 4.汇总客户信息并进行分类整理与数据统计； 5.负责客户报名事宜及相关跟进维护； 6.配合销售团队开展客户关系维护工作； 7.负责日常收支账目记录与管理。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，适应能力强，学习能力佳； 2.熟悉办公三件套软件操作； 3.工作认真负责，能高效准确完成各项工作任务； 4.持有驾照，自有车辆者优先； 5.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 6.能接受频繁出差安排，具备相应心理准备

岗位职责： 1. 负责公司各类资料的归集与规范化管理； 2. 编辑宣传类文案及视频内容； 3. 运营维护公司在各平台的宣传渠道； 4. 汇总客户信息并进行分类整理与数据统计； 5. 处理客户报名事宜，开展后续维护与跟进工作； 6. 配合销售人员完成客户关系维护； 7. 负责日常收支账目记录与管理。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，适应能力强，学习能力良好； 2. 熟悉常用办公软件操作； 3. 工作认真负责，能高效准确完成交办任务； 4. 持有驾照，自有车辆者优先考虑； 5. 具备良好的沟通表达能力及团队协作意识； 6. 能接受频繁出差安排，具备相应心理准备

1、负责数据核对整理 2、出入库管控 3、日常事务对接 福利：包食宿、双休

岗位职责： 1、配合主管完成日常事务性工作，包括文档整理、资料分类归档等 2、协助主管处理部门内其他相关事务 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等； 2、具有良好的沟通能力与团队协作意识； 3、做事严谨细致，责任心强，能适应一定的工作强度； 4、具备较强的学习与适应能力，能较快融入工作环境并胜任岗位任务 岗位福利： 9-1214-18 周日单休 法定节假日 无责3000

流水账会计，会电脑基本操作，工资3000-4000，每月4天假期。

河南程楼制药有限公司招聘:财务人员1名，男女不限，大专以上学历，财务会计相关专业优先，有初级、中级职称优先，一年以上工作经验；，任职要求：熟练使用财务软件，熟练使用办公软件；熟悉会计和税收相关法律法规，严格遵守职业道德。工资面议。工作地址:潢川县产业集聚区工业大道中段程楼制药。联系电话：胡先生

一、 硬性条件与基础要求 1. 学历背景： · 通常要求会计、财务、金融或相关专业的本科及以上学历。 · 硕士学历（MBA, MAcc, MSc Finance 等） 或知名财经院校优先。 2. 专业资格认证： · 必备： 通常要求注册会计师或同等国际资格认证。 · 强烈优先：高级会计师职称。 · 加分项： 其他相关证书如注册内部审计师、注册管理会计师、特许金融分析师等。 3. 工作经验： · 必备：10年以上财务相关工作经验。 · 核心要求：至少5年 在中大型企业担任高级财务管理职位的经验。 · 行业经验：必须拥有建筑、房地产、工程或相关基础设施建设行业的资深财务工作经验。深刻理解行业运作模式、业务流程、财务痛点和风险是关键。 · 管理经验：具备全面领导财务部门的经验，包括团队建设、管理、考核与发展（通常要求管理过10人以上团队）。 4. 核心财务专业技能： · 精通财务核算：熟练掌握企业会计准则、建造合同会计准则（收入确认是关键难点），确保财务报告准确、合规。 · 全面预算管理：擅长建立、执行和监控全面预算体系，尤其是项目预算的编制、跟踪、分析与考核。 · 财务分析与决策支持：具备强大的财务建模、数据分析能力，能为公司战略、项目投标、投资决策、成本控制等提供深度分析和专业建议。 · 资金管理：精通现金流预测、规划与管理，擅长融资筹划（项目融资、流动资金贷款等）、银行关系管理、资金池运作、外汇风险管理等。对建筑行业垫资、工程款支付节奏、保函管理等有深刻理解。 · 成本控制：深刻理解建筑项目成本构成，建立并优化成本管控体系，监督项目成本执行。 · 税务筹划：精通国家及地方各项税收法规，特别是与建筑业相关的增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等，能进行合法、有效的税务筹划和风险管理（跨地区项目税务处理是重点）。 · 内部控制与风险管理：建立、完善并监督执行有效的财务内控体系，识别、评估和应对财务风险（如流动性风险、信用风险、合同风险、合规风险）。 · 资本运作：了解投融资、并购重组等资本运作知识（视公司发展阶段和战略需求而定）。 · 财务信息化：熟悉主流ERP系统（如SAP, Oracle，或国内建筑行业常用的如用友、金蝶建筑版等）的应用和管理，推动财务数字化转型。 · 审计对接：有主导或深度参与内外部审计的经验。 二、 行业特定知识与能力要求 (建筑行业核心) 1. 项目财务管理： · 深入理解建造合同准则，特别是完工百分比法的应用、收入与成本的确认原则。 · 精通项目全周期财务管理，包括项目投标阶段的财务评估、成本测算、现金流预测；项目执行阶段的成本控制、进度款结算、变更与索赔管理；项目收尾阶段的结算、决算、审计与效益分析。 · 熟悉工程项目预算、概算、结算流程。 2. 合同与合规： · 对工程承包合同（尤其是FIDIC条款或国内标准合同范本）中的财务条款（如付款条件、保函要求、税务承担、变更索赔机制）有深刻理解和风险把控能力。 · 熟悉建筑行业相关的法律法规、资质要求、招投标流程等。 3. 供应链与分包管理： · 理解材料采购、设备租赁、劳务分包等环节的财务流程和风险点，能够优化供应链资金安排，管理分包商付款风险。 4. 保证金与保函管理： · 熟悉投标保证金、履约保证金、预付款保证金、质量保证金等的管理要求，精通各类银行保函（投标保函、履约保函、预付款保函等）的开立、管理和释放流程。 5. 特殊业务模式： · 对EPC等模式下的财务处理、融资结构、风险管理有了解或经验者优先。 6. 行业指标理解： · 熟悉并关注建筑行业的关键财务和经营指标（如产值、新签合同额、毛利率、应收账款周转率、存货周转率、资产负债率等）。 三、 软性能力与领导力要求 1. 战略思维：能将财务管理与公司整体战略紧密结合，为高层决策提供财务视角和支撑。 2. 卓越领导力：能够有效领导、激励和发展财务团队，建立高效、专业的财务组织。 3. 沟通协调能力： · 内部：卓越的跨部门沟通协调能力，特别是与项目管理、成本控制、采购、法务、市场、人力资源等部门的紧密协作。能用非财务语言向管理层和业务部门解释财务问题。 · 外部：优秀的银行、投资者、审计师、税务机关、政府部门沟通能力。 4. 商业敏锐度：深刻理解公司业务和行业动态，具备商业洞察力。 5. 解决问题能力：面对复杂、棘手的财务和业务问题，能迅速分析、判断并提出有效解决方案。 6. 抗压能力与责任心：建筑行业节奏快、压力大、风险高，需具备极强的抗压能力和高度的责任感、使命感。 7. 诚信正直：坚守职业道德底线，是公司合规经营的重要守护者。 8. 学习能力：能够持续学习新的法规政策、管理工具和行业知识。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的执行，包括文件收发、资料整理与归档管理； 2、协助开展内部会议及团队活动的筹备与协调，保障流程有序进行； 3、管理员工考勤信息、休假情况及相关人事数据的汇总与统计； 4、办理员工入离职手续，及时更新并维护人事档案系统； 5、配合完成领导安排的其他行政与人力资源相关事务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，行政管理或人力资源类专业优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 3、沟通表达良好，工作细致认真，具备较强的责任心与服务意识； 4、具有团队协作精神，能在多任务环境下保持高效作业； 5、有行政或人事相关实操经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入、费用、成本及税费的确认与计量； 2、编制并审核各类财务报表，保障数据准确、报送及时； 3、开展成本核算，监控成本执行过程，提出合理化改进建议； 4、参与年度预算编制，跟踪预算执行进度，提供必要的财务分析支持； 5、配合完成税务申报工作，确保税务合规，处理相关涉税事务。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法规，具备扎实的财务分析与实务操作能力； 2、熟练操作财务系统及Office办公软件，尤其精通Excel应用； 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能高效推进跨部门协作； 4、工作认真细致，责任感强，能在高强度环境下保持工作精准度； 5、持有初级会计师或以上职称者优先考虑。

先上船，有能力你就来。 任职要求：财务与销售相关经验。 岗位福利：上午工作时间8:30—12:00，下午13:30—17:30。每周双休，每月组织员工聚餐，每季度安排团队出游。法定节假日正常休假。