
人员内勤
2000-4000元/月
文员物业内勤1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致耐心,责任心强,能独立处理常规行政事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守公司制度,具备基本保密意识与职业素养
资料员,有房建,钢结构优先
4000-6000元/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年大专全职兼职机电资料施工资料员验收资料员建筑工程类专业
1.找资料员2名,有房建,钢结构,机电安装经验
2可以全职兼职
3可弹性工作微信
山东菏泽篮球教练(短期工+长白班+可接受应届生)长白班300-400元/天,短期工可接受应
篮球教练
篮球教练(短期工+长白班+可接受应届生)
长白班
300-400元/天,短期工
可接受应届生
餐厅文员,库管,有工作经验服从安排,性格开朗。
3000-4000元/月
文员1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达
3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进
4.办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作
5.配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
文员
有愿意长期的,按月发,保手工资3000元单位还可以交社保,干满三个月3500元,还有提成,干好提成比工资高很多,具体工作做办公室文员,而且会开车的优先年龄20一35岁。
工作地点乌鲁木齐市
联系电话
周末双休试衣文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4. 配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员周末双休试衣
6000-9000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常文档整理、打印、归档及办公用品管理
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待
3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作与信息汇总
4. 支持试衣相关事务协调,包括样衣登记、出入库记录及客户试穿反馈整理
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 形象气质佳,有服装行业或试衣助理经验者优先
5. 能适应双休制工作安排,稳定性好
资料审核员(6000-8000)五险一金
6000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专接待/外联
我们是集团化企业,拥有开放式的办公环境,工作氛围白领化,全程科技智能化操作,这样的职场体验,你还在犹豫什么?快来加入我们,成为团队的一员吧!
薪资福利:
底薪4000+奖金提成,新人首月综合收入可达8000+
五险一金齐全,享节假日福利、生日礼品、下午茶点、年终奖金等多重福利
晋升机制完善,只要你想拼搏、愿努力,发展空间无限,期待你的加入
工作时间:
8:30-18:00,中午休息1.5小时,每月四天休息,法定节假日正常休假
岗位职责:
1、公司配备自有内部系统支持工作开展
2、依据任务要求对相关资料进行审核与筛选
3、对收集的信息数据进行分类、整理和归档
4、工作地点固定,无需外勤,纯办公室白领作业
职位要求:
1、具备长期稳定工作的意愿(短期兼职或频繁跳槽者请勿扰)
2、年龄要求24-40岁(能力突出者可适当放宽条件)
前台老师
1000-2000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班教育培训机构包吃普通话流利
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体
4.配合完成会议预约、会议室管理及基础数据录入等支持性工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心
3.有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养
4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先考虑
5.工作地点稳定,责任心强,具备团队协作精神
风电光伏项目施工综合专员
6000-8000元/月
后勤3-5年大专行政
岗位职责:
1. 协助部门主管开展会议组织、活动安排及接待事务
2. 监督并协调宿舍管理、食堂运营、公务车辆调度、环境卫生等后勤保障工作
3. 负责公司证照办理及相关档案资料的保管与归档
4. 拟定合同文件,并按规定流程提交审核及存档
5. 承担日常办公物资采购、备用金使用及费用报销事宜
6. 配合财务部门完成公司固定资产的登记与管理工作
7. 负责项目现场办公自动化设备及网络系统的日常维护
任职资格:
1. 大专及以上学历,文秘、行政管理、财务等相关专业优先
2. 具备3年以上行政类工作经验,有新能源行业背景者优先考虑
3. 熟悉计算机操作及各类办公自动化设备使用
4. 掌握行政管理基础知识及基本财务常识
5. 了解国家行政相关法律法规及地方性政策规定
6. 可熟练驾驶手动挡车辆,具备山路驾驶经验
注:本岗位需长期驻守项目现场,介意者请谨慎投递
该岗位同步招聘地点为:安徽安庆望江县,湖南永州新田县,河北承德丰宁县,西藏阿里地区,云南普洱墨江县等地。
助理
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限中专/中技档案管理文字功底扎实具备人力经验接待/外联文书起草
工作内容:
1、负责日常行政事务,如文件整理及信息归档;
2、协助团队成员,保障办公环节高效有序运转;
3、参与公司内部会议的筹备与会议纪要的撰写工作。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力和语言表达能力;
2、能自主推进工作,具备良好的职业责任感;
3、适应高强度工作节奏,擅长多任务并行处理。
前台销售顾问
5000-10000元/月
前台5-10年学历不限混合办公19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验4S店/汽车服务店包吃住节假日福利年终奖全勤奖加班费商务/会务接待经验迎宾/接待经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责
负责客户接待、咨询解答及车辆维修需求登记,提供专业、热情的服务体验;
协助客户办理车辆进厂手续,准确录入车辆信息及维修项目;
根据客户车辆状况,结合维修建议,推荐保养、美容或维修项目,达成销售目标;
跟进维修进度,及时与客户沟通维修情况,协调交车时间;
处理客户投诉与建议,维护客户关系,提升客户满意度与复购率;
完成上级交办的其他前台事务及数据统计工作。
任职要求
年龄20-35岁,形象端正,普通话流利,具备良好的沟通表达能力;
中专/高中及以上学历,有汽车相关知识或前台经验者优先;
熟练使用办公软件(如Word、Excel),会使用汽修管理软件者优先;
热爱销售服务工作,抗压能力强,具备团队合作精神;
有汽车行业销售顾问或客服经验者优先考虑。
我们提供
完善的岗前培训与晋升通道;
五险一金、节日福利、员工体检;
员工购车/修车优惠;
良好的工作氛围与团队文化。
应聘方式
请将个人简历发送过来
加入我们,用专业与热情,为每一位车主保驾护航!
文员
尽量为退役军人
整理资料
采购东西
出入库管理
主要由经理管理
陪经理和客户应酬
年龄要求20出头
有c1驾驶证
会一点电脑表格文档
业务发展经理
3000-8000元/月
经理助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责搜集、汇总并分析公司内外相关资料,确保信息的准确与及时更新。
2. 配合团队完成资料的分类、归档及日常管理,保障资料体系的系统化和可查询性。
3. 根据项目实际需求,开展资料采集与深度分析,为项目推进提供可靠的数据支撑。
4. 定期维护和优化资料库,提升资料的可用性与应用价值。
5. 按照团队成员需要,提供资料的具体内容说明及相关解读服务。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与逻辑分析能力,能独立应对资料整理过程中的各类问题。
2. 熟练操作常用办公软件及数据分析工具,如Word、Excel、PowerPoint等。
3. 拥有良好的沟通意识和协作精神,能够与团队保持高效互动。
4. 对资料管理工作具备高度责任心与耐心,能在多任务环境下稳定保证工作质量与效率。
行政助理
2000-4000元/月
经理助理经验不限大专文字功底扎实文书起草
岗位职责:
1. 协助主管完成日常行政事务,保障各项工作的有序开展。
2. 参与部门工作计划的拟定与实施,跟进项目执行进度。
3. 负责重要文件的撰写与修订,确保内容准确、格式规范。
4. 维护办公室日常运转,涵盖文件归档、会议组织等事项。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力,能高效应对多项工作任务。
2. 拥有较强的书面表达与口头交流能力,可顺畅对接团队及跨部门协作。
3. 熟练操作各类办公软件,如文档编辑、数据表格处理及演示材料制作。
4. 具备良好的分析与应变能力,能独立应对并解决工作中的实际问题。
栏目概述
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