日常公司事务，整理资料

跟客户对接新品，跟客户对接清楚后，安排设计和打样师傅给你打样。样品确认做BOOM表，确认包装方式。有经验者优先，有经验的者月薪4000+ 免费提供住宿，中午管一顿饭。

岗位职责： 1、负责分公司各类文件资料的整理与数据统计工作； 2、协助处理日常行政事务，如文件打印、复印等相关事宜； 3、促进团队内部信息的有效传递，提升整体工作效率。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备扎实的数据处理技能； 2、具备较强的组织协调能力，工作细致认真； 3、拥有良好的沟通表达能力，能与团队成员及外部协作方高效对接； 4、责任心强，能在高强度工作环境下保持清晰的工作条理。

工作内容：回复日常招聘信息，邀约；面试 任职要求：男女不限 薪资待遇：无责底薪3000+500全勤+提成

无责底薪3000元加提成，月休4天，无业绩考核 需具备责任心，工作态度端正，能长期稳定任职 主要负责日常招聘信息的回复及工作资料的整理

员工工资统计

简单开单子，打印文件

日常公司事务，整理资料

文员要求会电脑，沟通能力强，有团队意识，主要工作就是对账做单子，打电话，处理异常

岗位职责： 1、负责分公司各类文档资料的整理与数据统计工作； 2、协助处理日常行政事务，如文件打印、复印等相关事宜； 3、推动团队内部信息的有效传递，提升整体工作效率。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备扎实的数据处理技能； 2、具备较强的组织协调能力，工作细致认真； 3、拥有良好的沟通表达能力，能与团队成员及外部伙伴高效协作； 4、责任心强，能在快节奏的工作环境中保持清晰条理。

明天找临时粘板两个人，要快手，松木赵楼

菏泽市燃气工程外包，

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拢明天的活，前后台现钱电话

巨野县城招勤杂工一名，，年龄30——50岁认字，工资面议 电话

【任职要求】 ①40岁以内 ②1年以上文员工作经验，熟悉Word、Excel等办公软件； ③工作细心、责任心强。 ④至少1年以上文员工作经验。 2、工作职责： ①负责员工入、离职手续办理； ②负责员工考勤核查工作； ③办公用品、工作服装收发工作； ④文件、档案、合同管理工作； ⑤系列台账资料建设工作。 【上班时间】 上午08:00—下午18:00（中午可午休1个小时） 【其他福利】 可包吃、月休4天，住在附近优先安排。年终奖等 【工作地点】 长沙市岳麓区梧桐路与映日路交叉口西南20米（长沙市市妇幼河西分院） 红光保安直招信息真实有效

招聘 我司系快销品销售行业， 目前招聘岗位：区域业务员数名 （男女不限） 文员1名 工资面议。 。 工作地点：乐清市柳市镇象山村 乐清槟气商贸 龙经理

岗位职责： 1.协助化妆师完成日常化妆工作 2.负责整理和维护化妆工具及用品 3.根据顾客需求提供基础服务支持 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，接受无经验，不限学历，入职有人带，包住过年正常放假，有意向尽快应聘

（） 双河口百安港农产品批发市场招聘文员1名 门店销售1名 要求有上进心，38岁以下（优秀者可放宽） 文员，3000—3500元/月，年终参与利润分成，8.00—17.30，每周单休，工作内容整理数据，开单，做帐 ，客户对接。 门店销售底薪+提成+年终利润分成，干得多得的多，上不封顶7.30—17.30每周单休，工作内容货物销售，开单，发货，有时候需要参与盘点，整理货物。市场采价，渠道开拓，晋升空间大，不包吃住，

招聘 番禺 沙湾镇 古坝西 烧烤店招人！ •烧烤师傅 1名：要求2年以上工作经验，（炭炉） 、记账开单一人 待遇面议 电话： (同步) 到店面试更快捷！

出差平顶山电厂改造项目办理开工手续及过程资料

招工办公室安环资料员。老会计1名工资面议。

薪资：5000-8000元/月，含全勤奖、节日福利。 职责：主动热情接待来访客户及嘉宾，做好登记并引导至指定区域； 解答基本咨询问题，展现良好企业风貌； 配合完成活动场地布置及相关接待支持工作。 要求：******，形象气质良好，身高160cm以上； 具备较强沟通能力，服务意识强； 性格积极开朗，可参与视频拍摄及直播协助， 有礼仪接待或活动执行经验者优先考虑。 福利：带薪培训、团队聚餐、晋升机会。

薪资：5000-8000元/月，含全勤奖、节日福利。 职责：主动迎接来访客户及嘉宾，做好登记并引导至相应区域；回应基本咨询需求，展现良好企业风貌；配合完成活动场地布置及现场接待支持工作。 要求：******，形象端正，身高160cm以上；具备良好沟通能力，服务态度佳；性格积极外向，可参与视频拍摄与直播协助，有礼仪接待或活动执行经历者优先。 福利：带薪培训、团队聚餐、晋升机会。

岗位职责: 1.负责办公室日常运营事务，保障办公环境高效有序运行。 2.统筹内部人员管理，推动团队协作与整体执行效率提升。 3.策划并协调公司内外部沟通事宜，促进信息顺畅流转。 任职要求： 1.拥有出色的组织协调与团队引领能力，具备良好的管理执行力。 2.具备较强的沟通表达能力，可实现跨部门高效对接。 3.注重工作细节，能在多任务环境下保持高质量输出。

岗位职责: 1.负责日常内勤事务管理，保障办公环境有序高效运行 2.配合完成销售相关行政支持工作，优化工作流程效率 3.积极参与团队活动，促进团队协作与凝聚力提升 任职要求： 1.拥有较强的组织协调能力，能按时高质量完成各项工作任务 2.熟练操作常用办公软件，具备文档编辑与数据处理能力 3.具备良好的沟通表达能力，善于与同事及客户进行有效交流

【招物流经理助理：拒绝“按部就班”，寻找“心中有火”的你】 我们团队的“底线”： 不接受“不推不动”，凡事依赖安排； 不喜欢“抱怨不行动”，面对问题绕道走； 不欢迎“出工不出力”，每天只等下班钟声。 我们期待的“伙伴”： 1、协助物流经理完成日常事务，更希望你能“主动向前”——例如发现流程中的小疏漏，及时提出优化建议； 2、能与年轻团队迅速融合，沟通顺畅自然，甚至能激发团队活力； 3、对“让物流运转更高效”抱有热情，愿意投入精力思考改进，而非追求“清闲安稳”； 4、鼓励创新想法，包容合理试错，只要具备可行性，就有机会付诸实践； 5、强调“结果导向”，团队齐心为“提升城乡物资流通效率，缩短城乡差距”努力，拒绝“得过且过”。 如果你相信“工作不只是生存，更是创造意义”，欢迎来和我们交流！

工作内容： 1.行政管理：建立并优化行政管理体系、流程及相关标准，监督各项制度落实，提升行政工作的效率与规范性。 2.负责公司各类行政文书及资料的全流程管理，涵盖起草、审核、归档、存储与借阅等环节，保障文件的完整性与可追溯性。 3.日常事务统筹：组织协调公司会议及各类活动，包括会场安排、设备准备、流程策划与现场执行，确保活动有序开展。 4.办公环境维护：负责办公区域的布局规划、环境卫生、绿植养护及安全管理，打造舒适安全的工作环境。 同时负责办公物资与设备的采购、分发及日常管理，合理控制行政支出，保障物资供应高效有序。 5.人力资源协同：配合人力部门开展招聘支持、培训组织、绩效评估等相关工作，提供必要的行政保障服务。 6.员工考勤与假期管理：组织实施考勤记录、休假审批及数据统计工作，确保考勤政策准确执行。 7.外部关系协调：与政府部门、业务伙伴等保持有效沟通，妥善处理对外联络事宜，助力公司构建良好的外部协作关系。 8.接待事务执行：统筹安排客户、合作方等来访接待工作，做好行程与服务细节安排，展现企业专业形象。 及时完成领导交办的临时行政任务，积极协同其他部门，提供有力的行政支撑。 9.持续关注行业发展趋势及行政管理新方法，推动内部行政流程改进，提升整体服务水平。 岗位要求： 1、具有5年以上相关工作经验，熟悉大中型企业行政运作模式； 2、具备扎实的文字功底，擅长公文撰写与信息整理，工作效率高； 3、拥有较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并独立解决实际问题。

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务； 2.接听电话并准确记录相关信息，确保信息及时传递； 3.负责前台日常文书事务，包括文件整理与资料归档； 4.协助同事处理办公室日常事务，如邮件收发及快递寄送； 5.参与组织公司内外部会议或活动，落实会议室预订与现场布置。 6.形象气质佳为第一要素。形象气质佳为第一要素。形象气质佳为第一要素，重要的事情说三遍，对自己颜值不自信的请勿投递，岗位有形体方面的基本要求。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与主动服务意识； 2.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3.掌握基础商务礼仪，能独立开展前台接待相关工作； 4.工作认真负责，能够高效完成上级交办的各项任务。

工资3000-3500每天12小时