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会计兼职文员电脑系统下单
面议
会计1-3年高中及以上
会计兼职文员电脑系统下单
会计大专及以上
县城招会计一名,年龄35岁以内。购买五险一金,薪资待遇3.5k-4.5k上班时间8:30-17:30,联系电话(非工作时间勿扰)
会计1-3年大专及以上
招聘单位:吉安市汕洋荪生物科技有限公司 工作地址:吉安市吉州区五指峰经济大楼 上班时间:冬8:30-12:00,14:00-17:30, 夏8:30-12:00,14:30-18:00,单休 招聘岗位:财务会计 薪资待遇:4000-5000,社保,具体面议 岗位要求:25-50岁,有初级会计证,相关岗位农业一年工作经验,办公软件熟练 联系方式:
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专及以上
【岗位职责】 ·1、负责全盘账务处理,包括凭证审核、编制与录入。 ·2、按月完成财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)的编制与分析。 ·3、处理往来账款核对、费用报销审核、固定资产管理及折旧核算(钉钉) ·4、负责日常税务申报(增值税、企业所得税、个税等),确保合规。 ·5、对接业务部门,按要求处理系统申请开票数据开具发票、整理。 ·6、对接税务大厅,执行发票的申领。 ·7、协调银行、工商等部门其他事务。 ·8、完成公司安排的其他相关工作。 【职位要求】 ·大专及以上学历,会计相关专业 ·持有会计从业资格证,具备初级或中级会计资格证优先 ·相关财务工作经验3-4年或以上 ·熟练金蝶云软件、熟练使用Excel表及运用各类函数。 ·工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神; 【工作时间】 ·08:30-12:00;13:30-17:50 【工作地点】 ·新干县商会大厦1栋2005 【薪资福利】 ·薪资范围:5000-6000元 ·五险一金 ·周末双休、加班补助
会计师
3000-4000元/月
会计3-5年中专及以上
招专职会计
往来会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上
1.负责每日依据业务合同或公司市场销售报价,检查审核销售单据的单价,出货放行,账单制作核对; 2.订料客户打单出货,账单制作,与客户对账,订料催款; 3.客户档案管理,客户信用评定,等级管理,销售额度管理; 4.编制应收收款计划,核对应收报表,账龄分析表,及时跟进回款; 5.负责收集供应商送货单据,检查系统单据录入,与供应商对账,进项发票催收; 6.每日业务量统计,每周应收账款统计表,账龄分析表,分业务类型分业务员统计业务量,回款率,为考核销售人员提供依据。
会计1-3年大专及以上
诚招会计1名 岗位职责: 1、协助处理日常会计实务,包括但不限于凭证录入、账簿登记,开票等; 2、编制月度、季度及年度财务报表; 3、完成公司各项税务申报; 4、支持团队其他相关工作。 任职要求: 1、具备扎实的会计基础知识,熟悉会计准则和财务流程; 2、熟练操作财务软件及Office办公软件; 3、细心负责,具备良好的沟通能力和团队合作精神; 4、具有会计资格证; 5、能够快速适应工作环境,具有较强的学习能力。 工资待遇: 8:30—12:00 13:30—5:30 单休 综合薪资3000-4000元,具体面议。 工作地点:吉安县人民广场对面立马电动车店 联系方式:蒋小姐
会计,内部账做账,转账。更改合同打印合同。账单明细每天都要公司一起的账详情早上八点到八点。
4000-5000元/月
会计经验不限学历不限
工作认真
招聘会记、要内帐、外帐都会的
1000-4000元/月
会计3-5年本科及以上
招聘会记、要内帐、外帐都会的
2名
4000-6000元/月
会计5-10年大专及以上应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务制造业集团公司高级会计师中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
有5年工作经念优先
江西吉安招聘小质检一名产量稳定,长期都可以,拉淘宝箱一名
质检员1-2人
招聘小质检一名产量稳定,长期都可以,拉淘宝箱一名
吉安
1月5日 18:50拨打电话
物流叉车工
岗位名称:叉车司机;仓库管理员。 岗位要求:1.负责仓库内板材、五金等货物的装卸、配货及堆垛工作。2.严格按照操作规程驾驶叉车,保障货物与人员安全。3.参与仓库货物整理与盘点,持有有效叉车证。 薪资待遇:月薪50007000元。
吉安
1月5日 18:47拨打电话
吉安青原区招工地小工/杂工
小工
吉安市青原区招工地小工/杂工
吉安 青原区
1月5日 18:46拨打电话
江西吉安有没有人去接电缆头子,接消防泵房的!现金
电工
有没有人去接电缆头子,接消防泵房的!现金
吉安
1月5日 18:45拨打电话
江西吉安吉安县寻找地区的班师傅,预定在6、7号进行工作。
临时工
寻找江西吉安地区的班师傅,预定在6、7号进行工作。
吉安 吉安县
1月5日 18:44拨打电话
中级会计师
8000-12000元/月
会计5-10年大专及以上
入职要求:公司属于财税领域,入职须持有会计中级职称证书! 岗位职责: 1.协同部门会计完成客户账务的日常处理; 2.监督部门账务处理质量,优化客户个性化服务流程; 3.负责日常财务核算工作,审核会计凭证、出纳及税务相关事务; 4.审核企业财务报表,核对关联方往来,开展合并报表编制与财务分析; 5.按投资者需求及时提供财务月报、季报及年度报告; 6.组织业务培训,掌握行业最新政策动态; 7.定期检查会计政策落实情况,防范操作风险,协调解决实际问题。 任职要求: 1.具备五年以上相关工作经验; 2.拥有良好沟通能力与团队协作意识; 3.热爱财务工作,能适应一定工作强度; 4.熟练操作财务软件及常用办公软件; 5.精通会计准则与税法规定,具备准确执行与应用能力。 福利待遇: 1、工作时间:朝九晚六+周末双休+法定节假日正常休假; 2、面试确定薪资; 3、每月15日按时发放工资,绝不拖欠; 4、公司为每位员工缴纳社保(节日均有福利); 5、节日期间发放礼品、重大节日提前下班庆祝; 6、入职满一年后,享受工龄工资补贴。
财务
1-1.1万元/月
会计3-5年中专及以上居家办公应收应付结算总账成本审计财务分析收入账预算固定资产核算资金管理电商互联网
工作认真积极主动吃苦耐劳有意联系
酒店财务会计
6000-8000元/月
会计3-5年大专及以上不可兼职
全盘财务会计 工作内容: 1、负责公司全盘账务,编制财务报表; 2、负责制定财务会计制度、规定和办法; 3、负责编制月、季、年终决算及其他相关报表。 4、审核原始报销凭证和办理日常的会计业务; 5、编制记帐凭证,登记会计帐簿;按时完成工商年检,税务汇算清缴; 6、购买发票,不定时关注发票需求,确保发票充足; 7、上级部门检查工作时,负责提供材料并反映情况; 8、正确及时地做好财务资料的归档工作。 9、协助上级建立健全的制度,并严格执行管理制度和会计业务流程,月底参与仓库的盘点工作。完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历(必备条件),财会类专业毕业,持初级会计师证。 2、形象端庄大方,年龄在25-38岁,3年以上财务工作经验。 3、具备较强的分析能力,有酒店业工作经历优先考虑。 4、熟练操作电脑,熟练运用金蝶软件及各类办公软件Excel、PPT制作。 5、具有较全面的财务专业理论知识,熟悉会计、审计、税务、财务管理等相关法律法规,企业财务制度和流程,熟悉会计报表的处理。
会计/财务专员
5000-7000元/月
会计3-5年大专及以上不可兼职零售账务处理2年以上财务工作经验
岗位描述 1、负责日常现金与银行收付款业务,办理银行对账,审核各类单据,开具发票; 2、依据会计制度要求,准确编制记账凭证,完成记账、核算、月度结账及纳税申报等相关工作; 3、配合上级完成各项财务处理任务,确保账务流程规范运行 任职要求 1、了解批发零售行业整体账务操作流程,具备2年以上财务岗位经验,掌握会计准则及相关财务分析方法; 2、熟练操作财务软件,能灵活运用Office办公软件中的函数功能; 3、具备较强的沟通能力、理解力及团队合作意识,能够适应一定工作强度; 4、大专及以上学历
会计
2000-4000元/月
会计1-3年大专及以上总账成本预算收入账结算税务财务分析
1、具有两年以上会计工作经验,大专及以上学历; 2、负责日常账务处理、纳税申报、财务报表编制,以及月度会计凭证的整理与归档; 3、承担年度工商年检、企业所得税汇算清缴等工作,协助税务等相关职能部门的检查与核查; 4、完成上级交办的其他工作任务。
出纳专员
4000-5000元/月
出纳3-5年大专及以上
工作内容: 1、办理日常现金与银行收付款业务,确保资金往来准确合规; 2、负责发票的申领、采购及日常管理,保障财务信息真实准确; 3、配合开展会计报表的整理工作,协助推进税务申报相关流程。 岗位要求: 1、有出纳岗位实际工作经验,掌握出纳操作流程及相关规范; 2、熟练使用财务软件及常用办公自动化工具; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
统计员
3000-4000元/月
统计员1-3年高中及以上
每日出货尽量登记,库存盘点等
财务经理
7000-10000元/月
财务经理10年以上大专及以上财务综合管理中级会计师房地产/建筑
岗位职责: 1、负责公司会计核算工作,确保财务数据的准确性 2、参与编制财务报表,完成财务分析 3、监督和优化公司财务流程,提升工作效率 4、公司财务部门人员管理与培训 任职要求: 1、年龄40-52岁,大专以上学历,会计类相关专业; 2、10年以上相关岗位工作经验,有建筑行业从业经验优先; 3、具有中级职称; 4、具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效协作; 福利待遇: 1、双休,法定节假日正常休假; 2、提供免费工作餐; 3、节假日福利、生日福利。
会计1-3年大专及以上弹性工作制总账风控税务
招聘单位:吉安市汕洋荪生物科技有限公司 工作地址:吉安市吉州区五指峰经济大楼 上班时间:冬8:30-12:00,14:00-17:30, 夏8:30-12:00,14:30-18:00,单休 招聘岗位:财务会计 薪资待遇:4000-5000,社保,具体面议 岗位要求:25-50岁,有初级会计证,相关岗位农业一年工作经验,办公软件熟练 联系方式:
出纳专员
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上出纳经验初级会计师
岗位要求:具备大专以上学历,了解基本财务知识,包括会计科目、记账方式及财务报表等内容,能准确完成现金与银行存款的收支核算工作。熟悉各类票据的规范使用与日常管理,熟练操作财务软件及相关办公软件,具备良好沟通能力,可与银行等外部单位及公司内部各职能部门高效对接协调,有相关工作经验者优先考虑。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析物流税务管理财务综合管理
岗位职责: 1、统筹公司日常财务运作,包括成本管控、预算编制、会计核算等相关工作; 2、实施财务监督与分析,准确掌握企业财务状况、经营成果及资金流动情况; 3、负责各类税费的计算、申报及缴纳,参与税务事项处理与税收优化方案制定; 4、组织编制公司预算方案、财务收支规划、成本费用控制计划等; 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,具有系统的财务专业背景,持有中级会计师职称者优先; 2、五年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理能力; 3、具备较强的沟通协调能力和财务数据分析能力,能独立开展财务管理事务; 4、熟练操作财务软件,熟悉国家财税法规政策; 5、品行端正,工作踏实认真,具备良好职业道德,可适应出差安排;
成本会计3-5年大专及以上代理记账公司初级会计师
岗位内容: 1.负责会计核算及财务报表的编制工作; 2.日常账务处理,包括记账、对账,凭证的打印与装订; 3.适时与客户进行沟通对接。 任职要求: 1.大专及以上学历,财务、会计类相关专业; 2.拥有2年以上财务或会计岗位工作经验; 3.熟悉税务法规与财务制度,掌握各类账务操作流程; 4.具备良好的逻辑思维能力和问题分析解决能力; 5.熟练操作Excel及SAP、用友等财务软件。 上班时间: 双休 8:30-12:0014:00-18:00(夏季) 8:30-12:0013:30-17:30(冬季)
出纳
3000-4000元/月
出纳出纳经验
工地在长赣高铁遂川县新江乡横石村。工作内容:整理收据,发票,农民工工资等
财务经理10年以上大专及以上中级会计师房地产/建筑
岗位职责: 1、负责公司会计核算工作,确保财务数据的准确性 2、参与编制财务报表,完成财务分析 3、监督和优化公司财务流程,提升工作效率 4、公司财务部门人员管理与培训 任职要求: 1、年龄40-52岁,大专以上学历,会计类相关专业; 2、10年以上相关岗位工作经验,有建筑行业从业经验优先; 3、具有中级职称; 4、具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效协作; 福利待遇: 1、双休,法定节假日正常休假; 2、提供免费工作餐; 3、节假日福利、生日福利。
财务主管
6000-11000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
薪资待遇: 月薪6000-15000元(具体面议,根据个人能力与经验定薪)+绩效奖金+年终奖+包吃包住(或提供食宿补贴)+其他公司福利 岗位职责: 1.财务体系搭建:负责构建完善的财务管理制度与流程,监督制度落地实施,并持续推动优化升级。 2.预算及成本管理:主导公司整体预算的制定、执行监控与分析工作;聚焦制造业生产环节的成本核算、分析与管控,推进降本增效措施落地。 3.财务核算与报表编制:审核各类会计凭证及财务报表,确保账务真实准确、及时合规;组织编制月度、季度、年度财务报告和管理分析报表,支撑管理层决策需求。 4.资金运营与税务统筹:制定资金使用计划,合理调度资金并防范流动性风险;全面负责税务筹划与申报管理,确保依法纳税,维护银行、税务等外部单位的良好协作关系。 5.内控与风险审计:健全内部审计机制,识别关键经营风险点,提出有效改进方案,保障企业资产安全与运营合规。 6.财务团队建设:统筹财务部门日常运作,合理分配工作任务,开展人员培训、业务指导与绩效考核,提升团队专业水平。 任职要求: 1.行业经验要求:具备2年以上制造业或工业设计类企业财务工作经验,深入了解制造流程、成本核算方法(如品种法、分步法、作业成本法等)及存货管理实务。 2.学历与证书:大专及以上学历,财务、会计等相关专业背景;持有中级会计师或以上职称者优先录用。 3.专业技能:熟悉国家财经法律法规、会计准则及税收政策;熟练操作财务系统及Office办公软件,尤其擅长Excel的深度应用。 4.核心素质:具备较强的预算控制、成本分析、财务建模与风险防控能力;拥有良好的跨部门沟通能力、团队领导力及问题解决能力。 5.职业操守:工作认真负责,作风细致严谨,遵守职业规范,能承受一定工作压力,具备较强的保密意识。
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