岗位职责 1、会使用erp系统，对销售、回款数据与销售费用的统计、整理、分析。 2、合作客户的业务衔接与沟通，订单处理与跟踪。 3、销售管理文件制作、收发、跟踪、存档，文件反馈整理与核校 4、衔接业务人员、财务部门销售数据统计与核对 5、完成公司下达的其他工作 薪资:3500-4500提供社保法定节假日 工作时间:早九晚六，周休一天

任职要求： 踏实肯干，诚实守信。

岗位职责： 1、对接客户，处理订单、打印单据、制作账单及安排发货 2、实时跟进库存情况； 3、负责入库与出库的台账登记与表格管理； 4、完成上级交办的其他临时性任务； 5、协调生产排单工作。 任职条件： 1、全日制大专及以上学历，年龄40周岁以下，稳定性强，有相关经验者优先； 2、具备良好的沟通能力，工作认真踏实，性格成熟稳重，积极向上，充满正能量，富有进取心； 3、熟练操作常用办公软件，具备基础电脑操作能力，有同类岗位经验者优先考虑。 薪资待遇： 1、底薪2700元+全勤奖400元+补贴200元+绩效奖金1000-2000元 2、公司统一缴纳社保（五险）及补充工伤、补充医疗保险 3、每日工作时间早八至晚五，每周休息一天 4、工龄工资逐年递增，每月增加200元，满五年后累计达1000元/月封顶 5、定期组织丰富多样的员工活动，包括团队建设与外出旅游 6、晋升通道健全，提供广阔的职业发展平台 7、每月10日准时发放薪资

行政相关工作

大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业优先考虑。 具备一定的财务知识，熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel与Word。 工作认真负责，作风细致严谨，对数据敏感，责任心强，具备良好的沟通能力，能够协同会计、出纳及相关部门完成财务对接工作。

岗位职责: 1.内部文档整理; 2.与其他部门沟通协调安排工作; 3.负责相关数据整理及领导安排的其他工作。 任职要求： 1.性格开朗； 2.工作细致、有责任心，热爱文员工作; 3.较强的文字撰写能力; 4.能熟练使用办公自动化软件; 薪资待遇:面议 工作时间: 朝八晚四，周末双休

设计师退下来了的文员，要求会开车，男女不限。

不需要你来帮我完成指标！项目扩张，我们确实缺人！欢迎朋友/伴侣/闺蜜结伴加入！ 接受零基础新人，无论有无经验都可报名！入职即享带薪培训！全程指导，确保掌握！ 【工作内容】：负责解答用户咨询问题，纯客服岗位，无销售任务！ 入职配备专人指导，学习简单，快速上手 【工作时间】：每天8小时，月休8天 【薪资待遇】：底薪+绩效＋满勤奖+交通补贴，综合收入约4000-5000元 节日福利、日常小礼物、年假、婚假、病假等各项福利一应俱全 【晋升空间】：全部内部竞聘，不对外招聘也不空降人员，横向可转质检/培训岗，纵向发展路径为骨干-组长-主管-经理

做每日工作统计

岗位职责: 1.内部文档整理; 2.与其他部门沟通协调安排工作; 3.负责相关数据整理及领导安排的其他工作。 任职要求： 1.性格开朗； 2.工作细致、有责任心，热爱文员工作; 3.较强的文字撰写能力; 4.能熟练使用办公自动化软件; 薪资待遇:面议 工作时间: 朝八晚四，周末双休

招机台后道，马边，日本订单，高城山

大连德邦快递1.招聘岗位：装卸工、分拣员岗位一、装卸工【岗位要求】18-55周岁(一般2-3人/组，装卸混为一起)【工作时间】长夜:晚8点-早8点、凌晨2点-下午2点【薪资情况】7000-7500元，月结【薪资构成】转正后:底薪1950+满勒50+提成(10元/吨)+食宿补贴300【岗位职责】负责装车卸车，有地牛和传送带辅助，有老员工带，货物重量五六十斤，百八十斤都有。岗位二、分拣员【岗位要求】18-55周【工作时间】倒班制（45天夜班倒15天白班）晚7点～早7点、早4点～晚4点【薪资情况】6500～7000元，月结【薪资构成】转正后:底薪1800+满勒50+提成(0.2-0.3/件)+食宿补贴300【岗位职责】负责快递上货，下分拣分件，拨货，货物都是60斤以下的货物，基本每天操作的30-40斤的居多工作地点：大连金州区德邦快递 联系电话:

普兰店招聘司机一名！7.7米展翼货车！一天一百八！一天一趟货忙时一天两趟活！普兰店到开发区！不忙时干点小零活！年龄30—50周岁之间！试用！工资待遇面议！

大连市招气割、水电、泥瓦工

大连市中山区紫航海鲜大连宴明泽街店 招聘粘板两名 工资6500-7000 月休四天 过年不放假 十五号开工资 联系电话

招单据录入文员。熟悉办公软件（Excel/Word），会操作管家婆等进销存系统者优先； 细心严谨，数字敏感度高，能快速识别产品简称、规格（如克重、包装类型），避免录入错误；

会电脑操作！整理燃气工程资料！

1、招文员通过在线客服工具解决客户反馈的问题 2、解答好客户的咨询和问题，提升客户满意度 3、对用户反馈的问题进行记录，并反馈给相关部门并跟踪问题的解决 4.心态好，不抱怨的优先录取 5.需要外向的人！

1.在线打字录入公司资料打字速度快优先 2.岗位要求：无学历要求无经验要求20岁以上内心细腻优先

【工作内容】 (1)配合开展行业调研、信息采集与整理分析，参与部门重点项目的执行与推进； (2)在轮岗期间完成指定任务，协助推动项目进展，并结合实际提出优化建议； (3)深入理解企业战略方向，参与多部门协同合作，强化综合管理素养。 【职位要求】 (1)2025/2026届本科或硕士应届毕业生，专业不限（具备IT、管理类或理工科背景者优先考虑）； (2)具有较强的学习能力与逻辑思维能力，对新兴业务领域保持高度探索欲； (3)善于沟通表达，具备团队协作意识，有学生干部经历或主导过重要项目者优先； (4)性格积极开放，能适应高强度工作环境，乐于接受挑战，追求在高速成长平台实现自我突破。 【职业发展路径】 (1)系统轮岗：将在市场运营、售后服务部、客服品控中心、产品与技术研发中心等关键部门开展为期12个月的轮岗实践，深度掌握各环节运作机制； (2)高管带教：配备资深业务高管担任专属导师，提供职业发展指导及资源扶持； (3)晋升快道：表现突出者在轮岗结束后可直接进入核心岗位储备序列，定岗为部门重点培养对象。 管培生→（轮岗期满定岗）→项目主管/经理/部门副职→（2-3年）版块负责人/部门负责人/项目总监

岗位职责： 负责患者接待与咨询引导工作 整理客户信息，完成相关数据报表制作 接听及转接来电，并完成上级交办的其他事务 任职要求： 熟练操作常用办公软件 性格活泼大方，形象良好，不佩戴框架眼镜 工作时间：8:00-17:30，每周休息1天，提供午餐，入职即办理五险 薪资待遇：试用期2640元，转正后底薪3300元加绩效200元，试用期为两个月 工作地点：大连湾院区和开发区院区均需招聘

岗位职责： 1、带领预算结算团队制定并完善资金结算、银行账户管理、票据管理、研发费用、差旅费、固定资产等核算相关的管理制度，并监督各公司严格贯彻执行 2、统筹预算结算团队开展月度、季度及年度资金与财务预算编制工作，指导分、子公司完成预算编制并汇总整体预算，跟踪预算执行情况，编制预算执行分析报告 3、组织预算结算人员办理银行账户开立、资金收付及日记账登记事务，对分、子公司的银行账户、资金运作及票据管理进行监控 4、组织本部研发费用、固定资产、差旅费、长期待摊费用的核算工作，并对其他分、子公司相关核算业务提供指导和支持 5、负责公司工商登记、高新技术企业、瞪羚企业、专精特新、专利等相关资质及荣誉的申报与对外对接事宜 6、组织预算结算团队开展本部会计档案管理工作，并对各分、子公司的会计档案管理进行指导与监督检查 7、负责预算结算团队内部工作分工优化、日常业务指导及专业技能培训 8、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、财务类专业大专及以上学历，具备3年以上财务主管岗位工作经验 2、持有中级职称证书，具备中级会计职称，熟悉资金管理流程，有高新技术企业申报实操经验者优先 3、熟练使用财务软件系统，具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和数据处理能力 福利待遇： 1、五险一金、采暖补贴、满勤奖、工龄工资、带薪年假、周末双休 2、普兰店、瓦房店、金普、大连市内通勤班车 3、免费工作餐

按照工作流程收衣，录入电脑系统，取衣。不需要洗衣，检查衣服。早八晚六点半，忙就站着，不忙可以自己坐着休息。可以无经验，带薪培训，五险，饭补，交通补助节假日福利，生日红包，二胎补助等。

职位详情 岗位职责： 1、负责日常税务申报工作；完成凭证录入，工商年检及年度汇算清缴； 2、办理社保与公积金的核定及申报，核对往来账目、库存账目、银行账目等； 3、开展各税种及相关法人涉税事项的分析工作； 4、落实并办理各类税收优惠政策； 5、维护良好的税务关系； 6、配合应对外部税务稽查及统计检查； 7、为业务部门提供税务政策咨询与专业解答。 任职资格： 1、具备本科及以上学历，有酒店财务经理相关工作经验者优先； 2、熟悉中国宏观经济及税务法律法规； 3、具有5年以上财务领域工作经验，具备酒店行业背景者更佳； 4、能承受一定工作压力，具备较强的学习意识和沟通协调能力。

财务主管本科学历，有农产品大宗贸易工作经验，中级及以上会计师职称。工作时间8:30-17:30薪资福利:5K-8K，五险，双休工作时间咨询工作地址:待定联系方式：

早八晚五有加班，

工作认真，能够和领导同事积极配合工作

任职资格： 1.全日制本科及以上学历，经济学、会计学、审计学等相关专业； 2.持有注册会计师执业资格证书； 3.具备5年以上大型会计师事务所从业经历； 4.责任心强，具备良好的团队合作精神； 5.具备较强的书面表达与沟通协调能力； 6.熟练使用各类常用办公软件； 7.抗压能力强，能够适应出差工作安排。 岗位职责： 1.组织并带领项目团队开展审计任务； 2.独立负责中型项目的合并汇总工作； 3.制定科学合理的审计方案，分配成员任务并把控执行进度与质量； 4.实施项目质量管控，及时识别、关注并处理发现问题； 5.对团队成员进行业务指导与专业培训；

1，语言表达逻辑清晰，形象气质佳。 2，日常公司接待工作。 3，熟练日常办公软件应用。 4，目标客户材料梳理，传递跟踪及保密性。 5，公司项目资金结算，回款。

岗位职责: 1.配合部门负责人完成各项日常事务，确保部门工作有序开展； 2.参与团队协作，与成员协同推进项目执行与落地； 3.主动学习并运用新技能，持续优化工作方法与流程。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能够高效整合相关资源； 2.能够快速融入团队，积极投入团队协作与各项活动； 3.拥有持续学习和自我提升的意识，致力于提高工作效率。