岗位职责: 1.负责建筑公司办公室的日常文书事务，如文件整理、资料归档及资质证书的延期办理等工作。 2.协助上级处理各类行政事务，保障办公环境高效有序运行。 3.参与公司内部会议，负责会议记录及会议材料的整理归档。 4.需具备建筑工程相关专业背景。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通技巧，能按时高质量完成工作任务。 2.熟练使用各类办公软件，具备扎实的文档处理能力。 3.拥有良好的团队意识，能够与同事协同配合推进工作开展。

招聘：接单文员 要求：45周岁以下，高中或中专以上学历，熟练使用办公软件，有门窗行业工作经验者优先 工作职责：负责订单接收，完成门窗图纸绘制（操作简单，入门容易，零基础可提供培训） 薪资待遇：试用期两个月，转正后薪资面谈 工作时间：上午7:30-11:30，下午13:00-17:30 福利：提供午餐和晚餐

国际货运主管/文员 必要条件 大专或以上学历 5年以上工厂进出口物流、国际货代或报关相关工作经验 熟悉国际贸易术语（INCOTERMS） 掌握中国海关法规、报关报检流程及相关要求 了解东南亚、中东、美国、欧洲等地区的进口规定与清关流程 熟知国际海运、空运、陆运的操作流程及单证处理 具备出口管制、原产地规则、关税政策等方面的知识 良好的沟通协调能力与问题解决能力 责任心强，工作细致严谨，能承受较大工作压力 具备熟练的英语读写能力（CET-4或以上），口语流利者优先（用于对接海外客户/供应商） 熟练操作办公软件（Excel、Word、PowerPoint） 优先考虑 国际贸易、物流管理、供应链管理、英语或相关专业背景 英语能力突出（CET-6或专业四级以上） 具备较强的数据分析与报告撰写能力 具有一定的商务谈判经验 熟悉ERP/WMS系统操作（如SAP、Oracle、金蝶、用友等） 有跨国制造企业或国际货运代理行业工作经验者优先

职位描述： 负责政府档案数字化处理中的扫描或条目录入工作，需掌握基础电脑操作，要求细致认真、有耐心 1、薪资待遇：到手收入普遍在3000至4000元之间，上不封顶，按实际完成档案数量核算； 2、工作时间：上午8:30至下午5:30，中午休息1小时，每周休息1天，享受国家法定节假日 入职后由资深员工一对一指导，随时答疑，团队氛围融洽，沟通顺畅 晋升路径： 技术路线：文员-专业文员-技术专家-行业专家 管理路线：文员-组长-现场主管-现场经理（含见习）-现场经理-区域经理

1.负责日常文件的整理与处理。 2.配合行政主管完成各项行政事务。 3.完成上级安排的其他相关工作。 4.投递简历前请仔细确认工作经验及学历要求，感谢配合。

一、工作职责： 1、协同各部门开展工作，按规范完成相关数据的整理与报送； 2、借助数据工具对异常情况进行监测分析，实施定向预警并推动业务方跟进处理； 3、推进公司数据标准体系建设，负责可视化看板的搭建与持续优化。 二、任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，尤其擅长EXCEL； 2、大专及以上学历，统计学、财务管理、信息化等相关专业优先； 3、具有一年以上数据统计或数据运营相关工作经验者优先； 4、思维条理清晰，对数据敏感，具备良好的沟通协调能力。 三、福利：五险+工龄奖+工作餐+节日礼品 四、工作地点：浙江大夫第现代农业有限公司（江山市双塔街道大夫第村）/浙江汇农农业开发有限公司（江山市坛石镇） 五、薪资具体面议

1.招聘2位文员，大专以上学历，3000以上工资。2.为保利集团聘10名员工，工资万以上，需培训后择优录用。 地点，蝴蝶路60号四楼

熟练掌握包公软件

工作内容： 1、熟悉行政、人事及后勤相关事务，承担公司公共关系维护、对外联络以及公务接待工作； 2、负责与政府部门对接，协调政策沟通，组织各类项目申报，并跟进项目执行全过程； 3、负责公文、信函、报告的撰写，以及文件资料的归档与管理工作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备行政管理或人力资源相关经验者优先； 2、具备良好的沟通能力，思维敏捷，条理清晰； 3、具备一定的文字表达与文书写作能力； 4、工作态度端正，责任心强，具有较强的敬业意识和承压能力； 5、熟练使用各类常用办公软件。

国际货运主管/文员 必要条件 大专或以上学历， 5年以上工厂进出口物流、国际货代或报关相关工作经验。 掌握国际贸易实务知识（INCOTERMS）。 熟悉中国海关政策、报关报检流程及相关操作要求。 了解东南亚、中东、美国、欧洲等地区的进口规定与清关程序。 熟知国际海运、空运及陆运的操作流程与单证处理。 具备出口管制、原产地规则、关税制度等相关认知。 具备良好的沟通协调能力与实际问题解决能力。 责任心强，工作细致严谨，能够适应高强度工作压力。 具备扎实的英语读写水平（CET-4或以上），口语流利者优先（用于对接海外客户/供应商）。 熟练操作常用办公软件（Excel,Word,PowerPoint）。 优先考虑 国际经济与贸易、物流管理、供应链管理、英语或相关专业背景。 英语读写能力突出（CET-6或专业四级及以上）。 具备较强的数据分析与报告撰写能力。 拥有基本商务谈判技巧。 熟悉ERP/WMS系统操作（如SAP,Oracle,金蝶，用友等）。 有跨国制造企业或国际货运代理行业从业经历者优先

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浙江衢州招育肥饲养员，夫妻工优先，急需10人，责任心强，踏实肯干，积极向上，全料线，刮粪机，工资7000+，联系电话：

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衢州市柯城区招钢结构安装/打板，需高空操作证，8.5小时，420/天不管吃管住，在附近的优先，无证勿扰来5位

岗位职责: 1.负责门店合同及房源信息的录入，完成视频拍摄与剪辑工作。 2.汇总并整理相关报表，保证数据准确、更新及时。 3.完成店长交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，善于团队协作。 2.工作态度严谨，认真负责，注重细节。 3.能适应高效工作节奏，有效协调多项工作任务。

工作内容 1.严格遵守保密规定，不得泄露案件相关信息，禁止向非小组成员透露所处理案件的任何内容。 2.协助执行局完成首执案件、支付令案件及恢复执行案件的立案手续。 3.配合执行局开展案件执行中的冻结、划拨等操作。 4.协助执行局办理限制高消费、纳入失信被执行人名单等相关流程。 5.协助执行局处理被执行人提出的执行异议申请。 6.负责相关案件的结案工作，确保达成执行局下达的结案任务指标。 7.接听被执行人来电，就其提出的执行相关问题给予简要解答。 8.整理并打印已划拨案款的相关材料，提交至法院财务部门，配合完成款项支付。 9.对已完成报结的案件进行归档整理，并移交至法院档案室。 10.配合法院与公司安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.具备本科及以上学历 2.有审核、文员或统计类岗位工作经验者优先 3.工作细致认真，注重效率，具备较强的学习能力 4.具备良好的沟通协调能力 工作时间 朝九晚五，固定双休，法定节假日正常休息

日常统计

认真负责

招文职人员

1负责前台的接待工作，即发放更-衣柜钥匙，登记会员到达/高开时间及消赍状况。 2负责定时检香健身中心卫生：如有任何问题上报有关部门。 3．为客人申请办理会员卡，将客人的信息及照片录入会员数据库，给客人发放会员卡，并将卡上有关内容补充完整，最后送客人离开。 4、负责填写领卡中请并领取会员卡。 5负轰斜周统计己刀卡种数量、会员男女比例、会员分布区域，会员年龄分布，会员收入状況等其他数据，负责整理会员的有关档素并跟踪会员的服务，建立会员生日：结婚纪念日統计表，在节假日、中心举办的有关活动、会员生日等其他纪念日赠 送会员小礼品，便手制作市场计划。 6．负责大堂及一楼卫生间清洁工作，有关标准按照卫生清洁条例执行。 一负责每天热水器的上水。加热等事宜 8操课结束后，挍时关灯。营业结束后关闭各种没备

一、岗位职责： 1、负责公司银行账户的开立与日常管理，办理资金收付及保管工作； 2、核对并上报各银行账户余额，按时编制每日资金收支报表，向财务经理反馈银行存款与备用金实际状况； 3、处理公司日常经营及业务款项的支付与记录，登记相关财务台账，配合会计开展月度核算工作； 4、参与月度工资数据审核及发放执行； 5、负责公司贷款事务管理，包括贷款规划及还款安排； 6、整理员工报销单据并完成相应款项支付； 7、协助财务人员完成账务处理及相关临时性工作任务； 8、完成上级交办的其他事务性工作。 二、任职要求： 1、教育水平：大专及以上学历，财务、会计等相关专业。 2、经验知识： ①具备一年以上中小型企业出纳工作经验，财务基础知识牢固； ②掌握会计基本原理及现金管理规范； ③具备较强的自主学习与执行能力，沟通协调良好，思维清晰，工作细致踏实，责任心强，具备良好团队合作精神和应变能力； ④熟悉国家金融政策及相关财税法规；熟练使用财务软件及Office、Word等办公工具，有使用用友财务系统经验者优先考虑。 三、工作福利： 1、本月15号前入职即办理五险； 2、工作时间：8:00-12:00，13:00-17:00。

岗位职责：办理税务申报，进行账务处理

负责应收账款的管理

配合经理完成后勤事务的安排与协调 协助经理开展外部联系及沟通工作 负责文件的分类、整理与归档等日常事务 无需工作经验，不限学历要求， 需具备诚实守信、勤奋踏实、思维敏捷的品质

1.负责口腔门诊客户的接待服务及日常邀约、回访工作 2.完成上级交办的其他相关事务 3.工作时间：8:10-17:30，单休 任职要求： 1.具备口腔行业工作经验者优先，有口腔咨询岗位经历更佳 2.性格踏实稳重，具备较强的责任意识，年龄要求26岁以上

岗位职责： 1、负责工厂各类单据的审核，确保月度成本核算的及时性与准确性； 2、对合同、采购订单、付款申请等资料进行合规性审查，保障业务流程符合公司内控规范； 3、按照公司财务管理制度，审核并汇总各工厂提交的成本数据，编制合并成本报表，按时准确反馈整体成本情况； 4、开展标准成本的设定与维护工作，对比分析实际成本与标准成本的偏差，编制成本分析报告，定位差异成因，提出优化建议并推动执行； 5、协助完善成本核算体系，参与制定成本分析及控制机制，修订相关操作流程，保证成本信息的真实性与合理性； 6、根据各职能部门管理需求，提供相应的成本数据支持及定制化成本报表，助力部门实现成本精细化管控； 7、负责应付账款处理及固定资产的账务管理。 任职要求： 1、年龄不超过45岁，大专及以上学历，财会类专业背景，持有中级会计师职称者优先考虑； 2、熟练操作ERP系统，熟悉供应链环节的结账操作流程； 3、具有五年以上制造行业成本会计工作经验，掌握制造业成本核算全流程； 4、具备良好的成本分析能力及跨部门沟通协调能力； 5、工作认真负责，诚信正直，具备团队合作意识。

负责核算相关工作，具备研产销一体化制造业或烘焙餐饮行业从业背景 薪资可面议

【岗位职责】 1.日常行政：承担文件传递、办公环境与物资管理、会议活动协助、基础人事支持及费用报销等综合性事务，完成上级交办的其他工作。 2.用地与合规：协助办理基地土地使用相关手续，跟进政策动态，开展基础性政府对接工作。 3.参观接待：组织实施养殖基地参观接待工作，确保流程有序，体现企业专业形象。 4.资质认证：负责公司及基地各类荣誉、资质、管理体系认证的申请、维护、年审及相关档案整理归档。 5.合同印章：统筹管理基地全部合同文本，规范执行印章使用流程，做好印章保管工作。 【任职要求】 1.学历经验：大专及以上学历，具备1-3年人事或行政相关工作经验，亦可接受应届毕业生。 2.核心技能：熟练掌握Office办公软件，具备良好的沟通协调与组织执行能力，熟悉档案、合同及印章管理操作流程。 3.关键素质：工作踏实认真，注重细节，原则性强，具有较强的保密意识和抗压能力，形象端正。 4.加分项：具备资质申报实操经验、政府事务基础或持有有效驾照者优先考虑。

1.完善人事管理流程，涵盖招聘、录用、到岗、岗位调整、晋升及解除聘用等相关工作。 2.建立并维护公司员工名册档案，确保信息完整准确。 3.办理员工入职与离职的各项手续，保障流程规范有序。 4.组织新员工劳动合同的签订工作，落实合同管理要求。 5.每月初汇总考勤数据，包括考勤机记录、请假单、加班单及奖惩单，核算工资；发放直聘员工工资条；劳务派遣人员考勤于每月5日前与相关负责人核对确认，核对无误后通知开具各公司发票，并准备纸质付款申请单、发票及考勤明细表。 6.负责办公用品的采购申请与日常管理，若资材部有新物资入库，填写领料单并完成出入库登记手续。 7.管理员工食堂、宿舍等后勤事务，保障基本生活需求。 8.统筹员工无尘服、拖鞋、工作证的发放与回收工作，做好使用登记与管控。 9.处理公司日常行政事务性工作，保障运营顺畅。 10.按时完成上级交办的各类临时工作任务。