【工作内容】 - 协助开展市场部日常运营相关事务 - 配合团队完成客户对接及运营支持工作，保障任务有序推进；参与市场部相关会议，并落实后续跟进事宜 【任职要求】 专业不限，具备相关从业经历者优先考虑； - 具备较强的沟通能力与团队合作精神； - 熟练操作常用办公软件，包括Excel、Word等； - 工作态度严谨细致，责任心强，能够适应一定强度的工作节奏

岗位职责：协助店内工作，按客户要求开单 任职要求：吃苦耐劳，会电脑管家婆 福利：有餐补、全勤奖，奖金和提成，不定期下午茶

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公资料的录入与更新，确保信息准确、可追溯 2. 接听电话、收发邮件，做好来访接待与内外部信息高效传达 3. 协助完成会议安排、办公物资申领、基础数据统计等行政支持工作 4. 配合劳务项目开展工人信息登记、考勤汇总及简易报表制作，支撑一线服务落地 5. 维护办公环境整洁有序，保障部门日常运营顺畅高效 任职要求： 1. 学历不限，熟练操作Word、Excel等Office办公软件，具备基本电脑应用能力 2. 工作细致耐心，沟通表达清晰，责任心强，具备良好团队协作意识 3. 认同劳务服务行业价值，愿以专业和温度为工人提供切实帮助 4. 无经验者可带教培养，有文员或行政类实习经历者优先 5. 遵守早九晚六作息安排，适应稳定、务实的工作节奏

岗位职责： 1、负责整理目标客户信息，通过电话方式与客户开展高效交流 2、把握客户实际需求，推荐匹配产品，维护稳定的业务往来关系 任职要求： 1、具备大专或以上学历，有电销工作经验者优先考虑 2、普通话清晰流畅，具备较强的表达与沟通技巧 3、具备较强的学习力、适应力及抗压能力

工作内容：按要求完成工作业务 岗位要求：熟练使用智能手机打字输入即可 人员要求：年满18周岁男女不限 工作时间：上午9:00-下午17:00，工作七小时，中午休息一小时 薪资待遇：100-150元日结。

工作职责 1. 负责公司各类文件、合同从生成到归档的全流程管理，包括科学分类、规范存档及安全保管，保障资料查阅的便捷性与合规性。 2. 独立撰写并发布会议纪要、行政通告等文书材料，准确传达重要信息，助力团队高效决策与执行推进。 任职要求 高中及以上学历，有1年以上销售或文职岗位经验者优先，具有商务服务领域从业背景者更优。 熟练操作Office办公套件（Word/Excel/PPT），具备复杂文档排版与数据表格处理能力。 注重细节，责任心强，能在多任务并行环境下持续保持工作准确性与稳定性。 具备主动服务意识与条理清晰的沟通能力，能够及时响应内外部协作需求并有效推动问题闭环。 执行力突出，能坚决落实上级交办事项并高质量完成各项工作任务。

岗位职责： 1. 负责日常行政接待、访客登记及引导工作，展现专业亲和的服务形象 2. 协助办公环境维护、物资采购与库存管理，保障后勤高效运转 3. 整理归档文件资料，收发邮件及快递，确保信息传递准确及时 4. 协调会议安排、场地布置及会务支持，提升内部协作效率 5. 配合完成劳务项目相关基础行政事务，传递温暖务实的服务理念 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，有责任心和团队协作精神 3. 熟练使用办公软件，具备基础文书处理能力 4. 认同劳务行业价值，愿意在服务一线践行责任与温度 5. 有行政、前台或劳务类岗位实习经验者优先

一、培养规划： 第1-6月：福建总部集中培训+销售实战实践； 第7-12月：三大销售中心与后台职能岗位轮岗锻炼，定期返总部进行复盘总结与进阶培训； 第13月：完成定岗并正式转正。 二、岗位职责: 1、根据公司各阶段销售目标，组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动； 2、负责所在城市区域内经销商、分销商及零售渠道的开拓与建设； 3、定期开展客户拜访，持续维护良好的客户合作关系； 4、及时收集并分析一线市场动态信息，包括活动落地效果、竞品价格变动及营销动作等，向相关部门反馈，助力公司优化销售策略与营销方案。 三、任职要求: 1、本科及以上学历，面向24届/25届/26届毕业生开放，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、对销售工作有浓厚兴趣，【重要提示】能够适应长期出差及全国范围内的岗位调配； 3、具备出色的沟通表达能力、学习适应能力与抗压能力，具有清晰的职业发展路径规划。 晋升通道：城市经理→区域经理→大区经理→总监 【区域经理及以上岗位年薪：24万及以上】 公司福利：五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一半天假、生日福利、过节福利、季度生育福利、以及覆盖全国的团队建设活动

负责公司日常行政，文件整理资料归档，，接待来访人员，收发快递，任职要求：熟练WOrd，Exel等办公软件，工作细心，有责任心沟通能力良好工资面议。本科学历，，，年龄25-35岁

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理归档、会议组织安排及来访人员接待。 3. 熟悉常用办公软件及办公设备的操作使用。 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 5. 工作细致、踏实耐心，富有责任心和团队合作意识。 6. 具有同类岗位工作经验者优先考虑。

[庆祝]急双休双休【类型】下午钟点【工作时间】：4-8【工作地点）岔街塘子巷拓东路东风广场万象城岔街民航路东郊路【客户要求】：做饭好吃，卫生干净【面试时间】尽快面试【工资待遇】：2000-2200双休【报名电话】：王老师

现在陆地冷库找两个打青狗芽19.5和18.5毛重3元一件，要套冰自己拉菜在外面打

招聘！此消息真实。酒店招一名切配师，，主要做酒店早餐为主和十多个人的员工餐，要求爱干净，讲究卫生，供吃，供住，住宿，环境好，一个人住一间，有电视，独立卫生间，洗衣机，有WiFi，工作轻松，工资3500十奖金，耍嘴皮子的请绕道走，十一点半员工餐吃完饭收了下班，下午四点半上班，五点半吃完饭，开完菜单下班，欢迎加入我们的小家庭，工作地昆明五华区吾悦广场附近，电话，钱厨

昆明市呈贡区招电焊

呈贡水天温泉。招切配一名男女不限工资4000至42000，联系电话，范师

8小时做五休二，要求会电脑做表格，高中以上文化，会办公自动化，18--52岁，，有工作餐，25元/时，月综合4500元左右。帮忙考勤统计等工作。

简单资料整理，办公室内勤，月休四天。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办理办公用品申领、登记及基础行政事务协调 5. 配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 3.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5.遵守职业规范，具备团队协作精神和保密意识

要求会熟练操作表格的，已成家，试用期三个月，试用期内工资2500元，试用期后工资3000元，交社保。

任职要求： 1. 我们靠多账号铺量带货，等合规百货 你只需准备好账号，后续投流、剪辑我们操作 前期养号三天，直接开干 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 4.具备文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责员工社保增减员办理、档案登记及人事文档的规范化整理与归档 2.组织并实施新入职艺人岗前培训，涵盖公司制度、工作流程、行为规范 3.统筹管理新入职艺人日常考勤、工位安排、物资发放及试用期跟进工作 4.协助行政事务统筹，包括会议组织、办公用品管理及跨部门协调支持 任职要求： 1.学历不限，行政管理、人力资源、艺术类相关专业优先 2. 具备基础行政事务处理能力，有艺人经纪、文化娱乐行业经验者优先 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的亲和力与应变能力 4.熟练使用Office办公软件，责任心强，细致耐心 5.遵守职业操守，能妥善处理敏感信息，具备保密意识

出差助理 此岗位需陪同团队出差,负责一系列的工作安排对接。 岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助完成办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作 3.承担出差助理职能，负责行程安排、票务预订、报销单据整理及差旅协调 4. 接待来访人员，维护前台形象，处理电话及邮件等对外联络事务 5.配合部门完成数据统计、信息汇总及临时交办的其他行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础的数据处理与文档编辑能力 4. 有出差协助或行政助理经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2. 熟练操作办公系统完成日常开单、信息录入及资料归档 3.协助处理电话咨询、邮件收发及内部行政事务协调 4.管理前台物资、报刊信件及办公用品领用登记 5.维护前台区域整洁有序，保障基础办公环境舒适规范 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.普通话标准，具备基础英语问候能力者更佳

粮油批发经营中的进销存，应收款等账目

前台：主要负责面试人员接待，引导交接工作，负责公司各部门资料档案分类管理，给各部门业绩统计，汇总 薪资待遇：3200底薪全勤

财务会计 岗位职责 1、负责公司日常全盘账务处理，独立完成做账、审核、结账等全套财务工作； 2、按时完成月度、季度、税务申报、汇算清缴，把控税务合规； 3、负责增值税及各类发票开具、管理、进项销项核对整理； 4、往来账务核对、费用报销审核、凭证装订归档； 5、熟练使用财务软件，做好账务台账整理与财务资料保管； 6、完成领导安排的其他日常财务相关工作。 任职要求 1、能够独立处理全套账务，熟练做账、报税、开具发票； 2、熟练主流财务软件，实操能力扎实； 3、熟悉现行税务政策与申报流程，懂得税务风险规避； 4、工作细心严谨、责任心强，做账清晰规范，执行力强； 5、有无经验皆可，踏实稳定优先考虑。 待遇： 1、薪资:试用期工资3200-4000转正工资4000-5000具体看工作能力而定。购买五险。 2、上班时间:早九晚六，周末双休，节假日跟法休一样 地址:盘龙区江东好世界C座 有工程行业会计经验

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.具备前台或行政类岗位经验者优先 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.每月负责一定家数以上的账目处理，做到认真、仔细、准确； 2.每月负责手上客户纳税申报、及时抄、报税及相关报表的报送； 3.每月负责提醒手上客户进项发票认证、发票开票等工作； 4.每月协助配合客户完成发票的购、销工作； 任职要求： 1.26-40岁，具有1年以上会计工作经验，熟悉一般纳税人、小规模纳税人账务流程，具有较强的会计业务处理能力优先，有代理记账公司工作经验优先； 2.协调沟通力强、有亲和力，能在工作中与客户建立友好关系。 3.熟练操作电脑，熟练运用金蝶、用友等财务软件,熟悉全盘账务操作及相关税收申报流程。 薪酬福利：五险，周末双休、节假日正常休、带薪年假 生日福利、专业培训等

岗位职责: 1. 负责统筹并执行人力资源部门的日常运营管理工作。 2. 参与招聘全过程，包含简历筛选、面试安排及新员工入职引导。 3. 负责员工社会保险与住房公积金的相关事务，保障信息记录与缴纳准确及时。 4. 协助开展绩效考核工作，跟进考核进展，完成数据整理与统计分析。 5. 配合团队完成各类人事日常事务，维护良好的员工关系。 任职要求： 1. 热爱人力资源工作，具备同时推进多项任务的能力。 2. 拥有良好的沟通技巧和高度的责任意识，工作细致、条理清晰。 3. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等。 4. 具备员工关系管理能力，能妥善回应员工咨询并协调处理相关问题。 5. 具备积极的协作态度，适应高效工作节奏，愿意与团队共同发展。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎候、引导、登记及基础咨询工作，展现专业得体的形象与服务素养 2.维护接待区域整洁有序，及时响应并协调处理临时性接待需求 3. 协助会议、活动等场合的礼仪支持，包括签到管理、流程引导及现场秩序维护 4.熟悉公司基本信息及业务概况，准确传递企业形象与文化 5. 配合行政团队完成日常接待相关事务性工作 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与应变能力 2.普通话标准，具备基本英语问候能力者优先 3.有礼仪、酒店前台、高端物业或会展接待经验者优先 4.具备服务意识与责任心，能适应灵活排班安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先 6.包吃包住 上班时间，下午7点到凌晨2点