阿里阿招聘养发老师一位工资(3000-5000)烫染老师一位(保底2000提成)形象好人品正收徒一名。

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动了解新品发品及技术动态，积极参与店内培训与技能提升 5.协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.具备发型师相关工作经验，技术扎实、手法娴熟 3.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先 4. 形象气质佳，沟通表达清晰，富有亲和力与责任心 5.学历不限，有中专/技校美发专业背景或美容美发学校结业经历者更佳

主要门窗制作与安装

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岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫造型等全流程美发服务 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案 3.维护店内工具及设备清洁与日常保养，保障服务安全卫生 4.积极参与门店客情维护与回头客邀约，提升客户满意度 5. 配合团队完成节假日活动支持及店内形象管理任务 任职要求： 1.热爱美发行业，具备良好的服务意识和沟通能力 2.有实际操作经验者优先，无经验可带薪培训 3.持有有效美发师职业资格证书或健康证 4.适应高原环境，责任心强，能稳定长期发展 5.遵守职业道德，注重个人仪容仪表与职业素养

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会制作 懂安装

门窗制作安装1一2位师傅

岗位职责： 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2.按图纸和工艺要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3.配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护保养加工设备，保持作业区域整洁与安全规范 5.参与新品试制及工艺改进，提升生产效率与成品合格率 任职要求： 1. 有门窗/玻璃制作相关工作经验者优先，经验不限 2.具备基本识图能力，能理解简单施工图纸与技术参数 3. 动手能力强，细致耐心，具备良好的质量意识和安全意识 4.初中及以上学历，能适应车间作业环境 5. 吃苦耐劳，服从安排，具备团队协作精神

昌吉铝厂 【招聘条件】 1.年龄20-45岁 初中以上学历 3.能接受四班三道8小时制 【薪资待遇】 1.1-2个月试用期，试用期薪资8000，转正9000-12000+，提供住宿，水电费平摊，餐补20元/天 2.缴纳五险一金，车间高温市每月600元高温补助

招聘二保焊工，要求持有焊工证。工作地点位于西藏阿里普兰机场。

技术过硬，服从安排，做预埋，要有电工证，工地在阿狸措勤。

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阿里地区札达县招腻子/大白/墙漆，外墙漆/真石漆

洗头工配合发型师做好份内工作薪资福利:底薪加提成，多劳多得，包吃，工作环境舒适，氛围轻松，长期稳定，可晋升助理、发型师工作地址:赤水央坐对面

【岗位职责】 · 负责顾客剪发、洗发吹发、烫染等造型服务 · 根据顾客需求提供专业发型设计建议 【职位要求】 · 5-10年发型师工作经验，具备扎实剪发与烫染技术 · 熟练掌握洗发吹发流程，有良好服务意识 · 工作认真负责，能适应快节奏工作环境 【工作时间】 · 10:00 - 23:00（具体班次面议） 【薪资福利】 · 综合薪资：7000 - 10000元 · 提成：按顾客消费金额计算 · 福利：饭补、房补

潘多拉招人啦找美发工作的看过来！招发型师、烫染师、助理、学徒提成透明，工资准时发，客源稳定团队简单好相处，拒绝内耗想踏实赚钱、长期发展的欢迎联系～

招聘理发师傅年龄30到55联系电话

【岗位职责】-负责顾客剪发、烫染及复杂造型设计-提供专业发型建议，提升顾客满意度【职位要求】-5-10年发型师经验，熟练掌握剪发、烫染、复杂造型-持有普通健康证，具备良好服务意识-工作认真负责，能适应团队协作【工作时间】-白班、夜班多个班次可选，具体时间面议-，工作安排灵活【薪资福利】-综合薪资6000-9000元-基础薪资6000元-提成：会员卡提成+顾客消费提成-绩效奖金-包住、包吃

找理发师，工资6000—16000，要求必须吹拉染烫剪发都能拿下来。男女不限，吃住详谈。

领活岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进与效率提升的合理化建议 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字与计算能力 3.无犯罪记录，服从管理，团队协作意识良好 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5. 最低学历不限，能看懂简单中文操作标识

理发师

工作地点：新疆昌吉 招聘要求 26-45周岁。身体健康，无重大疾病，无重大手术，无不良征信记录，无犯罪记录。 有工厂工作经验，能接受高温工作 工作内容：电解炉面维护，捞渣。 工作时间：四班三倒8小时，加班有加班费 薪资待遇 试用期：8000/月，餐补20/天 转正后：10000+ 按政策缴纳五险一金，每月600高温补贴，免费宿舍（独立卫浴）

电焊加工，淋水器安装，二保焊焊接

岗位职责： 1.负责生产线日常工艺执行与技术参数监控，确保产品符合质量标准 2. 协助工程师进行新工艺试产、设备调试及作业指导书编制 3.及时发现并反馈生产过程中的异常问题，参与原因分析与改善措施落实 4.按规范完成生产记录、数据填报及5S现场维护工作 5.配合完成设备点检、基础保养及安全生产操作 任职要求： 1.学历不限，中专/技校及以上学历优先 2.有制造业生产一线工作经验者优先，应届生亦可培养 3.具备基本识图能力与机械常识，能适应倒班安排 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作意识 5.遵守操作规程，重视安全与质量，学习意愿强

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礼嘉汽车内饰日结 后每天日结200元 18-44岁，无染发、无纹身、无案底 生产座椅骨架金属件；焊接辅助工 综合收入21元/小时质量奖，月综合收入6000-7000元。 面试通过，当天可安排宿舍 免费工作餐+免费交通车+提供宿舍

岗位要求： 1.年龄：18-40岁； 2.小学及初中以上学历； 3.能适应站立作业； 4.能使用电脑的简单操作，会打字； 中专：标准全薪+理论绩效奖金：2350-2476元 大专：标准全薪+理论绩效奖金：2600-2748元 加班费计算方式： 【加班费】:平时19.53，周末26.03，法定39.05 入职前1-2个月，大部分是计时岗位： 基本工资+绩效工资+加班费+夜班补贴24一晚 入职第3个月，很多岗位开始转为计件岗：根据当月的产能和对应的单价计算出工资。薪资范围6-8k，正常熟练度可达6k+。具体根据大家产能，多劳多得。一般是第三个月转计件，有些能力强的，第二个月就可以转计件。 每月20号发工资 小常规体检 免费豪华住宿4人间，上床下桌，空调、卫生间、洗澡间、阳台、桌椅柜一应俱全，住宿

负责车间的下料工作。要求50岁以下，能够吃苦耐劳，服从车间管理。包食宿，综合收入在7到9千，上保险，按时发工资，福利待遇优厚。