招聘：会计主要是处理公司税务，以及客户的账务问题。8:3-下午6:00月休四天，具体薪资待遇面议，联系电话

招聘房开会计1名 1、负责日常会计核算工作，编制各类财务及统计报表； 2、办理税务申报与税款缴纳，依据国家税收法规及企业财务制度要求，按月完成纳税申报，编制相关报表并处理税务事宜； 3、编制财务预算与资金使用计划，开展预算控制及执行情况分析； 4、对公司日常经营业务进行会计核算，确保核算工作符合会计准则及相关制度规定； 5、审核各类费用凭证，按部门归集和分摊费用，编制费用明细表，并定期开展费用分析； 6、定期核查公司债权债务账目，包括与集团之间的往来账务核对工作； 7、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、熟练操作金蝶、用友、明源等财务管理系统软件； 2、了解房地产行业会计核算方法、业务流程及财务管理模式； 3、掌握国家财经法规及税收相关政策； 4、具备较强的书面表达能力与沟通协调能力； 5、持有相关专业证书者优先。 地点：屏山 薪资7000-8000包吃住五险一金过节福利等

主办会计 岗位要求: 1、具有三年以上财务工作经验，能全盘处理小规模纳税人和一般纳税人账务； 2、具有会计、财务、税务、审计、金融或相关财务专业 3、具有初级以上会计专业技术职称证书; 4、具有一定的沟通能力、学习能力、抗压力能力;工作细致、有责任心;具有风险意识、保密意识和良好的职业道德。 5、30周岁以上 薪资:3-6K，购买五险+节假日福利 工作时间:早9:00-12：00 13:30-18:00，周末双休 法定节假日休息 工作地点：宜宾南岸西区 联系电话：

记账会计任职资格： 985/211及QS前100院校 学历：硕士； 专业：财务、税务、金融等相关专业； 工作经验：1年及以上相关工作经验或应届毕业生； 资质证书：无 记账会计岗位职责： 1. 编制财务报表 2. 处理日常账务 3. 完成月度结账工作 4. 负责会计档案整理与归档

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时； 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作； 3.编制月度、季度及年度财务报表，进行基础财务数据分析与汇报； 4.完成银行对账、往来款项核对及资产盘点等基础财务管理工作； 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议； 6.负责办公室综合及领导交办事务等工作。 任职要求： 1.财务类相关专业背景，本科及以上学历； 2. 具备扎实的会计知识，熟悉国家财税法规及会计准则； 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件； 4. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识； 5. 有制造业企业会计实操经验者优先。

项目核算财务，项目计量 负责报销单

底薪3000/月+绩效奖金1000+团建+13薪+优秀奖+社保 十三薪福利，待遇优厚 免费提供宿舍 早九晚五，作息自由，不用加班 多劳多得，上不封顶 零基础可学，有人带教，长期稳定

岗位职责： 1. 负责总部外勤会计相关工作，涵盖账务处理、财务报表编制及分析等。 2. 组织并指导外勤会计团队，保障财务数据的准确性与及时性。 3. 与相关部门协同配合，优化财务流程与内控机制，提升整体工作效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能高效地与团队成员及客户进行交流。 2. 能够独立开展工作，同时具备较强的团队协作意识。 3. 拥有持续学习和不断优化工作方法的能力。 4. 需持有初级会计职称，并具备半年以上工商外勤相关工作经验。

岗位职责: 1、负责公司日常财务核算工作，包括审核记账凭证，确保收入、成本、费用等项目准确及时入账。 2、为公司高端客户提供专业的财税规划服务。 3、监督并管理公司往来账务，定期开展债权债务账目的核对与清理。 4、参与税务筹划及税务风险监控，保障公司财务运作符合国家相关法律法规要求。 任职要求: 1、大专及以上学历，会计、财务管理、金融等相关专业优先； 2、有财务部门管理经验，需持有初级会计资格证书； 3、熟悉国家会计准则及财务、税务、审计相关法规，能熟练使用财务软件及办公软件； 4、具备较强的财务数据分析能力，可独立解决复杂财务问题； 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源。 三、工作时间 8：40-12：00 13：20-18：00 周末双休，国家法定节假日休息 职位福利：餐补、交通补助、带薪年假、节日福利、周末双休、五险 薪资范畴：6K-12K 职位亮点：双休 法定节假日休

主要工作记录考勤，公司规定下发，人员动态，工作规矩！帮忙处理资料

宜宾市高县招电梯门套不锈钢安装

 四川时代外包长白班急需招聘50名持有登高证在有效期限内的），应急局颁发的年龄18-50以内主要工作：登高装架子拧螺丝安装设备的工价：32元/小时，加班另算（在时代有经验者优先）报名请先发证上班时间9.00-下午18.00点自费吃饭，提供住.上班地点；四川时代四期七天内无论何种原因。

  四川 时 代 外 包 长 白 班 因时代需要，（急需招聘50名持有登高证在有效期限内的），应急局颁发的，主要工作登高装架子，上班时间9.00-下午18.00分，提供住宿，32/小时（在时代有经验者优先） 年龄50以内，报备前请先发证。 上班地点；四川时代四期， 七天内无论何种原因。

招聘材料员。学历要求为全日制本科及以上学历，年龄在40岁以下。要求具备2至3年或以上机电安装材料管理经验。需熟练运用Office办公软件，尤其是Excel和Word进行数据统计、报表制作及台账记录。工作要求包括：负责材料招投标、合同签订、材料认质认价、组织材料进场、材料报验并完成对应报验资料、配合完成与材料商结算、发票收集、付款等工作，并做好相应台账；负责对应工程公司系统数据录入，每月按时对账交报表；工作细心，有责任心，吃苦耐劳，能适应高强度工作。上班时间为上午8点到下午6点，每月休息四天。薪资面议。

宜宾高县招钢结构安装/打板

涉及工作地点：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作地点：苏州

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 具备基本保密意识，能适应多任务协同工作节奏

高县恒远兴城超磅健身招聘前台，年龄在22至35之间，形象大方得体，有良好的沟通能力，底薪餐补全勤提成，联系人:王先生，

(一)负责项目财务核算，准确归集各项成本与费用。 (二)编制并填报公司各类财务报表，确保数据及时完整。 (三)办理公司税务申报事宜，提交相关税务资料，按时足额缴纳税款，负责税务登记及票据管理工作。 (四)参与财务预算的编制工作，并对执行情况进行分析评估。 (五)完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄25-35岁，统招本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业。 2、具备良好的沟通协调能力、分析能力和抗压能力，工作细致认真，责任心强，熟练使用办公软件及财务软件。 3、熟悉工程类会计核算制度、相关法律法规及税收政策者优先，具有中级及以上职称者优先考虑。 4、有建筑行业会计工作经历者优先。 注：月休4天，提供食宿

材料会计岗位职责： 1. 负责物资材料收发存环节的账务登记、核对及核算工作。 2. 负责原始收发存单据的归集整理、保管及相关账务处理。 4. 负责按管理制度要求建立各类统计台账，并完成统计报表的填报。 5. 负责物资管理信息系统中的数据录入、上报及日常维护。 6. 负责与供应商进行账务核对及结算对接工作。 7. 负责物资材料质量追溯相关记录的登记与汇总工作。 专业：物流管理、会计学。具备中交系统内材料会计工作经验者优先

寻找渴望高薪，重视成长，志在四方的优秀人才 1、薪酬待遇：无责任底薪3000元+500元补贴+高比例提成，享有五险一金，国内外团建旅游，生日礼金、节日福利齐全； 2、配备导师带教体系，资深师傅一对一指导，零经验也可快速上手融入； 3、工作职责： 维护客户关系，接待来访客户，开展业务洽谈，协助合同签署； 负责礼品发放，参与活动方案策划与落地执行； 4、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，管理岗全部由内部员工晋升产生； 5、工作时间：9:30-18:30，中午休息2小时，每月固定休息4天，可根据项目进度灵活调休 【任职资格】： 1、高中或中专及以上学历，年龄38岁以内； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、目标感强，富有进取心，具备奋斗精神；善于交流，学习领悟力强； 公司提供精准客户资源（信息流），客户主动咨询意愿强，每日稳定分配新线索，无需自行开发客户。 企业成立于2018年，现有团队规模近900人，专注高端住宅楼盘地下车位运营与销售，在西南地区车位资产经营管理领域稳居行业前列，现管理项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方城投类开发企业，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。

任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，能高效处理各项协作事务 2. 可独立开展工作，对任务细节有良好的掌控力 3. 拥有团队协作意识，能快速融入团队工作氛围

工作内容：负责后台事务处理，操作简便，具体细节可进一步沟通了解~ 薪资6000+上不封顶，享受带薪休假！ 欢迎无经验新人加入，提供带教，办公环境为室内 综合薪资：3500-4000，缴纳五险一金；试用期内享全额绩效及奖金 工作时间：9:00-18:00，月休4天 接受零基础人员，可带教，室内办公 福利待遇： 1、带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、优秀员工奖励、年终奖、节日福利、生日会、下午茶 3、电商节惊喜礼品 2、优秀员工奖励、年终奖、节日福利、生日会、下午茶 3、电商节惊喜礼品

主办会计 1、具有三年以上财务工作经验，能全盘处理小规模纳税人和一般纳税人账务； 2、具有会计、财务、税务、审计、金融或相关财务专业 3、具有初级以上会计专业技术职称证书; 4、具有一定的沟通能力、学习能力、抗压力能力;工作细致、有责任心;具有风险意识、保密意识和良好的职业道德。 5、30周岁以上

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

工作职责 1. 负责供应链相关业务数据的日常录入、核对与归集，保障数据的准确性和完整性。 2. 使用Excel等工具对库存、订单、物流等信息进行分类汇总与初步分析，形成规范化的报表输出。 3. 协助建立并维护数据台账，按时更新数据内容，及时识别并上报异常情况。 4. 配合各业务部门完成数据提取与查询需求，支撑运营决策及流程改进。 任职要求 1. 大专及以上学历，统计学、计算机、物流管理等相关专业优先考虑。 2. 熟悉Excel（如VLOOKUP、数据透视表）及常用办公软件操作，具备扎实的数据处理技能。 3. 工作认真细致，逻辑清晰，具有较强的问题分析与解决能力，对数据有较高敏感度。 4. 有快速消费品或供应链领域数据处理工作经验者优先。

工作内容: 不涉及销售！不涉及销售！不涉及销售！ 主要负责电话接听，完成审核、信息查询及客户问题解答，工作轻松，无业绩压力，无销售指标，无任务考核 实行标准8小时工作制，无需加班 任职资格: 年龄18-35周岁，普通话表达清晰，具备基础电脑操作能力 薪资及福利: 1、提供培训补贴，月收入由基本工资+绩效+各类补贴+全勤奖+福利构成，综合收入4000-5000元，表现优异者可达7000-10000元 2、福利待遇：节日与生日礼品、系统化专业培训、带薪年假、劳动技能竞赛、优秀员工表彰奖励 3、具备熟练技能的优秀人员，后期可申请远程居家办公