白班岗位！ 岗位普工：组装、包装、质检 要求：16-49岁，男女均可，经验不限 新手可带、零基础上岗，工作简单易操作 薪资福利 综合月薪4500-4800元工时稳定 每月固定时间发薪，可以预支！ 提供吃住、宿舍配套完善、拎包入住 车间环境好，恒温舒适，干活轻松 优势： 正规工厂、合规用工 管理宽松、氛围好、无强制加班 适合长期稳定干，踏实赚钱过日子！

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊报名

14块5每小时，一个月以后15每小时 长白班 包吃住可预支

短期工，短期工，男女不限16-48岁10天赚2500，包你吃，包你住，比日结稳定，比周结工资高，入职不需要任何费用，

打包日结280 时间8-8点 年龄:18-52岁 工作简单 打包，分拣。 工资日结

耒阳中集新材料大龄工 普工： 1、工资待遇：试用期第一天100块，第二三天按计件工资的60%，第四天至第六天按计件工资的90%，第七天开始与老员工一起计件月均5000-7000； (1)特殊工种薪资面谈 含龙门吊、机修等 2、招聘年龄： 22-55 22-52可接受有纹身；不查案底 3、发薪时间：每月25号； 4、吃饭住宿：住工厂内部宿舍  ， 有夫妻宿舍（） (1到3人间，有空调，热水器，洗衣机），食堂吃饭每天9元，面试通过后当天可以安排住宿 5、面试时间：周一至周五 下午13.30到门口集合 员工到面→车间参观→初试填表→最后面试→培训→ （到面到面试结束最少需要一个小时，所以请各位提醒求职者尽量提前一小时到，不然就只能参加下一场培训） 6、上班时间：7:30-19:30 中午休息一个小时；两班倒 入职15天可预支（每周300-500）

新厂订单产能增加大量招聘(空调车间、不体检)新进入职员工享1500的入职奖励 包吃包住，不收取任何费用，满7天可申请预支，每周可预支500-800，公司福利待遇好，晋升机会大!!新人入职奖金1500元 薪资待遇(小时工、正式工任选) 1、小时工:26-28块钱一个小时，月综合7000-8000元/月(每周可预支500-1000) 2、正式工:2450，平常加班1.5倍，周未加班2倍，法定假日3倍(底薪+加班费+全勤+工龄奖+餐补+五险一金)月入6000左右 3、15号按时发薪 4、节假日期:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 招聘要求 1、男女不限， 2、持本人二代有效身份证 3、无需经验，生手熟手均可，有老员工带 4、坐班，穿普通工衣，可带手机进车间 一、上班时间(请假直接批) 1、上午08:00-20:00(中间休息2小时;上10小时) 3、上六休一，每天8小时超出算加班 二、免费食宿(包吃包住) 1.入职当天，统一发放饭卡，不用自己掏钱吃饭自助不限量，吃饱为止。 2.免费公寓式空调宿舍、4到6人间，有朋友过来也可以安排在一个宿舍一个车间。 3.宿舍配备免费网络、独立卫生间、洗澡间空调、学习桌、热水器等用品。 4.生活区免费提供:健身房，图书馆，篮球场等等 5.带行李面试当天可安排住宿，备注:当天面试完就能分配住宿，面试当天请带好行李和身份证原件，外地来的入职后可申请

爬架爬新，有一点体力

要求: 18—44 薪资:18元每小时 上班时间: 白班8:00—20:00， 晚班20:00--8:00 两班倒，1个月倒班一次 工作内容: 负责成品号线束的拆包，分拣，测试，组装车身，简单得手工活（有站班有坐班） 食宿:餐补20元/天（食堂吃饭最低10元一餐），包住宿8人间，水电费平摊 发薪:每月25号发放

想挣高工资的看过来！ 【槟榔厂招聘】 年龄：16一55岁，男女不限，经验不限 工作时间：10-12个小时，长白班、两班倒、长期工，短期工都有 工作岗位：去核、选籽、精压、点按，机切、按枸杞、机按等，岗位简单易上手 工作地点：湘潭/江西萍乡 一、薪酬标准 1）计件工资+满勤奖300元/月！ 2）综合月薪：月薪约4000-8500元，手速快的上不封顶！ 二、福利标准 1）员工就餐：包吃，两荤一素一汤，荤素搭配营养美味 2）员工住宿：包住。水电免费，免费发被子，8人公寓式宿舍，有空调/无线网/电视机/洗衣机等 3）满勤奖励：全勤300 4）工作车间有恒温中央空调 三、要求： 1）不要佩戴金银手饰 2）温馨提示：不允许做美甲 3）身体健康： 4）能适应久站、久做及重复性操作，能遵守两班倒工作安排，适应12小时轮班制 5） 责任心强，工作细心，服从管理，具备基本的团队协作意识 找靠谱人，做靠谱事！欢迎大家或推荐身边亲朋好友前来咨询！

湘潭市委旁招聘水台一名，工资4000一4500+全勤奖+生日奖+提存+工休4天+法定假1天联系电话:，任厨

工作职责：主要负责公司业务客户接送，只负责开车。公司有车不用自带车不用押金。 职位要求：有C1驾照，一年以上，年纪22-58周岁，无不良记录，踏实肯干 工作时间：8：30-18：00中午休息一个半小时，月休四天 薪资待遇：7500-8500，买社保，包住，餐补 原标题：《公司司机买社保包吃住》

招聘天车工学徒，可接受熟手。岗位职责为按公司安排参与湘钢集团驾驶天车吊装板材的任务，以及完成领导交办的临时工作。 岗位要求男女不限，年龄26-43周岁，双眼裸视力0.1、矫正视力0.8以上，男性身高160CM以上，女性身高150CM以上，身体健康，有无工作经验均可，能适应倒班，有学习天车驾驶的意愿。 工资待遇方面，学习期补贴为300元学习津贴（15天），实操期待遇为1650元/月，另外发放稳岗补贴2000元/月（拿证两个月后发）。顶岗后工资为3000-5000元/月，购买五险，免费提供工作餐，享受三节（春节、端午、中秋）福利，生日礼金等员工福利，外地员工或非岳塘区户籍员工享受50-150元/月交通补助。 工作时间为八小时工作制，四班三运转。工作地点在湘钢厂内（岳塘区）。面试时间为8号开始每周二下午1点30分。

本公司长期招聘以下岗位人员： 进出窑人员：要求头脑灵活、反应敏捷，能操作全自动系统，精准定位摆渡。 铲车师傅：要求会配料，上下不超过50卡。 装车打包人员：负责装车打包工作。 叉车师傅：负责叉车操作。 放煤球人员：负责放煤球工作。 招聘人数：进出窑3名，装车打包4名，铲车师傅1名，叉车师傅1名，放煤球1名。 薪资待遇需咨询。 本公司长期用工，只招踏实肯干、服从厂内管理安排、责任心强的师傅，混日子者勿扰。 工作地址：湖南湘乡。

本公司长期招聘以下岗位：进出窑3名，要求头脑灵活、反应敏捷，能操作全自动系统，精准定位摆渡。装车打包4名。铲车师傅1名，要求会配料，上下不超过50卡。叉车师傅1名。扶坯1名。放煤球1名。薪资待遇需咨询。本公司只招踏实肯干、服从厂内管理安排、责任心强的师傅，混日子者勿扰。工作地址位于湖南湘乡。

聘请一位工长，要求能够看懂水电图纸。工作地点在双鸭山，薪资面议。

林芝市招水暖安装/维修，需要有经验懂技术，有团队最好。另外招1-2名现场技术负责人，负责项目整体管理，推进，对接等等。

1.负责项目土建、桥梁模板工程现场管理； 2.图纸熟悉、班组技术安全交底，模板支设、加固、拆模全过程质量、安全管控； 3.配合测量复核、监理验收； 4.管控材料损耗、工完场清，做好施工记录，旁站混凝土浇筑，及时处置涨模、变形等问题。 任职要求： 1、3 年以上木工工长经验，做过桥梁（墩柱 / 盖梁 / 箱梁）+ 土建模板，熟悉木模、定型钢模及支架规范； 2、能看懂图纸、专项方案； 3、会带班管班组，责任心强。 4、有相关证件的优先。

白班岗位招聘。大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员，薪资男性150元，女性140元，工作时间早六点至晚五点半。哈尔滨招聘伺候瓦匠及干零活人员，薪资180元，限男性，工作时间早六点至晚五点，可工作至上冻。

【急招】土建工长、大工及安装检修人员（检修技改项目） 因项目施工需要，现面向大连长兴岛地区直招土建、安装及技术人员若干名，具体事宜如下： 一、土建岗位及要求 1. 土建工长（2名） 任职要求： · 具备厂区改造、检修技改项目现场管理经验； · 能看懂施工图纸及工作联系单，善于协调各工种穿插作业； · 有责任心，能独立完成现场施工组织与进度把控。 工作内容： · 负责现场混凝土修补、外墙涂料、道路坡道、围堰地坪、灌浆等土建分项工程的现场放线、技术交底及质量管控。 2. 土建大工（2名） 任职要求： · 手艺扎实，能独立作业； · 熟练掌握混凝土浇筑/修补（C20—C40）、聚合物砂浆找平、外墙涂料基层处理、钢筋绑扎（如Φ10@200）、模板支设等工序； · 懂坡度找坡（如1%—5%找坡）、防滑凹槽制作、伸缩缝处理者优先。 工作内容： · 参与管廊基础涂料饰面、斜坡道浇筑、污水辅房围堰及地坪（含碎石垫层、混凝土随打随抹）、设备基础灌浆、散水修补等具体施工。 二、安装及技术岗位及要求 1. 化工工艺设备技术员（1名）：懂化工工艺设备，能配合现场技术管理； 2. 管工（2名）：须带登高证； 3. 氩弧焊工（2名）：须持证，可探伤； 4. 电焊工（2名）：须持证，可探伤； 5. 铆工师傅（1名）：能独立作业； 6. CAD人员（1名）：会简单CAD，最好是毕业生。 以上岗位要求近期能到岗者优先；持证人员报名时请说明证书及探伤情况。 三、项目施工内容 · 混凝土外露面修补及浅灰色外墙涂料饰面； · 道路/坡道混凝土浇筑（C30/C40，含找坡、凿毛、界面剂）； · 围堰、阀门井、排水管道及地坪施工（素土夯实、级配碎石、钢筋砼）； · 设备基础无收缩灌浆（C40）； · 雨水沟盖板补齐、围墙沉降缝盖板安装、散水修补等零星技改。 四、薪资待遇 · 土建工长： 500元/日薪； · 土建大工： 450元/天，技术过硬可上浮； · 安装及技术岗位： 薪资面议，电话详谈； · 福利： 包吃住/餐补，工资月结发放，长期合作优先（具体以电话确认为准）。 · 备注： 打电话请直接说明“应聘工长/大工+工种经验”；应聘管工、焊工、铆工、CAD等岗位请说明“应聘岗位+证书情况”。近期能到岗者优先！

电机装配 岗位要求：45岁以下，、持有电工证，从事过电机电工者优先 岗位职责：主要负责电机维修，劳动强度不大，环境优美 工资待遇：综合工资5000左右/月，五险+餐补（月休4天） 工作时间：长白班、长白班、长白班（双休） 工作地址：湘电集团厂内 联系方式：/滕经理

九华汽配厂： 普工，18-45岁，20+1元/小时+超产奖励（超产奖励工时，多劳多得），月薪6200-6900元。 焊工18–50岁，持证上岗，25元/小时 + 超产奖励（超产奖励工时，多劳多得），综合月薪：7500–8500元。 班次：8：00-20：00两班倒 ，半个月一倒 福利待遇 免费包工作餐，提供宿舍水电费平摊 每月20–25号准时发薪，不拖欠 商业保险仅扣80元/月 做事自由！ 入职3–6个月表现优秀可申请转正 转正五xian一金，另享：生日福利、高温补贴、工龄工资

岗位职责： 1. 负责印刷设备的操作与维护，确保印刷流程稳定运行； 2. 参与印刷工艺的优化与改进，提升印刷效率和成品质量； 3. 协助完成印刷品质量检测与问题分析，保障产品符合标准。 任职要求： 1. 熟悉印刷工艺流程，具备相关设备操作经验； 2. 具备较强的问题分析能力，能独立处理印刷过程中的技术问题； 3. 有良好的沟通协作能力，能够配合团队完成生产任务； 4. 对印刷技术有持续学习和改进的意愿。

【薪资待遇】 综合薪资7200-11200元/月 + 车间绩效奖金（与良品率、产能挂钩），有五险，包吃包住。 【工作内容】 该岗位全面负责生产管理，涵盖采购计划编制、物料跟进、工艺图纸审核（如机加工、激光切割、数控等离子切割）、工装夹具设计、生产进度监管、产品质量控制及生产安全管理。 「生产运营管理」 1、制定并落实生产计划：依据公司下达的生产任务，科学规划车间作业节奏，保障各环节按期交付。 2、统筹生产过程管理：对车间各项生产活动实施全过程监督，优化资源配置，提升产出效率，控制成本支出，确保产品品质稳定。 3、严控质量与安全标准：主导车间质量管控流程，确保产品满足企业及客户技术要求；强化安全生产制度执行，杜绝安全隐患，防范事故发生。 4、设备日常维护管理：组织落实生产设备的巡检、保养与故障处理，保障设备持续高效运转，延长使用寿命。 「生产团队建设」 5、员工培养与管理：牵头开展人员招聘、技能培训、绩效评估及激励机制建设，提升团队专业水平和整体战斗力，增强归属感与协作意识。 6、落实安全责任制：对生产流程与人员操作安全全面负责，定期开展设备规范操作培训，力争实现全年“零事故”目标。 【任职要求】 该岗位工作地点为湘潭市雨湖区九华工业园，公司提供宿舍。 1、中专及以上学历，机械工程、数控技术或相关专业背景。 2、具备5年以上机加工车间管理经验，具有出色的组织协调与现场管控能力。 3、学习能力强，能快速掌握生产工艺流程及设备操作规范。 （我司生产设备为 过滤器 除尘器 加药设备 水处理设备等） 4、沟通协调能力良好，能够与上级及跨部门保持顺畅对接与协同推进。 5、责任心强，能在高强度工作环境下稳定发挥。 6、持有高级钳工/车工证书或数控机床操作证者优先。

职位描述 一、岗位职责：全面统筹班组生产运作、现场管控及团队人员调配，保障生产任务高效执行与落实。 二、任职要求 1）年龄40周岁及以下，中专及以上学历； 2）具备5年及以上生产班组管理相关工作经验，掌握生产计划推进、人员调度及人机料法环等环节的协调管理； 3）执行力强，能承受工作压力，具备良好的现场突发问题应对与解决能力； 4）具有机械或铸造行业从业背景者优先考虑。

【薪资待遇】 综合薪资7200-11200元/月 + 车间绩效奖金（与良品率、产能挂钩），有五险，包吃包住。 【工作内容】 该岗位总管生产，包括出具采购计划、采购物料追踪、工艺图（比如机加工、激光切割、数控等离子切割）、工装夹具、生产进度把控、产品质量把控、生产安全把控。 「生产运营管理」 1. 制定和执行生产计划：根据公司的生产任务，合理安排车间的生产进度，确保生产任务的按时完成。 2. 管理和监督生产过程：对车间内的生产活动进行有效管理，提高生产效率，降低生产成本，确保产品质量。 3. 确保生产质量和安全：负责车间内的质量控制工作，确保产品质量符合公司和客户的要求；加强车间安全生产管理，预防生产安全事故的发生。 4. 设备维护和保养：负责车间生产设备的日常维护和保养工作，确保设备正常运行，提高设备使用效率。 「生产团队建设」 5. 培训和指导员工：负责车间员工的招聘、培训、考核和激励工作，提高员工的工作技能和素质，增强员工的凝聚力和向心力。 6. 对生产过程和员工安全负责，定期组织设备安全操作培训，实现全年“零事故”。 【岗位要求】 该岗位工作地点为湘潭市雨湖区九华工业园，公司提供宿舍。 1. 中专及以上学历，机械工程、数控技术或相关专业背景。 2. 有5年以上机加工车间管理经验，具备较强的组织和管理能力。 3. 具备较强的学习能力和适应能力，需要快速熟悉生产流程和设备操作。（我司生产设备为过滤器除尘器加药设备水处理设备等） 4. 具备良好的沟通和协调能力，与上级和其他部门的保持良好的协作与沟通。 5. 具备较强的责任心和抗压能力。 6. 持有高级钳工/车工证书或数控机床操作证者优先。

岗位职责： 1、依据生产排程安排车间任务派发，组织各工序开展日常生产活动。 2、监控各环节生产进展，及时协调解决进度异常，确保订单按时交付。 3、负责生产所需原辅材料的申购及前置准备，保障产线运行不断料。 4、按照拉动生产模式，衔接上下工序节奏，合理管控在制品存量，减少资金占用。 5、牵头实施车间盘点工作，汇总、分析生产数据并开展对标，为优化生产管理提供依据。 招聘要求： 1、本科及以上学历，金属材料工程、材料成型、电气工程及其自动化、电线电缆制造技术等相关理工科专业。 2、3年以上制造业生产运营经验，具备精益生产知识者优先考虑。 3、熟练操作Office办公软件，具有较强的数据处理能力；熟悉ERP或模具生产管理系统（MES）操作；能使用CAD/UG等工具查看图纸者优先。 4、具备良好的组织协调与沟通能力，可高效推进模具车间与注塑/冲压车间、外协单位间的技术对接。 5、工作认真细致，责任心强，具备数据分析思维和成本控制意识，能适应制造旺季高强度工作节奏。

1. 负责统筹管理工程项目部在进度、质量、安全及商务方面的执行情况，实施有效监督； 2. 负责核验工程项目部申报的工程量，确保相关数据的真实性和准确性； 3. 负责审查项目部资金拨付申请，确保支付流程符合合规性与合理性要求； 4. 负责推动工程项目部与公司各职能部门之间的协作配合，保障项目运行高效顺畅； 5. 负责组织审核工程项目部所有验收材料，并按规范完成归档管理； 6. 根据公司战略规划及行业规范，代表公司制定针对工程项目部的工作指令与管理标准。

负责厂务设备（如电力、空调、给排水、气体等系统）的日常巡查、维护及保养工作。 统筹应对厂务设施突发问题，排查故障原因并主导落实有效的应急维修措施。 监控厂务系统运行参数，分析能耗与运行效率，提出并推进节能优化方案。 根据生产部门实际需求，协调厂务资源分配，保障生产环境持续稳定可靠。

工作职责 负责车间生产数据的日常统计与分析，按时更新生产进度表、物料消耗台账等关键报表。 配合生产主管开展生产计划的跟进与调整，确保各订单交付周期顺利达成。 整理并归档生产工艺图纸、质检记录等相关资料，保证生产文件的完整性和可追溯性。 对接车间与仓储、质检等职能部门，协调信息流转，解决生产过程中存在的数据衔接问题。 任职要求 大专及以上学历，统计学、行政管理或工业工程类相关专业优先考虑。 熟练掌握Excel（VLOOKUP/数据...