熟练掌握CAD、3D及犀牛软件者优先，工作地点：沛县

花艺造景师带薪学徒工，造景师助理，要求长期工，不要短期工，工资2800/月，月休4天，能接受出差，加班费另算，中午有饭补，如有需求可以包住宿，工资每年根据个人能力上调，要求工人18岁以上，有绘画功底者优先，有经验者，工资面谈。

假山制作，园林造景，

会CAD,3D,犀牛的优选，地址沛县

招园林景观设计做彩灯造型

常州武进招绿化种植

无锡市新吴区招绿化种植

会推草机，绿篱机和割灌机的使用，最好会划船。

1.负责高尔夫球场绿化。年龄不限 2.8小时制工作制，工资3200左右，加班另算。综合薪资4000左右 3.提供工作餐，节假日有礼品发放

东区绿地世纪城要案子一名，工资6000到6500 电话☎： ，电话联系，非诚勿扰。

贾汪电动车厂厂全线招聘： 装配工：男女不限20-45岁 月薪5000+ 长白班8-8点 白中班，两班倒 打磨工：男女不限20-55岁 月薪5000左右 12小时两班倒 上下件：工人55岁以内 月薪5000左右 12小时两班倒 贴花工：20-45岁 月薪5000左右 12小时两班倒 吹风工：20-55岁 月薪5000左右 12小时两班倒 喷漆工：45岁以内 8000-10000 12小时两班倒 焊工 : 50岁以内7000-10000 长白班12小时 激光焊:男女不限，50岁以内 长白班12小时，计件7000-9000 打眼工: 55岁以内 5000-7000，白中班 报名电话:

苏州市吴中区招消防水小工3到4名，45岁以下，不管吃，管住，吃饭在食堂，一天17元到18元的伙食费，干过的能上高200元一天，没干过的160元到180元一天，能干到六月份左右，有加班，非诚勿扰，电话秦！

本厂初十出发，大量招普工，装卸工，叉车工，要求年龄18一58岁，月工资4800一7000，男女不限，有愿意找活的抓紧报名，报名电话。

中国农批丰县市场附近和丰园西门，招工人1名，年龄18岁～55岁， 工作内容:切切菜，洗洗刷刷等等，工作轻松。 工作时间:上午10点～8点 工资面议或电话联系， 联系电话

岗位职责： 1，负责别墅、豪宅等高端住宅项目的门窗、庭院、花园景观方案设计及深化，重点聚焦于铝艺产品（入户门、阳光房、庭院门、庭院护栏、铝单板、凉亭、葡萄架、廊架等）的整体规划与融合。 2，深入理解公司铝艺产品的特性、尺寸、工艺及安装要求，能熟练将各类铝艺产品创新、合理且美观地融入景观设计方案中，并提供详细的产品选型、布局及节点设计。 3，独立完成概念方案、深化方案设计，熟练运用设计软件（如AutoCAD,SketchUp,Lumion,Photoshop等）制作高质量的效果图、平面图、立面图、节点大样图等，清晰表达设计意图。 4，参与前期客户需求沟通，准确理解业主对庭院功能、风格、预算及铝艺产品的具体要求，提供专业的设计建议与解决方案。 5，与销售、工程、生产部门紧密协作，提供设计图纸的技术交底，解答施工中的设计疑问，确保设计方案能高效、精准落地，并符合公司铝艺产品的安装规范。 6，关注别墅景观设计、户外铝艺产品应用的最新趋势、新材料和新工艺，不断提升设计水平和产品应用能力。 岗位要求： 1，教育背景：园林、景观设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业专科及以上学历。 2，工作经验：3-5年及以上铝艺园林景观设计工作经验，能独立完成的别墅、豪宅庭院景观设计。 3，专业技能：精通CAD，熟练使用建模及渲染软件制作效果图，了解景观设计规范、有一定的水电基础。对尺度、空间、比例有良好的把握能力，能将铝艺产品的结构、尺度、美学与整体庭院环境完美结合。 4，核心能力： •极强的方案设计能力与创新思维：能独立构思并呈现高品质的别墅庭院设计方案。 •出色的沟通与理解能力：能精准理解客户需求，清晰表达设计理念，有效进行跨部门协作。 •强烈的落地意识与问题解决能力：关注设计细节，确保方案可实施性，能解决设计与施工衔接中的问题。 •优秀的审美能力与空间感：对现代、简约、新中式、欧式等别墅常用风格有深刻理解和把控能力。 •责任心强，注重细节，有良好的抗压能力。 岗位待遇： •有竞争力的薪酬待遇（底薪8K-15K+项目提成/绩效奖金，具体面议）。 •五险、节日福利等完善福利保障。 •专注于高端别墅领域的发展平台，接触优质项目与客户。 •与公司核心产品线深度结合的设计工作，发挥专业价值。 •良好的团队氛围和职业发展空间。

会建模3D，cAD，效果图，基础設计

专业雕塑设计，3D建模，CAD，效果图

专业景观雕塑设计，会3D建模，cAD，效果图，

负责假山制作和雕刻

装饰施工图深化师1名，需具备3年以上相关工作经验， 熟悉常用装饰材料及施工工艺，掌握制图标准并能熟练使用CAD软件， 具备Ai人工智能工具应用能力者优先考虑

任职要求： 1. 专科及以上相关专业，认同红地球装饰共享平台模式，具备较强责任心与事业心； 2. 年龄26-40岁，性别不限； 3. 拥有3年以上中大型家装公司（年营业额200万以上）从业经验； 4. 秉持“公平、正义、勇敢、诚实、忍耐、努力、亲切、体谅、谦虚、博爱”的价值观； 5. 具备一定沟通成交能力； 6. 熟练掌握各类制图软件及施工图规范； 7. 精通装饰用材特性及施工工艺； 8. 有客户积累者优先。 工作平台描述： 共享装修平台以共商、共建、共享、共赢、共生、公平、公正、公开、公共、公益为核心原则，致力于搭建本地一站式装修流量型平台。通过8大共享板块（空间、品牌、服务、客户、成本、利润、优势、共享）赋能，实现创客与商户资源最大化运用，落地合伙人模式，让“人人当老板，人人都共赢”成为现实。

岗位职责: 1.带领设计团队，确保设计方向与项目执行契合公司发展战略。 2.管理团队日常运作，保障设计成果的质量与创意水平。 3.对接客户，准确把握需求，输出专业且可行的设计方案。 4.策划并开展团队培训，持续提升成员的专业素养与创新意识。 5.参与项目初期调研，主导设计思路的制定与技术路径的规划。 任职要求： 1.具备出色的团队领导力和跨部门沟通协调能力。 2.能独立推进设计任务，拥有扎实的美术功底与创造性思维。 3.深入了解家庭装修设计领域，熟悉客户需求及行业趋势。 4.具备较强的项目统筹能力，能有效规划时间与调配资源。 5.抗压能力强，适应快节奏工作环境，积极面对挑战。 加分项 具备装修装饰相关行业经验者优先

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供专业化的全屋定制设计服务，确保方案兼具实用性与视觉美感； 2、与客户深入交流，明确个性化诉求，开展实地测量工作，保障设计方案的精确落地； 3、负责设计图纸的绘制工作，涵盖平面布置图、立面图及效果图等，确保图纸规范准确且符合行业标准； 任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计或相关专业背景； 2、拥有2年以上全屋定制设计从业经验，掌握定制家具的设计流程与技术要点； 3、精通AutoCAD、酷家乐等常用设计软件操作； 4、具备优秀的审美素养和空间布局能力，可独立完成整体设计方案； 5、具备较强的沟通协调能力，能高效对接客户、施工团队及材料供应商，推动项目有序实施。

一、岗位职责 1. 负责不锈钢全屋定制展厅的空间布局与整体设计，依据品牌调性及产品特点（如不锈钢材质工艺、个性化定制场景），制定兼具视觉美感与实用功能的展示方案（包含人流动线规划、产品陈列方式、灯光氛围营造等）。 2. 理解客户或内部提出的需求，准确把握定制化意图，将不锈钢全屋产品（如橱柜、衣柜、护墙系统等）合理融入展厅环境，确保设计方案突出产品优势并提升用户体验。 3. 制作展厅所需的各类设计图纸（包括平面布置图、效果图、施工详图等），清晰标注不锈钢材料规格、构造节点，便于施工团队理解设计细节，保障最终呈现效果与原设计一致。 4. 全程跟进展厅建设或翻新项目，协调施工方与供应链协作，及时处理现场技术问题，监督不锈钢部件安装精度及整体空间品质。 5. 持续关注家居行业展厅设计动态及不锈钢定制新品趋势，对现有展厅进行迭代优化，增强空间吸引力与产品展示效能。 6. 协同市场与销售部门，提供与展厅相关的视觉支持（如产品搭配方案、宣传素材配合），助力品牌形象传播与客户成交转化。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，室内设计、环境艺术、产品设计等相关专业背景，具备1-3年全屋定制展厅、家居类展厅或商业空间设计经验者优先考虑。 2. 精通CAD、3D Max（或SketchUp）、PS、AI等设计工具，可独立完成从概念方案到施工图的完整设计流程。 3. 熟悉不锈钢材料性能、加工工艺（如焊接、折弯、表面处理等）以及全屋定制产品的安装逻辑，能结合材质特性优化设计，确保方案可落地执行。 4. 具备优秀的审美素养与空间构思能力，能精准驾驭现代、简约等主流家居风格，并融合品牌气质进行创新表达。 5. 沟通协作能力良好，能够高效对接多方需求，统筹资源推进项目，责任心强且注重细节，适应一定的工作节奏与项目压力。 6. 有不锈钢全屋定制领域从业经历，或拥有已落地的展厅项目案例者，经验条件可适度放宽。 三、福利待遇 1. 薪资：8K-15K/月（根据经验与能力面议）

全案设计家装工装设计师

会熟练使用cad软件，熟悉室内设计，最好在室内装修公司干过的，实在不行实习生和应届生也行，但是要室内设计专业的

量房 做方案 做报价 谈客户 后期工程对接

招聘：家装、工装设计师一名，要求能独立完成家装、工装项目的方案设计、施工图绘制及落地跟进，对接客户需求并优化方案。 【要求】3年以上相关设计经验，熟练使用CAD、3DMAX、酷家乐等设计软件，具备良好的沟通能力和审美素养。联系电话

大学路物业公司招聘以下岗位。人事行政1名薪资4k。客服主管1名薪资4.5-5.5。客服管家4名薪资3.5-4.5。保安主管1名薪资4.5-5.5。保安队长2名薪资3.5-4.5。保安11名薪资2.8-3.5。监控员4名薪资3.5-4.。工程主管1名4.5-5.5工程技术员3名薪资3-4保洁主管1名薪资3-4保洁领班1人薪资2.7-3.3保洁员20名2k绿化主管1名3-4k绿化员3名2-3k能接联系

南京市建邺区招绿化种植