岗位职责： 1.负责房源业主与购房/租房客户的对接与关系维护，建立长期信任与合作基础 2. 根据客户需求精准匹配优质房源，高效组织实地带看并提供专业置业建议 3. 全程跟进签约、贷款、过户等成交环节，确保服务闭环与客户满意度 4.及时更新、核实并维护门店及系统内房源信息，保障数据真实、准确、时效性强 5.积极参与团队协作与市场拓展，助力门店业绩持续提升 任职要求： 1. 年龄24周岁及以上，学历不限 2. 无经验者亦可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3.有房产中介或相关行业经验者优先 4. 具备良好沟通表达能力、服务意识及亲和力 5. 工作积极主动，责任心强，具备较强抗压能力与目标感

【上班地点】渝中区核心区域，双轻轨5/9/18号线换乘，全业态大盘加持，两江四岸核心位置，重点小学学区资源厚重 1)底薪:保障薪3500或新人大专3000+1500绩效考核，本科3500+1500绩效考核，提成37-70%收入没有天花板!(优秀行家带流水定级享无责保障薪5000-20000) 2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 4)辅助工具科技化 高流量App助你开单(链家、贝壳找房)+工作App Link，担心转化不过来AI来客辅助你获客，和客户沟通更加容易。 5)【不开单也有业绩!】比如录房源、收钥匙、证件、拍VR到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要! 重点:平均年龄26岁的年轻团队!最公平的平台--收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让! 【我们能给你提供的】 1)试用期保障薪3500或新人大专3000+1500绩效考核，本科3500+1500绩效考核:提成37-70% 2)五险三金（公积金+互助金+助学金）+节假日福利+带薪年假+购房优惠+免费体检+专业培训+师傅带教+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社等 3)晋升空间: 横向晋升(业务层面):销售岗位分等级A0−A10，随着级别的增高，提成点也会增高(37%-70%) 纵向晋升(管理层面):房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--大部总--分公司总经理 【我们的工作内容】1)新员工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】; 2)积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】; 3)线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源(AI来客辅助你为客户选房，让邀约更容易)。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】; 4)进行谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】; 5)为客产提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 【培训体系】 1、新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长; 2、门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程; 3、区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知; 4、M进阶训-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能; 5、媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富; 6、技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务; 7、国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验 【联系我们】有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试贝壳真诚期待您的加入!

可就近安排，接受小白，接受实习生，可开实习证明。没经验没关系，有师傅一对一带~~~ 公司提供客户，不怕没客户！！！ 早10晚6不加班，无业绩要求，工作没压力！ ，早10晚6不加班，无业绩要求，工作没压力！ 每日下午茶，每月团建，都是年轻人，公司氛围超级好~ 月薪2W-3w+（新人前期1w左右)绝对真实！ 公司年轻人多，客户也差不多是同龄人，团队氛围好。 小暇米租房在重庆专注房屋租赁12年，在线房源有10万＋，市场需求大，当天上手当天开单。 【岗位职责①】 1全重庆房屋出租业务 ，资源广2、开发房源，开发客户，带看房子，成交签合同。 3、房源信息的发布，更新和管理。 【岗位职责②】1.运营小红书、58、抖音账号、（任选） 2. 有新出来的房子就去房屋实地进行房屋的拍摄，录入我们的系统，坐等分提成。 3.维护好进线的客户 【任职资格】 1、乐观向上，积极进取。 2、愿意通过自己的努力去赚取高工资，对服务行业感兴趣 【福利待遇】 早10晚7，无加班，随时可休，可连休数天 【为何会来我们公司1 1. 晋升空间非常大，建立了优质的晋升通道 2．重庆年轻人居多，年轻人租房是刚需，也会有源源不断的 3.公司地理位置优越，遍布各个商圈周边，需求量非常大 4.公司团队氛国好，接触的客户也差不多是同龄人，没有代沟，赚钱也要开开心心的赚！ 5,提成是销售行业最高，工资回报率高，70%的新 人第一个月都可以突破收入过万，超越大部分的同龄人和其他公司的薪资平均值 6.有人教有人带，互帮互助，共同进步共同赚钱西南地区top1地产集团 百分百提成，奖金福利拿到手软 海量房源，稳定获客助力成交 超快晋升，4个月升店长 巴南 二郎 石油路 谢家湾 冉家坝 照母山 观音桥 龙头寺 弹子石，可就近安排

招聘：上班时间09：30—17:30公司每月四天休假，节假日正常放假。公司定期团队聚餐，拓展训练及旅游。 【薪资待遇】 正常干6000元/月 努力干7000-8000元/月 使劲干10000-13000元/月 拼命干13000元/月以上（不封顶） 2000业绩提30% 2000业绩以上百分百通提 招两个人升店长全部百分百提

【只做租房｜高提成双休】房屋租赁专员 无卖房压力 岗位职责: 1. 专注房屋租赁业务，只做租房，不做二手房买卖，对接租客找房、带看、签约、售后跟进； 2. 维护房源，线上发布房源，接待咨询，匹配客户需求，完成租房成交； 3. 做好客户回访，维护良好客户关系，跟进后续续租、转租事宜。 薪资提成: 提成模式透明，无套路： • 业绩1000以内：提成20% • 业绩1000以上全部按高提成结算，上不封顶 ，多劳多得，收入上不封顶 任职要求: 1. 年龄不限，有无经验均可，愿意做租房业务，学习能力强； 2. 沟通表达大方，擅长跟人打交道； 3. 目标感强，想靠提成拿高薪，接受销售类工作； 4. 踏实稳定，愿意长期发展。 福利待遇 1.双休！法定节假日正常放假，不调休！ 2.入职享有年假 3.团队氛围轻松简单，不内卷，无复杂办公室斗争 4.每开一单就安排团建聚餐，经常聚餐吃喝玩乐 5.有完整带教，新手也可以快速上手 6.工作环境舒适，日常对接租客，工作内容简单纯粹 我们只做租赁，不用跑卖房，不用背高额卖房业绩，工作聚焦租房板块。

上班时间：9：00～18：30 工作轻松 上班时间自己安排 房屋管家：底薪3000 业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：奖金福利定期聚餐开单奖金签房奖励 季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。 工作地点：南坪万达

二手房销售，新房销售，房屋出租等 无责任，无底薪，时间自由，高额提成

线上网络、自媒体房产销售 主要工作： 新房|二手|租赁（房产销售） 1、拍摄抖音|视频号|小红书、自媒体推广 2、线上网络接待、回复；线下带客户看房！ 福利 1、责底薪：（永久责） 3000+（30%-70%提成） （不是欠薪，不是借薪） 每月保底5000元（到手） 2、10点上班 3、买重庆五险 4、接受小白，一对一带教 5、赢年度宝马大奖 6、免费端口、自媒体培训 不需要你发单，不需要电话 和你想象的卖房不一样 地址：国博中心站旁国博领馆3期

维护客户，维护房源达成成交，没得量化要求，没得带看要求，客户主要来源自媒体，抖音，视频号。抖音，高提成

租房中介、主要做房屋租赁、时间自由、穿衣自由、带小孩上班都可以 工作时间：9:30-18:30，中午12:00---下午2:00休息，不加班哟，到点下班 不需要坐班、招人是为了做团队，不是做HR哟，今年目标是团队规模达到500人。 租赁前期上手：有人帮，有人带，有人教。平均上手速度为一周到两周。 工作内容：线上接客户或线下带客户看房，租房成交后业主和租客个收取一半的中介费（例如一套月租金4000元的房子，租客收取2000中介费，业主收取2000中介费），每单平均佣金也就是业绩为2000-3000左右。以及新房二手房买卖，一单佣金也就是业绩为约2-5万。 薪资待遇： 业绩3500以内50%提成，3500以上业绩全部是你自己的！ 业绩举例10000，收入8250元；业绩举例20000，收入18250元 同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。 晋升路径： 业务合伙人---主管---储备店长---店长（不懂的可以问我） 主管下面有两个业务合伙人达标3500元业绩，主管个人业绩提成100%，主管平均年薪15-20万 储备店长要求下面有两个主管：储备店长收入构成==个人业绩提成100%+团队总收益40%+底薪800元/人/月店长要求下面有四个储备店长：储备店长收入构成==个人业绩提成100%+门店总收益40%+底薪800元/人/月+直带团队利润40% 公司福利：招聘五人送2500元电动车（新车） 招聘10人送2500元电动车+5000元现金 招聘15人送2500元电动车+10000元现金（不要求业绩，只要求人数，鼓励大家做团队） 师傅带教提成给你50%： 意思是徒弟本月业绩2000元公司奖励师傅1000元，徒弟业绩 3500元公司奖励师傅1750元，一个月教三个徒弟平均都有 5000多（重庆人不骗重庆人） 招聘奖励： 每月开通BOSS账号的招一个人奖励200元，招两个人奖励 400元，招三个人奖励700元（报销招聘端口），公司要大力招人今年要做到几百人规模，所以各种奖励拉满 做租赁的同时也可以做买卖，有些租客前期租完房子后一两年内也有买房需求，我们也是可以去做的 这套模式人家已经做到8000号人了，所以商业模式是成熟的，如果你选择做销售，一定要选择能做团队的公司，如果你选择做团队，一定要选择天花板高的行业。有疑问我们可以线上电话沟通或线下面试

涪陵农村二层自建房外墙仿石砖铺贴，面积350平方左右，已完工水电，计划11月开始，工费面议，开车10公里场镇上有吃的，老房已拆，如果需要住宿，只有打地铺。

下午闲林需要一台25吨吊车，薪资以现金结算。如有空闲车辆，请及时联系。

云阳要个墩子四千五万老板

重庆市江津区招装修木工、吊顶

丰富的维修经验。能独立工作。服从安排，工作细致认真，责任心强。安全意识强。

我们公司喜欢招45岁的失业中年人 成都 #浪漫生活的记录者 成都双休岗招人！6小时工作 宝子们！成都神仙岗位来啦～符合的28岁以上的宝快冲简历！T 招聘岗位 團新媒体运营⑦有自媒体、销售、招聘经历优先，没经验也不怕！总监是超和善的姐姐，会耐心带教～② 工作时间 10:00-12:00 / 13:00-17:00每天仅 6 小时，告别超长待机！ 3 薪资待遇、^年20 个，上不封顶！跟着能力涨薪，成长看得见～ ④ 福利待遇 上4天休3天＋法定节假日 （国庆直接休8天！）V 五险一金齐全，保障超到位～5 交通便利@楼下不到50米就是地铁口！通勤不用挤爆路，省时又省心～不内卷，没有职场宫斗，氛围好得不得了。#周末双休#找工作别走弯#轻松工作氛围

负责公寓带看 包住 公寓楼房  日常工作轻松 没有业绩要求 没有打卡要求 租房提成1000-5000 随干随结

岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 挖掘并维护客户资源，精准匹配购房/租房需求，提升成交转化率 3. 熟悉当地房产政策、市场行情及交易流程，为客户提供专业咨询 4. 协助办理产权过户、贷款、交房等手续，保障交易安全合规 5. 参与社区推广、楼盘驻点及线上渠道运营，扩大品牌影响力 任职要求： 1. 对地产中介行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、金融知识及系统操作工具 3. 具备一定抗压能力与目标感，适应灵活工作节奏与业绩导向机制 4. 有销售经验或本地生活服务经验者优先 5. 无学历及经验硬性限制，公司提供系统化带教与职业发展通道

房产渠道拓展顾问（有房产经验优先） 薪资待遇 无责底薪+高额提成，上不封顶，综合月薪15000-30000元，提成每周结算 岗位职责 1. 负责全市房产中介门店的开发洽谈，对接门店负责人，完成渠道合作签约； 2. 维护存量合作门店，做好日常客情维护、业务答疑、渠道赋能，保持门店持续出单； 3. 跟进渠道输送的客户线索，配合公司专业业务团队完成对接、落地、成交； 4. 沉淀成熟的渠道开拓打法，后期可带队发展，享受团队管理分红及整体渠道收益。 任职要求 1. 有房地产行业从业经验优先，一手新房、二手房、租赁行业经验均可，自带门店资源者优先录用； 2. 目标感强，渴望高收入，愿意主动跑市场开发渠道； 3. 无需坐班打卡，工作时间自由，自律性强； 4. 性格开朗，善于沟通交际，能够快速和门店老板、经纪人建立良好合作关系。 岗位优势 1. 业务刚需稳定，属于房产后端高价值资产服务，市场需求持续稳定，客单价高、利润空间大； 2. 依托原有房产行业资源即可快速出单，无需转行从零学习，行业经验直接变现； 3. 结算机制灵活透明，单量充足、单笔收益高，效率远高于传统房产业务； 4. 工作模式自由，自主安排工作节奏，不受固定考勤约束； 5. 晋升路径清晰，个人渠道稳定后可组建团队，享受长期管理收益，职业发展空间大。

工作内容： 1、在小红书、闲鱼等平台上发房子； 2、给过来咨询的客户在公司内网找到合适的房子； 3、线下带客户实地看房； （有师傅带保证开单) 工作时间 每天上午8.30-12.00 下午14.00-18.00。月休四天 可自由调休

推广镀锌工艺，洽谈镀锌加工订单

会打篮球者，退伍军人或有特殊专长者优先不加班接受无经验 (公司直聘，没有任何费用)!!!薪资待遇： 无责底薪4500+500新人奖+提成+各种福利=综合薪资5000~8000。接受0经验公司会安排带薪培训公司大多都是90后00后氛围超级好固定下午茶团建生日会。[任职要求] 1。学习能力要强： 2。独立能力强，具有良好的环境适应能力；3。拼搏精神敬业精神强，善于总结经验。 [岗位职责] 1。主要协助主管负责重庆地区，产品宣传和推广，客户维护； 2。负责目标区域客户关系的建设，宣传公司品牌及产品知识，拓宽业务渠道，跟进后台市场数据。 公司位置：观音桥中信大厦14楼1405

安正集团上市公司摩萨克少淑女装直营.女装导购5位薪资待遇：导购：综合月薪4000-10000元业绩优秀者薪资可突破上限，高薪等你来挑战实习就买五险一金季度晋升，节假日三倍工资，年假5天形象气质好，年龄35岁以下招聘需求门店地址:1、重庆新世纪百货(凯瑞商都)摩萨克专柜2、重庆大坪时代天街摩萨克3、重庆协信星光时代广场摩萨克4、重庆北城天街摩萨克5、重庆万象城摩萨克应聘联系方式联系人：希希女士联系电话：（：）有意向可直接电话咨询，聊也可以！

广发租房【重庆分公司】 正式面向社会诚聘英才 公司晋升机制公开透明，注重人性化管理 深耕行业20年，实力雄厚，大平台支撑，助力个人能力全面释放 （关注资源分配，资源决定收益潜力） 储备经理：具备一定销售或房产相关经验者优先！（定向培养管理人才）月收入10000+ 房屋管家：年龄*****！不限性别！底薪3000 +高额提成+员工旅游+社保+团队聚餐 稳定月收入4000-15000元 门店店长：有团队带领经历，具备店面运营管理经验者优先，支持带团队整体加入，月收入20000+

岗位名称：农文旅体验师；线下签约顾问；线上认养专员；店面销售员工；基地引流拓客专员。岗位要求：1.具备农业、旅游、文化等相关领域的知识或经验。2.具有良好的客户服务意识和业务拓展能力，能够进行客户签约和业务拓展。3.对于线上运营和社交媒体营销有一定的理解和实操经验。薪资待遇：具体薪资面议，根据公司政策提供有竞争力的薪酬和福利，包括社保等（自愿选择）。此外，额外可参与店面销售分红。

八小时工作时长，不加班不加班 不是电销，不是地推，也不收费 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作内容： 1。通过公司提供的客户资源，电话沟通，介绍公司的股票资讯 2。跟进意向客户，促成服务合作，维护客户关系。薪酬福利： 1。无责底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖金+月度/季度奖励，收入上不封顶。 2。晋升通道透明，专员组长主管经理，能力强者快速升职。24周岁以上，有电销经验优先 [职场优势] 1，地理位置优越，位于江北区观音桥轻轨站走路5分钟即到； 2，公司环境优越，同事友好，工作氛围极好； 3，公平公正公开的晋升机制：每季度根据业绩调薪，客户经理一团队主管-分公司总经理，公司100%只从内部员工提拔； 4，资源经过数据部门通过AI二次筛选，接通率高，新人入职一个星期确保出单； [福利待遇] 1，无责底薪3000+300全勤+业绩提成+开单奖励+季度奖金+各种不定期福利 2，上班时间：9:00-17:00，保证真实，周末双休，节假日照常休息，不加班，不加班，不加班； 3，在职员工享有带薪年假，婚假，产假等，超长春节假期； 4，公司交通便利，办公环境优越，下午茶福利； 5，良好的员工关怀体系，没有被迫营业的团建活动，没有勾心斗角的职场关系，只要仪容仪表端正，不需要穿正装；

电费，话费代充，招代理商，全国可充 现阶段对于大众来说，话费电费月月是必不可少的开支， 每月电费2百，话费2百，统统9折，对于大众来说每月都能省40元 遍地是客源，就等你来找我

招聘岗位：销售专员 工作地点：涪陵及重庆周边区域 薪资待遇：面议 岗位职责： 1、开发新客户，拓展市场。 2、维护现有客户关系，提升客户满意度。 3、完成销售报告和数据分析，协助制定销售策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，有销售经验者优先。 2、具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识。 3、有驾驶证，会开车，能适应出差。 4、2 5 岁 -3 5 岁。 公司福利： 1、提供竞争力的薪资和丰厚的提成制度。。 2、完善的培训体系和职业发展晋升通道。 3、五险、带薪年假、节日福利等。 4、良好的企业文化和团队氛围，定期团队建设活动。

重庆市最有发展潜力的销售公司！ 最专业的团队！最好的氛围！ 一、福利待遇： 1、无责底薪+15%-40%提成。 2、重庆五险一金，每月12号准时发薪。 3、工作时间: 9:00-18:00；周末双休，节假日正常休! 4、带薪年假。 5、半年国外出游。 6、师傅带徒弟制度。 7、完善的培训体系。 8、丰富的业余生活（定期举办篮球赛，足球赛，英雄联盟比赛，各大企业联谊会等等）。 9、舒适的办公环境，团队多年轻90后 氛围好，有活力。 10、定期举办远行·爱公益（环保，帮扶，助学等众多公益慈善活动）。 11、健全的晋升机制。 12、企业平台透明化；在这里，只要你有能力，我们提供一个没有天花板的舞台，公司将根据个人能力进行最终的福利待遇合同确认。 二、任职资格： 1.年龄20―30之间 2.大专及以上学历（退伍军人凭退伍证适当放宽到高中学历）男女不限，市场营销专业、房地产评估专业优先 3.沟通能力强、有亲和力、为人正直、形象素质高 4.没有同行工作经验优先！ 三、工作内容： 全国50＋城市的分公司 主要做商业办公选址，全国CBD商务写字楼办公楼商铺的租赁和买卖 为创业者 企业家和老板选合适的办公地点历史包括但不限于中国电信、伊利、万达集团、平安银行、太平洋保险、百度等知名企业。在这个行业赢得了开发商和业主的高度支持。 不是房产！不是房屋租赁！不是房屋买卖！ 四、岗位职责: 1.主要做高端商业写字楼业务，为各大企业做办公区选址服务 2.熟系了解所在区域高端写字楼项目 3.端口的维护，按时发帖 4.详细了解客户的需求，进行匹配房源信息整理 5.带客户实地看房，进行商务洽谈，促成写字楼成交 6.客户的开发与维护，建立良好的合作关系 7.给客户提供完善的售后服务，只为客户的满意 8.积极主动配合团队中其他伙伴的工作，完成领导交代的其它任务。 9.晋升空间大，业务员-经理-区经-城市总