##玖易房产齐悦店房产中介经纪人招聘简章 **一、公司简介** 玖易房产是一家专业的房地产经纪公司，拥有丰富的行业经验和良好的口碑。齐悦店作为玖易房产的重要门店，现因业务发展需要，诚聘房产中介经纪人加入我们的团队！ **二、招聘岗位** 房产中介经纪人 **三、工作地点** 玖易房产齐悦店（请填写具体地址） **四、薪资待遇** ***年收入：5-15万元** ***薪资构成：底薪+高额提成+奖金+福利** *底薪：具备市场竞争力的固定薪资，保障基础生活所需 *提成：业内优越的提成比例，收入与努力直接挂钩 *奖金：设立月度、季度及年度激励奖金，业绩优异者享额外奖励 *福利：五险一金、带薪年假、节日关怀、团队拓展旅游等 **五、岗位职责** 1.开展门店周边房源拓展，负责客户接待、实地带看、商务洽谈及合同签署等全流程服务； 2.持续维护客户关系，提供专业、精准的房产咨询建议； 3.协助客户完成贷款申请、产权过户等相关事务办理； 4.按时达成公司制定的各项业绩指标。 **六、任职要求** 1.年龄20-40岁，具备高中或同等以上学历； 2.对销售工作充满热情，具备良好的语言表达与客户服务意识； 3.工作踏实认真，能承受一定工作压力，具有积极协作的团队精神； 4.有房产销售从业经历者优先考虑，无经验人员可享受系统化带薪培训。 **七、晋升空间** *建立健全的职业发展通道，为高绩效员工提供广阔成长空间 *经纪人→资深经纪人→店长→区域经理→……

##玖易房产齐悦店房产中介经纪人招聘简章 **一、公司简介** 玖易房产是一家专业的房地产经纪公司，拥有丰富的行业经验和良好的口碑。齐悦店作为玖易房产的重要门店，现因业务发展需要，诚聘房产中介经纪人加入我们的团队！ **二、招聘岗位** 房产中介经纪人 **三、工作地点** 玖易房产齐悦店 **四、薪资待遇** ***年收入：5-15万元** ***薪资构成：底薪+高额提成+奖金+福利** *底薪：具备市场竞争力的固定薪酬，保障基础生活所需 *提成：业内优越的提成方案，收入与努力直接挂钩 *奖金：设立月度、季度及年度激励奖金，业绩优异者享额外奖励 *福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、团队拓展旅游等完善福利体系 **五、岗位职责** 1.开展门店周边房源拓展，负责客户接待、安排看房、沟通谈判及合同签署等工作； 2.持续维护客户关系，提供专业、细致的房产咨询与解决方案； 3.协助客户完成贷款申请、产权过户等相关流程； 4.积极达成公司制定的各项业绩指标。 **六、任职要求** 1.年龄20-40岁，具备高中或同等以上学历； 2.对销售工作有热情，具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 3.工作认真负责，心理素质良好，能适应一定工作压力，具备团队协作能力； 4.有房产销售从业经历者优先考虑，无经验人员可参与公司提供的系统化带薪培训。 **七、晋升空间** *建立健全的职业发展通道，为高绩效员工提供广阔成长空间 *职业路径：经纪人→资深经纪人→店长→区域经理→…… **加入我们，你将获得：** *充满活力与激情的团队氛围 *公平透明的竞争机制 *成就个人价值的理想平台 **玖易房产齐悦店期待你的加入！** **温馨提示：** *本招聘长期有效 *面试时请携带个人简历及相关身份证明材料

职位：房产销售经纪人 主营：张店北京路以西新区热销楼盘 时间：早8:30-11:30，下午14:00-18:00 亮点：50%高比例提成，年薪10-45万可期，月休4天轻松拥有！

【薪资+福利】 1、无责任底薪：本科8000元/月，大专7000元/月，退伍军人6000—8000元/月； 租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-45%，另享住宿补贴或就近安排房源，外加多重奖金激励。 2、保障支持：完善的社会保险机制，携手太平洋基金为员工提供坚实后盾，免除后顾之忧。 3、奖励机制：设置新人成长奖、季度绩效奖、年度成就奖、精英专属礼包、团队协作奖等多项激励。 4、发展通道：每月组织内部竞聘，每三个月开展晋升评估，坚持内部培养，杜绝“空降”现象。 5、工作环境：这里不止是职场，更像一个温暖的大家庭，同事间互帮互助，氛围和谐融洽。 6、企业理念：专注简单，全情投入。相信勤勉终有回报，努力必被看见！ 7、人文关怀：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富活动；节日发放特别惊喜礼品，优秀员工还可享家庭出游福利，感受如家般的温情与归属感。 【录用要求】 1、年龄18岁以上，具备大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中或中专水平，不限户籍、专业和性别； 2、工作经验不限，欢迎应届毕业生及退伍军人加入，优先录用； 3、表达清晰，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态乐观向上； 4、踏实肯干，诚实守信；具备高度责任心和良好的协作意识。 【入职职责】 1、新成员到岗后，首阶段熟悉所在商圈环境；无需奔波往返，门店与服务区域集中统一； 2、负责接待来访客户，沟通公司分配资源，深入掌握客户需求，实现信息精准匹配； 3、参与商务洽谈，推动房产租赁与买卖成交；从带看至签约全程，由师傅或店长一对一指导；始终秉持客户第一原则，赢得信赖，自然带来持续转介绍； 4、为客户提供细致周到、专业可靠的置业体验。 【公司概况】 1、全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六； 2、集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区； 3、上海本土资深房产服务机构，深耕市场30年，口碑卓著，资源深厚； 4、门店平均业绩连续五年稳居前列，高峰时期达同行第二名的三倍； 5、配备业内领先的专业培训系统——太平洋学院，被誉为真正的行业“黄埔军校”； 6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖”； 7、人际关系简洁透明，团队凝聚力强，打造高效协同、战斗力突出的专业队伍。

##玖易房产齐悦店房产中介经纪人招聘简章 一、公司简介 玖易房产是一家专业的房地产经纪公司，拥有丰富的行业经验和良好的口碑。齐悦店作为玖易房产的重要门店，现因业务发展需要，诚聘房产中介经纪人加入我们的团队！ 二、招聘岗位 房产中介经纪人 三、工作地点 玖易房产齐悦店 四、薪资待遇 年收入：5-15万元 *薪资构成：底薪+高额提成+奖金+福利 *底薪：具备市场竞争力的底薪，保障基础生活所需 *提成：业内领先的提成比例，收入与业绩直接挂钩 *奖金：设立月度、季度及年度奖励机制，高绩效者享额外激励 *福利：提供五险一金、带薪年假、节日礼品、团队拓展旅游等福利 五、岗位职责 1.开展门店周边房源拓展，负责客户接待、安排看房、洽谈沟通及合同签署等工作； 2.持续维护客户关系，提供专业、精准的房产咨询与解决方案； 3.协助客户完成贷款申请、产权过户等相关流程； 4.积极达成公司制定的各项业绩指标。 六、任职要求 1.年龄20-40岁，具备高中或同等以上学历； 2.对销售工作充满热情，具备良好的语言表达与客户服务意识； 3.工作踏实负责，能承受工作压力，具备协作精神； 4.有房地产销售从业经历者优先考虑，无经验人员可参与公司提供的系统化带薪培训。 七、晋升空间 *建立健全的晋升通道，为表现优异者提供充分成长机会 *发展路径：经纪人→资深经纪人→店长→区域经理→……

工作内容 1、负责房屋租赁流程的执行与日常管理； 2、实地带看房源，确保房屋状况符合客户需求标准； 3、解答客户咨询，提供专业的房地产租赁建议与服务； 4、专注租赁业务及资产配置相关工作； 任职要求： 1、具有房屋租赁或二手房买卖相关工作经验； 2、能独立开展房源拓展并完成客户对接工作； 3、退伍军人优先录用，享受住宿安排及保底薪资待遇； 4、作为储备干部进行定向培养； 5、年龄不超过28周岁；

【高薪诚聘·潜力无限】 玖易房产·齐悦国际店 【招聘岗位】房产经纪人（年薪5-15万|经验不限|弹性工作） 我们提供： 行业领先的提成比例+阶梯式奖金激励 系统化带薪培训，助力新人快速成长 每月4天灵活休假，享节假日福利关怀 清晰晋升路径（经纪人→店长→区域经理） 我们需要这样的你： 热爱销售事业，具备强烈目标意识 善于沟通，拥有良好的服务理念

岗位职责: 1. 负责房产门店的全面运营与管理，保障各项业务指标顺利达成。 2. 跟踪市场行情变化，及时优化销售方案以应对市场调整。 3. 带领团队开展工作，持续提升成员的专业能力与服务质量。 4. 维系客户资源，确保提供高标准的客户服务体验。 5. 参与房屋买卖及租赁流程，为客户出具专业的咨询意见和资产配置方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激发团队积极性。 2. 熟悉房地产行业动态，能够精准判断市场发展趋势。 3. 拥有较强的客户服务理念，可为客户提供细致周到的支持服务。 4. 能够合理规划工作时间，独立推进任务并高效完成目标。 5. 具备扎实的市场分析能力，能为客户提出科学合理的置业与租赁建议。

玖易房产诚聘精英 岗位亮点： 收入透明： •无责底薪800-2500元（根据职级） • •年底绩效奖金 赋能体系： •带薪7天培训（话术/法律/金融知识） •公司提供独家房源系统+AI客户匹配工具 晋升快车道： 经纪人→资深顾问（6个月）→店长（1年）→区域总监（3年） （晋升者配车补+干股激励） 福利可视化： •每月团建基金500元（部门聚餐/剧本杀等） 要求： •认可“客户至上”价值观（有服务行业经验优先） •目标感强，愿学习房产专业知识 •年龄不限 工作模式： 弹性工作制（日均6-8小时） 品牌优势： 本土10强、独家房源 精准人群触达： •针对宝妈：时间自由，可接送孩子 •针对退伍军人：纪律部队优先，专项培养计划 加入玖易，开一单=别人一个月工资！

英雄不问来路，不论背景，只凭能力说话。 上午8:30-12:00 下午1:30-5:30 27-50岁 初中及以上学历 有相关经验者优先考虑

淄川城区招聘厨师一名，要求干净卫生，菜品稳定口味好，踏实能干，混子勿扰！ 杨总

淄博沂源海赢食品有限公司因规模扩大，现面向社会招工： 条件：18-55周岁，身体健康，品行端正，能吃苦耐劳者优先。 岗位与薪资：（保底工资） 后区挂鸭：6000 开胸6800-7000 割二节翅6500 划脖6000 割腿8000 切腿皮6500 边腿修剪6000 腿包装6000+ 割翅7800 切大胸6000 大胸撕皮6800 挑小胸6500-6800 鸭脖调称6000-6300 出入库7000-7800 撸脖皮6500 二节翅修剪：计件，0.38/公斤，平均工资6500左右。 车间所有岗位均为保底工资，最低岗位工资保底5500元，每月25号发工资。 生活保障： 集体宿舍，4-5人/间，独立卫生间。厂内设有夫妻房，在厂外租房的夫妻每月补助300元。 食堂三餐菜品丰富，多种口味可供选择。 欢迎行业内各位精英的加入 联系电话：

临淄招聘 ✅制冷发泡（计件） ✅组装工（计件） ✅氩弧焊工（计件） ✅清箱工 ✅零工 电话： 地址：朱台大柳

❤诚聘&诚聘❤ 销售跟单1名 ，年龄在30～40岁之间，有工作经验者优先录用，，有保底 业务经理4名 要求:男女均可，有两年以上软体家具产品营销经验，高中及以上学历，月薪过万不是梦 皮沙发缝纫工2名 ，有大厂工作经验，工艺仔细认真，有保底， 床垫缝纫工1名 有工作经验， 沙发软床包工4名 有工作经验， 地址:周村西外环伊斯特家具产业园院内 电话☎:（）

找长干押运员一名 耿桥北外环上车

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

优越的平台，职等你来！！！ 我们是一家年轻有活力的公司，有无限的潜力，管理人性化，不定期举行聚餐等活动，不管你有没有经验，只要你肯干，上进，努力，我们都欢迎你的加入，如果你对职位感兴趣，赶紧加入我们吧！期待你的到来！！！ 公司待遇：无责任底薪3000 每成一单额外奖励300元 所有业绩跳点提成10%--20% 月入6000K～1.5W！上不封顶（无学历要求\免费培训） 期待你的加入[握手]

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

岗位要求： 年龄25~40岁（条件优异的可以放宽年龄），不限学历不限经验（有经验优先）。敢说话，善于与人沟通，交流。 工作主要内容： 线下带客户看房子。入职有主管一对一带教。 薪资待遇： 6000底薪+奖金+提成。（现有人员平均月薪1.5w-3w） 弹性上班，不加班。

房源经纪中心诚聘店长！福利炸裂来袭 优厚底薪：每月5000元打底，生活稳稳有保障！ 超高提成：个人提成高达60%-70%，对标同行业，赚钱毫无压力！ 团队管理提成：10%-24%丰厚回报，带团队也能赚得盆满钵满！ ‍培养奖励：成功将所属经纪人培养成店长，每人每月获400元培养津贴！培养10个店长，月底额外多拿4000元，更有晋升店长区经30%管理提成等你拿！ 业绩保障：，50%潜在业绩归你所有，收益不打折！ 卖房奖励：设置必卖房源成功售出，立刻获得300元现金奖励！ 房源开发奖励：开发一套房源，即可获得10-70元现金奖励！几十万套房源等你开发，每天轻松开发5套以上，奖励拿到手软！ 社保福利：缴纳成都本地社保，让你工作生活无后顾之忧！ 薪资保障：前半年每月工资稳稳8000元以上，往后每月轻松破万！ 这样的福利，你还在等什么？快来加入我们吧！

1、 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务（公司提供免费培训支持，工作期间配备专人指导，助力快速成长）； 2、 带领客户实地看房，主动匹配需求，推动新房、二手房买卖或租赁交易达成； 3、 开发并维护房源资源，持续积累房源信息，与业主保持良好合作关系。 任职资格： 1、具备房产或销售行业经验者优先考虑； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、能适应较高强度工作节奏，敢于追求高收入，对个人发展有目标、有热情； 4、普通话标准，表达清晰，乐于沟通，积极互动。 工作安排： 月休四天，工作时间灵活弹性。 公司高度重视人才的引进、培养与发展，提供具有竞争力的薪资结构——高底薪加高提成，配套住宿支持、股权激励，并组织全免费的团队聚餐、娱乐活动、旅游出行及学习提升机会！诚邀优秀人才与奋斗者加入我们。 额外福利全涵盖：每月精选聚餐+定期免费专业培训+集体户外拓展+员工生日礼金+休闲娱乐专场活动。 公司为员工打造舒适、轻松、整洁的工作氛围，配备完善的福利体系，多元化的学习平台以及广阔的晋升空间。

企业名称：淄川童装店 招聘岗位：营业员1名 年龄：25-45 要求：热爱服装行业，待人热情，勤劳忠厚，有工作经验者优先！ 薪资待遇：面议 地址:淄川服装城 联系人：张老板 电话:

1熟悉房地产知识2善于沟通3日常接待

开拓市场，团结拼搏，共创未来。

岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，同时做好现有客户的日常维护。 2.深入了解客户实际需求，提供专业的解决方案与服务支持。 3.协助制定销售计划，全力推进销售任务的完成。 4.定期与团队交流，同步市场信息及客户意见建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与谈判协调能力。 2.能够独立应对工作中的各类问题并妥善处理。 3.热爱销售岗位，具备较强的市场适应能力。 4.富有团队协作意识，能与同事良好配合达成目标。 5.持有驾照，可接受出差安排

一、工作内容： 1、负责楼层席位的租金管理、区域布局规划及业态分布设计。 2、掌握本地商业环境动态，深入了解消费者、商户、供应商及竞争者等市场信息。 3、落实招商团队年度预算指标，达成并力争超越招商任务，争取绩效奖励。 4、开展席位招商全流程工作，包括客户拜访、邀约考察、意向沟通、资料收集、商务谈判、商管流程办理、租金收取、合同签署，协助完成工商税务登记，以及后续装修指导与开业支持。 5、跟进并监督楼层应收账款的催收进度。 6、完成上级交办的其他管理事务。 二、任职要求： *熟悉IT类商业圈层，掌握行业商户资源并保持良好合作关系，了解租赁相关法律法规 *具备出色的沟通协调与谈判技巧，思维开放，品行端正，服务意识强 *拥有一定的市场调研与数据分析能力 *抗压能力强，具备持续学习和自我提升的能力 *能够应对复杂事务，执行力突出 *性格积极乐观，自信坚定，办事公平公正 *熟练操作常用办公软件及自动化办公设备 三、福利待遇： 一经录用，立即签订劳动合同，缴纳五险一金，每周固定休息两天，享受年假及其他丰富日常福利。

温室花房营业员、销售 岗位要求： 1、中专及以上学历，专业不限 2、有销售经验 3、年龄18-48

看的再多犹豫不决，不如来电直接聊一聊，拿出你犹犹豫豫的时间干一干试一合适就是一片新天地，拿出精力和实力大干一场，或许你的天赋就在于此！！！ 招聘简章 你渴望在一个充满挑战与机遇的行业里大展身手吗？你想拥有一份收入上不封顶，凭借自身努力就能收获丰厚的职业吗？如果你的答案是肯定的，那么我们正在寻找的就是你！ 一、我们是谁（玖易房产齐悦国际花园店） 我们是玖易房产，在房产中介行业深耕多年，凭借专业的服务、丰富的房源和良好的口碑，在市场上站稳脚跟。我们拥有专业的团队、广泛的客户资源以及完善的管理体系，致力于为每一位客户提供优质的房产买卖、租赁等服务，是目前行业内最具活力和发展潜力的公司之一。 二、招聘岗位 房产中介经纪人 三、岗位职责 1. 客户开发与维护 - 通过多种渠道（如网络、电话、社区活动等）积极开发新客户，建立并维护客户关系，了解客户需求并提供专业的房产置业建议。 - 为客户提供房产市场动态、价格走势等资讯，增强客户对我们服务的信任度。 2. 房源匹配与带看 - 根据客户需求，精准筛选并匹配适合的房源，向客户详细介绍房源信息，包括房屋户型、装修、周边配套设施等。 - 高效安排并陪同客户看房，解答客户在看房过程中的疑问，及时反馈客户对房源的意见和要求。 3. 促成交易与售后服务 - 运用专业的谈判技巧和销售能力，协调买卖双方（或租赁双方）的利益，促成房产交易的顺利进行。 - 负责办理房产交易过程中的相关手续，确保交易安全、快捷、合法。 - 对已成交客户进行售后服务，跟进交易后的房屋交付、产权过户等事项，收集客户反馈，提升客户满意度。 四、任职要求 1. 心态积极，抗压性强 - 我们相信积极的心态是成功的关键，能够在高强度的工作压力下保持乐观、坚韧的态度，勇于挑战自我，不断突破业绩目标。 2. 较强的沟通能力与服务意识 - 善于倾听客户需求，能够用清晰、简洁的语言表达自己的观点，为客户提供专业的建议。具备强烈的服务意识，始终以客户需求为出发点，致力于为客户提供优质的服务体验。 3. 学习能力与适应能力佳 - 房产中介行业瞬息万变，需要不断学习新知识、新政策、新法规。我们欢迎具有较强学习能力和适应能力的求职者，能够迅速掌握房产中介相关的专业知识，并适应行业发展的节奏。 4. 诚实守信，职业操守 - 我们视诚信为立业之本，要求员工具备高度的职业道德和操守，严格遵守行业规范和公司制度，保护客户隐私，维护公司利益和声誉。 五、薪资福利 1. 薪资待遇（欢迎挑战高薪） - 高额业绩提成。优秀的房产中介经纪人年收入可达15 - 50万甚至更高，只要你有能力，收入没有上限。 2. 福利体系完善 - 完善的五险一金，为你的生活和职业发展提供坚实的保障。 - 带薪年假，让你在工作之余有足够的时间休息、放松和陪伴家人。 - 节日福利、生日福利，在每一个特殊的时刻都能感受到公司的关爱。 - 定期的团建活动，增强团队凝聚力，让你在快乐中工作，在团队中成长。 3. 职业发展空间广阔 - 我们为员工提供系统的培训，包括入职培训、专业技能培训、管理能力培训等，帮助你快速提升专业素养和综合能力。 - 内部晋升机制完善，根据个人能力和业绩，你将有机会晋升为店长、区域经理等管理岗位，实现自己的职业目标。 我们期待着充满激情、富有才华的你加入我们这个充满活力的大家庭！在这里，你将开启一段充满无限可能的职业生涯之旅。

安泽特气销售军团招募令：五行缺伯乐？你命中缺我们！ HR已就位，速来补全你的“职场命盘”！ 这里没有流水线上的螺丝钉，只有开疆拓土的销冠先锋军！ 如果你厌倦平庸，敢用实力撕掉标签——战场已备好，就等你来战！ 我们要找的，就是这样的“狠角色”： 从来摸鱼都看淡—— 主动开拓新客户，眼里只有目标，没有“躺平”二字！ 专和摆烂对着干—— 紧盯意向客户，不成交不收兵，拒绝“再等等”！ 我活由我不由天—— 按自己的节奏闯市场，灵活应变，结果定输赢！ 打工卷出一片天—— 高提成、强激励，你的付出，收入会替你证明！ 加入安泽特气，你能得到什么？ 提成敢给敢拼—— 业绩就是硬道理，收入无封顶，干得多=赚得猛！ 成长快人一步—— 老带新实战带教，让你从“新手”快速蜕变为“高手”！ 资源全力支持—— 丰富客户资源、高效作战工具，助你全面提速！ 荣誉加身—— 月度销冠、年度精英，你的名字将登上公司的“荣耀榜单”！ 放句狠话： 这里不养闲人，只养猛将！ 怕挑战？别来！ 想轻松？走开！ 但如果你敢—— 用电话连接商机，用脚步开拓版图，用成绩回应质疑…… 安泽特气的大门，永远为战士敞开！

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