中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 应聘方式 1. 简历投递：姓名+岗位+电话 发送至邮箱/微信 2. 联系电话：（微信号） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

岗位职责： 1、负责接听客户来电，解答关于托管服务的相关问题； 2、处理客户反馈的售后问题，提供满意的解决方案； 3、记录客户咨询与投诉，及时跟进并反馈处理结果； 4、维护客户关系，提升客户满意度； 5、协助团队完成其他相关客服工作及任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、具有较强的责任心，能够独立处理客户问题； 3、有相关行业客服经验者优先考虑； 4、具备良好的团队合作精神。 上班时间：8点-12点 2点30-5点，每周单休

中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 应聘方式 1. 简历投递：姓名+岗位+电话 发送至邮箱/微信 2. 联系电话：（微信号A） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

企业名称：中国人寿保险股份有限公司虞城支公司 职位名称：增员助理 任职要求： 25岁～45岁大专及以上学历 在招人数：10 薪资待遇： 2000底薪+绩效津贴 上班时间：上午8点～12，下午2点半～5点 月休天数： 4天＋ 职位福利： 底薪＋节假日福利＋旅游方案 公司地址： 虞城县嵩山路体育场东侧 负责人姓名：连敏

【岗位职责】 ----纯办公室岗位，办公环境舒适宜人，四季如春，无需出差、无业务外勤及业绩考核压力。 ----公司提供系统化带薪培训，3至7天即可熟练上岗，零经验者亦可快速适应并胜任工作。 【任职资格】 ----具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话交流，年龄要求20至40周岁，专业背景不限。 ----乐于与人沟通，性格积极乐观，富有亲和力；工作细致严谨，具备较强的责任意识和正直的品行。 【工作时间】 ----标准工作时间为长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 ----享受国家法定节假日，包含春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规放假；另享每年带薪年假，所有假期均为带薪休假。

养老规划师销售岗位： 一、岗位描述： 1、按时完成上级安排的学习任务，并积极参与公司组织的各类技能培训 2、负责邀请客户参观公司项目或参加项目说明会，协助客户深入了解服务内容 3、依托公司提供的高端客户维护平台，享受一对一技术指导与业务支持 4、客户资源由公司统一提供，无需个人自行开发 5、拥有清晰的晋升通道，成长空间大，晋升机会多 二、任职条件： 1、学历背景：大专及以上学历，专业不限，上班时间：早九晚六，周末双休 2、工作经历：具有一年以上的销售工作经验 3、年龄要求：25至45周岁 4、能力要求：具备较强的抗压能力，工作积极主动，乐于学习提升，服务意识强，追求高收入，勇于挑战自我，表达沟通顺畅 5、其他要求：性格开朗，待人热忱、诚实守信、细致耐心，富有亲和力，遵守基本职业礼仪 职位福利：弹性工作

【工作内容】 1、借助网络和电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简便，收入有保障，办公条件良好。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月均综合收入约4000-8000元，收入稳定可观。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应上岗。 3、额外享受多项补贴，含年终奖、节日礼金、住宿安排、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织团建旅游、法定假期休假、带薪年假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【工作时间】 1、日常班次为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、实行单双休轮休制，每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作技能。 2、做事细致踏实，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通表达能力及团队协作意愿。 3、单位性质为，注重长期发展，欢迎追求稳定者加入；平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带，老员工乐于帮，晋升机制公开透明。

岗位职责： 1. 根据要求在指定平台（如小红书、抖音等）发布招聘或推广类图文/短视频内容 2. 按日完成既定发文任务量，确保内容合规、准确、及时 3. 配合运营团队进行简单素材整理与基础数据反馈 4. 遵守平台规则及企业信息发布规范，杜绝虚假、违规信息 5. 日结任务完成后及时提交工作凭证并确认结算 任职要求： 1. 在校学生优先，时间灵活，能保证每日稳定投入 2. 熟悉主流社交平台操作，具备基础文字编辑能力 3. 责任心强，细致耐心，能按时高质量完成任务 4. 学历不限，无需工作经验，接受零基础培训 5. 遵守保密要求，不外泄企业招聘信息及运营策略

管吃管住，生手熟手都可以，60岁以下，一个月4000到1万左右，要求干净利索，有爱心，有耐心，不嫌弃老人和孩子的实在人

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招聘：客服管家：1人全日制大专以上学历，有相关工作经验者优先，月薪4000-6000元，五险一金，带薪休假；详请咨询：（同步）面试地址：商丘市睢阳区南京路与君台路交叉口商丘恒大翡翠华庭物业服务中心

岗位职责：（简单粗暴，高佣金，资源，） 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 开展客户拜访、电话沟通及线上服务，持续维护客户关系 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，确保专业能力与合规意识同步提升 5.遵守行业监管规定及公司制度，严守客户信息保密要求 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 积极进取，具备目标感和自我驱动力，能适应弹性工作节奏 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 开展客户拜访、电话沟通及线上服务，持续维护客户关系 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，确保专业能力与合规意识同步提升 5.遵守行业监管规定及公司制度，严守客户信息保密要求 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 积极进取，具备目标感和自我驱动力，能适应弹性工作节奏 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质

1. 自主安排工作时间，不坐班不打卡，时间自由，可兼顾接送孩子。 2. 负责保险客户开发与维护，根据自身节奏展业，工作地点灵活，可边旅游边开展业务。 3. 为客户定制保障方案，完成个人业绩目标，收入上不封顶，多劳多得。 4. 享受公司完善福利、高额提成、定期团建旅游与专业培训。

一、岗位职责： 1. 负责保险产品的推广与销售，为客户量身定制专业、合适的保险方案，满足客户的风险保障及理财需求； 2. 积极拓展客户资源，通过电话沟通、线下拜访、活动宣传等多种方式挖掘潜在客户，建立并维护良好的客户关系； 3. 配合团队完成集体展业、客户答谢、市场推广等活动，助力团队整体业绩达成，营造积极协作的团队氛围； 4. 及时跟进客户，提供优质的售前、售中、售后服务，解答客户疑问，协助客户办理投保、理赔等相关业务； 5. 定期参加公司组织的培训与会议，不断提升专业知识与销售技能，深入了解行业动态及公司产品更新信息。 6.主管交办的其他任务等。 二、任职要求： 1. 年龄25 - 50周岁，专科及以上学历。身体健康，形象良好，具备积极向上的心态和较强的责任心。 2. 热爱销售工作，有强烈的成功欲望和良好的沟通表达能力，善于与人交流，能够有效传达保险产品信息。 3. 具有较强的学习能力和应变能力，能快速适应行业变化与市场需求，灵活应对客户提出的各类问题。 4. 有团队协作精神，能够与团队成员紧密配合，共同完成销售目标，分享经验，共同成长。 5. 有保险、金融、销售等相关工作经验者优先考虑，无经验但有强烈学习意愿者公司将提供系统培训。 三、薪资福利： 1. 薪资待遇：前期：底薪 + 高额提成 + 津贴＋通勤补助＋人才方案，后期：管理收入＋续期＋公司方案＋人才补贴等，综合薪资10K~30K，上不封顶！能力越强，收入越高，在这里，你的努力与付出都将得到丰厚回报。 2. 福利保障：带薪年假＋员工旅游＋补充医疗保险＋月度奖励＋季度奖励＋保险福利＋丰富的节日福利、生日福利等为您和家人的生活提供坚实保障，让您感受家的温暖。 3. 培训体系：公司提供全面、专业的岗前培训、技能提升培训及职业发展规划培训，助你快速成长为保险行业精英。 4. 晋升机会：公平、透明的晋升机制，凭借个人业绩与能力，可晋升为团队主管、区域经理等管理岗位，开启职业新征程。 四、工作时间： 周一至周五上午8：30上班打卡，下班不用打卡 （周末双休，法定节假日正常休息，弹性工作时间，工作生活两不误）

岗位职责 1.以客户为中心、关注客户体验，分析用户需求，提供专业保险咨询服务; 2.根据客户个人及家庭实际状况，客观公正地帮客户分析各类保险产品保障特点; 3.帮助客户匹配最优保险产品组合及配置策略，为用户定制专业保险解决方案; 4.当出现投保异常或理赔等情形，积极、专业地协助客户解决问题，保障客户权益; 5.为客户提供全链条的一站式保险服务，从售前到售中到售后，对岗位业绩负责。 任职要求 1.本科及以上学历，有保险从业经验优先 2.主动沟通能力突出，有良好的客户服务意识及团队合作精神，擅长通过微信、 电话与客户进行交流; 3.立志在互联网保险行业发展，目标导向、抗压能力强。 福利待遇 1.综合工资8-20K 2.福利:五险一金、餐补、年中奖、年终奖 年假、育儿假、节假日礼品、不定期团建; 3.一年四次调薪机会。

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