招聘：10.26-27详细地址:山西省太原市小店区星河西路2号星河湾酒工作8小时，上午08点：30-18：00(如有变动以实际沟通时间为准)工作内容主要工作是在展会，做产品介绍，协助。工作简单。联系人：李小姐()工资：140元/天(8小时)结算时间：周六(需提供身份证、银行卡账号)

短期工一天100，需要干到10月份底

招聘岗位：调解员/贷后处置专员底薪3000元+案件提成，多劳多得，上不封顶。双休+法定节假日正常休地址：太原经济技术开发区小店龙盛街(盛玖大厦B座)正规稳定岗位，工作环境优质，有意向可咨询投递！联系电话

周二，3月31号招聘一名辅助工，主要拿东西配合人员，180一天，预估4-5个小时

招聘员工一名，有意者可私聊。

招工：白班上二休一，周六公休，等于一周休三天。地址在长治路龙兴街口，一个月2300元白班12小时，电话：

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小店京东招聘白班人员20名，班次时间为8:30至20:30，薪资日结170元，另有日结180元的岗位，工作时间为8:00至20:00。报名人员需于8:00在京东门口集合，注意不要穿短裤和拖鞋。有意者可报名。

招聘。兼职地址在。华宇百花谷负一层。焰七公时间。10点到2点。工资。50联系电话。

钟点工，今天下午2:30至6:00，帮装修师傅打下手，到手工资80元，地址，南十方街与建设路交叉口附近联系。

招聘A2司机1名，驾驶电车，配备电动篷布，路线稳定。 工资按趟计算，要求熟练操作手机平台。 工作地点在瑞锦充电站，实行倒班制。

招聘装柜门的人员。

太原市万柏林区招工地力工、工地小工/杂工

工地目前还差1人，有意者请尽快联系。

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电子税务线上，扫两个码即可工资120，只要新人，不是法人即可，现在30人，要来的抓紧报名，只要新号号

北仑招聘临时工，长期工，18－55周岁，工作轻松，日结，月结皆可，免费供应工作餐，有意者来电

《帮发》地址:天河黄埔君超中心时间:-10:00-14:00（20元/1小时）每天4个小时电话/:

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招叠衣服

小马美食广场招聘小时工一名

临时工·山西省太原市·薪资面议·缴社保·完工即结·按要求填写施工记录。活源稳定，按流程规范作业，有餐补；年龄18-50岁

明天白天小店用人，160元，管饭，（自己带餐具，水杯），时间8:30-8：30。年龄25一58岁，130元，年龄不超55岁，太太路沿路车接送，现金接账，联系电话（）

明天王吴科技园冷库挑选葱头短期工还需要一两个员工，一小时12块钱，工资日结，有意者联系武总

【福利待遇】 1. 工作舒适：8小时工作制，供应热水，空调开放，环境优越。 2. 免费提供茶饮零食。 3. 五险：享有五险。 4. 完善的休假制度：全薪年假、全薪病假、婚假、产假等。 5. 带薪病假：入职即可享受带薪病假。 6. 年度体检：入职即享有每年一次健康体检。 7. 生日福利：入职即可享受生日礼物。 8. 过节福利：入职即享有节日礼品，如中秋节、端午节等。 9. 部门活动：定期团建活动。 10. 公司设有茶水间，方便员工工作之余用来茶歇、吃饭。 11. 提供带薪培训。 12. 公司直招：不收取任何费用，可放心投递。 13. 享有带薪休假及年终奖。 【公司位置】见定位

【公司前台接待】无责底薪3000+满勤200工作内容：前台登记，访客接待，辅助打印文件，收取快递外卖，工作要求：语言沟通能力强，接受坐班，有一定学习能力，有眼力价，接受新人小白，有老员工带教，接受实习生，提供实习证明三方协议，没有学历要求，早十晚七，周末双休，公休法休，午休一小时（提供住宿）

接受无经验，有经验者优先 工作内容：负责前台接待及相关领导交办的事务 工作内容简单易上手 上班时间：上午9:30至下午6:00 工作轻松，无需加班！

一、培养方式： 作为运营储备干部，公司将重点跟踪与系统化培养，日常深入参与门店运营事务，采用双线培养机制，同步推进业务能力与管理能力的提升，定向培养为运营经理；每3-6个月安排一次晋升评估，工作满一年且符合岗位任职条件者可晋升至运营管理岗位。 二、工作地点： 培养阶段在本地诗普琳门店开展工作，具体分配将结合候选人通勤距离及门店实际空缺情况进行安排。 三、岗位职责： 1、解答顾客疑问，准确把握客户需求并促成销售转化； 2、负责商品销售登记、库存盘点、账目核对等相关工作，按要求完成各项销售数据统计； 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货调货、退换货及防损等日常营运操作； 4、维护所辖区域的清洁卫生，确保环境整洁有序； 5、落实上级交办的其他工作任务。 四、任职资格： 1、统招本科及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递（名额有限）； 2、具备强烈目标感，有志于在运营管理体系中长期发展； 3、思维清晰，具备良好的逻辑分析能力和基础经营意识。

岗位职责： 1、负责车辆到库后的接收、登记及车况检查工作； 2、日常车辆的管理与调配，保障在库车辆始终处于良好状态； 3、组织并跟进车辆整备和交车前检测，确保交付车辆及随车资料齐全； 4、协助处理车辆售后相关事务，如维修、保养及故障排查等； 任职要求： 1、了解车辆管理及库存管控相关操作流程； 2、掌握基本的汽车维护与保养常识； 3、持有有效驾驶证，具备熟练的驾驶能力； 4、具备较强的沟通协调能力和服务意识，能快速响应并解决各类问题。

如果你想要学一些东西，那我们公司比较适合你，即使你是无经验的小白，也愿意手把手教你。选择大于努力，与其原地观望，不如来公司实地了解一下。公司欢迎志同道合的谋士加入！ 【薪资待遇】 1. 无责底薪5000+绩效3000+奖金 2. 公司实行多劳多得制，为业绩突出的销售设有月度奖，季度奖，年度奖 3. 为新入职的员工提供带薪培训 4. 免费提供住宿 【晋升空间】 管理实习生---部门主管---部门高管----部门副理----部门经理（公平公正的晋升体制，你的能力决定了你的工资） 【工作内容】 1. 三个月后根据能力评估和个人意愿人性化定岗，并且协助组长负责公司相关团队的运作，进行各方面的计划执行与监督。 2. 负责公司管理人员的培训教导和新入职者的教导； 3. 负责公司的团队建设和管理实训，主营中高层方向培养综合性人才。 【岗位要求】 1. 有无相关工作经验均可，接受应届毕业生，我们不看学历，看能力 2. 年轻，有活力，有梦想，有计划，不甘于现状，心态端正，充满正能量 3. 有挑战高薪的决心，善于学习，有激情有韧性 4. 年龄要求18岁至30岁