工人工资统计，信息维护统计

1、两年以上大型工业企业会计工作经验，35岁以下。 2、中级以上会计职称，大专学历及以上，会计专业，熟练运用用友、金蝶等财务软件。 3、熟悉税收政策，有报税工作经验。 4、有成本核算工作经验。 5、有良好的沟通交流能力，与银行、税务、会所保持较好的关系。 6、学习能力强，有较强的进取心，免费食宿，五险一金。 工作地址：山东省郓城县经济技术开发区光明路中段王先生

工作内容：负责会计团队的管理，维护客户关系并进行有效沟通，统筹部门工作规划，主持会计业务审核工作。 要求具备三年以上相关工作经验或持有中级及以上职称，财务专业知识扎实，工作认真负责，思路清晰，具备较强的沟通协调能力及团队管理经验。

会计，电工资料员

岗位职责： 1.负责日常会计核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行财务分析 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规操作 4.参与公司预算编制与执行监控，提供财务数据支持和优化建议 5.管理往来账款，定期核对供应商及客户账目，保障资金安全清晰 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，持有会计从业资格证书，具备基础财务知识 2.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其是Excel函数应用 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.能够独立完成基础财务工作，适应一定节奏的工作压力 5.有企业全盘账务处理经验者优先，应届毕业生亦可考虑

招全职会计

，勤奋好学有工作经验的优先

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，编制和审核会计凭证，确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析说明 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规操作 4.参与预算编制与执行监控，提供财务数据支持和改进建议 5.管理往来款项，定期核对账目，保障资金安全与账实相符 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限 2.拥有1年以上会计工作经验，熟悉财务软件及办公软件操作 3.持有会计从业资格证书，熟悉国家财税法规政策 4.工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队协作能力 5.能够独立完成assigned任务，适应快节奏工作环境

1.具备五年以上工作经验 2.大专及以上学历 3.有从业资格证书 4.薪资待遇面议 有一定沟通能力 有耐心和责任心️

公司会计

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菏泽市单县招电焊、工地小工/杂工

招二保焊30/小时月综合11000 多劳多得，不体检，长白班，要求有证，熟练多层多道，55岁以内，管住有空调洗衣机热水可洗澡，中午一顿工作餐 招二保焊32/小时月11000，不体检不要证熟练倒流焊和立焊，年龄50以内 管住， 干满十五天可预支 工作地址在济南 详情电话咨询

吃苦耐劳，20到40岁，高中以上，有一定的经验者优先

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深圳市平湖诗维包装招聘1跟单文员一名、2生产检验一名、3财务出纳一名、4生产主管一名、5发货拉货一名，会开车优先、6粘盒机机长一名。 联系电话以上岗位管吃管住有社保工资面议

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

男女不限，有10年左右工作经验。上班时间和政府行政部门一样。待遇面谈。

主要编制公司内外帐财务工作

岗位职责： 1、建立、完善会计核算体系，做到账务核算准确，对内、对外的各种报表出具、上报及时； 2、负责客户账期及额度管理，成本确认，往来结算应付管理，根据结算周期合理安排资金配置； 3、负责客户信用管理，应收账款管理，客户收款的准确性确认，以及往来结算资质凭证资料的合规审核； 4、负责公司的增值税专用发票和普通发票的开具，发票的购买及相关事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具有良好的职业道德，工作认真细致、责任心强； 3、做事勤奋，条理性较强，有一定的编辑能力； 4、熟练掌握Word，excel，PPT等办公软件； 5、完成领导交付的其他工作。 公司福利待遇： 1、带薪年假，免费培训； 2、晋升空间大； 3、各种奖励制度； 4、公司经常组织聚餐，节假日福利及年度旅游； 5、购买社保。 上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00；单休； 试用期三个月，试用期5000，转正5500-6000，转正后附加个人未犯错奖500

1.工作内容：负责制作各类表格，包括考勤表及其他日常所需报表

工作内容： 1.接待顾客，讲解项目 2.收银结账 工作要求： 1.情商高，随机应变能力强 2.有一定销售经验 3.能上夜班 工作时间： 早班：10:30-19:30 晚班：19:30-2:30 月休四天自由调休 工作轻松 保底4000 有经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务，如会议预约、访客系统管理、简单文档整理等 4.配合HR完成入职/离职手续支持，传递公司文化与制度信息 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专/高中及以上学历，具备基础沟通与应变能力 5.工作地点稳定，能适应标准工时制，认同企业文化

有工作经验的优先

工作内容：负责会计部门的日常管理，客户关系维护与沟通，团队工作规划及会计业务审核。 要求具备五年以上相关工作经验，持有中级或以上职称，工作认真负责，思路清晰，具备较强的应变能力和抗压能力。

接受宝妈，在这里实现孩子上学你上班，孩子放学你下班。孩子放假你休班！ 岗位职责： 1. 负责客户账务管理：包含账目审核及纳税申报工作。 2. 解答客户财税疑问：提供专业咨询支持，协助企业处理日常财税问题。 3. 维护客户关系：定期与客户沟通对接，促进长期稳定合作。 4. 协助城市经理对财税顾问开展日常专业指导与带教工作。 5. 税务风险防控：按税务部门要求及时报送财务报表，并从专业层面帮助客户规避潜在税务风险。 6. 团队协作：配合团队成员协同作业，共同达成工作目标，提升服务效率与质量。 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备全盘账务操作经验。 2. 有跨三类以上行业工作经验或同行从业经历者优先。 3. 具备良好职业道德，拥有较强的团队管理能力，以及出色的沟通、协调与组织能力。 工作时间：8:30-12:00, 13:30-17:30

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务； 2.接听电话并准确记录相关信息，确保信息及时传递； 3.负责前台日常文书事务，包括文件整理与资料归档； 4.协助同事处理办公室日常事务，如邮件收发及快递寄送； 5.参与组织公司内外部会议或活动，落实会议室预订与现场布置。 6.形象气质佳为第一要素。形象气质佳为第一要素。形象气质佳为第一要素，重要的事情说三遍，对自己颜值不自信的请勿投递，岗位有形体方面的基本要求。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与主动服务意识； 2.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3.掌握基础商务礼仪，能独立开展前台接待相关工作； 4.工作认真负责，能够高效完成上级交办的各项任务。

岗位职责： 1、日常行政管理：统筹公司日常行政事务，保障办公环境整洁有序、设施设备正常运转，建立健全行政管理制度，持续优化内部工作流程。 2、设施与设备管理：负责办公设施及设备的巡检、维护与维修管理，确保高效运行；参与办公区域规划与布局调整，提升空间使用效率与办公体验。 3、会议与活动组织：策划并执行各类公司会议、培训及集体活动，落实场地协调、设备调试、资料准备等工作，做好会议纪要并跟踪决议落地情况。 4、文件与档案管理：规范管理公司各类文件、合同及档案资料，确保归档完整、查阅便捷、信息安全。 5、供应商管理：对接外部服务供应商（如保洁、安保、物业等），开展日常沟通、服务质量监督及合作管理。 6、预算与成本控制：编制行政相关预算，监控费用支出，合理控制运营成本；定期分析预算执行数据，提出降本增效建议。 7、员工福利管理：组织实施员工福利项目，包括节日慰问品发放、健康体检安排等；配合人力资源团队开展员工关怀活动，增强团队凝聚力。 8、安全管理：建立并落实安全管理制度，排查办公场所安全隐患，妥善应对突发事件，保障人员与资产安全。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、专科及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年行政管理工作经验，有团队管理经历者更优。 3、熟悉行政运作流程及相关政策法规。 4、具有较强的组织协调能力与跨部门沟通能力。 5、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）及办公自动化设备。 6、责任心强，具备良好职业操守和综合素质；能承受一定工作压力，善于解决问题；拥有团队协作意识和服务意识。

服务接待顾客，收银，接打电话，维护店里卫生

工作内容：回复日常招聘信息，邀约；面试 任职要求：男女不限 薪资待遇：无责底薪3000+500全勤+提成