销售会计（德州办事处） 岗位职责： 1、负责业务员佣金、销售提成及客户利润核算工作； 2、完成各电商平台账务核对、各类费用统计核算； 3、依规确认电商业务营业收入与营业成本。 任职要求： 1. 有销售内勤工作经验； 2. 具备电商财务工作经验； 3. 不需要会计证，有点财务基础就行，可以理解为销售统计，主要是电商 薪资：试用期3500，转正4000 待遇：社保、单休、免费工作餐（两菜一汤）

职位详情 岗位职责: 1. 收集客户资料，给客户办理注册执照，变更注销等外勤工作； 2. 记账报税，会做报表，会开发票； 3. 定期维护老客户，接待来访客户或上门解答客户问题； 4. 发掘意向客户，开发潜在客户。 任职要求: 1. 中专/大专以上学历； 2. 需初级或以上会计资格证； 3. 有较强的抗压能力，学习能力和执行能力，性格开朗； 4. 年龄: 23岁-40岁。 岗位福利: 1. 底薪+绩效+提成，综合薪资4500-6000； 2. 上班时间: 上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，正常工作7.5小时； 3. 周末双休，节假日法休，五险

酒水会计 1、年龄25 - 45岁，大专及以上财务会计相关专业，有酒水/商贸/批发零售行业会计经验优先；2、熟悉进销存流程，会做库存账、往来账，能独立完成全套账务；3、熟练使用金蝶/用友/管家婆等财务软件，精通Excel制表、函数统计；4、懂基础税务、开票流程，能长期稳定做，有同行业经验优先录用；5、无不良从业记录，做事勤快、服从安排、沟通能力良好。1、负责酒水行业进销存账务处理，进货、入库、出库、退货、盘点等全套库存账务登记与核对；2、负责往来账款核对，对接供应商、客户对账，应收应付账款登记、核销及跟进；3、日常销售单据、酒水配送单、出库单审核，整理凭证、完成全盘账务做账；4、每月仓库实物盘点+账面盘点，出具库存盘点表、盈亏分析表；5、负责开票、税务申报辅助、报销审核，出具每日/每月经营、库存、营收报表；6、整理财务档案、单据归档，配合老板及公司财务各项数据统计。 薪资福利:3500 - 3800元（可面议，根据经验上调），福利：月休、法定节假日、带薪年假、节日福利、年底奖金、办公环境好、工作稳定 上班时间：正常白班，无需夜班，不加班

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

岗位职责： 1. 负责电商平台日常账务处理，包括订单收入、退款、等明细核算 2. 编制电商销售报表及利润分析表，为运营决策提供数据支持 3. 核对各平台（淘宝、京东、拼多多等）结算单与实际入账情况，确保账实相符 4. 协同运营、仓储部门完成成本归集与分摊，优化财务核算流程 5. 按时完成税务申报、发票管理及财务档案整理工作 任职要求： 1. 熟悉电商行业财务特点及主流平台结算规则 2. 具备基础会计知识，能独立完成账务处理与报表编制 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Excel函数（VLOOKUP、数据透视等） 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5. 有电商公司或代运营公司财务工作经验者优先

酒水会计招聘启事 岗位职责 1、负责酒水行业进销存相关账务处理，包括采购、入库、出库、退换货、盘点等环节的账目登记与核对； 2、负责应收应付账款管理，与供应商及客户对接完成对账工作，登记并核销往来款项，及时跟进回款与付款进度； 3、审核日常销售单据、配送单、出库凭证，整理会计原始凭据，独立完成全盘账务核算； 4、组织并参与每月仓库实物盘点与账面核对，编制库存盘点表及盈亏分析报告； 5、协助完成发票开具、税务申报资料准备，审核费用报销单据，按时出具每日/每月经营数据、库存状况及收入报表； 6、归集整理财务档案资料，做好票据分类归档，配合管理层及内部财务需求提供数据支持。 任职要求 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，财务、会计类相关专业，具备酒水、商贸、批发零售等行业财务工作经验者优先； 2、熟悉进销存业务流程，掌握库存账、往来账处理方法，能独立承担全流程账务操作； 3、熟练操作金蝶、用友、管家婆等财务软件，擅长Excel表格制作及常用函数进行数据统计分析； 4、工作细致认真，具备较强的数据敏感性与职业原则性，确保对账和盘点准确无误； 5、了解基本税务知识及开票流程，稳定性强，有同行业从业经历者优先考虑； 6、无不良从业记录，态度积极，执行力强，服从工作安排，具备良好沟通协调能力。 薪资福利 - 薪资：3500-4000元（可面议，视经验可适当上浮） - 福利：月休、法定节假日、带薪年假、节日福利、年终奖金、办公环境优越、岗位稳定 - 上班时间：标准白班，无需夜班，不强制加班

我们正在寻找一位出色的会计专业人才，加入我们的核心团队，共同掌管企业财务运作。 你将充分发挥专业的财务能力，负责日常账务处理、编制财务报表、完成税务申报及配合审计工作。 同时，深度参与财务数据分析，为管理层决策提供可靠依据。 在成本管控与预算规划方面，你的专业建议将有效助力企业提升经营效益。

酒水会计 1、年龄25 - 45岁，大专及以上财务会计相关专业，有酒水/商贸/批发零售行业会计经验优先；2、熟悉进销存流程，会做库存账、往来账，能独立完成全套账务；3、熟练使用金蝶/用友/管家婆等财务软件，精通Excel制表、函数统计；4、懂基础税务、开票流程，能长期稳定做，有同行业经验优先录用；5、无不良从业记录，做事勤快、服从安排、沟通能力良好。1、负责酒水行业进销存账务处理，进货、入库、出库、退货、盘点等全套库存账务登记与核对；2、负责往来账款核对，对接供应商、客户对账，应收应付账款登记、核销及跟进；3、日常销售单据、酒水配送单、出库单审核，整理凭证、完成全盘账务做账；4、每月仓库实物盘点+账面盘点，出具库存盘点表、盈亏分析表；5、负责开票、税务申报辅助、报销审核，出具每日/每月经营、库存、营收报表；6、整理财务档案、单据归档，配合老板及公司财务各项数据统计。 薪资福利:3500 - 3800元（可面议，根据经验上调），福利：月休、法定节假日、带薪年假、节日福利、年底奖金、办公环境好、工作稳定 上班时间：正常白班，无需夜班，不加班

需要会计一名，工资5000，资深可议，最好有成品油相关工作经验，大专及以上学历，会计学、财务管理等关专业，持有初级及以上会计职称，无不良从业记录，工作地点德州市陵城区 联系电话

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析 2.办理税务申报、发票管理及税务风险自查，确保合规及时 3.核对往来账款，定期开展应收应付账款清理与对账工作 4.协助完成月度、季度及年度结账，配合内外部审计工作 5. 管理公司银行账户，办理收付款业务及资金流水核对 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限（优先考虑大专及以上学历） 2. 具备会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用用友/金蝶等财务软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.了解制造业或工程类企业财务特点者更佳

房庄村招聘上料工人一名，日结工资。工作内容简单易上手，薪资按月结算。有意者可报名。

齐河金能需要一名小工，年龄30~50岁之间工作9小时，管饭，日工资190，当天结算。能干一个月左右，有意者同步

东辛店招聘挖掘机操作人员，使用60型号挖掘机，薪资以现金结算。

明天在禹城辛寨招聘一名小工，薪资为120元。有意者可报名。

上市公司 铝件 做汽车保险杠的 包工作餐 包住 日结 月结 短期人走帐清 工资 7500左右 当天安排宿舍 具体工作地址：聊城茌平

岗位；制造业工厂财务专员/会计文员 固定双休｜包吃包住｜五险一金 一、公司简介 本公司为公明本地实体铝板产销加工工厂，集销售、切割加工、配送于一体，2025年营收1.2亿，薪资按月足额发放。公司财税体系规范，由专业税务师事务所负责筹划与风控，内部财务团队按规范执行，分工明确。 二、招聘岗位：财务专员/财务文员 岗位职责 1.应收对账：核对出库单、送货单、加工单，对接300余家客户核对账目差异，跟进盖章对账单并归档，回款跟进，更新台账，反馈逾期账款。 2.发票管理：依据确认无误的销售数据开具增值税销项发票；收集、整理各类进项发票，按月完成发票勾选认证；建立进销项发票登记台账；保管空白发票、发票存根联及抵扣联。 3.薪资核算：每月核算全员（全厂员工40人左右）薪资（底薪+绩效+提成+计时工资），核对考勤及提成单据，出具薪资明细报表。 4.凭证录入：在用友系统中手工录入会计凭证，后续核对系统自动生成的凭证科目、金额、往来单位，修正异常数据。 5.社保与合同管理；独立完成员工社保增减员线上操作；负责劳动合同签订、续签通知及手续办理，建立合同台账 6.ERP系统操作：在财务系统中录入销售及发票信息，核对系统应收余额，完成回款核销。 7.单据归档：负责销售合同、送货单、对账单、发票、薪资报表、劳动合同等原始单据的分类、编号、装订与保管。 8.其他事务：完成主管安排的各项数据统计及临时财务辅助工作。 三、任职要求 1. 学历与证书：中专及以上财会相关专业，必须持有初级会计职称证书。 2. 工作经验：2年及以上制造业应收对账、开票实操经验（不含兼职/实习），有金属/板材行业背景者优先。 3. 核心技能：具备100家以上客户全流程应收实操经验，独立负责对账、台账、回款核销及增值税票据统筹管理，可完成手工凭证录入；能独立完成复合型薪资核算（底薪+绩效+提成+计时）；熟练运用SUMIF、VLOOKUP等函数处理大批量数据匹配与汇总分析，账务处理零差错。 4. 社保与合同管理；熟悉社保增员减员操作流程，具备劳动合同签订、续签及归档管理实操经验 5. 职业素养：严谨细致，对数字敏感，保密意识强；执行力强，能服从安排，不推诿基础工作。 6.上岗要求：必须具备入职即独立上岗，成熟的应收、开票、单据处理能力。 7. 通勤与加班：家住光明、公明周边优先。 四、薪酬福利 1.试用期：2-3个月，薪资5500元/月。特别优秀者可面议。 2.转正薪资：底薪5000-5500元 + 绩效1000元，综合6000-6500元/月。绩效按月考核，工作稳定、差错少可拿满。 3.调薪晋升：有完善的晋升调薪体系，根据工龄、学历、业务能力综合评定。 4.年终奖：根据公司效益及个人年度考核发放，通常为1-2倍月薪基数。 5.社会保障：公司按照当地社保、公积金政策规定标准为员工缴纳五险一金，额外统一为员工购置商业意外险。 6.食宿福利：厂区包两餐及免费宿舍；不住宿者每月发放300元住房补贴。 五、工作时间 1.日常作息：8:00-12:00，13:00-18:00，固定双休。 2.月末对账/开票高峰期偶有晚间加班（约18:30-20:30）。 3.法定节假日正常休息，月末周末如需加班按劳动法标准计发加班费。 欢迎符合条件、可独立上岗的财务人员投递！ （  请仔细阅读任职要求，确认符合条件再投递，感谢配合！ ） 六、应聘方式 1. 面试需携带：身份证、学历证、初级会计职称证书原件。 2. 到岗时间：期望一周内到岗。 3. 面试地点：深圳市光明区凤凰街道甲子塘社区欧博工业园C栋一楼

工作时间：临晨12点上班，4点左右下班。 工作内容：现场记账，对账，发货，收款

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及报表编制 2. 按期完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 协助编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确合规 4. 参与成本核算与费用审核，提供财务分析支持 5. 配合内外部审计，整理并提供相关财务资料 任职要求： 1. 具备会计相关专业背景，学历不限 2. 熟悉国家财税法规及会计准则，有实操经验者优先 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备较强的学习能力与沟通协调能力

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关工作，合规执行财税政策 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点等基础财务管理工作 5. 配合内外部审计，提供所需资料并落实整改要求 任职要求： 1. 熟悉国家财经法规及会计准则，具备扎实的会计基础知识 2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识 4. 具备基本沟通协调能力，能配合团队高效完成工作任务 5.持有中级会计师证者优先

财务一名 文员二名 商务一名：男女均可

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜能，拥有较强的文字写作功底； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件应用，掌握基本的互联网使用技能； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐、上菜及引导等服务工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行各项常规或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等除外）； 2. 正式工/实习生转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体享受条件和范围依据公司现行福利制度执行。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生 → 大堂/后堂/值班经理 → 店经理 → 区域经理； 途径二：管培生 → 大堂/后堂/值班经理 → 店经理 → 职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

中国大地保险直招，入选中国500强，具备金融背景，平台实力强，福利保障完善，职业发展路径清晰。 现招聘电话车险专员：提供稳定客户资源、无需外出、入职即享带薪培训三大支持。 薪酬由底薪+提成+社保构成，待遇优厚，工作氛围积极向上。 （2）普通话流利，具备良好的沟通能力。 （3）掌握基本电脑操作技能。 （4）无经验要求，提供带薪培训，专人指导带教。 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日完整休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等）。 【薪资福利】 （1）底薪2800-7900元+阶梯提成，月均收入5000-8000元，上不封顶，多劳多得！ （2）五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）

会计主管

专职会计，要求能独立完成记账报税工作，

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪 4.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理银行账户、资金收付及往来账款核对，确保资金安全合规 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 会计工作经验不限，有初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备较强的学习能力与沟通协调能力，能适应阶段性加班

【岗位职责】 #通过电话与高端汽车客户沟通，协助办理车险续保相关事宜 #整理客户反馈信息，并按时提交工作汇总与经验总结 #公司提供精准客户资源，平均成交率约70%，任务执行轻松 #全程室内办公，无需外出拓展客户或跑外勤 【岗位要求】 #具备良好的语言表达能力，能准确传递信息内容 #做事细心耐心，具有较强的责任意识 #主动性强，能够自觉挖掘潜在服务机会 #熟悉保险类产品基础知识，服务态度专业规范 【工作时间】 #上午8:30-下午18:30，中午休息2小时 #法定节假日正常休假

工作内容 1. 接待到店顾客，开台、结账、计时收银 2. 打扫大厅卫生、整理包间、茶水简备 3. 维护店内秩序，简单打理棋牌设备 4. 登记客源、接听预约订台电话 工作时间 下午3点-凌晨3点 工资：2500-3000。 职位详情 分享 前台/接待2.5k-3k 2500-3000元/月 无学历要求 无经验要求 免费·招聘中 恭喜获得免费权益，限时体验招聘效果 德州德城超级麻力24h棋牌室博学楼院内三楼超级麻力棋牌室 工作内容 1. 接待到店顾客，开台、结账、计时收银 2. 打扫大厅卫生、整理包间、茶水简备 3. 维护店内秩序，简单打理棋牌设备 4. 登记客源、接听预约订台电话 【职位要求】 - 棋牌室前台1名，18-40岁 -无经验要求，可接受应届毕业生 - 不限学历，不限工作年限 【工作时间】 - 时间：下午3点-凌晨3点 【薪资福利】 - 综合薪资：2500-3000元/月

工作内容： 公司提供车险即将到期的新老客户资源，员工在办公室内通过电话及网络平台进行客户维护，完成车险续保服务，无需外出拓展客户，无硬性业绩指标，纯办公室岗位，工作稳定。 工作时间： 周一至周五 8:20—12:00 13:40—18:30，月休5天，每月第一周双休，后续三周每周日休息，国家法定节假日享受带薪休假，另享5-15天带薪年假。 工资待遇： 无责任底薪浮动区间为2000-4000元，提成比例3%-20%，新入职员工前两个月薪资保障不低于2700元，前两个月平均收入约3500-4000元，工作满三个月以上员工平均月薪达5000-8000元，月薪过万者占总人数的20%，收入与付出成正比！ 福利待遇： 1、享有年终奖、司龄奖励、节日福利等，每年组织两次公司全额承担费用的集体旅游活动。 2、提供免费带薪岗前培训，为期8天，每天补贴40元，培训结束即签订正式劳动合同，无需试用期，零经验也可快速上手；入职次月统一办理五险缴纳。 3、培训完成后立即参保五项社会保险；尚未取得毕业证的应届实习生，公司为其购买85万元保额的雇主责任意外险，并统一为全体员工投保大病医疗保险，另有年终奖、司龄奖、节日礼品等多项福利，保障全面。 4、工作满3至6个月可申请内部转岗至文职或内勤岗位；满6个月后可参与团队经理、市场经理等管理岗位的内部竞聘，薪资待遇更优。 5、公司在全国多个城市设有分支机构，若希望返乡就业，可在当前分中心工作满3个月后，申请调转至户籍所在地的大地分公司，全国范围均可协调安排。 任职资格： 踏实肯干、积极认真、态度端正！普通话标准，学历要求中专或高中及以上（大专及以上学历者优先），具备基本电脑操作能力，打字熟练，沟通表达良好。 【补充说明】 转正后平均薪资维持在5000-6000元左右，晋升机制健全，工作强度适中，无需轮班，固定白班制，服务客户群体素质较高，话术规范统一，提供系统带薪培训，配备带薪年假，男女均适宜，整体待遇优厚，福利完善。

公司账目岗位职责： 1.负责日常账务处理 2.具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作强度

岗位职责： 1.负责养老院日常物资采购、仓储管理及出入库登记，保障后勤物资供应及时、账实相符 2. 统筹院内环境卫生、绿化养护（含50亩枣树区域）、设施设备基础维护与报修协调 3.协助组织老人文娱活动所需物料准备与场地布置，支持书画室、手工室、康复室等功能区域运行 4.管理食堂餐食配送、餐具消毒及食品安全基础巡查，配合落实老年营养膳食要求 5.完成老人生活辅助性事务（如被服更换、轮椅清洁、公共区域消杀）及突发应急响应支持 任职要求： 1.学历不限，有养老机构、医院或大型社区后勤服务经验者优先 2.责任心强，耐心细致，具备基础沟通能力与团队协作意识 3.能适应养老服务工作节奏，尊重关爱长者，无不良从业记录 4. 具备基础办公软件操作能力，能规范填写巡检及物资台账 5. 持有健康证，无传染性疾病，服从院内统一排班安排