
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
本电子公司因业务发展,现需招聘工作人员1名。
一、招聘要求
1. 30周岁以下,形象良好,气质佳;
2. 全日制大专及以上学历;
3. 熟练掌握Office办公软件,具备较强的语言表达与文字编辑能力,有大型活动组织与策划经验者优先。
二、工资待遇
试用期工资3500元,正式录用后月薪5000元以上(含社保)。
三、工作时间
上午8:30—11:50,下午2:30—5:30,单休,法定节假日正常休息。
四、工作地点
安福县城
财务文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1. 财务、会计类相关专业毕业,持有会计从业资格证书者优先
2. 接受应届生应聘,提供成长发展机会
3. 协助完成财务部日常事务性工作,涵盖票据整理、费用报销及流程跟进
任职要求:
1. 熟练操作常用办公软件,如Excel、Word,了解基础财务系统操作
2. 具备较强的条理性与细致度,能有序应对多项工作任务
3. 有责任心,善于协作,能适应高效紧凑的工作节奏
订单处理员
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
储干/管培生
4000-6000元/月
文员经验不限大专生产管理方向
招聘若干名管培生(生产管理)
一、专科及以上学历,数控技术、模具设计与制造、工商企业管理、电子商务、机械设计与制造、智能控制技术、精细化工、电子信息工程、建筑工程技术、建设工程管理、机电一体化、现代编织技术、应用电子技术、电气自动化、数控设备应用与维护等相关专业均可报名;
二、应届、往届及实习生均符合条件,其中实习生需保证每周至少6天、每天8小时以上在岗工作;
三、培养期间将分阶段安排至生产车间一线轮岗学习,依据各阶段表现进行考核并实施晋升机制;
四、薪资待遇:综合收入4000元以上,提供食宿,统一办理社保及商业保险,通过考核晋升后待遇另行协商;
五、公司位于江西省吉安市遂川县县级郊区工业园区,生活配套设施齐全,工作环境便利,但与大城市存在一定差异,请充分了解情况后再行投递简历。
500强企业办公室坐班/5险
6000-12000元/月
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险一金,新人可享住宿安排、餐费补贴;
2.享有长期带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习交流机会,带薪培训,月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金;享受国内及海外旅游名额,团队建设与聚餐活动丰富,生日会、年度晚会等员工关怀活动持续不断;
3.国有企业晋升体系公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,一年共4次晋升机会,达标者即可获得职级提升与薪资调整,设立多元化晋升渠道,支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位,公司90%的管理层成员均从内部提拔;
4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1.发音清楚,普通话标准,具备良好的语言表达能力;
2.性格开朗,乐于与人交流,拥有较强的沟通技巧和人际互动能力;
3.具备明确的职业发展方向,工作态度认真负责,执行力强,有始有终,有销售相关经验者优先考虑;
4.接受实习生(实习期需满3个月以上),可出具实习证明并签订三方协议。
薪资福利:
底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,享受国家法定节假日带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等)
【工作内容】
1.单位性质为,纯办公室作业,日常白班制,无需加班,无需外出拓展客户,依据公司分配的客户资源进行电话沟通,完成业务办理(车险为车辆必备保障,有车用户每年均有投保需求);
2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发,工作内容清晰,办公环境优越;
3.公司组织系统化带薪培训,零经验者也可快速上手,顺利开展工作。
会计1-3年大专应收应付结算总账成本
工作内容:
1. 负责公司全盘账务处理,凭证编制、账簿登记、财务报表出具、税务申报、发票管理成本费用等会计核算工作。
2. 编制财务分析报告、经营数据统计,为公司经营决策提供财务支持。
3. 完成上级安排的其他财务及融资相关工作
任职要求:
1. 财务、会计相关专业,大专及以上学历,持有会计初级及以上证书。
2. 二年以上全盘会计工作经验,有农业种植行业经验优先。
3. 熟悉企业会计准则、税收政策,熟练使用财务软件及办公软件。
福利待遇:6000~8000元/月 包吃住 有社保 8小时/天 单休+法假+年节福利
电话: 杨女士
会计3-5年高中混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算制造业房地产/建筑外企中级会计师SAP不可兼职
江西芸恒金属材料有限公司
工作地点:潭塘路盛达标识钢结构
全职会计1名:45岁以内,具有初级以上会计职称,具有3年以上全盘会计财务工作经验,熟悉公司全盘财务处理及纳税申报,了解税收法规政策
质检文员1名:懂平面图、安全最基本隐患。
激光下料:4名,懂操作,按吨位结算,能接受上晚班。
埋伏焊工:2名,操作焊接设备、能看懂基本图纸。薪资面议。
有意者请联系:王微信同号
【饮料包装30一小时】+入职奖金5000+五险一金+免费包吃包住+长白坐班轻松
9000-10000元/月
普工包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘新人奖5000!】
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【公司招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司招聘,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00-8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,工作在苏州不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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江西吉安巴邱华莱士招暑假工满18周岁,做过服务行业的优先,如果你也在,欢迎你加入华莱士大家
服务员
巴邱华莱士招暑假工满18周岁,做过服务行业的优先,如果你也在,欢迎你加入华莱士大家庭,联系电话
25/小时包吃住10号发薪水电全免
7000-8000元/月
电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴五险包住20人以上月结
【江小丽电子厂】
男女不限,大量要人[玫瑰]
市内市外统一工价最高️元/小时
入职即充饭卡
同厂吃住、不坐厂车
全部坐班、普通工衣
全新花园式电梯宿舍、住宿免费,水电全免,住宿6人间,入职需缴纳社保
薪资待遇:
25/小时 25/小时
以上(含餐补及所有津贴)
高工价支付到9月底。
主要生产:消费性电子产品
招聘岗位:操作员
招聘要求:男女不限
23-45周岁
23-48周岁
工作环境:两班倒,坐班,流水线工作简单
月休:2-4天
办公室内勤(法定假日全休+五险一金)
4000-8000元/月
文员经验不限大专内勤管理客户管理客户维护性格开朗,善于表达办公室内办公接受无经验
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的处理工作。
2、协助客户填写办理所需信息,并对相关材料进行归集与上报。
3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作细致严谨,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力。
员工培养:
公司提供9天带薪培训,享有360元培训补贴,培训完成后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验人员放心投递~
福利待遇:
1、工作时间:8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周仅休周日。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资构成:基本工资+新人保护期薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入不设上限,实行多劳多得机制,整体平均月薪约5000元,新员工前两个月平均收入为3000-4500元,入职前两个月额外享有1200元新人奖励,工作满1年及以上员工月收入普遍在8000-10000元,30%员工月收入过万,薪资上不封顶。
3、入职即缴纳五险一金,还可享受年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工只需放松参与,享受过程。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等职位,对应岗位平均薪资8K~2w,办公环境舒适(冬暖夏凉)+持续的专业培训+健全的晋升通道。
行政助理+五险一金+带薪休假
9000-13000元/月
文员经验不限学历不限保险内勤
【岗位职责】
1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供续保方案建议与服务支持。
2、纯文职类办公室工作,办公环境舒适,配备空调设施,冬暖夏凉,无需外出、出差或承担销售任务。
3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验也可快速掌握工作流程。
【薪资待遇】
1、薪酬结构完善且具竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补助,月收入稳定在5000-8000元区间,能力达标者月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况。
2、带薪岗前培训:提供专业课程指导,无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。
3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利、住宿安排、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织员工旅游,依法享受带薪年假及国家法定节假日。
4、园区内配套齐全,设有员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐区域。
【任职资格】
1、性格外向积极,具备基础电脑操作能力,能够使用普通话进行交流。
2、具备良好的沟通能力和协调意识,态度乐观,踏实肯干,能承受一定工作压力。
3、乐于人际互动,具备亲和力,做事细致严谨、有责任感,品行端正(无犯罪记录)。
【工作时间】
1、标准八小时工作制(午间休息约2小时),实行单双休轮班制度,不安排加班,每月休息5至8天,国家法定节假日均享带薪休假,另享带薪年假等福利假期。
2、依法享受全部法定假日,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,所有规定假期均正常执行。
办公室专员+五险双休(J15555)
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限个人客户有车一族抗压能力有进取心销售
工作内容:
1:公司提供车险到期客户资源,负责通过电话沟通,协助车主办理车险续保相关事宜
2:依托公司精准分配的车险到期名单,开展新客户开发及老客户关系维护
3:属于公司内勤岗位,全程在办公室完成工作,无需外出拓展业务,无地推、面销要求,不涉及客户面见
4:当前车险市场需求旺盛,提成机制清晰,易于达成
5:综合收入由底薪+津贴+提成+奖金构成,转正后月收入稳定在4000-10000+,业绩优异者上不封顶
6:实行标准八小时工作制,上班时间8:20-12:00,14:00-19:00。周末双休,享受国家法定节假日(五一5天,十一7天,中秋、端午、春节均带薪休假)
7:入职初期安排带薪岗前培训
8:正式入职即按规定缴纳五险一金
入职要求:有同行业经验或综合素质较优者,学历可放宽至中专或高中
居家办公条件:
1. 曾在中国大地保险公司从事车险电销工作,并有两次入职经历者
2. 在其他同业公司从事车险电销岗位,连续工作满半年以上者
满足上述任一条件,可申请远程居家办公,无需到公司打卡,免早晚会考勤,工作时间自主安排,特别适合需要兼顾育儿的家庭成员
行政文员+五险+双休
5000-10000元/月
文员经验不限高中
【岗位职责】
1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供续保方案建议。
2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担业绩指标。
3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训,零经验也可快速掌握工作内容。
【薪资待遇】
1、薪酬结构完善且具竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,工资按月准时发放,无拖欠情况。
2、带薪培训支持:提供系统化、专业化的培训指导,无论是否有经验都能高效适应岗位。
3、额外享有多种福利:年终奖励、节日礼品、五险一金、团队建设经费、法定假期及带薪年假等。
【任职资格】
1、性格外向,具备基础电脑操作能力,能使用普通话进行交流。
2、具备良好的沟通能力和协调意识,态度积极,踏实肯干,心理素质良好。
3、乐于与人互动,富有亲和力,工作细致负责,品行端正(无犯罪记录)。
【工作时间】
1、标准八小时工作制(含约两小时午休),实行单双休轮休机制,每月休息5至8天,不安排加班,国家法定节假日均享带薪休假。
2、依法享受全部法定假期,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,同时可按规定享有带薪年假。
做文员不如进大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室内负责即将到期车险客户的转保与续保事宜
纯文职类岗位,无需外出,固定办公场所作业
客户资源由公司提供,无需自行开拓客户
工作内容简单易上手,接受零经验求职者
欢迎有意者投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、具备良好职业态度,品行端正;
2、重视实际能力,中专或高中及以上学历即可;
3、普通话流利,具备基本沟通表达能力;
4、应届毕业生亦可申请
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日全部休息
每年享受5至15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助
月收入稳定在4000-8000元,资深员工月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工享有丰富福利活动:每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等
4. 每月设有多种激励方案,涵盖现金奖励、实物奖品及培训机会
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
行政班不推销/月入过万/年终双薪
8000-15000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限全白班
工作轻松,办公室内办公,享受零食自由!入职首月即缴纳五险一金,每月10日准时发放薪资!年终享有第十三薪,搭配超长带薪年假!超长带薪年假!超长带薪年假~
[薪资待遇]
底薪+绩效奖金+补贴,综合收入8000-13000+,资深员工平均月薪20000-35000
[工作时间]
培训期:早九晚六点半
正式上岗:每月休息8天
[工作内容]
在5A级写字楼内纯坐班,无需外出
在职人员以90后、00后为主,团队颜值高,氛围融洽和谐!
[岗位福利]
1、入职即办理五险一金
2、年终发放第十三薪,按前12个月平均工资标准多发一个月薪酬
3、签订正式劳动合同,享受公司编制内团建及旅游活动,保障充足休息时间!
~欢迎优秀人才加入~
财务主管
7000-9000元/月
财务经理5-10年大专中级会计师制造业
岗位职责:1、团队管理:负责工厂财务团队日常管理、分工、培训及考核,规范财务工作流程,保障部门工作高效运转。
2、全盘账务管理:统筹工厂全盘账务处理,审核凭证、成本、费用及往来账务,按时出具财务报表,确保账务合规、数据准确、账实相符。
3、税务管理:负责工厂纳税申报、税费缴纳、发票全流程管理;熟悉本地财税政策,合理开展税务筹划,防范税务风险、降低税负。
4、审计对接:配合内外部审计、税务稽查工作,整理财务资料,落实审计整改,完善财务合规管理。
5、经营分析:定期输出财务分析报告,分析工厂成本、费用及经营状况,为管理层经营决策、成本优化提供数据支持。
6、内控与制度:协助完善工厂财务管理制度及内控流程,规范财务操作,防范财务风险。
7、资金管理:编制工厂资金计划,监控资金收支,合理调配资金,保障工厂资金链稳定及高效使用。
任职要求:1、五险,包吃住、法定带薪假期、节日、生日福利,团建,、 工龄奖、年终奖。大专及以上财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先。(工作能力优秀者,也可持有初级会计师职称)
2、5年以上制造业工厂财务管理经验,熟悉工厂生产流程、库存管理及成本核算逻辑。
3、精通全盘账务、成本核算、预算、税务申报及筹划,可独立处理复杂账务与税务问题,熟练操作财务软件及办公软件。
4、具备良好的成本管控、数据分析、风险把控能力,沟通协调能力强,做事严谨负责,有团队管理经验。
5、职业操守良好,保密意识强,稳定性高,能适应工厂工作节奏。
公司福利:五险,包吃住、法定带薪假期、节日、生日福利,团建,年度体检报销、 工龄奖、年终奖。
财务管理,岗位要求:50岁以内,大专以上学历,会计专业毕业,制造业全盘账5年以上经验
6000-10000元/月
总账会计3-5年大专制造业
岗位职责:
1.负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、完整
2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)
3. 组织并配合内外部审计工作,提供真实、合规的财务资料与说明
4.协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行,保障税务合规性
5.参与财务制度优化与流程改进,提升总账核算效率与数据质量
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备总账会计相关工作经验,经验不限
3. 熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规
4.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具
5.责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与团队协作能力
会计1-3年大专总账财务分析税务风控代理记账公司
岗位职责:
1、每月对所管账目进行及时核对,保证科目余额清晰合理
2、负责国地税的纳税申报,税务、统计等外勤工作
3、及时核对对会计凭证、账册、报表等进行收集、装订、汇编、归档等会计档案管理工作
6、配合完成领导安排的其他临时性工作
岗位要求:
1、会计专业,1-3年会计工作经验,
3、熟悉会计准则、税法及相关法规政策
4、熟练操作EXCEL办公软件及用友、金蝶财务软件
5、有会计职称证书、统计证书、会计师事务所工作经验的优先
综合行政专员
6000-7000元/月
行政专员/助理3-5年大专内勤管理接待事务后勤管理
1.负责公司金融业务 2.对接政府单位 3.其他日常行政事务
网咖前台收银
3000-4000元/月
前台学历不限
西柚电竞网咖招聘前台收银
因业务发展需要,西柚电竞网咖现面向全城招聘前台收银岗位,期待热情认真的你加入!
岗位要求
1. 年龄 20-35 岁,身体健康,形象气质佳;
2. 性格开朗,沟通能力强,服务意识好,能耐心解答顾客疑问;
3. 熟悉基本电脑操作,有收银、网咖服务相关经验者优先;
4. 工作认真负责,能遵守网咖规章制度,接受轮班制。
岗位职责
1. 负责顾客的开卡、充值、结账等收银相关工作;
2. 解答顾客关于网咖收费标准、设备使用等问题;
3. 维护前台区域卫生整洁,管理吧台物资与账目;
4. 协助店长完成日常运营的其他辅助工作。
薪资待遇
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西柚电竞网咖,期待与你一起为顾客打造优质的上网体验!
行政主管经理
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行政经理/主管5-10年本科行政管理体系内勤管理接待事务办公自动化
岗位内容:
1. 统筹公司日常行政事务,涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等各项支持工作。
2. 推动内部流程改进与制度体系建设,持续提升组织运营效率。
3. 全面负责人事管理工作,包括人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效评估等环节。
4. 负责公司资产的统筹管理,落实信息安全保障措施。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与沟通能力,拥有良好的团队协作与管理实践经验。
2. 熟练使用各类办公自动化工具及OA系统,具备基础的数据分析处理能力。
3. 语言表达清晰流畅,书面撰写能力强,学习能力突出,熟悉企业管理制度及相关法律法规。
4. 具有5年以上行政管理工作经历或相关领域从业经验者优先录用。
财务负责人
1.4-2万元/月
CFO5-10年本科
一、岗位职责
(1)规划企业财务发展战略,依据锂电池产业方向与公司经营目标,构建涵盖预算、核算、资金、税务的财务管理体系,助力产能提升、技术投入等关键业务推进。
(2)全面管理资金运作,主导融资路径设计(包括银行授信、政府扶持资金、产业基金等),合理调配资金资源,降低资金使用成本,满足新能源项目(如电池产线建设)的资金保障需求。
(3)牵头实施财务风险防控,建立预警机制,跟踪应收账款、存货(如锂电池原材料)周转情况,规避税务、汇率及流动性风险,确保财务管理符合行业监管规范。
(4)统筹财务团队建设(含会计、预算、税务职能),制定绩效考核与人才培养方案,强化专业能力输出,推动财务系统数字化升级(如ERP财务模块优化)。
(5)深度参与重大经营决策(如投资并购、供应链合作),提供财务模型分析支持(如项目回报测算、成本收益评估),定期向管理层提交财务分析报告与运营优化建议。
二、任职要求
(1)本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景,持有CPA、ACCA等专业资质者优先考虑。
(2)具备8年以上财务领域工作经验,其中至少3年在新能源或制造行业担任财务总监或同等职务,熟悉锂电池行业财务特性(如研发支出资本化处理、原材料成本归集)。
(3)熟练掌握国家财税法规(特别是新能源税收优惠政策)及企业会计准则,
(4)拥有融资安排、资本运作和全面预算管理实操经验,能够独立设计并落地财务管控架构。
(5)具备战略视野,能结合行业发展制定财务策略,精通数据分析与经营决策支撑,有财务数字化系统(如SAP/Oracle财务模块)实施经验者优先。
(6)具有优秀的团队管理与跨部门协作能力,抗压性强,适应新能源行业高速成长节奏,确保财务工作有效服务公司战略目标。
栏目概述
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