岗位职责： 1、开展海外项目前期调研，整理并提供技术与市场相关资料，配合完成研发设计阶段的项目认证及验收支持工作； 2、参与项目研发设计过程，承担机械设计任务并编制BOM清单，协助技术人员解决项目实施中的各类技术难题； 3、按任务分配，完成团队内其他工程师图纸等技术文件的校核，以及工艺性、标准化等方面的交叉审核工作； 4、参与项目设备的装配与调试环节，提供必要的现场技术支持服务； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，电气工程、机械工程、自动化等相关理工科专业背景； 2、具备以英语作为工作语言进行技术文档读写的能力，口语可满足日常交流需求； 3、熟悉机械或电气类常用软硬件工具，具备较强的学习意愿和自主学习能力； 4、具有良好的沟通协调能力，责任心强、工作细致严谨，具备服务意识和团队协作精神。 公司优势及福利： 1、标准五天八小时工作制、周末及法定节假日，带薪年假； 2、入职即缴纳五险一金，公积金按入职月薪足额*8% 缴纳，综合待遇优越； 3、优质食堂+餐饮补贴、新婚/生育贺仪、节日福利、健身房、休闲场地等； 4、国际领先团队合作交流、海外学习/工作机会、集团制规范化管理等。

岗位职责： 1. 技术文员：全职，需具备本科及以上学历，机械或电子相关专业优先，熟练使用办公软件，掌握AutoCAD、三维制图或电子绘图其中一项即可，三项均会者更佳。 2. 实行长白班，每日八小时工作制，周末双休。 3. 工作地点位于江苏省徐州市铜山新区中国安全谷。 4. 不限年龄与性别，具备持续学习意愿，沟通能力良好，需有3年以上相关工作经验。 5. 薪资待遇面议

工作内容： 1、对接汽车类客户，开展定期沟通与关系维护； 2、针对服务到期客户，及时通知并协助办理续费事宜； 薪酬待遇 1、薪资结构：2500+业绩提成。综合月收入5000-15000元，上不封顶； 2、其他福利 (1)公司提供免费午餐，依法缴纳五险； (2)中秋、春节、元旦、生日发放节日礼品或补贴； (3)享受国家法定节假日安排（含春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）； 工作时间： 早晨8:20-11:50 下午14:00-18:30 每周单休（视实际运营情况灵活调整） 应聘地址： 民主南路恩华大厦

要求会电脑，有沟通能力，会做表格，联系电话

北关产业园招聘仓库发货员和送货司机。 仓库发货员要求年龄在25岁至48岁之间。 送货司机要求年龄在25岁至40岁之间。

徐州沛县招铆工/钣金工

目前招聘小时工300一天，月综合工资8000。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【日结工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8000元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 二、招聘要求 1、年满17-45周岁，男女不限，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后， 当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者直接扫码添加企业微信，人事部会第一时间联系你，为你安排适合的岗位！】

泰州厂招焊工450一天，包吃住不要证会焊就行， 年龄45岁以内都可以 点击下方【免费聊】联系我报名

沛县目前需要2名木工。

徐州市沛县招泥瓦工

【快递招打单员】男女不限薪资3000+沟通能力强，熟练打字，会基础的办公软件，负责沟通客户需求，打印核对录入订单，有意可长期干电话地址：牟平区龙泉镇

合愉劳务招聘文职与驾驶员，服务于凤喻物流，该公司主营汽车配件及其他商品的运输，业务涵盖长途与短途。 岗位1：招聘客服文员，要求会基础电脑操作，上班时间为9:00-18:00，工资为6000元至8000元。另招聘车辆调度员，男女均可，工资为6000元至9000元。以上两岗位均为做六休一，吃住自理。 岗位2：招聘驾驶员，要求持有A2驾照，驾驶大型9.6米长挂车，运输范围包括江浙沪或广东，驾驶员需住在车上，无需参与装卸货，月综合工资约为13000元。

招聘：发货文员薪资：面议工作地点：尉氏县招聘人数：1人岗位职责1.根据销售订单打印出库单、送货单，核对货品名称、规格、数量、收货地址，确保单据信息准确无误2.建立发货台账，及时登记收发货信息。4.发货单据、物流底单整理、分类归档，定期做好单据保管，便于查询核对5.配合定期库存盘点，核对账物信息6.完成上级安排的其他行政、跟单相关工作任职要求1.，高中及以上学历，熟练使用电脑、Word、Excel，会基础表格统计。2.做事细心严谨，数字敏感，责任心强，出错率低；有仓库文员、发货跟单经验优先3.良好沟通能力，能对接仓库、物流、业务，遇到问题及时反馈4.稳定性强，服从工作安排，能适应发货高峰期工作节奏工作时间:面议联系电话：（）工作地址：大营第三汽车产业园

入职无需缴纳任何费用之类， 应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ———————————————————— 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3–5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部苏州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ———————————————————— 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6500–7500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500–3000元+全勤500元=综合薪资7500–8500左右； 3、有退伍证额外加500工资–本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， ———————————————————— 三、【任职要求】 1、18–45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接 收】 ———————————————————— 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4–6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

招快递公司晚班仓库文员一名，男女不限。 1.处理快递公司问题快件，改件，破损件，做数据录入揽收，等等。 2.会基础的电脑操作，有责任心服从安排。 3.工作时间：晚上19点-凌晨4点左右(淡旺季根据快递货量有浮动)，超出10小时算加班，加班15元/小时。月休一天。 4.试用期一个月4000，试用期过后5300+200全勤奖。 5.包吃包住。 接受以上工作时间和待遇的，可加微信联系前来面试，面试时间周一至周五的12点-18点之间！！！

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

沟通能力强 微信同步

1. 负责人日程提醒：拍摄计划、文案交付节点、对外对接时间提前提醒，制作每日待办清单 2. 办公用品、拍摄小道具采购、登记、保管；票据简单整理记账，定期汇总支出明细 3. 简单对外对接：少量线上合作私信初步对接、预约简单线下探访场地、收发快递、文件打印扫描 4. 合同、资料、客户文件分类收纳保管，做好商业信息保密，严禁外泄未上线视频方案、独家历史考据观点 （3）临时机动辅助工作（15%） 1. 外出短途跑腿：本地图书馆查阅资料、打印装订史料资料、对接本地取景场地沟通 2. 拍摄期间简单配合：拿道具、补灯光、现场简单记拍摄要点 3. 负责人安排的其他临时性合理工作

招工：仓库管理一名，主要工作内容：1：打包发货2：仓库整理3：外贸跟单工作地址：沛县五段镇许口村每月休2天（可调休）工作时间8：00-5：30。联系电话：

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

【岗位职责】 1. 高效处理日常事务，独立完成上级日常行程安排等工作。 2. 按上级要求组织安排会议，及时更新日历。 3. 谨慎处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档。 4. 负责文件及文档处理排版，确保内容条理清晰，并处理账单。 5. 负责完成上级指派的其他工作。 【岗位要求】 1. 形象气质佳。 2. 大专以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先。 3. 熟练掌握电脑操作及办公软件。 4. 理解能力强，善于沟通协调，具备较强的文字表达能力。 5. 具有服务理念和团队合作精神。 6. 细心、踏实、勤奋，做事积极主动，有一定抗压适应能力，学习能力强。

岗位职责： 1. 负责文档的归集与文字处理，保障文件内容规范、信息准确。 2. 协助项目的日常运营与沟通协调，推动项目有序开展。 3. 完成数据整理分析及报告编写，为团队决策提供有效数据支撑。 任职要求： 1. 离校2年内未就业的全日制高校毕业生。 2. 16-24岁登记失业青年。 3. 毕业前6个月的全日制高校在读生。 岗位福利： 1. 每月生活补贴。 2. 人身意外险/工伤险。 3. 专业岗前培训 + 一对一导师指导。 4. 见习期满表现优异者可优先录用。 工作时间：8：30——17：30，午休2小时，双休

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1 .负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2 . 协助处理基础数据统计、报表制作及信息核对工作 3 . 接听电话、收发邮件，做好内外部沟通协调与记录 4 . 配合部门完成会议安排、资料准备及行政支持事务 5 . 完成上级交办的其他基础性文职工作 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6000元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

大专学历岗位职责： 1. 负责日常行政事务的协助处理，包括文件整理、资料归档、信息录入等文职工作； 2. 配合完基础性工作，如政策宣传、数据统计、咨询等； 3. 工作时间：白天班，双休 任职要求： 1. 大专学历，专业不限； 2. 工作经验不限，应届生3年内； 3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识； 4. 工作地点：市区； 5. 招聘人数：7人； 6. 工作性质：全职 薪资福利： 4-6K

办公室固定岗位，上午9点至下午7点工作 缴纳七险一金，提供带薪培训，法定节假日按规定休息 年龄要求18-40岁，不限经验，会普通话即可 有意者欢迎联系我！

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主要职责： 参与公司各部门轮岗培训，全面了解企业业务模式与运营体系。 协助技术项目的规划与实施，支持团队完成各项任务目标。 分析并解决基础性技术问题，提出合理化解决方案。 配合撰写技术文档与报告，确保信息传递准确无误。 参与并支持公司在全球市场的拓展计划。 学习并掌握公司各类技术与业务知识，持续提升专业能力。 任职要求： 硕士及以上学历，理工科相关专业（如计算机、工程、物理、化学等）。 具备海外生活与学习背景，能适应多元文化工作环境。 英语流利，可作为工作语言（掌握德语者优先）。 具备良好的沟通能力与团队合作精神。 学习能力强，适应能力佳。 能适应快速变化的工作环境，具备良好的抗压能力

去各个金融机构收单，前期有培训底薪4000起步+高提成能说会道待遇绝对杠杠滴！身高165以上形象好气质佳双休！！！不坐班！！！

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，具备良好素养，诚实守信，作风踏实，心态积极，富有责任感； 2、身体状况良好，能够适应长期外出工作安排； 3、具备大专及以上学历，若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合下列条件之一者优先考虑： 优秀学子：如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； 退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； 社会人才：具有大专以上学历，并拥有实际从业经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工龄情况，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区差异享受食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年以上负责市场的员工，年度平均收入可达22万元以上。 三、工作职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、岗位任务： 协助经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； 配合经销商实施会销、店销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； 开发种植大户并提供相应的技术指导与服务支持； 负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续维护等销售相关管理工作； 完成其他与岗位相关的事务性工作。 4、工作区域：根据业务需要进行灵活调配。