工作职责： 1、负责招聘全流程执行，包含发布招聘信息、筛选简历、组织初步面试及发放录用通知等环节； 2、维护现有招聘渠道，并拓展新渠道，保障人才资源供给，满足公司人员需求； 3、搭建并完善公司人才储备库，结合实际招聘进展，完成招聘数据与报表的整理汇总工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上招聘相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉人力资源招聘各环节的实际操作流程； 3、性格沉稳、耐心细致，积极主动，品行端正，诚实守信，作风严谨，具备良好的语言和书面表达能力； 4、熟练掌握常用办公软件操作。 薪资：底薪4500＋提成

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成合同初审、数据录入、报表汇总等基础文秘工作，支持业务部门运营需求 4. 对接内外部沟通事项，及时传递信息，保持工作流程顺畅有序 5.协助组织公司内部活动及企业文化宣传，营造积极向上的办公氛围 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 有电力设备、制造业或电气行业相关文员经验者优先 5.认同“万家灯火，小卫士为您守候！”的企业使命，愿与团队共同成长

招文员帮助辅助策展

企业直招！ 26届管培生！！ 年底年终奖！！！ 具备完善的成长体系！！！！ 享受全部法定带薪假期！！！！！ 岗位职责： 1、参与系统性培训，独立履行岗位职能，逐步掌握基础管理技能 2、协助完善客户服务机制，提升客户整体体验与满意度 3、配合制定业务规范与操作流程，承担客服团队一线人员的业务指导及绩效评估工作 4、结合实践应用所学知识，敏锐识别业务中的难点，主动推动流程优化 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限 2、对互联网行业充满热情，具备良好耐心与责任感，工作态度积极 3、拥有较强的组织协调能力与成长潜能，学习适应能力强 4、具备优良的服务意识、抗压性及自我调节能力 5、富有创新思维，善于解决问题并具备清晰的逻辑分析能力

1. 负责公司短视频矩阵相关资料的整理、归档及信息录入工作（如账号资料、运营数据、内容发布计划等）； 2. 配合部门开展日常行政支持，包含会议纪要撰写、数据报表制作、跨部门联络与协作； 3. 监测主流短视频平台（如抖音、小红书等）运营数据，汇总并输出基础性数据分析报告； 4. 对接内容与运营团队的具体需求，协助完成合同处理、素材资源库维护等相关事务； 5. 及时完成上级安排的其他临时任务，保障团队运作顺畅高效。 任职要求： 1. 学历与经验： - 大专及以上学历，文秘、行政管理、新媒体类专业优先考虑； - 无经验者可提供培训，有行政岗位或短视频/新媒体领域工作经验者优先录用。 2. 技能要求： - 熟练操作Office办公软件（Excel/Word/PPT），具备基本的数据整理与处理能力； - 熟悉短视频平台常规操作流程（如后台数据提取、内容上传等）； - 具备基础图文编辑技能者优先考虑；

1、具备基础电脑操作能力，可配合出镜参与短视频拍摄 2、负责折弯机、剪板机、激光切割机等钣金设备的线上销售，市场面向全球 岗位福利：五险 节日福利

1.跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能，执行并完成交办的各类任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2.协助开展公司日常运营及项目推进，积累一线实战经验，为未来承担更大职责奠定快速成长基础。 3.熟悉公司业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与学习能力，积极面对挑战，抗压性强，富有进取心与独立思考能力。 2.本科及以上学历，食品类或市场营销相关专业，中共党员优先考虑，通过英语六级或具备较强英语口语能力者优先。 3.对工作充满热情，乐于协作分享，性格积极乐观，是我们甄选人才时重点关注的素质。

1.负责公司短视频矩阵相关资料的收集、分类、归档及信息录入工作（包括账号资料、运营数据、内容发布计划等）； 2.配合部门完成日常行政支持，如会议纪要整理、数据报表制作、跨部门协作沟通等事务； 3.监测主流短视频平台（如抖音、小红书等）的基础数据，汇总并输出初步运营分析报告； 4.对接内容与运营团队的具体需求，协助开展合同处理、素材资源归类管理等相关工作； 5.及时完成上级安排的其他临时任务，保障团队运作顺畅高效。 任职要求： 1.学历与经验： -大专及以上学历，文秘、行政管理、新媒体类专业优先考虑； -无相关经验者可提供培训，具备行政岗位或短视频/新媒体领域工作经验者优先录用。 2.技能要求： -熟练操作Office办公软件（Excel/Word/PPT），具有基本的数据整理与分析能力； -熟悉短视频平台常规操作流程（如后台数据提取、内容上传等）； -具备基础图文处理能力者优先。

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保账实相符 3、按时准确完成相关系统的数据录入与操作 4、及时整理并提交日常所需的业务报表 5、对监管过程中发现的异常问题及时进行上报处理 6、接收并落实公司下达的各项具体工作指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、品行端正，具备良好的责任意识与职业操守 2、具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件，尤其掌握EXCEL应用 备注： 1.岗位为纯文职类，不涉及任何销售性质工作内容。 2.工作时间为9:00至18:00，周末实行双休制度，法定节假日正常休息。 3.员工需自备笔记本电脑用于日常工作。

享受年假、产假等带薪休假，缴纳五险一金、节日福利待遇，不定期调薪，入职满3-6个月具备晋升机会。 工作内容：办公室文职岗位，坐班接听客户来电，处理后台查询及业务办理相关事宜，无销售性质。 工作时间：每日工作8小时，排班时段为8:00-22:00，无需加班。 福利待遇： 1、综合月收入5500元以上，纯文职工作无销售任务，提供带薪岗前培训，培训期间每日补贴80元 2、依法缴纳当地五险一金，享各类法定节日福利 3、每周休息两天，每月固定安排8天休息，轮休制度稳定 年龄要求：18至35周岁（具备相关工作经验者可适当放宽）

徐靖的凉皮招聘 服务员长期（短期工不要） 工资待遇： 保底工资3500（底薪3200+饭补200+满勤100） 提成+奖金另算， 月休三天 工作时间：9:30-13:00 15：00—21：30 年龄要求：45岁以下（不会可培训） 地址：融创负一楼美食街 联系电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘 招聘要求：工人，年龄要求18-45岁，身体健康， 上班时间：12小时两班倒 工作内容：检验外观 工资待遇：白班220/天 夜班230/天 联系电话：

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

新民路清江华府阿郑龙虾招夜班炒菜师傅2名，做事要有责任心的，手艺可以的，工资7000--9000 电话

1，招聘要求：18岁以上，有耐心，有责任心，中专以上学历，沟通能力强， 2，工作内容：负责日常客户跟进维护， 3，薪资待遇：3000无责底薪提成，综合工资6000-7000元/月！

【岗位职责】 1、精准整理机 / 电 BOM，核对物料规格数量 2、看懂机械图 / 电气原理图，识别焊机核心零器件 3、会编制设备使用说明，梳理操作 / 维护要点，排版清晰 4、配合工程师校对资料、归档版本，快速响应改单需求 5、细心严谨，数字 / 型号零差错，了解非标焊机基础常识 【任职要求】 1、25～35岁，大专及以上学历，机械自动化或机械相关专业，有机电行业BOM表设备资料编制经验这，优先录用。优秀者可放宽； 2、1年以上同等岗位工作年限，熟练使用Solidworks软件与办公软件； 3、了解机械配件基础知识，能看懂设计图纸、配件图、电气图； 4、有较强的沟通、表达、判断、学习能力和空间想象力； 5、有优良的职业操守和团队精神，为人谦虚谨慎。 【薪酬福利】 1、综合薪资：4500-5500元/月 2、工作时间：8点--17:30点，12点--13:30分休息时间，单休 3、包两餐，有社保，有交通补贴，员工活动，

岗位职责： 前期1-2个月将参与餐厅各基础工作站的轮岗实践（旨在为后续管理岗位打下实操基础，便于更有效地指导和跟进员工工作），随后1-2个月进入区域运营与值班管理的学习阶段（涵盖人员协调、物料调度、设备维护等内容）。培训结束后主要职责为：配合餐厅经理开展日常运营管理，确保餐厅高效有序运转。 我们的薪资福利： 1、健全的培训体系：科学的课程设置+多样化的辅导方式，系统掌握现代化餐饮管理模式； 2、明确的职业路径：提供公开透明、公平公正的晋升通道，从楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→更高层级管理岗位，持续向上发展； 3、积极的工作氛围：在“公平、自豪、关爱”的环境中工作，感受轻松愉悦、充满活力、富有认同感的团队文化； 4、全面贴心的福利待遇： A. 收入与绩效挂钩，多劳多得； B. 法定节假日享受三倍工资； C. 提供节日慰问与多样化团队建设活动； 您需具备： A. 年满18周岁，热爱服务行业，能适应快节奏工作环境； B. 具备良好的沟通意识与团队协作能力； C. 学习能力强，具备一定管理发展潜力

岗位职责及要求 一、基本信息 1. 年龄要求：25 - 35 岁 二、工作经验 有连锁超市或美食城输单员、内勤、人力行政等相关岗位从业经历者优先，本岗位偏向人事与行政综合方向。 三、工作内容 1、考勤核对 • 仔细核查各部门员工出勤记录，确保考勤数据真实、准确、公平。 2、部门员工社保公积金增减员提报，配合工伤资料提报 • 按时高效完成员工社保及公积金的新增、减少等申报操作，维护员工相关权益；协助整理和提交工伤所需材料。 3、员工入离职报备（人员招聘） • 办理员工入职、离职手续并进行信息备案，保证流程规范、档案完整。 4、其他日常行政工作 • 负责车辆调度管理、办公用品采购与发放、员工关怀事项（如生日慰问、节日福利发放）等工作，并完成上级交办的其他行政支持任务，保障公司日常运转顺畅。 四、工作时间 工作时间为 8:30 - 18:30。 五、福利待遇 五险一金、节日礼券、生日礼品、工龄奖 六、任职要求 1、大专及以上学历，人力资源或行政管理类专业优先；具备1-3年人事行政或综合性行政管理工作经验； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、具备良好的学习能力，善于沟通协调，具有团队合作精神； 4、有连锁超市、餐饮或零售行业工作经验者优先考虑。 我们期待您的加入，携手共建和谐高效的工作氛围！

工最内容:办公室坐班，查询处理用户的一些简单问题。文职 岗位福利:薪资6000-11000，多劳多得，缴纳五险一金，公司节假日福利，带薪年假，多线晋升。 期待您的加入。

1. 负责日常财务核算、会计凭证及税务相关工作的复核； 2. 对应付账款的核销、支付流程进行审核与管控； 3. 依照费用管理制度，规范把控各项费用支出； 4. 审核财务报表，核对关联方往来款项，编制合并报表并开展财务分析； 5. 准备年审、年检所需材料，协助完成各类年度审查事务； 6. 执行上级交办的其他工作任务

1.对当月各部门送交财务的单据进行审核，并及时将单据录入ERP系统中； 2.对当月的应收、应付、其他应付、其他应付等往来科目进行管理，及时进行传票的切传工作； 3.每月按时、准确地向统计局等部门提供需要的资料； 4.每月按时、准确的对各部门的报销凭证进行整理、粘贴、装订成册； 5.每月收到的其他收支单、发生的废纸皮等收入能及时、准确地记录并入账处理； 6.每月能按时、认真、准确地完成领导交代的事项。

1.在公司各职能部门负责人的指导下，系统学习管理相关技能，高效执行并完成各项交办任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2.协助开展公司日常运营及项目推进，通过实践积累经验，实现快速成长，为未来承担更多职责奠定基础。 3.深入了解公司业务运作模式，参与市场分析与研究，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与学习能力，积极面对挑战，抗压性强，富有进取心和独立思考能力。 2.本科及以上学历，食品类或市场营销专业优先，中共党员优先，通过英语六级或具备良好英语口语能力者优先考虑。 3.热爱岗位工作，善于协作分享，性格积极乐观，是我们选拔人才时重点关注的素质特质。

1、按要求严格监管公司财务工作，执行打款审批制度； 2、保管公司账目、欠条等重要资料； 3、严格认真执行公司对账工作，履行对账手续，保证账实相符； 4、即时提供财务分析、滞销产品分析、公司不良费用分析数据，并汇报，为总经理决策提供相应支持； 5、根据公司要求进行日、周、月报工作汇报 6、培训下属，建设财务部团队人员，并按公司要求进行考核。 有商贸经验者优先

1、有五年以上生产型制造业企业总账会计经验 2、具有较全面的财务专业知识，熟悉财务相关法律法规制度和流程 3、熟悉生产型制造业税法政策、营运分析、成本控制及核算 4、良好的职业道德，较强的理解和沟通能力、不断学习的能力 5、熟练使用财务软件及办公软件，具有较强的数据分析能力 岗位职责 1、日常账务：负责公司全盘账务包括总账，应收应付，固定资产，成本，利润等 2、各种税务申报 休息时间：单休

工作内容：处理客户开票相关事宜 工作时间8:30~12:00，13:30~18:00，周末双休，法定节假日休息。 底薪2900＋提成＋五险 后期可晋升为助理会计、财税管家

事情简单一看就会做，维持会场不乱

1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力、有基本的财务基础； 2、对后勤工作有较高的热情，20-35岁； 工作时间：上午8：30-11：30，下午1：30-17：30

岗位职责： 1.负责日常会计核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行财务分析 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规合法 4.参与公司预算编制与执行监控，提供财务数据支持与建议 5.管理往来账款，定期核对供应商及客户账目，保障资金安全 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限 2.持有会计从业资格证书，熟悉国家财税法规和会计准则 3.有1-3年及以上会计工作经验，能独立完成全盘账务者优先 4.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 5.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神

协助部长开展工作 协助部长办理相关事务