
内勤文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限订单管理文员助理
岗位职责:
1. 配合销售经理推进销售进程,归集客户信息并统计销售相关数据;
2. 协助经理处理客户发货对接、账务核对等日常事务;
3. 接听客户来电咨询,协调内外部沟通事宜,提高服务响应速度;
4. 熟练运用基础办公软件,如Excel、Word等完成日常工作。
任职要求:
1. 不限学历,掌握基本的办公软件操作技能
2. 工作认真细致,有耐心,具备较强的责任感及团队协作能力
3. 身体状况良好,能胜任快节奏的工作任务,执行力佳
4. 按照规定工作时间(8:00-17:30)出勤,每周单休
技术储备生
6000-12000元/月
文员经验不限本科
1、学历要求:统招本科及以上
2、专业要求:化学工程、机械工程、过程装备与控制工程、能源与动力工程、焊接技术与工程等相关专业
3、其他条件:
(1) 在校期间学习成绩优良,专业课程无补考记录;
(2) 中共党员、担任学生干部或成绩突出者,在同等条件下优先考虑;
(3) 英语水平需达到CET-4,具备良好的书面表达与口头沟通能力;
(4) 熟练掌握CAD类软件(如AutoCAD、SolidWorks)及常用工程计算工具
职位福利:五险一金、住宿补贴、节日福利、员工食堂
文员(J10159)
5000-6000元/月
文员1-3年大专PMS中国移动
岗位职责:
1、负责项目基础数据的统计与填报,协助优化项目台账管理;
2、配合开展与无锡移动、监理单位及施工队伍的沟通协调工作;
3、熟练操作PMS系统,完成仓库物资在系统中的录入、更新、查询及核销流程;
4、执行仓库日常管理工作,维护物资台账的准确性与完整性。
任职要求:
1、专科及以上学历,能熟练使用办公软件;
2、具备良好的沟通能力,身体健康、责任心强,吃苦耐劳,具有团队合作意识;
3、有通信行业相关经验或通信专业背景者优先考虑。
工作时间:8:30-17:30,双休
注:岗位提供住宿,需自备笔记本电脑用于办公
综合文员
5000-8000元/月
文员1-3年本科投标
工作职责:
负责招投标文件的排版制作、资料整理及归档管理;
负责日常行政事务处理,以及公司各类会议纪要的撰写与归档;
负责高新技术企业认定、专利申报等相关工作。
应具备的能力:
1. 具备扎实的文字表达能力,能独立撰写各类行政文书;
2. 熟悉企业行政管理流程及文件管理体系,有相关经验者优先;
3. 具备良好的沟通协调能力,能够高效对接内外部事务;
4. 具备较强的计划性与执行力,工作条理清晰。
职位福利:餐补、节日福利、五险一金、绩效奖金、定期体检
职位亮点:发展空间广阔
无责5100 储备干部/管理培训生
8000-12000元/月
文员经验不限大专市场营销方向提供住宿高提成晋升空间大
职位详情
不接受居家办公
需具备企业/机构(ToB)销售经验
有面向企业客户面销或陌拜经历者优先
管培生方向 储备管理干部岗位
公司提供开放、包容的成长环境,助力每位员工激发潜能;
为外勤人员提供住宿补贴,追求自由发展的95后、00后欢迎加入!
岗位职责:
1. 按照业务部门年度营销规划,落实市场营销策略执行
2. 在主管带领下深入市场一线,调研产品口碑并推动市场占有率提升
3. 遵守公司管理制度,积极达成各项业务指标
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力及团队合作意识
2. 能独立制定并推进营销方案实施
3. 对市场变化具有敏锐感知力,适应能力强
[薪资待遇]:
1、试用期:底薪6600元+提成+年终奖金,月均收入7000-9000元;
2、转正后:平均月薪8000元以上(业绩突出者可达10000-30000元),属基层管理岗位,收入稳定;
3、工作氛围融洽,协作高效;
4、系统化培训体系:新员工享岗前一对一免费带薪培训,涵盖企业内训、岗位技能提升、销售与管理课程等(全程无任何费用);
5、员工寝室:公司提供免费住宿(设施齐全),步行至办公区约10分钟;
6、节日福利:端午、中秋、生日等重要节点发放礼金;
7、团队活动:每年组织两次及以上员工集体度假旅游,员工生日举办庆祝聚会;
8、发展机会:年度优秀员工可获1-2次出国或国内深造学习名额。
员工福利
生日福利
节日福利
宿舍配备空调
包住
员工旅游
带薪年假
底薪加提成
室内办公+五险+年终奖+续期
5000-6000元/月
文员经验不限高中
一、岗位职责:
针对我司旗下车险即将到期的车主,开展下一年度车险续保及转保相关服务工作。
所有客户资源由公司统一提供,仅需通过电话与车主沟通续费事宜,无需自行开发客户或外出跑业务。
二、薪资待遇:
基础薪资2700元+提成(3.4%—30%)+餐补+新人补贴+年终奖+销售激励+其他福利(如司龄津贴等),底薪每季度根据业绩情况进行弹性调整,最高可达8900元。
入职3-5个月的新员工平均月收入8000元,6-15个月员工平均月收入达12000元,满一年后平均月收入15000-30000元,上不封顶,并享有稳定可持续发放的津贴(400-3200元)。
福利包含:社保缴纳、年终奖金、团队激励奖、定期组织旅游、周末团建活动、法定节假日休假、带薪年假等。
全国各省市均设有大地分公司,未来如有返乡计划,可申请就近调动,薪资待遇不受影响。
办公场所固定,工作环境稳定,无经验要求,具备电话客服、电销、客服专员、保险行业、移动外呼、销售代表等工作经历者优先考虑;无相关经验者提供带薪岗前培训。
备注:本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因日常工作较为繁忙,有意向者请主动投递简历或直接联系我本人,将优先安排面试流程。
公司官方联系电话“95590”,请注意及时接听。
文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专会办公软件
技能要求:
熟练操作Word、Excel等常用办公软件,掌握PS等图像处理工具者优先;有制作投标文件、技术方案等相关经验者更佳。
工作内容:
1、配合完成方案编制,具备良好的计算机应用能力
2、办理员工入职与离职相关手续,负责人事档案的整理与维护
3、工作态度端正,责任心强,具备主动性
4、处理日常文职类事务性工作
5、持有驾照并能熟练驾驶
6、具备标书制作经验者优先录用
钳工长期
井号无锡宜兴钳工中工小中25-33工期长年,包吃住工资月结,可预支井号常州项目钳工中工小中25-33工期长年,包吃住四人套间,可预支超高通过率满月后可+V:(点直接加)
电工小工
电工工作地址:井号东北塘【爱维丝科技】8~20点,计薪10.5小时33元/时能看懂配线图,能带小工20-48周岁
文员,报单
8000-10000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新
4. 配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作
5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
办公室下单文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持
4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行
5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
办公助理
3000-4000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新
4. 配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作
5. 完成上级交办的其他基础性支持任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰、调阅便捷
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时准确
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息真实规范
5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
摆摊月结
招销售年龄:25-35岁要求:能说会道不怯场,能接受国内出差工作内容:我们是做体育用品的,每个月需要去比赛场馆里摆摊,能够与客户沟通交流,其余时间在厂里上班,出差时间段包吃住,两个女生一个房间,无需喝酒,保障人身安全工资:5000底薪(无责)+提成电话:顾女士地点:华士镇龙河村三抢河路28号
促销员
促销时间:6月-7月的双休和节假日(端午)促销地址:苏宁广场礼阁仕超市暖食家专柜上班时间:11:00-20:00人员需求:,良好的心态及执行力,性格开朗热情,做过促销优先联系方式:
档案信息录入员
7000-8000元/月
文员经验不限大专信息录入档案录入数据录入GMP合规管理医药档案管理档案系统维护
工作职责
1. 负责公司研发项目、生产记录、质量体系等相关档案的电子化录入及信息复核,确保录入数据与原始资料保持一致。
2. 按照GMP等法规标准,对文档进行分类整理、编号存储与系统归档,保障文件的安全可控和高效检索。
3. 配合完成档案管理系统的日常运维,及时响应数据异常情况,提供档案查询与调取支持服务。
任职要求
1. 大专及以上学历,档案管理、生物或医药相关专业者优先考虑。
2. 熟悉Office办公软件操作,具备良好的文字输入能力和数据辨识能力,能高效准确地完成信息处理任务。
3. 熟知医药领域档案管理要求,有在GMP环境中参与文档管理工作经验者优先。
4. 性格细致沉稳,具有较强的责任心和保密观念,能够严格执行公司信息安全管理规定。
轻松易做全程坐岗前台 包食宿
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班其他
岗位薪资:
底薪4000+全勤500+5%个人充卡提成(非强制)包吃住 三天自由调休
工作时间:
早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00
试岗期:三天
工作内容:接待、收银、核验美团订单
面试前提:接受工作时间、能上晚班、形象良好身材适中、年龄18-28需成年、具备较强沟通能力
职位描述
一、岗位职责
1、完成营业前各项准备,如收银区清洁、顾客茶歇配备等
2、依照服务标准流程,有序接待客户并协调采耳师安排
3、负责门店收银结算、账务核对、营业数据整理、会员卡充值等相关事务
二、任职资格
1、五官端正,气质良好,年龄18至30岁
2、学历要求初中及以上
3、积极进取,责任心强,具备良好的学习态度与沟通接待技巧
4、可接受夜班工作安排
三、岗位优势
1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监
2、支持连续休假或灵活调休
3、门店统一安排食宿,定期组织团建、聚餐及下午茶活动
全职会计
5000-8000元/月
结算会计3-5年大专初级会计师线下零售国内院校优先
岗位职责:
1.负责日常结算单据的审核、录入及账务处理,确保数据准确及时
2.核对供应商/客户往来账款,定期完成对账与差异分析
3.编制月度结算报表及资金支付计划,支持财务核算与资金调度
4.配合内外部审计,提供结算相关凭证及说明材料
5.优化结算流程,提出合理化建议并推动落地执行
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备结算会计或应付/应收会计相关工作经验,经验不限
3.熟悉财务软件及Excel函数,能高效处理大量数据
4.工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通协调能力
5. 遵守财务制度,严守职业操守与保密要求
财务主管
9000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科会计中级职称财务综合管理团队管理
【岗位职责】
1、负责日常财务核算工作,规范处理各项账务,编制并分析各类财务报表,为管理决策提供数据支持;
2、牵头组织年度预算编制,跟踪执行情况,控制成本支出,推动业务流程优化以实现降本增效;
3、密切跟踪税收法规变化,落实税务筹划方案,及时完成纳税申报,配合税务稽查相关工作;
4、统筹资金安排,优化资金使用结构,确保资金链安全运行,定期开展资产清查与资产管理;
5、领导财务团队运作,实施绩效考核,加强跨部门协作,并对接外部审计及监管机构事务。
【任职资格】
1、本科及以上学历,具备财务管理工作经验者优先考虑;
2、具备良好的沟通协调能力,能够在多部门协同中有效推进工作;
3、思维敏捷、抗压性强,能快速响应和解决各类财务突发问题;
4、精通财务管理全流程,可针对实际业务提出可行性优化建议;
5、熟练操作财务系统及办公自动化软件,拥有扎实的数据处理与分析能力。
成本会计
8000-9000元/月
成本会计1年以下大专财务报表编制EXCEL数据处理团队合作
岗位内容:
1. 负责本岗位相关的会计核算、账务审核及财务报表编制等日常事务,确保工作按时高质量完成。
2. 配合上级开展成本核算与成本管理相关工作,提供必要支持。
3. 持续维护和整理财务记录及相关数据,保证公司财务信息的准确性与完整性。
任职要求:
1. 财务、会计类专业背景,具备扎实的基础会计理论知识。
2. 熟悉各类财务报表的编制流程与规范,熟练运用Excel等工具进行数据处理与分析。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能较快适应团队工作节奏。
4. 工作认真负责,执行力强,能够在一定压力下高效完成工作任务。
栏目概述
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