岗位职责: 1、费用及付款审核：依据公司相关制度，对业务报销费用和付款申请进行合规性审查； 2、往来账务分析：按月开展个人应收、个人应付、单位应收、单位应付等往来科目的分析工作，推动业务部门及时完成报销流程； 3、财务支持服务：日常回应业务人员的财务咨询，宣导并培训最新财务政策制度，监督执行落实情况； 4、流程改进优化：结合业务实际需求，持续梳理与优化财务操作流程，提升工作效率； 5、项目协作支持：协助完成公司年度审计及第三方审计所需资料准备，配合其他专项工作任务； 6、凭证归档管理：负责每月会计凭证的整理与归档工作； 7、完成团队或上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务管理、会计、审计等经济管理类相关专业； 2、具备良好的内外部沟通协调能力，能够有效协同各方开展工作； 3、学习能力强，理解力佳，具备一定的抗压能力和问题应对能力； 4、工作态度严谨细致，坚持原则，责任心强。

工作内容： 1、负责基础费用的审核工作。 2、整理并归集会计凭证，确保档案规范。 3、分类整理财务相关的原始票据。 4、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、大四在读且有实习需求者优先考虑； 2、具备积极的工作态度，认真细致，耐心充足，沟通能力良好，逻辑思维清晰； 3、每周出勤5天，实习期不少于6个月，可迅速到岗。

餐饮会计 任职要求： 1、具备相关工作经验，有餐饮行业会计经历者优先考虑。 2、负责供应商往来账务处理 3、负责成本核算相关工作 4、了解基本税务知识 5、熟练使用办公软件，具有财务软件实操经验 6、具备良好的沟通能力及职业素养 7、持有初级会计职称，财务或会计相关专业背景 上班时间早9晚6，周末及法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、审核公司各类成本支出，开展成本核算及费用管控工作 2、负责对公账户的资金收付操作，并完成相关数据报表的整理与统计 3、办理承兑汇票的接收与背书转让，并同步更新对应台账记录 4、具备2-3年财税领域专业知识，可独立处理营业执照变更等相关事务 5、精通成本核算流程，熟练操作银行付款及相关财务流程 周末大小休，法定节假日按规定休假，工作时间9:00-18:00 提供五险保障，享有节日福利待遇 任职要求 1、本科及以上学历，年龄要求25-30岁； 2、具有较强的组织协调能力，能高效处理多项工作任务； 3、具备良好沟通技巧，可与不同岗位人员顺畅协作； 4、工作态度严谨细致，能在高强度工作节奏中保持专注与稳定； 5、掌握基础会计技能，熟练使用wps表格软件进行数据处理

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入、费用、成本等账务处理； 2、编制财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表，确保数据准确； 3、进行税务申报，包括增值税、企业所得税等，确保合规性； 4、管理应收账款和应付账款，监控公司现金流状况； 5、参与预算编制及成本控制，为公司决策提供财务支持。 任职要求： 1、熟悉国家财务、税务相关法律法规，具备扎实的会计专业知识； 2、熟练使用财务软件及Office办公软件，具备较强的数据分析能力； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立处理财务事务； 4、工作细致认真，具有较强的责任心和保密意识； 5、有装饰行业财务工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责分子公司预算制定、成本核算与费用控制，按时向总部报送财务分析材料； 2、跟踪项目回款情况，提升现金流运作效率，有效识别并管控财务风险； 3、统筹供应商对账结算、员工薪酬发放及税务申报工作，保障流程合规； 4、配合业务部门开展财务数据梳理与分析，提供优化运营、节约成本的可行性建议； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，全日制毕业，双一流、211高校背景者优先考虑； 2、具备三年以上在央国企或大型上市公司从事财务相关工作的实践经验； 3、具备较强的业务洞察力，学习适应能力强，能够在高强度环境下稳定输出。

技能要求： 初级会计师，财务管理 岗位职责： 1、负责公司回款及保证金回收的跟踪与落实； 2、负责往来款项的定期核对与清理工作； 3、负责门店报销单据的审核及相关专项事务的沟通对接； 4、负责每月门店员工工资的复核工作； 5、负责公司各类激励奖金的审核及相关问题协调处理； 6、负责公司月度利润表的编制与上报； 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备良好的职业素养和敬业精神； 3、熟悉费用审核及日常账务流程，能熟练使用金蝶系统完成业务及账务操作； 4、具备较强的抗压能力与进取意识，工作细致严谨，责任心强，服从工作安排； 福利待遇： 提供三餐及免费住宿 公司地址：南京市江宁区麒麟街道天旺路9号。

财务会计熟练办公软件日常进入账

岗位职责: 1.可独立完成全盘账务处理及电子化纳税申报，具备自主应对税务与财务问题的能力。 2.确保账目与实际相符、报表数据一致，保障相关资料的及时、准确与完整。 3.熟练操作财务相关软件系统，高效完成日常工作任务。 5.具备高度责任心，善于团队协作，积极融入集体工作环境。 6.拥有良好的沟通协调能力与学习适应能力，能迅速融入新岗位与新环境。 7.职业素养良好，工作严谨细致，具备较强的保密意识和职业道德操守。 8.能按时高效完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求: 1.年龄25岁及以上，统招大专及以上学历，持有注册税务师、注册会计师或中级会计职称者优先。 2.学习能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 3.有2年以上财务工作经验或代理记账经验者优先考虑。 工作时间 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 周末双休，享受法定节假日，提供个性化周年礼品 晋升空间 会计-中级会计/审计-高级财税师（横向发展） 会计-会计主管-城市经理-区域经理（纵向发展） 晋升机制透明，团队氛围融洽。期待您的加入~

岗位职责： 1.制度建设与合规管理：主导公司初创阶段财务制度、业务流程及内控体系的搭建与实施，确保运作符合国家法律法规及行业监管标准。 2.全盘账务运营：全面统筹公司各项账务工作，涵盖收入、成本、费用的审核与核算，佣金分账结算的复核，及时准确编制各类财务报表。 3.税务管理与申报执行：负责税务登记、发票申领与日常管理，按期完成各税种申报缴纳工作，并有效对接税务机关相关事务。 4.资金管控：管理公司银行账户及日常资金收付，监督房产交易中大额资金流转环节，完成现金流报表编制，确保资金运作安全合规。 5.业务协同支持：密切配合业务部门，审阅合同中的财务条款，提供及时、准确的财务数据支撑与建议。 任职要求： 1.财务、会计或相关专业本科及以上学历，具备中级会计职称或以上资格。 2.具备2年以上财务会计岗位工作经验，有房地产中介、服务行业或初创企业背景者优先考虑。 3.熟悉国家财经法规及税收政策相关规定，了解税务实务操作流程。 4.熟练操作财务软件及Office办公工具，具备较强的数据处理与分析能力。 5.作风正派，工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压性及团队合作意识。 6.能够适应快节奏、动态变化的工作环境。

南京招聘切割工两名，要求初中以上学历，具备数控切割、尺寸核对能力，持有切割证（学徒可培训），实行三班两倒工作制，薪资福利待遇为月薪6000至16000元。

南京市秦淮区招水电

懂现场管理，有丰富的管理经验，退伍军人优先。能吃苦耐劳，尽职尽责。年龄25—48岁。

南京市秦淮区招装修木工，一个房间门要重新打胶固定，带气泵，气泡膜，熟练安装房门锁是安装好的正在使用，就是门框松了

招A2副驾一名，工资一万，上两天休一天，南京广州快递专线往返，驾照需满两年，春节不放假张非诚勿扰[抱拳]

做账报税，处理财务一切事宜。

昌乐城南云仓招聘： 1.打包操作工，每小时13元，男女不限 2.会计，有工作经验优先薪资面议，熟练使用电脑. 地址：昌乐南郝南寨社区宝都酒业对面 联系电话：刘经理

负责公司日常的财务结算工作，包括应收应付、收入账，总账、成本等方面的管理;负责公司资金的管理和调配,确保公司资金的充足和安全;负责公司税务的申报和缴纳,确保公司税务合规负责公司财务报表的编制和分析.负责与公司内部各部门沟通协调进行。确保财务工作的顺利。

招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】 诚聘： 岗位一，人事综合管理人员1名，，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年， 岗位二，机修师傅一名 岗位三，驾驶员一名B2 岗位四，财务一名 ☎

急聘全职会计3名，要求熟练处理工地送货往来账、工程装修项目核账，能独立完成凭证编制、税务申报等全套财务工作，有2年以上相关实操经验，持会计证，熟练用财务软件/Excel，薪资面议，联系电话

综合行政主管工作内容： 1、负责公司各项规章制度、岗位职责、考勤管理等相关制度的起草、修订与落实执行。 2、掌握国家劳动法律法规，熟悉劳动法、合同法及社会保障相关政策，具备实际应用能力。 3、统筹人员招聘、入职、劳动合同签订、离职办理等全流程管理，有效实施选、用、育、留机制。 4、配合推进各部门绩效考核体系及奖惩机制的建立、优化与落地执行。 5、规范公司内外部文件、资料和档案的归档、保管与统一管理工作。 6、组织安排各类会议并做好会务布置与记录，负责人事档案管理，策划协调年会、员工活动及市场相关事务。 7、负责办公物资、生产用品的采购、登记、调配与发放管理。 8、接待来访人员，处理员工社保事务、营业执照年审等日常行政事项，对接外部单位完成证照办理。 9、加强部门间协作沟通，搭建员工与管理层之间的有效交流桥梁。 10、监督各部门运行情况，协助总经理推动公司整体运营管理工作的有序开展。 任职资格： 教育背景： ◆大专及以上学历，人力资源、文秘、中文、公共关系、行政管理等相关专业优先考虑。 培训经历： ◆接受过人力资源管理、管理学基础、公共关系、财务基础知识等方面的系统培训。 经验： 5年以上行政或人力资源领域管理工作经验。 技能技巧： ◆具备良好的中英文书面表达、口语交流及阅读理解能力； ◆拥有扎实的人力资源管理实操能力、行政统筹能力和对外联络协调能力，能妥善应对突发状况； ◆逻辑思维清晰，善于分析问题并提出解决方案，工作细致周全； ◆熟练操作常用办公软件及办公自动化设备。 态度： ◆工作认真务实，作风严谨，责任心强，执行力高； ◆具备出色的沟通协调能力、组织推动力和团队合作精神。 职业机会： 职业发展路径包含两个方向：一是向人力资源方向深化，可晋升为人力资源总监或更高层级职位；二是向行政管理方向拓展，可成长为总经办助理、董事会秘书或同等高级管理岗位。 工作场所：5A级办公环境

总账会计：一、岗位职责 1.负责公司日常账务处理，编制财务报表； 2.进行财务数据分析核对，确保准确； 3.完成年度预算编制及成本控制工作；对公司经营往来款项、财务资产如实进行记录、反映、监督； 4.负责税务申报与缴纳，把控税务风险，配合各种财报审计； 5.准确核算债权债务，定期对账，做好台账； 6.负责公司人员差旅及相关费用报销、核账； 二、任职要求 1.会计、财务、税务等相关专业； 2.持有中级会计职称优先考虑； 3.具有独立纳税申报实操经验； 4.具有高度责任心、严谨细致工作态度和良好的职业道德。

工作职责： 1、负责制定企业行政管理制度，统一公文格式标准，并组织实施宣贯，统筹各类通知的流转、发布与上报工作； 2、推行7S管理体系，涵盖整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约七个方面，依标准定期检查办公区域，保障办公环境整洁有序； 3、统筹集团印章与档案管理工作，建立用印流程及档案保管制度，确保资料安全合规、可追溯； 4、开展时效管控工作，围绕战略目标分解，制定年度、季度、月度及周度关键任务的时间规则，并监督执行过程； 5、负责集团各类资质证照的申办、变更（备案）、注销及年检等相关事务，确保证照合法有效。 任职要求： 1、具备全日制大专或以上学历，专业不限； 2、五年以上在千人以上规模大型企业从事行政管理工作的经历，具有搭建并持续优化行政体系的能力； 3、掌握系统的行政管理理论知识，熟悉行政各模块运作，有行政体系搭建与落地实践经验，深入了解大中型企业行政运行机制及业务支持模式；

岗位职责：外贸文员兼行政助理 任职要求： 1、大专及以上学历，机电类相关专业优先考虑； 2、英语水平需达专业四级以上，六级更佳，具备良好的英语沟通能力； 3、掌握基本的商务信函撰写与翻译技能； 4、熟练操作各类办公软件，了解外贸业务流程，熟悉跨境电商平台操作； 5、持有C1驾驶证并具备熟练驾驶技术，能接受occasional出差安排； 6、工作细致严谨，责任心强，品行端正； 7、积极配合公司调配，协助完成行政、人事及后勤相关事务； 岗位福利：五险一金，提供食宿，节日礼品，团队建设活动，年终奖金等；

岗位职责： 1、负责跟进客户提交的订单申请，及时解答疑问，并引导客户至线下完成签约流程。 2、公司已在多个渠道投放推广广告，客户会主动留资，按既定流程对接处理即可。 3、全程在办公室内作业，环境舒适，空调恒温，冬季温暖、夏季凉爽，无需外出拓展业务。 4、无经验要求，入职后有专人带教，操作简单，三天内即可熟练上岗。欢迎各位伙伴与我联系，期待与您共事。

该岗位为在校生实习岗位，不提供住宿，固定工资三千元 岗位职责: 1.负责公司日常财务票据的开具工作。 2.负责公司银行流水的日常统计与对账事务。 3.审核公司日常费用支出，确保符合公司规定的报销制度要求。 4.按时完成上级交办的其他相关财务任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务相关专业，大三或大四学生且有意愿参与实习者均可报名 2.工作时间为每日上午八点半至下午六点，周末实行双休制

岗位职责： 1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-25岁。 3、工作踏实，学习能力强，服务意识佳。 前台岗位属于采耳连锁门店，营业时段相对较晚， 排班为：中午12:00-晚上24:00或下午15:00-凌晨3:00，轮岗制。 在岗期间以坐岗为主，空闲时段可适当休息。 提供工作餐及住宿安排。 薪资结构：每月无责任底薪4200元+300元全勤奖+5%充值卡提成（自主参与推广）。 主要负责客户接待、引导入座、收银结算等工作。

上班地址可就近安排（均包食宿） 江宁分校江宁区东山街道金箔路女⼈街汇武功夫会馆三楼 浦口分校南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 禄口分校江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆 新秀分校南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆 溧水分校江苏省南京市溧水区永阳街道西坛路99号5-202C汇武功夫会馆 六合分校南京市六合区古棠大道桥西路交汇处龙湖天街2F 六合分校南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆（印象汇KTV对面） 大厂分校江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼 金鹰分校建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫 雨山天街分校南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F 薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：免费提供食宿，春节假期15天，享受节日关怀礼品 3-旅游：组织多样化团队拓展，每年安排两次及以上集体旅行 4-团建：每月灵活开展聚餐活动 5-培训：实行导师制，专人指导，全程一对一实操带教 6-晋升：晋升通道公开透明，凭能力发展 7-地址：多家校区支持就近分配 岗位职责： 客户服务 1-负责校区前台接待，接待到访家长与学员，完成基础客服沟通及回访工作 2-处理退费学员的挽留沟通 3-策划并执行校区学员日常活动 学习服务 1-管理学员档案资料，跟进记录每位学员的学习进展 2-根据学员学习状况及时向家长反馈并开展沟通回访 教务管理 1-统筹学生课程安排，包括排课、上课记录、调课、转班、停课及考勤管理，汇总教务运营数据 2-通过优质服务达成每月续费及推荐转化目标 人事行政管理 1-对接校区日常人事行政事务 2-负责校区固定资产登记，物资采购及库存出入库管理 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-有1~3年教育培训行业或教务、班主任相关工作经验者优先 3-性格积极外向，热情主动，富有责任心与亲和力，具备良好表达与沟通能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局批准设立的专业武术培训连锁机构。经过十年发展，现拥有全国直营校区21家，专注于青少儿武术散打教学。总部位于江苏南京，在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地均设有分支机构。团队氛围融洽，人际关系简单，期待优秀的您加入！

1.办公室接单，与客户报价对接工艺。2.不压工资，当月发放。3.包吃包住，有一定的晋升空间。

【工作内容】 1、负责公司全部客户账单的制作与核对，确认无误后发送至各客户，并将账单金额及客户回款情况登记至每日回款表 2、负责客户系统中发票的上传操作及后续邮寄事宜 3、每月工资发放前，完成各仓库相关人员的绩效核算工作 4、负责顺丰账户的充值及对账管理 5、及时将客户回款信息录入回款表，并同步发送至微信群内 6、核算各仓库客户的各项账单数据（包括成本、收入等） 并配合新仓上线前的系统初始化，完成客户、商品及货位信息的导入 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备财务或会计相关工作经验，有实际经验者优先考虑 2、对数据敏感，具备高度的细致性和准确性 3、具有良好的沟通能力，善于独立分析问题，具备较强的组织协调与统筹能力 【薪资福利】 1、综合工资：5000-6000元/月； 2、工作时间：9:00~18:00，周末双休 3、入职即缴纳六险一金（含补充商业保险），享有端午、中秋、春节节日礼品，“三八节”专属福利、生日慰问金