
会计
3000-4000元/月
会计3-5年中专/中技熟悉业务熟练电脑,无证也可混合办公应收应付总账审计资金管理税务收入账财务分析房地产/建筑四大中级会计师SAP用友U8不可兼职
负责审计及监理公司的财务管理报表计账等工作
会计1-3年本科
招聘全职会计。薪资为5000-8000元/月。负责平台审核、账务核算、税费处理、报表编制以及财务档案保管。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
会计3-5年本科
招聘全职会计。薪资为5000-8000元/月。负责平台审核、账务核算、税费处理、报表编制以及财务档案保管。
建筑装饰公司会计
4000-6000元/月
会计3-5年学历不限应收应付结算总账成本收入账预算固定资产核算资金管理财务分析税务风控房地产/建筑SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
新媒体专员
3000-5000元/月
文员经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责公司指定投放账号的日常内容创作(包括脚本策划、素材拍摄、视频剪辑、文案撰写与发布)。
2. 熟练使用图片编辑工具(PS)及视频剪辑工具(剪映/PR)。
3. 协同团队完成商业空间、旧建筑改造、美学装饰等业务方向的短视频内容制作。
【任职要求】
1. 基础素养:具备基础的电脑操作技能,拥有较强的自主学习与探索能力(例如日常熟练使用手机、熟悉剪映等应用操作)。
2. 综合素质:热爱新媒体领域,具备良好的抗压能力和高效执行能力。
文员经验不限本科数据分析培训讲师企划客户服务运营理赔
根据公司【雏鹰计划】管培生培养方案: 1、入司后参加部门轮岗1.5个月,参加总公司管培生集中培训20天,下机构轮岗半年; 2、轮岗结束,回省分公司正式定岗,熟悉部门岗位工作; 3、管培生享有专属3-5年培养计划,通过导师辅导、集中培训、基层历练、部门实战,掌握工作必备知识技能,成为公司未来发展的管理人才或者专业技术人才; 雏鹰管培生(后期定岗方向:营销管理,培训讲师,业务推动,企划,运营服务/核保理赔,组训) 组训岗工作地点:宜昌市、十堰市、襄阳市、黄石市、黄冈市、荆门市 其他岗位均在省公司各部门 毕业前可实习,签订实习合同;毕业后正式入司即签订正式劳动合同,岗位编制为机关内勤编制,非销售岗。 (一)营销部-营销管理岗 岗位职责: (1)负责业务报表数据制作和分析,为营销活动提供建议; (2)负责各项营销政策、活动方案的组织推动、实施; (3)负责追踪督导下辖机构业务达成,组织开展营销会议。 (二)培训部-培训讲师岗 岗位职责: (1)根据公司发展及业务节奏需要,开展制式课程培训; (2)负责各层级训练需求的调研、收集、评估、分析,负责培训档案管理; (3)负责培训指标的达成追踪,对下辖机构的培训工作给支持及督导。 (三)渠道业务部-业务推动岗 岗位职责: (1)负责下辖机构业务发展的指导和支持,负责业务计划的分析和追踪; (2)为业务部门提供数据支持,制作分析报表; (3)统筹安排企划方案,为销售团队提供活动方案支持。 (四)渠道业务部-企划岗 岗位职责: (1)负责业务竞赛、业务推动政策及方案的制定、组织推动及方案兑现、预算管理; (2)负责骄阳荣誉会、高峰会等其他荣誉组织的推动落地,制定本机构荣誉体系,推动绩优增长; (3)负责落实营销业务推动规划,督导和追踪落实情况。 (五)消费者权益保护部-运营服务岗/核保理赔岗 岗位职责: (1)负责受理审核新契约投保单资料,处理保单回执、契约问题件; (2)负责客户咨询解答、投诉受理; (3)负责柜面标准化服务流程的执行和柜面礼仪的管理; (4)负责理赔案件的报案追踪、受理、协谈、通知给付、进度追踪、探视服务、档案整理等工作,协助理赔E化的推动。 (六)组训岗 岗位职责: (1)负责协助区经理进行营业区日常经营管理; (2)负责培训授课,对各级业务人员进行培训辅导; (3)负责营业区培训指标的达成追踪; (4)负责组织协调营业区各层级会议开展。 【公司福利】 1、公司福利:五险一金、补充商业医疗保险、午餐/交通/通讯补贴、取暖降温费、节日费、丰厚年终奖; 特色假期:除法定节假日外,还享有带薪年假、父母祝寿假、考试假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献奖、婚假; 阳光特色关爱:父母赡养津贴、父母贺寿金、生日福利、结婚礼金、怀孕贺金、生子贺金、年度体检、节日实物福利等。 2、管培生享有年度快速晋升、年度调薪的绿色通道。 【任职要求】 1、2026届本科及以上学历应届毕业生;内勤岗位,非销售性质; 2、专业不限,经济、金融、保险、数学、统计学、汉语言文学、市场营销、工商管理等专业优先,对保险行业有了解者优先,愿意长期在金融行业工作者优先; 3、素质条件:性格开朗,积极向上;思维敏锐,有良好的沟通表达能力;勤学好思,有持续学习的能力;坚韧抗压,有较长远职业规划。
会计 前台
3000-5000元/月
会计1-3年大专混合办公应收应付结算总账资金管理税务收入账预算审计固定资产核算电商制造业
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉企业会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 持有会计从业资格证或初级会计职称优先
5.工作细致严谨,具备良好的职业道德与保密意识
店长
招聘零食店店长。要求有便利店、零食店或商超店长或管理经验者优先,优秀熟手店员也可培养。做事细心负责,执行力强,懂效期管理,能控制损耗。会带团队,沟通顺畅,能独立统筹门店所有事务。能适应门店正常轮班,抗压能力强。全面负责门店日常运营,把控商品效期,做好日常管理,带动工作气氛。薪资面议,包含底薪、绩效、提成和全勤。工作氛围简单轻松,长期稳定者优先。工作地址为零食很忙东门大桥店。
理货员
招聘理货员。年龄要求28至38岁,做事勤快踏实,手脚麻利,能接受轮班,细心有责任心,服从门店安排。负责理货、检查保质期、卫生打扫、货品清点、整理仓库、协助顾客选购等工作。薪资面议,包含底薪、绩效、提成和全勤。工作氛围简单轻松,长期稳定者优先。不招聘兼职和暑假工。工作地址为零食很忙东门大桥店。
厨工月结
招聘后厨工作人员。年龄要求30至50岁。要求做事勤快、爱干净、服从安排、责任心强。有无经验均可,生手可带教。薪资待遇面议。工作长期稳定,工作简单上手快。工作地址位于米兰春天富裕路17号6东门桥前面127号东兴超市旁边。
厨工1-2人
招聘启事团堡华云酒店招聘厨房大姐一名任职要求:•有相关经验者优先•做事踏实勤快,能吃苦耐劳,服从工作安排工作地点:团堡华云酒店。
通信光缆施工员
6000-9000元/月
通信技术工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责光缆线路的布放、接续、测试及故障排查工作
2.参与新建杆路、管道等通信基础设施的勘察、设计与施工实施
3. 承担光缆线路迁改、割接及熔接等现场技术操作与质量管控
4. 配合完成通信网络优化、扩容及日常维护保障任务
5. 编制施工记录、竣工资料及技术报告,确保文档规范完整
任职要求:
1.通信工程、电子信息、计算机等相关专业优先,学历不限
2. 具备光缆施工、熔接、OTDR测试等实操经验者优先
3.熟悉通信线路建设规范及安全生产管理要求
4. 能适应户外作业及阶段性驻场工作,具备较强责任心和执行力
5.持有登高证、电工证或通信工程师相关证书者优先
财税实习生
1000-2000元/月
会计经验不限中专/中技税务收入账代理记账公司
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行税务义务
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备扎实的会计基础知识
2.能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4.具备初级会计职称者优先,有相关行业经验者优先
5. 沟通协调能力良好,能积极配合团队完成各项财务任务
实习生
1000-2000元/月
会计经验不限中专/中技税务收入账
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行税务义务
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理
5.配合内外部审计工作,妥善保管会计档案并确保资料完整可追溯
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家会计准则及财税法规
3. 熟练使用财务软件(如金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称证书者优先
会计
6000-7000元/月
会计1-3年中专/中技应收应付成本房地产/建筑金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关工作,合规履行税务义务
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析与经营支持
4. 参与公司成本核算与费用管控,提供合理化降本增效建议
5.配合内外部审计,提供所需资料并落实整改要求
任职要求:
1.熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的会计理论基础
2.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业操守和保密意识
4.具备初级会计职称,有实际账务处理经验者优先
5.沟通协调能力良好,能适应阶段性加班及多任务协同
财务会计
5000-6000元/月
会计经验不限大专应收应付结算总账税务
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确、及时、合规
4. 协助完成财务分析,为管理层提供经营决策支持
5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与协作能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称证书者优先
都招
5000-9000元/月
前台经验不限学历不限行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险一金月休四天
恩施工作
急招舞蹈老师!!!
急招前台!!!!
急招助理!!!
有意向的速来
工资5k前台
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖金带薪培训周末单休早十二晚八
职位描述:
1、负责接待到访客户并引导面试人员有序进行相关流程;
2、接听各类来电,及时处理并安排洽谈室的使用预约;
3、负责办公用品的申领、登记及日常管理工作;
任职要求:
1、学历与经验均不设限制;
项目出纳
6000-8000元/月
出纳1-3年大专能适应出差,常驻项目弹性工作制出纳经验
岗位职责:
1.负责工程项目现场现金收付、日常报销审核、票据整理及现金/银行日记账登记,确保账实相符、日清月结
2.保管项目备用金、空白票据及财务档案资料,严格执行资金安全管理制度与公司财务内控流程
3.按时完成项目收支统计、资金报表编制及往来账务核对,协助开展项目成本分析与财务合规检查
4.配合会计完成月末结账、凭证归档及税务基础支持工作
5. 根据项目进度服从调配,赴湖北恩施等地长期驻场或阶段性出差
任职要求:
1.财务、会计、出纳等相关专业背景,持有初级会计职称或会计从业资格证书者优先
2. 具备1年以上出纳或财务助理工作经验,有建筑施工、市政工程类项目财务经验者优先
3. 熟悉现金管理、银行结算流程及常用财务软件(如用友、金蝶)、Office办公软件
4. 工作细致严谨、责任心强,具备良好沟通能力、风险防范意识及抗压能力
5.能适应工程项目现场环境,接受长期驻外及灵活工作安排
营销储备生-湖北
5000-10000元/月
文员1年以下大专市场推广销售
岗位职责
1、主动开发并维护产品业务渠道资源;
2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范、考核与任职管理等制度要求,积极开展客户营销以达成考核目标,落实贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等全周期客户服务工作;
3、严格执行公司各项管理制度,有效识别和控制业务与人员风险,确保业务运作合规、高效且具备可持续性;
4、负责展业区域的市场调研工作,收集相关信息,开展数据分析,并及时反馈市场动态与优化建议;
5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或阶段性工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,面向24-26届本科毕业生;金融、经济、工商管理等相关专业优先,其他专业亦可考虑;
2、热爱市场营销类工作,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力良好,拥有优秀的沟通技巧、团队协作精神及学习适应能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实可信,工作踏实,具备良好的职业道德和个人信誉;
4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作内容及相关要求。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪酬待遇:
实习生(毕业前):每月实习津贴2750元(含补贴);
正式入职后(毕业后):基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪资5000元/月;
2、绩效薪酬:按照公司绩效考核制度执行;
3、保障福利:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金;
4、关怀福利:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金;
5、带薪假期:依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等;
6、企业培训:提供带薪培训机会,涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练,并实行一对一导师指导机制;
7、每月组织职级晋升评定,每季度开展管理岗位公开竞聘,提供清晰职业发展通道。
足道前台及接待5000左右
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限营销接待部长服务员收银迎宾22-24点下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住包吃包住全勤奖加班费普通话流利迎宾/接待经验收银经验
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待、登记与引导,展现企业专业形象
2. 接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅
3. 管理前台办公用品及基础物资,及时补充与盘点
4. 协助会议安排、场地布置及茶水服务,保障会务有序开展
5. 处理日常行政事务,如快递收发、文件整理及简单文书工作
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
3. 熟练使用办公软件,打字速度较快,具备基础文书处理能力
4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台
3000-7000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险月休四天普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责公司日常行政管理工作,确保办公室运作顺畅;
2.组织和安排公司内部会议及活动,提供必要的后勤支持;
3.管理公司档案和文档,确保信息的准确性和保密性;
4.执行和优化公司的行政规章制度;
5.维护办公环境,包括监督清洁和设施维护。
任职要求:
1.具备良好的组织和协调能力,能够处理多任务;
2.熟练掌握办公软件,具有较强的文档处理能力;
3.具有细致和耐心的品质,具备较强的责任心和保密意识;
4.具有良好的沟通能力和团队合作精神;
5.有相关工作经验者优
行政人事专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务后勤管理
行政事务:制定并推行各项行政管理制度,统筹办公物资及设备的采购与管理,保障场地正常运转;统筹会议与活动组织,规范文件归档流程,协调外部单位保持良好协作关系。
人事工作:根据业务需要开展人员招聘,组织实施员工培训以提升专业能力,落实绩效评估机制;负责薪酬发放与福利管理,妥善处理员工关系及争议事项,推动健康向上的企业文化建设。
内勤
4000-8000元/月
文员经验不限本科贷款审核网络审核
企业简介:
四川嘉鸣汽车集团业务涵盖汽车金融、汽车综合品牌销售、汽车授权经销、网约车出行等领域。总部设立在成都,现有公司45家,业务分布在四川、湖北、湖南、江苏、云南、贵州、海南、西藏、青海、新疆等16个省份,员工人数超1600名,业内知名度高,经营效益良好。招聘账号新疆嘉合赢通是嘉鸣汽车集团较大子公司之一。
【岗位职责】
1. 负责归集贷款客户的相关申请材料,审核并确认资料的真实性、合规性与完整性,确保信息及时、准确录入系统,并依据电核反馈意见,协同业务人员完成资料补充与完善;
2. 负责请款所需材料的汇总、整理及传递,保障提交资方的文件数据真实准确,跟进至资金放款完成;
3. 完成上级交办的其他相关事务。
【任职要求】
1. 熟练操作计算机及常用表格类办公软件,工作细致认真,具备良好的职业态度与积极性,为人踏实稳重,情绪稳定,拥有较强的学习与适应能力。
行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理3-5年大专接待事务内勤管理固定资产管理
最低学历要求 大专
性别要求 不限
工作职责
1. 负责各类证照的申办、年审、信息变更等相关事务;
2. 统筹公司固定资产的管理,落实盘点、维护及台账登记工作;
3. 承担办公用品的采购执行、入库验收、发放调配及库存管控;
4. 协助开展费用报销审核与预算执行过程中的控制工作;
5. 负责会议组织、接待安排等会务相关事宜的协调与落实;
6. 负责员工宿舍与食堂的日常管理,确保后勤保障有序运行。
【优先考虑】
具备行政或后勤岗位工作经验者优先;
熟悉恩施州区域交通路线者优先。
任职资格
1. 年龄不超过35周岁;
2. 学历要求:大专及以上;
3. 持有驾驶证且安全驾驶满3年以上,熟练操作商务车型,可独立承担恩施州内出差任务;
4. 具备较强的保密意识,能够妥善保管和处理内部资料及敏感信息;
5. 熟悉行政与后勤管理工作流程,拥有良好的沟通协调与整体统筹能力。
栏目概述
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