
账务统计
6000-7000元/月
会计1年以下本科及以上
◆账务统计
岗位职责:
1、负责与销售部门对接开票相关事宜,完成开票流程的执行与跟进;
2、对开票数据进行归集与整理,并按时向各级主管汇报汇总结果;
3、开展开票数据的分析工作,形成有效信息并提交上级主管参考;
4、掌握公司各项管理制度,承担相关业务问题的咨询与解答任务;
5、采集并维护销售部门基础资料,持续更新“驻外经营部信息共享平台”内容;
6、完成领导交办的其他临时性工作任务。
直发业务员
(一)岗位职责
1、负责区域内产品的销售推进及售后支持,与核心客户建立长期稳定的合作关系,同步制定区域市场、客户与产品的中长期发展计划;
2、积极拓展辖区内的直发客户资源,构建多元化的渠道网络,挖掘潜在客户,提升产品在目标市场的覆盖比例;
3、严格执行公司业务流程,推动流程落地实施,及时反映执行中的管理短板,提出优化建议以完善制度体系;
4、配合销售运营管理部、研发及制造团队参与常规新品开发与生产工艺改进工作;
5、真实、迅速地收集客户反馈意见,向生产部门传递质量相关信息,助力产品与服务持续改进;
会计
3000-4000元/月
会计3-5年本科及以上
工作内容:
1、负责财务类文件的处理,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理日常现金及银行收支业务,完成记账凭证填制、银行对账和单据复核;
3、参与财务资料的整理、归档与保管,保障财务信息的准确性与完整性。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能有效支持财务文档处理工作;
2、了解税务基础知识,可协助开展税务申报相关事务;
3、具备较强的组织协调与沟通能力,能高效执行财务团队交办的其他工作。
会计
4000-6000元/月
会计1年以下大专及以上总账制造业
岗位职责:
(1)财务核算:负责公司全盘账务处理,确保会计记录的准确、完整;包括日常会计凭证的填制、审核与归档;
(2)报表编制与分析:负责编制与审核财务报表,按时报送;开展财务分析与预测,为管理层提供决策支持。
(3)税务管理:负责税务申报、税款缴纳及税务合规管理,有效防范税务风险;
(4)成本控制与管理:协助执定和执行成本控制措施,跟踪分析成本波动,提出优化改进建议;参与预算编制与控制,监督各部门费用支出;
(5)内部审计与风险管理:参与内控体系的建立与完善,识别财务风险,提出防范措施,保障公司资产安全;
(6)完成领导及上级交办的其他工作任务。
任职条件:
(1)财务、会计类相关专业大专以上学历,持有初级会计职称;
(2)熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的财务专业知识与实操能力;
(3)熟练使用财务软件及办公软件;
(4)为人正直、责任心强、原则性强、工作严谨细致,具有良好的沟通表达与团队协作参力。
财务/会计文员
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算预算
岗位职责:
(1)办理现金收付及银行进账单据处理,执行日常款项支付;
(2)每周向相关负责人提交资金周报,每月末提交资金月报;
(3)定期开展银行对账与现金盘点,登记银行存款及现金日记账;
(4)月末核对总账、明细账以及银行存款与现金余额是否相符,编制银行余额调节表,跟踪处理未达账项;
(5)负责银行账户的开立、注销等相关事务;
(6)完成上级领导交办的其他财务相关工作;
任职条件:
(1)大专及以上学历,会计、财务管理等专业背景;
(2)具备1年以上财务岗位工作经验,熟练操作财务软件及Office办公软件。
会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上总账税务不可兼职
岗位职责:具备全盘账务处理经验,熟练使用办公软件与财务软件,掌握最新税收法规政策
任职要求:大专及以上学历,持有初级会计职称或更高级别证书。不接受频繁跳槽、工作不稳定性人员!!!
岗位福利:周末双休,缴纳社保
行业经验:具有财税类公司从业经历者优先录用
会计
5000-7000元/月
会计3-5年学历不限应收应付结算总账成本审计
岗位职责:
1、负责业务相关数据的整理与审核工作;
2、依据财务管理制度,规范完成记账凭证的编制,确保财务核算准确、及时、真实;
3、提供各类汇总分析所需的基础数据,按时编制财务报表及统计报表;
4、协调并处理涉及税务、财政等相关事务;
5、完成其他与财务相关的工作任务。
任职要求:
1、年龄要求:45岁以内
2、财务、会计或相关专业大专及以上学历,持有会计类相关资格证书;
3、具备1年以上财务工作经验,了解财税相关法律法规;熟练操作财务软件及常用办公软件;
4、工作认真负责,积极主动,具备较强的抗压能力;
5、具有良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作意识;
6、遵守职业道德,品行端正,诚实守信;
会计
3000-4000元/月
会计3-5年本科及以上
工作内容:
1、负责财务类文件的处理,涵盖票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理日常现金及银行收支业务,包括记账凭证录入、银行对账和单据审核;
3、参与财务资料的整理、归档与保管,保障财务信息的准确与完整。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能有效支持财务文书相关事务;
2、了解税务基础知识,可配合开展税务申报相关工作;
3、具备较强的组织协调与沟通能力,能够高效执行财务团队交办的其他任务。
咸宁崇阳县招聘:会计薪资:4300-5000元按时完成记账报税,会做小规模和一般规模企业的
4000-5000元/月
会计3-5年中专及以上
招聘:会计
薪资:4300-5000元
按时完成记账报税,会做小规模和一般规模企业的账。买社保,欢迎和我直接打电话。双休。
会计
5000-6000元/月
会计经验不限本科及以上制造业不可兼职应收应付资金管理中级会计师
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括收付款项的核对与登记。
2. 配合完成月度及年度结账工作,保障账目清楚、数据准确。
3. 承担发票的开具及相关管理工作,确保发票操作符合规范要求。
4. 协助办理涉税事务,保证税务处理合法合规。
5. 参与财务报表的编制过程,协助完成财务数据的核查与整理。
任职要求:
1. 具备扎实的财务基础知识和会计实操能力。
2. 熟悉税收政策及常用财务软件的操作。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
4. 能够自主开展工作并有效解决实际问题。
5. 对财务信息具有高度敏感性,工作细致认真、责任心强。
新厂开工320一天包吃住
200-300元/天
车间普工包吃包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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咸宁320一天【饮-料-厂】包吃住/长白班/可预支+人走帐清+可预支工资
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
工作地点在苏州
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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有经验财务会计,年轻,应届毕业,会制表,会函数
3000-5000元/月
会计学历不限弹性工作制应收应付结算总账成本收入账预算固定资产核算财务分析制造业房地产/建筑生活服务互联网SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
老板直接面试
往来会计
1-1.5万元/月
会计大专及以上
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.有会计经验,熟练操作用友,金蝶等财务软件、全日制大专以上学历(不含五年专),本科学历优先,薪酬10k-15k。公司福利:五险一金、周末双休、带薪年假、员工旅游。
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
咸宁崇阳县招聘全盘会计1名一、岗位职责1.独立完成公司全盘账务处理,包括凭证录入、审核、结
5000-7000元/月
总账会计大专及以上
招聘全盘会计1名
一、岗位职责
1.独立完成公司全盘账务处理,包括凭证录入、审核、结账,确保账务合规准确。
2.负责月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)的编制与分析,为管理层提供数据支持。
3.对接税务工作,完成增值税、企业所得税等各项税费的申报、缴纳,处理税务异常及政策咨询。
4.管理往来账务,定期核对供应商、客户账目,跟进款项结算,降低坏账风险。
5.参与成本核算与控制,整理成本相关凭证及数据,协助优化成本管理流程。
6.保管财务档案(凭证、报表、合同等),确保资料完整归档;配合内外部审计工作。
7.完成领导交办的其他财务相关工作。
二、任职要求
1.学历专业:全日制大专及以上学历,会计学、财务管理、审计学等财经类相关专业。
2.工作经验:3-5年全盘会计实操经验,熟悉政府农业项目账务处理者优先。
3.专业技能:
•精通国家财经法规、税收政策,熟练掌握全盘账务及纳税申报流程;
•能熟练使用财务软件,以及Excel(VLOOKUP、数据透视表等函数)办公工具;
•具备基础财务分析能力,能识别账务风险并提出优化建议。
4.个人素质:工作严谨细致、责任心强,有良好的逻辑思维;具备较强沟通协调能力,能与内外部部门高效配合;抗压能力强,可适应月末、年末账务繁忙节奏。
三、福利待遇
•薪资:5000-7000元/月(根据经验及职称面议);月休4天,购买社保
•环境:办公环境整洁舒适,团队氛围融洽。
四、应聘方式
1.简历投递:请将个人简历(附学历、职称证书扫描件)发送至邮箱:
2.联系电话:
3.公司地址:咸宁市崇阳县七彩药王谷
五、其他说明
•本岗位为全职,面试通过后需提供离职证明、会计职称等材料
咸宁咸安区完成总经理安排的各项工作任务;能接受长时间外地出差;会驾驶车辆;会做一般家常饭菜;吃得苦。
3000-7000元/月
经理助理经验不限学历不限混合办公
完成总经理安排的各项工作任务;能接受长时间外地出差;会驾驶车辆;会做一般家常饭菜;吃得苦。
屠宰场夜班财务
5000-8000元/月
会计大专及以上
岗位职责:
1.负责生产数据的核对,确保生产数据的准确性。2.监督磅秤,核对数量,保证数量的准确性。3.负责销售报表的制作,确保销售报表的准确性。4.负责项目应收应的核对,确保项目应收应付的准确性。夜班,晚上18:00至凌晨5点,包吃住,月休4天,生日补贴
猪场财务实习生
6000-8000元/月
会计经验不限本科及以上猪场财经员
任职要求:
2024-2025届本科毕业生,会计、经济、金融、数学统计等相关专业背景,具备财务相关基础知识;
岗位职责:
1、参与经营单元的财务核算与管理工作,为内部运营及外部合规提供财务支持
2、承担成本核算及相关监督工作
3、熟练使用办公软件及财务系统,掌握财务基本操作技能
4、服从工作安排,具备较强责任心和吃苦精神
其他:
每3-4个月安排一次休假,能够适应猪场封闭式管理模式,学习能力强,抗压能力良好,具备较好的沟通协调能力
会计
3000-5000元/月
会计5-10年大专及以上总账税务线下零售房地产/建筑不可兼职可兼职
岗位职责:
1. 负责日常财务数据的登记与管理,确保各项财务往来记录真实准确。
2. 按时编制并核对各类财务报表,如利润表、资产负债表等,保障信息完整。
3. 协助完成月度及年度结账流程,保证账务处理及时、条理清晰。
4. 配合开展财务审计任务,支持内外部审计人员完成相关审查工作。
任职要求:
1. 掌握扎实的财务基础知识,熟练操作财务系统及报表编制流程。
2. 熟悉财务制度与核算规范,具备独立分析和解决财务事务的能力。
3. 具备较强的职业素养,严守保密原则,责任心强。
4. 沟通能力良好,能与团队成员及其他职能部门高效协作。
会计
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4、统筹公司年度预算的组织与编制;
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3、参与财务制度的制定与实施,协助优化财务管理流程及内部控制体系。
岗位要求:
1、掌握系统的财务管理和会计专业知识,具备较强的实务操作能力;
2、能独立完成财务核算及相关问题的处理;
3、具备良好的协调沟通能力,善于团队协作。
会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付成本收入账制造业结算税务财务分析中级会计师
工作内容:
1、承担日常财务核算事务,涵盖票据申领、发票管控以及会计报表的编制与上报;
2、办理现金及银行收付款业务,保证账务清楚,凭证真实准确;
3、参与税务申报工作,配合完成财务部门交办的其他相关任务。
岗位要求:
1、熟练掌握常用办公软件操作;
2、了解税收相关政策,具备税务申报及筹划的实际能力;
3、具备较强的沟通协调能力,能与银行、税务等外部单位顺畅对接。
综合专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上物品采购/领用熟练驾驶车辆活动/会议组织库房管理接待/外联
工作年限:1年以上行政相关岗位工作经验
能力要求:
1.具备1年及以上行政人事类岗位实际经验
2.为人正直,无不良习惯,具备较强执行力,工作踏实认真
3.坚持原则,维护团队正向氛围,勇于抵制不当行为
岗位职责:
1、负责食堂运营、员工宿舍及6S现场管理工作
2、承担服务部门物资采购任务,落实生产区域安全监督
3、配合主管开展考勤制度、薪酬政策的传达与执行支持
4、持有有效驾照并自带车辆,可享受相应交通补贴
招生接待专员
3000-6000元/月
前台1年以下大专及以上
任职要求
1.**教育背景:**
大专及以上学历,市场营销、教育学、商务英语、行政管理等相关专业优先。
2.**工作经验:**
*1年以上前台接待、客户服务或销售/咨询类岗位经验。
*具备教育行业从业经历者优先,特别是招生咨询、课程顾问或前台服务相关经验。
3.**核心能力:**
***良好的沟通表达能力:**普通话标准流畅,善于倾听、理解并准确传递信息,能条理清晰地讲解课程内容与服务流程。
***较强的服务意识与亲和力:**性格开朗,待人真诚,注重细节,具备得体的职业形象与基本礼仪,易于赢得客户信赖。
***基础的销售推动能力:**对客户需求敏感,具备一定的说服技巧,有完成业绩目标的积极性和执行力,关注结果达成。
***快速学习能力:**能迅速熟悉机构课程体系、教学特色及相关教育政策知识。
***问题应对与协调能力:**面对各类咨询或突发状况能冷静处理,及时回应家长疑问,有效引导后续流程。
***抗压适应能力:**在高强度工作环境下保持稳定情绪与工作效率,尤其在招生高峰期能持续投入并保持积极状态。
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##关键点说明与定制建议
1.**突出“招生”职能定位:**区别于传统前台,需明确涵盖客户接待、需求分析、课程推荐、疑虑解答、试听安排、后续跟进及转化推进等全流程招生职责。岗位名称可设为“教育咨询顾问(前台岗)”,体现双重角色属性。
2.**强化“服务”与“专业”形象:**作为机构门面,需在岗位描述中多次强调“热情主动”、“细致耐心”、“专业规范”、“亲和可信”等关键词,贯穿服务全过程。
3.**体现目标导向机制:**在职责和任职条件中均应体现对“业绩目标”、“转化率”、“客户跟进成效”的关注,薪酬结构需明确包含绩效激励或提成部分。
4.**优先考虑行业背景:**熟悉教育培训行业的候选人更易胜任,能更快掌握产品逻辑与用户心理,建议在招聘条件中明确优先录用此类人员。
5.**技能要求贴近实际:**熟练使用常用办公软件为基本要求,日常通过微信进行客户沟通属必要技能;若使用CRM系统进行客户管理,可将其列为加分项。
栏目概述
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