
高薪诚聘
4-8千/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
文件处理:负责文件的起草、审核、打印、复印及传递工作,对公司各类文档进行编辑、排版、归档;收集、整理及统计各种单据及报表。
会议安排:负责会议的筹备、安排、记录和整理工作,日常行政事务:处理公司日常行政工作,如文件、资料的归档、整理、保管以及办公用品的领用等;负责公司内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报;负责公司办公区域的环境维护,保证办公区域的卫生、整洁、有序。
接待与沟通:接听、转接电话,接待来访人员。
其他工作:根据公司需求,可能涉及协助其他部门工作,如协助会计做一些记帐工作,或者参与培训工作、协助销售合同及其他营销文件资料的管理等。
时代附近 双休办公室坐班(半文职)易上手
4-7千/月
文员经验不限学历不限
工作内容:
1. 电脑查询数据,整理资料。
2. 沟通回复技术前期事宜。
3.无业绩要求。
工作时间:8:30--17:30,午休1.5小时,六日固定双休,法休。
薪资:无责保底3000,综合薪资4K-7K。
福利待遇优厚
强制双休 办公室专员
4-9千/月
文员经验不限学历不限
工作内容:沟通技术前期事宜,查询并整理相关资料。岗位简单。
工作时间:8:30-17:30。接受无经验。
法定假全休,带薪培训,带薪休假,节日福利,生日福利。
数据专员 双休 超大办公室
5-6千/月
文员1年以下大专业务数据分析不接受居家办公
主要是负责查数据对接客户早八晚五周六日双休法休全放节假日福利生日福利带薪年假
万博附近 流程文员 固定双休
3-4千/月
文员1年以下大专用户同理心强
工作内容:
1. 负责缴纳年费相关工作。
2. 主要通过微信、电话通知客户需要缴纳年费的项目及金额。(不包含销售性质)
【福利待遇】
1. 工作时间8:30—17:30,到点走不加班。
2. 中午休息一个半小时。
3. 双休两天,法休带薪。
4. 薪资面议。
【岗位要求】
1. 最好有文职或相关经验。
文员学历不限配
岗位职责:
1. 根据企业实际需求,灵活承担跨部门、跨职能的临时性或专项工作任务
2. 配合完成基础行政支持、数据整理、活动协助等综合性事务
3. 遵守公司规章制度,高效执行上级交办的各项指令
4. 保持良好沟通协作意识,主动对接相关部门推进工作落地
5. 在实践中持续学习,提升岗位适配能力与综合职业素养
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算及办公软件操作能力
2. 工作经验不限,责任心强,执行力良好
3. 性格踏实稳重,适应力强,能接受岗位动态调配
4. 无不良从业记录,认同企业文化与价值观
5. 能够在指定工作地点稳定履职
数据录入文员(无责6K包吃住)
6-7千/月
文员社保年终奖经验不限学历不限提供食宿无责任底薪制度双休制
- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5800+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。
文员招聘
100-200元/天
文员经验不限中专/中技
岗位职责
1. 负责客户价格咨询对接,信息登记、整理与回复
2. 日常单据核对、往来对账,台账更新维护
3. 资料归档、文件录入,完成基础行政文职工作
4. 配合业务部门完成交办的其他简单文职事务
任职要求
1. 会基础电脑操作,熟练使用Excel表格,打字顺畅
2. 细心耐心,对数字敏感,做事有条理,责任心强
3. 沟通平和,擅长简单客户咨询对接
4. 有无相关经验均可,愿意学习即可
薪资福利
薪资面议,按时发薪;工作环境稳定,日常工作简单,压力不大。
数据录入文员(无责6K包吃住)
6-7千/月
文员餐补经验不限高中双休五险一金包吃包住无责底薪
- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5800+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。
内勤跟单统计
3-5千/月
统计员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常数据收集、整理、录入与核对,确保统计资料的准确性与时效性
2.编制各类统计报表(如月报、季报、年报),按时提交至相关部门
3. 协助开展专项统计调查,参与数据清洗、分析及初步解读工作
4.维护统计台账及基础数据库,保障信息可追溯、可复核
5.配合完成上级交办的临时性统计任务及跨部门数据支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本计算机操作能力及Excel函数使用经验者优先
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的数据敏感度和逻辑思维能力
3.无经验要求,欢迎应届毕业生或转行人员应聘,公司提供带教培训
4. 熟悉统计法规及基础统计指标含义者更佳
5.具备良好沟通能力与团队协作意识,能适应规范化办公流程
会计
6-7千/月
会计1-3年大专
工作地点:保定市竞秀区北二环路5699号大学科技园4号楼301室
福利待遇:双休工作制,国家法定节假日休息
岗位职责
1.负责公司日常财务核算、账务处理工作
2.编制各类财务报表,确保数据准确及时
3.办理税务申报、发票管理等税务相关工作
4.协助完成年度审计、预算编制等工作
5.其他与财务相关的日常工作
任职要求
1.财会相关专业本科及以上学历
2.具有初级会计职称或以上资格者优先
3.熟悉国家财经法规和税务政策
4.熟练使用财务软件及Office办公软件
5.工作细致认真,责任心强,具有良好的职业道德
6.有2年以上工作经验
7.
行政接待专员
4-6千/月
前台1-3年本科
公司简介:
(在此处简要介绍您的公司,例如:我们是一家充满活力与前景的[行业]公司,致力于[公司业务]。我们重视每一位员工,提供和谐友好的工作氛围和广阔的发展空间。现诚邀一位优秀的伙伴加入我们!)
岗位名称: 前台行政专员 (兼HR助理)
工作地点: [填写您的公司地址]
岗位职责:
前台接待与行政支持:
负责公司前台区域的日常接待工作,以热情、专业的态度迎接来访客户、面试官及相关人员,做好访客登记与引导服务。
及时接听并转接公司总机来电,妥善处理各类行政咨询事务,展现企业良好精神风貌。
保持前台区域及会议室等公共空间的整洁有序,营造舒适的工作环境。
完成上级交办的其他临时性或常规性行政任务。
HR招聘辅助:
协助管理公司使用的网络招聘渠道账号,维护职位信息的准确性与时效性。
根据用人部门需求,发布和更新招聘信息,开展初步简历筛选与归类整理。
配合组织面试流程,协调面试时间安排,通知候选人到场,并协助完成现场接待工作。
任职要求:
基本素质:仪容得体,亲和力强,具备较强的服务意识和良好的职业操守。
沟通能力:普通话流利,表达清晰,拥有良好的语言交流与协调能力。
经验技能:
具有前台、行政或相关岗位的实际工作经验,熟悉基础行政运作流程。
精通Office办公套件(Word, Excel, PowerPoint)操作。
有招聘系统操作经历或人力资源辅助经验者优先考虑。
学历要求:本科及以上学历。
个人特质:工作主动性强,细致严谨,责任心强,具备较强的应变处理能力和团队协作意识。
我们为您提供:
具有市场竞争力的薪资水平及健全的福利保障。
温暖融洽的团队合作氛围。
完善的岗前培训机制与明确的职业成长通道。
【双休无加班】专利工程师+法定休假+带薪假期
9千-1.4万/月
后勤经验不限本科月发薪固定不加班带薪年假专利代理人证书生日福利
【工作内容】
1、负责专利申请文件的编写与整理
2、处理专利审查意见的答复工作
3、开展国内外专利检索,进行技术方案分析与比对
4、为市场团队拓展专利客户业务提供专业技术支持
【岗位要求】
1、接受无经验者!具备相关经验者学历可适当放宽,需持有专利代理人资格证书
2、年龄22-40岁,本科及以上学历,理工科背景,通信、电学类专业优先考虑
3、具备良好沟通能力,工作认真踏实,积极进取,熟练使用办公软件及CAD制图等相关工具
【工作时间】
8:30-17:30,周末双休,法定节假日全部休息
提供带薪培训、带薪休假、公费旅游、节日福利等多项福利待遇
出纳员
3-5千/月
出纳1年以下中专/中技出纳经验可兼任行政
工作内容:
1、办理日常现金与银行收付款业务,保障资金往来准确合规;
2、负责发票的申领、开具及归档管理,确保票据使用符合相关规定;
3、协助财务团队开展报表编制工作,及时提供出纳相关数据支撑。
岗位要求:
1、掌握基础财务知识,熟悉出纳作业流程;
2、能独立完成各项出纳工作,确保操作精准、高效;
3、具备良好的沟通意识和协作能力,可与相关部门协同推进任务落实。
【月薪5-8k】内勤+双休+五险一金
6-9千/月
文员经验不限高中内勤管理后勤管理
白班办公室专员五… 纯办公室电脑操作简单,提供车险马上到期客户资源,只需沟通办理续期业务,无需外出跑业务 公司办公室基础电脑操作 从事朝阳行业,适合长期发展 工作简单易上手,提供带薪培训 有经验者可申请居家办公 【职位要求】 普通话标准,表达沟通能力强 性格开朗,反应敏捷,积极上进 高中及以上学历,不限经验 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月固定休假5-8天,节假日全休 【薪资福利】 综合薪资5000-8000,成熟员工可达万元 签订劳动合同,缴纳社保 包吃包住,周末双休,年终奖带薪年假节日福利 顾**2小时前发起了微聊 黄**10秒前发起了微聊_管、行政、IT等岗位
集团财务经理/主管(制造行业)
1-1.8万/月
财务经理/主管10年以上本科财务分析税务管理成本管理集团公司会计中级职称
岗位职责:
1、建立健全并持续优化公司财务管理体系与业务流程,保障财务运作的规范性与高效性;
2、组织编制集团合并财务报表,并开展财务数据分析,为经营决策提供有力支撑;
3、深度参与集团重大投资项目财务评估,输出专业分析建议;
4、统筹集团财务风险管理,主导税务筹划与合规分析,维护企业财务安全;
5、负责财务团队建设与日常管理,推进成本控制、税务管理及全面预算工作,提升团队专业水平与执行效率;
6、协同集团各职能部门保持有效对接,保障财务相关工作顺畅推进。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财务、会计类相关专业;
2、具有8年以上财务管理工作经历,有制造业行业经验者优先;
3、精通国家财经、税收等相关法律法规,持有中级会计师或以上职称者优先;
4、具备出色的财务分析及风险管控能力;
5、具备优秀的沟通协作能力和团队管理经验;
6、拥有较强的领导才能和战略视野,能适应高速发展企业的管理需求;
7、具备良好的职业操守和工作责任感,抗压能力强。
工厂数据核算员
3-6千/月
统计员经验不限学历不限数据统计生产统计仓库统计
1. 活畜进场信息登记:按批次采集入场牛羊的品种、数量、毛重及检疫合格状态,核对随货单据与实物数量是否相符,并建立完整的活畜进场明细台账。
2. 屠宰作业数据记录:实时跟踪屠宰线运行情况,统计当日屠宰头数、胴体净重、屠宰损耗率(毛重与净重之差占比),并分类汇总分割产出量(如前腿肉、肋条、内脏等),确保屠宰总量与分割数量对应一致。
3. 成品仓储动态管理:登记分割肉、冻品等产品的入库与出库数量,按品类(部位、规格)分类建账;定期协同仓库人员进行库存盘点,比对账面记录与实物存量,防止遗漏或误记。
4. 数据报表编制与异常上报:按时出具日/周/月度报表,包括活畜进场汇总、屠宰产量统计、产品产销对照表,并提交至生产及财务部门;若发现异常波动(如损耗率异常上升、实际屠宰量偏离计划较多),第一时间向车间或相关负责人通报。
财务经理
1-1.2万/月
财务经理/主管5-10年本科总账核算成本管理固定资产管理财务综合管理风险控制
职位概述:
作为托管租赁房产公司的财务负责人,您将全面主导企业财务管理事务,涵盖预算规划与分析、财务报表编制、税务合规执行及资金流统筹工作。您需与公司管理层紧密协同,提供专业的财务洞察,助力企业战略推进与业务持续增长。
主要职责:
财务报告:
按时编制并深入分析各类财务报表,包括利润表、资产负债表及现金流量表。
保障财务信息的准确性与报送时效,满足内外部信息披露要求。
预算管理:
参与年度预算制定流程,跟踪预算实施进展,开展差异分析并提出优化建议。
开展财务预测与动态评估,为管理决策提供数据支持。
现金流管理:
统筹日常资金运作,监控现金流入与流出,确保流动性安全。
编制资金预测模型,提升资金使用效率与配置合理性。
税务管理:
严格执行国家税收法规,组织完成税务申报及相关合规事务。
配合税务稽查工作,及时准备所需文件与说明材料。
财务分析:
开展多维度财务数据分析,发现经营趋势与风险点,输出改进策略。
参与项目可行性论证与投资回报测算,提供财务评估依据。
团队管理:
带领并指导财务团队成员,推动专业能力提升与工作流程优化。
加强团队内部协作,构建高效、积极的职场环境。
与其他部门协作:
与运营、市场、人力资源等职能部门保持密切联动,确保财务政策与公司整体发展方向协调一致。
提供必要的财务协助,支撑各业务单元达成运营目标。
任职要求:
本科及以上学历,主修财务、会计或相近领域。
具备5年以上财务管理工作经历,拥有房地产或租赁领域背景者优先考虑。
熟练操作财务系统(如SAP、Oracle等)及常用办公软件(Excel、Word等)。
具备扎实的数据分析能力和实际问题解决能力。
具备出色的沟通技巧与团队协作意识。
持有CPA、CMA等相关专业资格证书者优先录用。
栏目概述
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