单位包餐；食堂，5A级餐饮标准，营养搭配两荤两素一炖汤，饭后甜点、水果、酸奶！ 中国太平洋财产保险股份有限公司，国有控股、A+H+G 上市、AAA级信用评级，全国性大型财产保险公司，大品牌、口碑好、资源足。 工作内容：轻松拿高薪（车险是国家强制一年购买一次，市场刚需，销售难度低） 待遇：单位提供工作餐，营养均衡，荤素搭配，含炖汤 岗位职责： 无需外出，公司提供车险即将到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理次年车险续保业务； （本岗位为办公室内勤岗，专注续保老客户，业务易开展，提成高，平台，福利优厚） 【产品优势】 1、车辆保险：车主必需品，国家规定强制投保，未投保车辆禁止上路行驶。 2、意向客户资源：公司统一提供车险到期前三个月内客户资源，政策要求必须在期限内完成投保，销售过程更简单、省力。 3、生命周期：每年续保一次，有车即需购买，循环稳定，长期可持续。 福利待遇: 1、试用期3个月，期间即缴纳五险一金； 2、周末双休，享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期； 3、提供完善的晋升通道，配备系统化入职与岗位技能培训； 薪资构成: 保底3000元 + 绩效提成 + 各项补贴，月综合收入5000-15000元（上不封顶）； 工作时间: 08:30-18:00，中午休息一个半小时；前三个月周末双休（后期若因业务需要安排加班，每月最多3天，公司将按规定支付加班费，加班薪资按双倍计算）

货代内勤：负责内贸船货代理手续办理、各码头业务数据的统计与核对，以及相关流程与各部门之间的协调衔接工作； 船代内勤：跟进船舶实时动态、处理内贸船舶各类费用流程手续、完成台账登记及档案资料、报表的汇总统计等； 财会类、物流类、交通类等相关专业大专及以上学历，工作细致认真、责任心强，具备相关工作经验者优先，应往届毕业生亦可考虑

【岗位职责】 1. 负责制定和执行快消品的行销策略 2. 管理和优化销售团队，提升销售业绩 3. 分析市场动态，调整市场推广计划 【成长路径】 1. 作为公司中高层管理干部、全方位企业经营人才培养，公司高管亲自帮带，充分参与公司各项工作，快速成长； 2. 跟随领导参与新项目的孵化、新模式的探索。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队管理能力 2. 能够独立制定行销计划并有效执行 3. 对快消品市场有深刻理解，能够快速适...

商贸公司的内账，接单，售后服务，上下游公司账目

岗位职责： 1.客户服务支持：负责接待到访客户，接听咨询来电，安排理疗项目的预约、登记及服务排期。 2.档案资料管理：建立并维护客户健康档案与消费记录，确保客户信息保密；整理、归档和保管各类行政文件。 3.内部协调沟通：配合健康顾问与养生技师完成客户跟进与服务衔接；协助部门内部资料传递及信息传达。 4.对中医养生、健康调理有兴趣或具备相关经验者优先考虑。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作 2.拥有积极的学习意愿，持续提升个人专业能力与工作效率 薪资待遇： 1.底薪4000

【我们能给你的】 工作舒适——8小时工作制，24小时热水供应，空调全天开放，免费提供茶饮零食，办公环境优越，配套住宿 1、五险保障：入职即享五险（社保） 2、健全休假体系：包含全薪年假、全薪病假、婚假、产假等各类假期 3、带薪病假：入职即享有每年6天带薪病假 4、年度健康体检：入职后每年享受一次全面健康检查 5、生日关怀：入职即可获赠生日礼物，感受专属温暖 6、节日福利：每逢中秋、端午等传统节日，发放节日礼品 7、团队建设：定期组织部门团建活动，增进团队交流 8、茶水间配备：设有专门茶水区，便于员工休息、用餐及茶歇 9、培训支持：提供带薪培训机会，助力职业成长

工作内容： 1. 处理订单、账户、费用及投诉； 2. 工单记录跟进； 3. 反馈优化。 工作时间：早八晚五，朝九晚六，双休+法休。 薪资范围：3000-5000

工作内容：打字解决用户遇到的问题即可，无任何销售行政，不用接打电话。 休息时间：6天 薪资范围：3000-5500 要求：20-35岁，中专学历，有经验者可放宽条件。 福利：五险

招聘木工，负责收尾工作。

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美佳盛玩具诚聘【电商文员】工资4000-6000元，月休3天有国内电商平台经验，售前售后、上链接。会使用erp打单发货，会总结数据报表联系：

岗位职责： 1. 负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2. 协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3. 与采购、物流、销售等部门对接，及时处理单据流转与异常反馈 4. 定期整理库存报表，协助分析库存周转及呆滞情况 5. 管理仓库基础文档及电子台账，保障信息准确可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政助理或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，服从工作安排，具备团队合作意识 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

保定新城社区家门口零距离就业服务站招聘信息【】芜湖博昂纺织科技有限公司招聘仓库文员1名，综合月薪4500-5500，长白班，单休，包工作餐公司地址：芜湖市三山经开区博洋家纺产业园联系人：陈女士（同）

大兴安岭兴隆建筑有限责任公司招聘调拨员一名，45周岁以下，高中以上学历，会使用电脑，工资2600.，联系电话，

岗位职责: 1.新店健身房即将开业，负责接待来访客户进行登记引领，带领客户进行参观每个区域，然后交接给经理进行介绍活动优惠 2.负责办卡客户砸金蛋抽奖，领取健身包，指引送走客户 3.负责收银开票 4.负责楼下指引客户上楼 以上四个工作分配都需要兼职日结，感兴趣可以联系我

1. 公司提供以市场营销、财务人事行政、运营管理三个阶段的轮岗培训，综合学习相关的管理技能。 2. 进行团队拓展竞赛，培养良好的团队融合度。 3. 培训拓展能力，辅助经理对新市场的开发，维护新老客户与订单的洽谈。

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、负责统筹各部门办公后勤保障工作的落实； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理。 4、承担公司对外接待事务的协调与安排。 5、协助组织公司内部各类定期及不定期集体活动。 6、协助上级处理行政相关的外部事务。 7、根据公司行政管理制度，办理其他相关行政工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先考虑 2、具备较强的学习能力，善于沟通与协调 3、工作认真，具有较强的责任心

岗位职责: 1、负责公司内部各类资料的归档与协调对接工作 2、负责资料的整理、审核及系统化录入操作 3、负责新老员工信息的整理与系统更新 薪资待遇: 1、实习期底薪4000 2、享受带薪年假，法定节假日正常休假，生日及节日礼品发放 3、提供完整的入职培训及在职成长支持 4、每三个月安排一次晋升考核机会 5、拥有舒适的工作环境与团队氛围 6、提供住宿，标准为两人间 职位福利: 包住、定期团建、节日福利、员工旅游、绩效奖金

岗位简介：作为千喜鹤饮品数字乡村专项储备人才，深度参与公司数字乡村政企合作项目，依托饮品业务板块落地推进。主要负责政企对接材料、公文文稿撰写、项目申报材料编制，跟随项目全国出差，对接各级政府单位。是政企业务线核心储备干部，长期往政企项目负责人方向培养。 【岗位职责】 1. 负责数字乡村项目配套公文、请示、汇报材料、项目方案、申报书、调研报告、会议纪要、领导发言稿等各类政企文稿的起草、修改、校对、定稿； 2. ...

【岗位职责】 1. 只负责登记问题，无销售性质。 2. 负责处理结果及解答问题。 【福利待遇】 1. 缴纳本地五险。 2. 带薪培训全程覆盖，培训期同步享餐补。 3. 完整保底4K+的休假制度。

招聘全职文员月休4天工作时间:8-12，2-6点工资:面议地点:南三条附近要求:年龄30−45岁以内，，家里事少的，没有会计证也可以，会用电脑做简单表格，做出入库登记，细心即可。有想做的尽快联系

员工，年龄35以下，体重120以下

岗位职责： 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，保障仓储、运输、配送等环节高效协同 2.制定并优化物流成本控制策略，持续降低运输、仓储及人工成本，提升整体运营效益 3.管理物流团队，统筹调度司机、仓管、跟单等人员，监督KPI执行与绩效改进 4.对接供应商、承运商及客户，处理异常物流事件，确保订单准时交付与客户满意度 5. 推进物流信息化建设，推动WMS/TMS系统应用与数据化管理落地 任职要求： 1. 具备物流、供应链或相关专业背景，学历不限 2.有3-5年及以上物流管理实操经验，熟悉制造业或电商行业物流运作优先 3.熟悉国家物流法规及安全运输规范，具备较强的风险预判与应急处理能力 4.具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验 5.责任心强，逻辑清晰，能适应阶段性出差与业务高峰期工作节奏

工作职责 1. 统筹管理公司日常行政工作，涵盖文件流转、会议安排、办公物资采购及库存管控。 2. 配合各部门推进跨部门协作任务，如信息汇总、流程跟踪与资料传递，保障内部沟通高效有序。 3. 办理员工入离职相关手续，管理员工人事档案，协助开展团队建设与员工关怀活动。 4. 维护公司办公环境整洁安全，确保设施设备正常运转，及时协调处理后勤支持事项。 任职要求 1. 年龄30岁以下，大专及以上学历，行政管理类专业优先考虑。 2. 拥有1年以上行政或内勤岗位经验，熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT）。 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够高效应对多项并行任务。 4. 工作认真细致，责任心强，具备较强的应变能力与抗压素质。

岗位职责: 1. 负责统计信息的采集、汇总与分析，为管理决策提供可靠数据支持 2. 统筹统计团队的日常运作，保障统计流程高效有序开展 3. 协同各业务部门，促进统计数据的有效使用与持续优化 任职要求： 1. 具有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够独立承担统计工作，具备较强的分析与应变能力 3. 对统计领域有浓厚热情，愿意持续学习并更新专业知识

工作简单，接受无经验小白入职。 签订合同，缴纳五险，提供带薪培训，无试岗期。 【薪资待遇】 1. 新人前两个月6000-8000元； 2. 老员工综合8000-10000元。 【工作时间】 早上9点~晚上6点，双休。 【福利待遇】 1. 提供住宿； 2. 带薪年假； 3. 节假日福利； 4. 带薪培训； 5. 团建。 【岗位亮点】 我们主打的就是一个稳定，一点问题都没有（适合养老长期发展）。我们只希望你能稳定！ 生活不过是一把枷锁，拥有什么取决于你的内心！欢迎投递了解~