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1、文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录；2、电话记录、打印文件、复印资料；3、遇突发事件，紧急联系相关负责人，协助解决；4、上传下达，下达上传；5、完成上级管理层交付的临时工作；薪资福利：1、薪资结构=基本工资+全勤奖+奖金+年终双薪+节假日福利+五险；2、公司免费提供住处，2-4人间，小区房，住宿环境优3、工作时间：9：30-6:00；午休两小时

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前台：1：负责接待每天的面试者2：会简单的电脑操作，能够制作简单的表格，打印资料，管理前台资料3：要求每天必须带妆上班

行政文员一.工作内容：1.负责员工入离职办理，跟招聘部门对接。2.安排新员工到工作地点面试。3.对新员工进行做岗前培训(主要工作)。二.薪资待遇：试用期无责底薪4500(到期转正，或者根据能力突出者可提前转正)转正无责底薪5500+提成(带新人上岗培训入职七到十五天有50-80元，岗位不同提成不同。)三.上班时间：试用8:00---18：00单休转正9：00---18：00周末双休冬季10:00---18:00周末双休国家法定节假日正常休息，全程包吃包住，每月15号发工资。四.招聘要求1.年龄16—30周岁，男女不限2.工作态度认真，有上进心3.公司从不加班，不含销售性质，不地推

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注；本招聘信息内容为企业内部招聘不收取任何费用招聘要求：1、16-35岁左右均可；2、懂基本电脑操作会打字就行不需要快慢薪资待遇：底薪4500+绩效津贴，综合薪资6200以上工作无压力，无业绩要求，适合养老工作内容：不会有人教，初中学历即可。保管合同，整理办公资料，复印打印材料日常办公后勤工作，写字楼办公一人一台电脑适合养老单位完成上级安排的其他工作；工作简单易上手，有老员工带，一学就会，无学历要求。工作时间：1、正常工作时间上午9:30—下午7:00；周末双休节假日正常放假2、可以接受无工作经验者，有人负责带薪培训；3、公司提供酒店式公寓住宿，2人一间。4、三餐免费提供每周有固定团建唱歌烧烤等......

招聘前台，形象要好

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1、大专及以上学历，财务管理、会计或相关专业，持有会计上岗证（如初级、中级等会计师职称）。持有中级会计师或以上职称者优先。2、5年以上全盘财务工作经历或3年以上财务主管岗位工作经验，在工程建设、监理咨询或相关行业担任财务主管职务及具有财务团队管理经验者优先。3、熟悉国家财务、税务、审计等相关法律法规。具备扎实的财务会计和财务管理知识及经验，熟悉税务筹划、税务申报、年审及汇算清缴等流程，较丰富的独立处理财税问题工作经验。4、熟悉企业财务制度和流程，较好的财税分析及判断能力，熟练使用财务管理软件及办公软件，5、良好的沟通协调能力，能够与不同部门进行有效合作。6、具备较强的执行能力和风险管理意识。7、良好的组织规划能力，能够高效处理多项任务。8、忠诚高效、作风严谨、工作仔细认真。无不良信用记录，遵守职业道德。9、具备高度的责任心和敬业精神，能够适应高强度的工作压力。

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