岗位职责: 1.协助开展公司行政事务管理及日常办公运营工作； 2.负责文件的撰写与修订，确保信息内容准确完整； 3.配合完成人员招聘、筛选、培训安排及考勤相关事务； 4.负责办公物资的采购与管理，保障资源配置高效合理； 5.维护公司网络、水电设施的正常使用及基础性维修工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能有效应对多项工作任务； 2.具备独立处理问题的能力和较强的分析判断力； 3.拥有出色的沟通技巧和团队协作意识； 4.熟悉使用Office等常规办公软件操作； 5.工作态度严谨细致，责任感强，品行诚实守信； 6.对企业网络系统及水电设施有一定认知基础。

【招聘】运输公司负责人 岗位要求：车队文职大专以上学历年龄28-45周岁为人诚实工作认真负责C1 岗位描述:车队所有业务完善台账检证整理档案上级部门上传下传有一定文字功底善于和用户沟通协调 工作时间:9:00-12:0013:30-17:30周末双休 节假日放假 福待利遇：底薪2000+岗位津贴1000+提成+五险+员工福利+周末双休节假日放假 工作地点：桂林灵川县禾家铺水泥厂路口（中国重汽） 招聘热线

工地招文员，包吃住。一月4-6天休假，日常工作记录工地流水账。配合甲方提供所需人员名册及基本资料登记，要求：熟练使用电脑即可，适应山里生活环境，居住在村民自建房，有独立卫生间。山里比较枯燥，耐得住性子的联系。每天平均工作时间2-4小时即可完成手头工作。其余时间自理

岗位职责: 1. 负责办公室日常文书事务，包括文件的汇总、整理、分类及归档管理。 2. 协助团队开展项目协调及相关支持性工作。 3. 组织并安排各类会议，保障各项流程有序落实。 4. 接听电话、处理信函，确保信息传递准确并做好相应记录。 5. 配合财务部门完成账目核对及发票相关事务处理。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识。 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 工作认真负责，细致严谨，能妥善应对日常工作中突发状况。 4. 掌握基础财务知识，可承担简单的财务辅助性工作。

生鲜销售员，月薪3200，表现优异者薪资可提升。 需具备良好的工作态度，做事认真细致，具备较强的沟通能力。

1，整理字画 2，发货

对接好客户报过来的门窗尺寸。 设计好图纸，和客户确定好图纸下单生产。

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常管理工作； 2、协助完成文件资料的打印、复印和扫描等事务性工作； 3、保障办公设备的正常使用，维护办公区域的整洁与秩序； 4、参与会议并做好记录，整理会议纪要，跟进会议决议执行情况； 5、配合完成领导安排的其他行政辅助任务。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理功底和文档管理能力； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的保密意识； 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作精神； 5、有相关工作经历者优先录用。

负责管理公司文件.工作时间朝九晚五，月薪4000加奖金综合工资五到七千

文员， 1，人员统计呀。 2，工具统计，材料统计。 3，新工地开工要跟着去看场地，完工计算面积。 4，会办公软件，看的懂cAD图 5，有时候也需要做资料。

招聘搬运装卸工，360/420天，每月10000-12000+!夜班补贴60一晚，10号发薪，准时发放， 不拖欠。直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时 间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发 放。[吃住]

工作内容及要求：懂得数据分析，有过运营经验，会电脑打字、视频剪辑。每天线上找视频素材，去水印、配文案、音乐、拼接视频时长15秒左右。其次操作账户发布视频付费推广，关注意向客户、初步对话筛选意向客户，对接给专业客服即可。有上早晚班，白班早上八点到16点，晚班下午三点到23点.

桂林阳天新能源箱厂面试通知 长白班，长白班，长白班 一厂五车间普工15/小时工人18-45岁 五车间打磨工18/小时工人18-45岁 五车间焊工25/小时（二保焊，氩弧焊） 18-50岁以内 以上岗位均餐补300/月（超过可先吃后） 住宿免费，工作稳定，食宿都在厂区，无需体检，每周可预支，先吃后 面试通过当天安排住宿 报名热线：

本公司以发展需要招桥梁涵洞，学校毕业出来，学测量的实习生，包吃包住。工资4000一个月，会开车的优先。

桂林市七星区招工地小工/杂工、弱电/安防

工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历

招聘春季招聘 时间： 半天班可兼职可全职 工资：2500-3000上不封顶~ 岗位：内勤、售后、资料员、客服、外勤 年龄：25~55周岁 优势：不耽误接送孩子，工作环境良好，薪资待遇可观（。.联系电话 ️福利: 企事业单位离退休职工享受第二次创业机会，为个体门店主互惠互利合作平台，常年有旅游，周末休息！ ️电话：

聘一名中介文员 年龄：40岁以下，形象好，气质佳，口才好，会电脑基本操作！ 薪资待遇：面谈

薪资待遇： 1.无责底薪4000-6000加提成奖金 综合8-10k左右 2.周末双休 节假日休 春节年假带薪15天 朝9晚6 3.社保正常缴纳 岗位职责： 1.负责公司资料的登纪和整理工作 2.确保资料的准确性和及时更新 3.辅助主管签约 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.具备较强的责任心和细致的工作态度 公司内设冰箱 微波炉 零食柜下午茶区等等~ 每周下午茶+每月聚餐+社保+生日会 +节假日礼品奖金+丰厚年终奖等等~ 公司绝对多数都是00，90后 氛围轻松好相处~

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

协助办公室主任完成图纸盖章、文件寄送等相关事务性工作，实习待遇具体面议

主要工作内容： 1、负责资金账目的核对与登记工作； 2、审核公司各项费用支出的合理性，以及相关单据的合规性； 3、审查费用类单据在系统中的数据准确性； 4、开展费用数据的分析工作，及时发现并披露异常情况； 5、参与费用预算的编制与审核，监督各部门预算执行进度； 6、审查各部门备用金盘点工作的落实情况； 7、负责相关单据的归集、装订及存档管理； 8、管理公司固定资产台账，完成分摊、折旧等相关计算； 9、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，有无工作经验均可考虑； 2、具备初级会计职称或以上资格，接受过经济法、财务电算化等相关培训，熟练掌握会计与财务管理知识，了解相关法律法规； 3、熟悉国家财税政策及会计准则，精通财务核算、分析、预测及管理流程； 4、能熟练操作财务软件及常用办公软件； 5、为人诚实守信，具有较强的原則性与责任心，工作态度严谨、细致、务实、认真，具备良好的职业素养和道德品质。

岗位职责 1、负责新设企业的名称核准、注册设立、证照领取及税务登记等相关手续； 2、依照标准模板独立撰写公司章程、股东会决议等公司设立类文书； 3、办理企业工商、税务相关的各类外部事务及现场对接工作； 4、执行线下业务操作，包括经营许可证办理、银行开户、社保及保险增减员等事项； 5、前往银行打印账户流水及回单，递送与收取客户所需资料； 6、梳理外部办理业务的流程，汇总并更新相关政策信息； 岗位要求 福利待遇 1、享有节日福利、日常下午茶等员工关怀； 2、周末双休，按照国家规定享受法定节假日

工作职责： 1. 负责核心数据的核算工作，根据原始凭证准确录入信息，搭建并维护核算台账，确保每笔数据可追踪、计算零误差。 2. 定期检查核算结果的准确性，发现异常情况并进行初步归因分析；编制核算报表，为财务或业务团队提供可靠的数据支持。 3. 归集与核算相关的原始单据、报表及电子资料，按照标准分类整理归档；保障档案安全存放、便于调阅，并配合审计或内部审查，及时提供所需核算材料。 任职要求： 1. 掌握财务或业务核算的基本逻辑，精通 Excel 操作，具备财务系统或业务核算工具使用经验者优先考虑。 2. 数字敏感度高，工作细致认真；具备基本的数据分析能力，能识别核算偏差；责任心强，严格遵循核算流程及保密规定。 3. 财务、会计、经济类专业背景优先；拥有相关行业核算实操经验者优先。

岗位职责： 1、协助会计完成财务资料的归集与整理，配合开展日常财务事务处理； 2、负责财务票据及相关信息的系统录入，保证数据真实准确； 3、按时完成领导交办的其他临时工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，持有财务相关资格证书者优先考虑； 2、普通话标准，熟练操作常用办公软件； 3、责任心强，具备较强的学习能力，踏实肯干，富有团队合作精神； 工作时间 9:00—12:00，14:00—18:00；周末双休，法定节假日正常休息

双胞胎集团财经岗位招聘： ①、财经员1名，要求：2023/24/25年毕业生，财经类专业，学历二本及以上，主要负责：资产监管、成本基础数据管理、费用审核、经营分析等财务相关工作。 ②工资：按学历定薪。 23年毕业生（正式岗位）：试用期工资5000-5500元，转正后5300-5800元； 24年毕业生：本科实习期月薪5300+元； 25年毕业生：本科实习期月薪4000+元 ③奖金：与所在分公司进、销、存量及新增KCP指标挂钩，表现优异者年薪可达8-12万，优秀员工入职满1年可顶岗财经主管，1.5年有机会晋升为主管，2-3年可晋升为经理。 ④福利：提供住宿（拎包入住），工作日餐费每日扣除15元，公司定期发放周水果、月度加餐4次，享受三节福利、团队建设活动、实物奖励，每月享5天休假，年度额外享有5天年假，具备良好的职业发展通道。 ⑤工作地：广西区域 ⑥注意：本岗位主要面向猪场财务管理，工作环境相对封闭，应聘前请充分了解并慎重考虑

福利待遇： 1、工作时间：9:00--12:00；14:00--18:00；周末双休，国家法定节假日休息； 2、五险； 3、节日福利； 岗位职责： 1、负责组织和实施员工的招聘、入职、离职和培训流程，确保流程的高效和质量。 2、协助各部门管理人员，提供人力资源规划和支持。 3、负责公司日常行政事务，包括办公环境维护与管理； 4、组织安排公司会议及活动，确保流程顺畅； 5、负责核算公司各岗位人员薪资，确保员工薪资的顺利发放； 6、处理领导临时交代的相关事宜； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效处理员工关系。 2、具有较强的组织能力和责任心，能够独立完成分配的任务。 3、拥有良好的职业道德，能够确保工作中的公正性和保密性。

岗位职责： 1. 组织并执行招聘全流程，包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估； 2. 负责日常行政管理工作，维护办公场所的整洁与高效运转； 3. 协助筹备公司内外部会议，做好会务支持及会议内容的准确整理； 4. 配合团队开展各项行政与业务相关工作，提供必要支持。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与沟通能力，能与团队及跨部门人员顺畅协作； 2. 工作积极主动，责任心强，能在高强度工作节奏中保持稳定输出； 3. 拥有良好的团队意识，善于协作，能够与同事共同推进目标达成。

岗位职责 1、税务申报：按时完成各项税务申报工作（包括月度增值税、水利建设基金、地方附加税、个人所得税；季度企业所得税；年度企业所得税汇算清缴、残疾人保障金、印花税、房产税、土地使用税，重点税源数据申报，统计局相关数据报送等） 2、账务管理：准确核算进项与销项税额，合理控制税负水平，负责日常应收应付账款的核对与处理，定期完成其他会计科目的对账工作 3、凭证与报表管理：及时完成凭证录入、会计报表编制、打印、粘贴、装订及归档工作，年末将全部账簿打印并整理成册 4、辅助报表支持：处理合同、对公声明、提货委托书等相关文件，跟进对公开票及回款情况统计 5、发票管理：依据业务资料规范开具发票，提供所需合同及委托材料，并做好发票流转跟踪 6、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、财务类专业大专及以上学历 2、具备2年以上企业财务岗位工作经验，持有初级会计职称或以上资格 3、熟练操作财务软件及常用办公软件，掌握扎实的会计与财务管理专业知识 4、熟悉国家财税法律法规及相关政策，了解税务法规和税收优惠政策；掌握银行日常操作流程及纳税申报程序 5、品行端正，具备较强的原则性和责任感；工作态度认真、细致严谨、踏实敬业，具有良好的职业素养和道德操守

岗位职责: 1. 负责企业日常收付款操作及税务相关会计事务，涵盖资金流转、成本管控、账务核算、税费测算与纳税申报工作。 2. 协同项目组成员，保障财务数据记录的准确性与时效性。 3. 审核分析项目财务数据，编制项目预算报表，为管理决策提供有效财务依据。 任职要求: 1. 全日制本科毕业（硬性要求），财会类专业背景，持有初级会计职称者优先。 2. 具备项目实操经验者优先，能接受短期外出办公。 3. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。 4. 熟悉税务申报、社保缴纳流程，可独立应对和处理财务工作中的各类问题。 5. 岗位定级将根据实际能力核定，不限于专员层级。 岗位福利： 1. 每周工作35小时，周末双休，法定节假日正常休假 2. 缴纳五险 3. 提供餐补、享有生日福利