一、岗位职责 客户接待：负责门店到访客户的迎候与咨询解答，建立顺畅的沟通互动，准确收集并记录客户需求，及时进行信息反馈； 业务跟单：全程跟进客户订单，涵盖订单确认、资料核对、进度把控、发货协调及售后衔接，保障订单顺利执行，快速响应客户相关疑问； 陈列整理：负责店内商品的陈列布置与日常维护，确保商品摆放有序、美观达标，定期巡查陈列效果并进行优化调整； 销售配合：协助门店日常销售运作，参与商品盘点、销售数据汇总、票据归整等工作，助力销售团队实现业绩目标； 其他事宜：完成上级安排的其他行政支持及业务辅助类工作。 任职要求： 学历背景：大专及以上学历，专业不限，具备跟单、文职或门店销售协助经验者优先； 技能要求：熟练使用电脑及Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础的数据整理与文档操作能力； 性格素养：稳重细心，有耐心，具备良好的语言表达与沟通协作能力，待人亲和，能积极融入团队协同作业； 职业素养：责任心强，工作踏实严谨，执行力高，抗压性强，能较快适应岗位节奏，服从工作调配； 其他：形象端正，具备基本的服务意识，对零售行业或相关领域有热情者优先考虑。

一、年轻人，来大展身手吧！ 二、岗位职责： 1. 客户的开拓、维护与管理； 2. 网点的拓展与日常运营支持； 3. 新产品的市场推广与落地执行。 三、任职要求（可接受出差安排）： 1. 统招本科及以上学历，毕业5年内的应往届毕业生均可报名（学历是基础，潜力更重要）； 2. 有机会前往全省各地工作，属地或户籍所在地人员优先考虑； 3. 持有机动车驾驶证C1及以上者优先（建议具备驾驶能力）； 4. 市场营销、电子商务、工商管理类、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先录用； 5. 积极进取，心怀目标，渴望通过自身奋斗实现个人价值与家庭改变的有志青年。 四、职业发展路径： 销售储备干部1：销售代表→县级负责人→市级主管→大区总监； 销售储备干部2：职能方向（企划/运营/人事）→主管岗→经理岗 五、福利待遇： 1. 差旅费用全额报销，涵盖住宿、餐饮、通讯、交通等补贴； 2. 缴纳五险一金，享受法定节假日休假制度，可根据实际工作安排调休或集中休息，你期待的福利我们全部提供； 职位福利：五险一金、加班补贴、交通补贴、餐费补助、通讯补贴、住房补贴、带薪年假、弹性工作制 职位亮点：广阔平台、多元机遇、快速发展、高薪回报、助力成长与绽放

公司直聘，提供客户资源，月/季奖金、节日福利、带薪年假、零食下午茶、带薪培训、定期团建。 一、任职资格： 资历：不限经验，具备电话销售或客服背景者优先； 能力：责任心强，具备良好的服务意识，能适应一定强度的工作节奏，主动性强，执行高效，善于沟通表达； 潜力：热爱销售岗位，性格亲和，积极向上，思维灵活。 二、工作内容： 1、负责企业减资、高德找房、税筹优化、工程资质、许可证办理、工商社保、知识产权、代理记账等相关业务的推广与销售； 2、负责有效客户的筛选与维护，深入挖掘客户需求，拓展并维系目标客户关系，建立持久合作（客户资源由公司提供）； 3、跟进商务合同执行过程，及时协调处理相关问题，确保服务顺利推进。 三、薪酬待遇： 薪资：无责底薪3500-5000+高提成10%-20%＋全勤奖＋其他奖金 福利：社保、年假、团建活动、节假日福利、高端培训机会 晋升通道：专员（入职带教）—主管—经理—区域总监—企业合伙人 四、工作休假时间 工作日出勤时间：8:50-18:00 中午休息时间：11:50-13:30 周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表统计及简单文书撰写，支持业务部门日常运营需求 4. 管理公司基础通讯录、印章使用登记及快递收发等事务性工作 5. 协助组织内部活动或临时交办的其他支持性工作，具备良好的协作意识与执行力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 3. 具备基本的保密意识和职业素养，形象端正，举止得体 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

工资待遇 （1）职位要求：具备2年以上驾驶经验，2年以上机械行业行政岗位从业经历，熟悉机械类产品及五金零备件，能熟练操作Office等办公软件 工作内容：负责合同、资料等文件的归档与管理，承担日常行政事务及数据统计工作 薪资：3000-4000+绩效奖金+全勤奖+工龄奖+五险一金 （2）职位要求：拥有2年以上驾龄，2年以上机械行业行政工作经验，了解机械产品与五金零备件，熟练掌握Office等办公软件使用 工作内容：合同及各类资料的整理与保管，行政事务处理、数据统计，兼部分采购职责 薪资：3000-4500+绩效奖金+全勤奖+工龄奖+五险一金 （3）职位要求：持有3年以上驾驶资格，熟悉机械产品、五金配件，具备识图能力，熟练运用Office等办公软件 工作内容：担任商务司机完成接送任务，同时负责合同与资料文件管理、行政事务、统计工作，并参与部分采购事宜 薪资待遇：4000-5500+绩效奖金+全勤奖+工龄奖+五险一金

岗位内容： 1、负责办公室来电及传真接听、接待来访人员。 2、 负责办公室的信息和保密工作，文档管理、办公室物品、快件收发管理。 3、负责办公室的日常行政事务等，配合上级做好行政人事方面的工作。 4、与项目团队沟通，收集并整合所需资料。 招聘要求： 1、本科及以上学历，建筑工程专业，应届毕业生优先（人品要好），年龄30岁以内， 2、具备良好的文字表达能力和逻辑思维能力； 3、熟悉办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 4、工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳，能适应一定工作压力。 5、按时完成领导交代的其他事项。 薪资待遇：工资待遇4000-5000元/月（具体可以面议），周末双休，法定节假日正常。

岗位职责： 1、承担领导日常出行的接送工作，保障行程安全准时完成； 2、负责车辆的定期清洁与基础维护，确保车况始终处于正常状态； 3、应对各类突发交通问题，具备较强的现场处置能力； 任职要求： 1、持有合法有效驾驶证，实际驾龄满5年以上，驾驶操作熟练； 2、熟知西安市区及周边道路环境，方向辨别能力强； 3、仪容整洁，举止得体，具备较强的职业操守和信息保密意识； 4、沟通顺畅，反应敏捷，能在高强度环境下稳定发挥。

1、吃苦耐劳，勤奋好学。 2、男女不限。 3、熟悉计算机基本操作。 4、完成基站、线路的图纸绘制和文档编写。 5、招聘零基础人员，有专门师傅培训指导。 6、具备英语口语基础者优先。

办公室急需文员 主要给客户匹配合适的阿姨给阿姨安排合适的工作，要沟通能力强，了解家政

工作职责: 室内办公文员性质岗位，处理用户的后台问题，办公室坐班方式处理，无销售性质，业绩压力，工作环境轻松，简单易上手。 薪资待遇: 底薪4000+提成+岗位补贴，综合薪资稳定6000以上，缴纳五险一金。 工作时间: 8小时工作制，无任何加班，月休6天。 岗位福利: 缴纳五险一金，带薪培训，交补房补，年终奖，办公环境舒适，定期团建活动，月度激励，发放准时，晋升透明，非常适合稳定发展~

招聘叉车工（有证）有成品面料工作经验 成品打卷工（懂美标四分制），工作地点科技路，对班，工资面谈，联系人朱

和记万佳现在来个人贴不到两卷壁纸。

每天剪辑一条视频 15-20秒，剪辑完发布账号。底薪500元，有提成。综合到手2000-3000，居家办公。

长安区电子科技大学需要电梯司机一名55岁内联系电话

招聘服务员，烧烤学徒，联系电话

商场室内保安 年龄：18--50岁以内 身高：170以上 ，无前科，机灵点 工作时间：9--9点，楼上巡视溜达，轻松自由，楼上溜达一圈可以坐，另招聘一名文员，会做简单表格就行。 工资待遇：工资4000-4500干得好可以涨工资 管吃管住，可以跑家，可以住宿 工作地点：房山区 接人时间：朝九晚五 联系电话：

文职工作人员，吃苦耐劳

岗位职责: 文员性质岗位，处理联通后台用户的咨询问题，办公室坐班处理，无外出，无销售，工作环境轻松，简单易上手。 薪资待遇: 无责底薪3000+提成+岗位补贴，综合薪资稳定4000~9000，缴纳社保。 工作时间: 8小时工作制，无任何加班，月休6天。 岗位福利: 缴纳社保，节假日福利，专属餐厅，交通便利，地理位置优越，晋升空间广阔，中央空调冬暖夏凉，适合稳定发展~

文员: 1.大专以上学历，年龄25-45岁 2.三年以上工作经验.1 3.勤奋好学，服从安排，形象良好。 4.熟练操作各种软件和文档处理，能够独立完成客户沟通和接待工作。 5.有驾驶证优先考虑 工资待遇从优，八小时工作制，每周休息一天。享受公司分红度假等福利政策。地址西湖科技园。联系人夏

驾校地址:呼和浩特市金川开发区驰誉科技园区院内军腾驾校 交通方式:导航“军腾驾驶员培训学校”或乘坐公交64路到“万枫美利山”站下车 欢迎甩单 茶水丰厚 招聘垃圾分类员，，年龄大也可以干，2800工资，管饭。招聘前台文员，地址金川驰誉大院 招聘电话

岗位职责： 1、负责前台接待及来访人员引导，展现良好的企业风貌； 2、承担日常电话转接、快递收发以及办公物资的统计与分发工作； 3、协助开展公司内部活动与会议组织，确保各项安排有序进行； 4、配合落实日常行政支持工作，维持办公区域整洁与高效运转； 5、完成领导交办的其他相关事务。 任职要求： 1、仪容得体，语言表达流畅，具有较强的服务意识； 2、熟练使用办公软件及常见办公设备，掌握基本行政处理技能； 3、工作耐心细致，责任心强，具备良好的团队合作态度； 4、具备一定的应急处理能力，能有效应对突发状况； 5、身高165cm以上，体重55kg以下，待人接物熟练，亲和力强； 6、乘务类专业背景者优先考虑。

具体岗位职责： 制定和执行公司财务管理制度，确保财务工作的规范化和标准化。 处理日常会计业务，包括编制凭证、登记账簿和核对账目。 审核各类费用报销和收支凭证，确保其合法性和合理性。 定期清理往来账款，监控应收账款的回收情况。 负责成本核算和分析，提供准确的成本信息。 参与年终决算，确保财务数据的准确性和完整性。 办理税务登记、变更和年审等手续，确保税务合规。 管理发票的申领、开具和认证，确保发票使用的合法性。 协助项目经理进行项目成本控制和预算管理。 参与项目合同的审核，确保合同条款符合财务利益。 编制财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表），反映公司财务状况。 整理和归档会计凭证、账簿和报表等财务档案。 进行税务申报和缴纳，合理筹划税务，降低税务成本。 服从公司安排，完成领导交办的事项，追踪结果及时汇报。 任职要求： 具备会计相关工作经验，熟悉会计财务人员工作流程和规范。 熟练操作财务软件及办公自动化软件 有责任心，具有良好的沟通能力和团队合作精神。 岗位福利：双休，按国假休假，社保，十三薪，加班费，交通补助，餐补，年终奖。大专及以上学历。

不轮岗 不轮岗 不轮岗 实习会计 工作内容： 1、协助客户办理税务、银行等相关机构的备案、登记及开户手续； 2、负责发票申领与开具，整理并传递会计报表，配合完成税务申报工作； 3、协助资深会计处理日常事务性工作； 4、可跟随资深会计学习账务处理、财务核算、纳税筹划及风险防控等实务技能，愿意学即全力指导； 职位要求： 1、财会类相关专业，大专及以上学历； 2、本岗位为专职会计岗，不涉及轮岗安排，公司设有独立销售团队，沟通时无需确认轮岗问题，明确不轮岗； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神； 4、反应灵活，学习能力强，具备独立分析与解决问题的能力； 工作时间：9:00-18:30 任职资格： 1、专科及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先； 2、熟练使用财务软件及Excel、Word等办公软件； 3、记账需字迹工整、数据准确、操作及时，做到账目日清月结，报表编制规范且按时； 4、工作态度积极，认真负责； 5、掌握国家财经政策、会计与税务法规，了解银行结算流程及相关业务。

本公司介绍:新组建的民企商贸公司做“线下零售便利店餐厅等业务项目”。办公地址在凤城四路长庆苏里格大厦。 职责: 1.全盘财务工作 2.全盘税务工作 3.全盘审计工作 要求: 1.沟通能力强，心细责任心强，品行端正可靠，能适应加班和出差。 2.经验丰富，有多年中大型零售企业同岗经验，包含:财务主管经验，税筹经验，审计经验。形象好气质佳 3.证书:会计中级，税务师，CPA等；有驾照会开车优先。 4.主管一名，，30-40岁左右；助理一名，，25-35岁左右。 5.需要12月20日前能上岗。 待遇 1.双休调休，8小时。 2.正规劳动合同+社保五险。 3.综合工资5000-8000 4.试用期:6个月

岗位职责 1. 负责前台电话的及时接听，准确记录信息并迅速传达反馈； 2. 协助到店客户进行资料查询及接待前的各项准备工作； 3. 承担客户引导与接待相关事务，确保服务流程顺畅； 4. 监督管理前台区域的清洁卫生，保持良好工作环境。 岗位要求 1. 身高160cm及以上 2. 形象气质佳，面容端正 3. 具备良好的人际沟通能力，反应敏捷 4. 工作态度积极，细致严谨，拥有较强的责任意识和表达能力 5. 有前台相关工作经验者优先录用 6. 处事利落，具备较强的抗压能力和学习适应能力 福利待遇 1. 试用期2个月，表现优秀者可提前转正；试用期薪资4000元；转正后：4500元+1000元绩效 2. 工作时间：10:00-19:00 或 15:00-24:00，初期安排早班，熟悉工作后进入常规排班

岗位职责 1、接待游客：热情接待每一位进店顾客，通过对产品的专业了解，为顾客提供个性化的选购建议，帮游客把西安的独特风味带回家 2、通过和门店其他小伙伴的配合，共同营造门店的氛围，从而影响顾客认知和感受 ，挖掘顾客的需求，激发顾客的购买欲 ps：专区主要是葫芦鸡/奶酥区 ●岗位要求 1、年龄在25-40岁，男女不限，有无销售经验都可以，但要具备一定社会阅历，能快速理解并适应多变的销售场景 2、对金钱有强烈渴望，对个人发展是有清晰规划的，希望在销售领域闯出一片天地 3、热爱销售工作，能够保持热情，拥有积极主动的服务意识 4、具备强烈的学习意愿，愿意在销售专业领域不断深耕，努力提升销售技巧与沟通能力 ●薪资福利 薪资保障：前两个月保底5500元，让你安心起步，无后顾之忧 多劳多得：转正后薪资6000-10000元，上不封顶，收入与付出成正比 晋升机遇：公司晋升机制公开透明，全国跨区域开店的宏伟布局，为你提供广阔的职业发展空间，从导购到店长，再到区域负责人，未来无限可能 带薪培训：专业的销售理念和技巧培训，帮助你快速成长，掌握行业前沿销售技巧 团队氛围：加入一个充满活力与激情的团队，与志同道合的伙伴共同奋斗，共享成功喜悦 ●工作时间 A班：08：30-17：30 B班：11：00-21：00 C班：13：00-23：00 D班：16：00-休市 月休4天 ●额外福利 五险：入职缴纳 包住：离店步行10分钟，空调、洗衣机、燃气、热水器一应俱全 爆单奖：按周结算，每天额外收入20-80左右，直接转账 年终奖：按月积累，来年有盼头

店长 1、负责门店的经营管理； 2、对总部下达的各项经营指标的完成情况负责； 3、掌握门店销售动态，及时向总部提出建议； 4、监督和改善门店商品的损耗管理； 5、执行总部下达的促销计划与促销活动； 店员 1、协助完成门店整体业绩目标； 2、负责门店收银操作，快速准确为顾客提供服务； 3、负责解答顾客咨询，并最大化提升顾客满意度； 4、对门店各类硬件设施、店内店外进行定期卫生清洁与保养维护； 5、协助店长做好门店日常工作； 水台师傅 1、根据顾客要求完成产品宰杀及清洗工作； 2、负责门店水产品、清缸、调盐度、打捞等 3、完成门店内外卫生清洁工作； 4、协助店长做好门店日常工作；

【公司简介】 青岭咨询是青岭集团旗下分公司，专注于三大领域咨询服务：企业财税安全合规咨询、企业用工安全合规咨询以及老板财富安全合规方案的落地实施。 【岗位职责】 1. 梳理项目客户财务资料，识别账务中存在的涉税风险点 2. 针对发现的涉税问题，提出可行的应对策略与解决措施 3. 协同咨询师完成客户企业业务流程的分析与优化梳理 4. 积极参与各类内部培训，持续提升专业素养与综合能力 5. 能适应省内短期出差（1-3天）安排 【任职要求】 1. 财税类相关专业本科及以上学历，经验特别丰富者可适度放宽条件 2. 具备3年以上总账会计工作经历，熟悉企业全盘账务处理或代理记账业务 3. 持有中级会计职称，能力突出者可适当放宽资质要求 4. 熟悉2-3个行业财务管理特点，如建筑、生产制造、商贸、科技服务等行业 5. 熟练操作各类Office办公软件，包括Excel、Word、PPT等文档制作 6. 具备良好的沟通协调能力、学习适应能力、抗压能力及团队协作意识 【薪资福利】 1、试用期1-3个月，无责任底薪5000-5500元，转正后月薪7000元 2、周末双休，缴纳社保，工作时间朝九晚六，无需加班，享受法定节假日 3、定期组织团建活动、生日会、节日礼品发放、月度/季度聚餐等员工关怀 4、团队氛围轻松融洽，办公环境为5A级写字楼，空间开阔明亮，临近地铁口，出行便捷，倡导开放共享的企业文化 5、配备系统化的晋升机制与培训体系，助力员工实现职业快速发展

&销售岗—周末双休—节假日正常休假—福利待遇优厚—团队年轻有活力—工作氛围轻松—晋升空间广阔 一、岗位职责 1. 推广公司主营业务，精准服务小微企业、个体工商户等目标群体； 2. 通过电话营销、网络推广、实地拜访及渠道合作等方式拓展客户资源，分析客户需求并提供定制化财税解决方案； 3. 建立并管理客户信息档案，定期回访老客户，促进续费、推荐新客及增值业务合作，提升客户体验； 4. 全程跟进销售环节，完成合同签订、款项回收及数据整理，助力团队整体业绩达成。 二、任职要求 1. 学历不限，具备To B销售、企业服务或财税领域销售经验者优先，无经验可享专人带教； 2. 性格积极乐观，语言表达流畅，善于识别客户核心需求，掌握基础谈判能力； 3. 目标意识清晰，承压能力佳，能主动推进客户沟通进程，具备持续攻坚的销售态度； 4. 能熟练操作常用办公软件。 三、薪资福利 • 薪资：无责任底薪3000元，综合收入5K-10K，多劳多得不设上限； • 福利保障：朝九晚五，周末双休，法定节假日全部正常休息； • 成长支持：新人专项培训（涵盖产品知识、销售技能与财税入门），资深员工一对一指导，快速适应岗位； • 晋升机制：管理岗位内部择优提拔，以业绩为核心考核标准，不受工龄限制； • 额外福利：全勤奖励、交通补贴、定期团队活动、节日慰问礼品等。

岗位职责 1 负责接待来访人员并完成登记工作 2 完成上级交办的日常事务性任务 任职要求 1 年龄满18岁即可报名 2 性格积极外向，不要求工作经验，入职后有专人指导 福利待遇 1 月收入固定为4000元，由3800元基本工资加200元全勤奖构成 2 工作时间固定为每日中午12点至晚上8点，无需加班，每月休息4天，固定安排周日休假，法定节假日按国家规定正常休息 3 公司免费供应下午茶、小吃零食，并发放节日福利礼品 4 办公环境舒适，团队成员以90后、00后为主，氛围融洽，沟通轻松