
内勤五险法定休工作轻松
6000-8000元/月
文员经验不限高中
8小时工作制,享受国家规定的带薪节假日,纯白班安排,无夜班,提供零基础岗前培训,岗位稳定,无需加班。
工作内容:
对接公司车主客户,通知客户办理年度车险及相关售后服务事宜。
福利待遇:
1、标准长白班工作时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。
2、每月休息5天,法定节假日均享带薪休假,另享带薪年假。
3、收入结构丰富:底薪(2500-5000元)+ 津贴奖金(300-3000元)+ 各项补助,试用期综合收入4500-7500元/月,转正后稳定收入8000-10000元/月,高级岗位月薪可超10000元,薪资按月准时发放,绝不拖欠。
4、入职即享完整福利体系,包括五险、年终奖、带薪休假等多项福利待遇。
任职资格:
1、年龄20—38周岁(以身份证为准),性别不限。
2、普通话流利,具备基本电脑操作能力。
3、沟通能力强,工作细致认真,品行端正。
综合文员
4000-6000元/月
文员1-3年学历不限资料管理公文写作会务活动节日福利体检免费绩效奖金带薪年假熟练办公软件
1. 负责日常行政工作的执行与协调。
2. 承担文件整理、会议组织及来访接待工作。
3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用。
4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。
5. 工作细致、踏实稳重,富有责任心和团队意识。
6. 具备相关工作经验者优先考虑。
文员,熟练操作电脑
3000-5000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员,做好信息记录与转达
3.协助部门完成基础行政事务,如办公用品申领、会议安排、差旅协调等
4.录入及维护基础人事/业务数据,保证信息及时更新与保密
5.配合完成领导交办的其他临时性支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本抗压能力
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先
5. 形象端正,具备良好的职业素养与服务意识
抖音发文
30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一天五元,纯绿色无污染,可长期合作,操作简单,三分钟赚个奶茶钱
行政文员
3000-5000元/月
文员1年以下大专合同管理会议组织
岗位职责:
1、负责行政类综合性文件、计划、报告的撰写,落实文档管理要求,定期完成文件的整理、分类及归档工作;
2、负责各类报表的数据汇总,及时完成会议纪要的编写与存档;
3、配合开展办公资产、办公用品及相关物品的采购、日常维护与管理工作;
4、协助筹备公司各类会议与活动,承担会场布置、会议记录及后续事项的跟踪督办;
5、协助处理日常接待事务,妥善办理来信来访相关事宜;
6、完成领导安排的其他工作任务,主动落实上级交办的各项事务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业为工商管理、信息化管理、中文等相关方向,具备相关工作经验者优先考虑;
2、具备良好的公文写作能力与语言表达能力,能熟练操作常用办公软件;
3、熟悉各类办公设备的操作使用,了解办公室日常运作流程;
4、掌握行政管理学中的行政职能、组织结构等基础理论知识。
新疆、甘肃、陕西储备干部
4000-5000元/月
文员经验不限本科工程管理方向
岗位职责:
1、通过公司授权项目的综合管理培养计划,参与系统化培训与实践;
2、全面参与项目施工组织管理工作的轮岗培养,涵盖区域人员调配与管理、项目执行过程管控、验收流程、结算及回款跟进等环节;
3、负责内外部协调沟通,统筹整体项目进度、付款节点与施工实施节奏的协同推进;
4、负责工程进度数据的收集与核对,审查原始资料的完整性与准确性,确保资料按时合规提交。
任职要求:
1、25-26届本科及以上学历,理工类专业背景均可;
2、具备通信类项目管理相关经验,能够独立承担项目管理工作;
3、具备较强的责任感与团队协作意识,拥有良好的沟通表达及组织协调能力;
4、能适应工作需要的出差安排
甘南合作市招聘清真烤肉店招聘炒菜师傅一名,工资7500-8500按时发放,宿舍带洗澡带暖气
7500-8500元/月
烧菜包住1-2人月结
招聘合作市清真烤肉店招聘炒菜师傅一名,工资7500-8500按时发放,宿舍带洗澡带暖气!有意者联系
挖机司机1-2人
夏河招聘小挖机师傅一名。岗位职责包括:现场料具、土方不乱堆,工完收尾;进度、要料有问题需跟带班说明;验收整改需跟到底、闭环;工完场清、料具收好、车辆需停放在指定位置。
数据录入文员 无责6K双休
6000-7000元/月
文员经验不限高中双休无责底薪包吃包住五险一金法定节假日
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:(无责底薪5500 薪资稳定无套路)餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
数据录入文员 无责6K双休
6000-7000元/月
文员经验不限高中双休无责底薪包吃包住五险一金法定节假日
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:(无责底薪5500 薪资稳定无套路)餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
办公室文职工作人员
4000-6000元/月
文员1-3年大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公系统操作
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力
4. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识
5.遵守作息时间,能适应上午8:30-12:00、下午13:30-18:00的工作节奏
底薪+提成+绩效
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
负责办公室日常文职工作,包括文件整理、数据录入等;
协助部门完成日常行政事务及领导交办的其他工作。
年龄30岁以上,大专及以上学历;有办公文员相关工作经验者优先;工作细致认真,责任心强。
数据录入员 上5休2 月薪7000
6000-7000元/月
文员经验不限高中包食宿工作轻松双休五险一金带薪年假弹性工作制
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
临时工1-2人
下午需要一名替班人员前往甘南工作。岗位职责包括:1.参与设备点检和周检,发现问题需签字并整改。2.临时占道或占位时,需设置好警示标识,工作完成后恢复原状。3.发现他人违章或存在隐患时,需进行提醒或上报。4.工作完成后,需将挖掘机停放在指定位置并收好。
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