岗位福利：底薪2000+提成+社保 上班时间：早班11:00—17:00；晚班17:00—23:00；一周倒一次。月休4天 岗位职责： 1.主动对接公司分配的客户资源，了解客户意向，及时解答客户疑问，引导客户到店并推动成交达成。 2.协同开展存量客户的日常维系与服务工作，提升客户满意度。 3.根据公司规范，准确录入并更新客户管理系统中的客户资料信息。 4.主动跟进公司分配的客户线索，分析客户需求，助力销售转化。 5.配合完成现有客户的服务跟进与关系维护。 6.按照公司标准执行客户信息在管理系统内的整理与维护工作。

手写资料。 约350份。 每份手写时间约10分钟

办公室招聘文员18-45 良好的沟通能力 上六休一，+购买保险， 永兴附近 ​工资4500-8000上不封顶 ​联系电话

会使用办公软件，会管理，接受每日接电话，根据分配的任务进行工作

朝九晚六周末双休节假日按法定休假 综合薪资5000以上 岗位主要负责公司现有客户相关问题的对接与处理 可选方向包括：财税顾问、招商专员、经理助理

岗位职责： 1、负责公司各类文件资料的分类、归档及日常维护，保障文档的完整性与安全存放； 2、协助开展日常行政工作，包含会议组织、客户接待以及办公耗材的采买与管理； 3、承担内外联络与协调工作，确保信息传递及时、准确无误； 4、配合组织公司各项活动的策划与落地，提供相应的行政保障支持； 5、按时完成领导安排的其他临时性工作，维持办公区域的整洁与有序。 任职要求： 1、具备较强的统筹协调能力与沟通表达能力，能高效应对多项工作任务； 2、精通常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint，具备良好的文字撰写水平； 3、做事严谨细致，责任心强，具有较高的保密意识； 4、富有团队协作精神，能在一定压力下保持稳定积极的工作状态； 5、有同行业相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、业务部门业绩核算统计：整合销售数据，如销售额、成交量等，通过Excel等工具进行深入分析，准确完成业绩计算，并定期输出报表，为管理决策提供支持。 2、部门考勤管理：登记业务团队出勤情况，按制度审核并统计考勤结果，处理异常记录，编制考勤台账，每月汇总信息用于薪酬核算。 3、协助业务主管开展部门运营：配合主管落实日常管理工作，跟踪各项决议推进进度，协调内外部沟通事项，整理分析业务数据，辅助完成文件撰写与归档。 4、人员招聘与入职管理：参与招聘全流程，包括发布职位信息、筛选简历、组织面试安排及初步沟通候选人，推动招聘落地，并协助新员工入职培训等相关工作。 任职要求： 1、具备扎实的数据分析能力，熟练操作各类电子表格软件进行数据整理与分析； 2、工作态度端正，责任心强，注重细节，具备良好的沟通协作能力及团队意识； 3、需具备相关岗位工作经验

工作简单轻松，氛围很好，上下班自由，空气清新，想轻松自在，远离喧哗，回归山林的牛人们抓紧联系吧，面试通过马上入职！

任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户导向服务意识； 2.熟练使用各类办公软件及客户服务相关系统； 3.拥有较强的团队协作精神和应对问题的处理能力； 4.工作细致，具备独立分析与解决事务的能力。 福利待遇： 1.上班时间：早九晚六周末双休节假日正常休息 2.薪资福利：综合薪资6k--1w 3.不定期提供下午茶、组织团建活动 4.每月举办生日会，发放礼品，重要节日均有节日福利

任职要求 1.要求：*******，有相关经验者条件可适当放宽，需中专及以上学历，性别不限；能熟练操作常用办公软件，具备较强的责任意识和进取精神，沟通表达良好，性格耐心细致，逻辑思维清晰严谨；无经验亦可，公司提供带教。 2.掌握CAD技能者优先考虑！

界牌招聘辅助工（3人） 招聘年纪:20-55岁(手脚灵活) 辅助工:18元/小时，➕餐补10元/天，主要工作就是帮助安装工递工具打下手，搬东西，拉线之内的。 上班时间：8：30-18:00休息1.5小时。有效工时8小时，会加班。 吃住：有住宿，吃饭自费 ☎

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从事文员工作，工作简单舒服，朝九晚六。

【工作要求】 1、年满23周岁，男女不限，无需经验 2、学生，宝妈，老师，主播，空闲人士均可 3、不限工作地点，在家即可完成工作 4、 5、工资日结，一单一结，平台自提 6、带薪培训3-5天 【薪资待遇】文字录入按字数结算，速度快，赚的越多，手机上就能完成文字录入。时间充裕者日薪可达500/天。

【急招】文员兼职收银：一名，底薪5500-6000以上+绩效奖。年龄：18-40岁，包吃包住，月休2天。 工作内容及上班时间面议。 电话：

负责日常档案管理与库房管理工作 ·协助完成接待、外联及沟通协调事务 ·处理基础客服工作，保障团队高效运转 【职位要求】 ·大专及以上学历，经验不限 ·具备执行力强、沟通能力佳、团队合作意识强等综合素质会开车 【工作时间】 ·08:00-18:00 【薪资福利】 ·综合月薪2500-5000元每月休4天

岗位职责: 1、协助总经理开展财务战略规划，依托专业能力为公司经营决策提供可靠的财务支持，并主导公司财务战略方案的制定； 2、构建并优化财务部门科学、系统且贴合企业实际的财务核算机制与财务监督体系，实施有效的内部管控措施； 3、编制公司资金运作计划，审核财务预算与决算文件；针对投资所需资金，进行筹资方式的成本分析，提出最具成本效益的融资方案； 4、筹措公司运营所需资金，确保战略发展各阶段的资金供给，监督重大资金流动情况； 5、主导对重大投资项目及经营活动的风险评估工作，提供指导性意见，并持续跟踪落实财务风险防控措施； 6、对接银行、工商、税务等政府职能部门，妥善处理外部关系，保障公司合法权益； 7、参与公司重大事项的讨论与决策，就生产经营、业务拓展及对外投资等提供专业的财务分析与决策建议； 8、负责财务组织体系建设及团队日常管理； 9、审阅财务报表，定期呈报财务管理工作总结报告； 10、完成其他相关财务事务。 任职要求: 教育背景：会计、财务或相近专业大专及以上学历。 培训经历：接受过会计学、财务管理、经济学等相关领域培训，并取得中级职称。 经验：具备8年以上大中型企业在财务会计岗位的工作经历。 能力：掌握系统的财会理论知识和现代企业管理知识，熟知财经法规及相关制度；了解财务相关法律法规、投资业务、进出口贸易、企业财务制度与流程；曾参与较大型项目的论证与分析；熟悉税收政策、运营分析、成本管理与核算方法；拥有扎实的财务管理实践经验，具备良好的语言表达与文字撰写能力，熟练操作财务类专业软件。 意识：工作作风细致严谨，具备全局视角和前瞻思维；具有较强的规划、执行与分析判断能力；责任心强，敬业尽责。

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【工作内容】 -负责公司日常财务核算、账务处理及报表编制； -协助完成月度、季度和年度财务报表的编制与分析； -管理公司税务申报及发票管理，确保合规性； -配合审计、税务检查等相关工作； -参与成本控制与预算管理，提升财务效率。 【任职要求】 -大专及以上学历，会计、财务管理相关专业； -持有会计从业资格证书，具备初级或中级会计师职称优先； -熟悉国家财务、税务法律法规及会计准则； -具备良好的职业操守和责任心，能承受一定工作压力； -熟练使用财务软件及办公自动化工具。

岗位职责： 1.代理记账，完成公司任务 2.提升能力，辅助会计专员工作 3.学习会计工作内容，完成考核 任职要求： 1.有初级会计证书 2.吃苦耐劳，有学习精神 3.目标坚定 岗位福利： 早九晚六周末双休，法定节假日正常放假 购买社保

岗位职责: 1.配合外勤经理完成日常事务，保障各项工作有序开展 2.积极融入团队协作，与成员协同推进任务，提高整体运作效率 3.具备较强的统筹能力，能合理安排多项工作并确保准时交付 任职要求: 1.擅于沟通交流，能够与团队及客户维持高效、顺畅的合作关系 2.具备团队意识，可快速适应集体工作环境并发挥积极作用 3.拥有优化工作流程的意愿和能力，能在外勤管理方向持续学习与进步

工作内容简单易上手 具备责任感，善于沟通交流

会使用办公软件，会沟通协调，具备吃苦耐劳的精神，

上二休二，包吃住。工资面议

1：统招本科及以上学历，985、211院校优先； 2：专业不限，性别不限，理工科背景者优先考虑； 3：具备扎实的专业基础，优秀的沟通表达能力，积极向上，作风踏实，富有团队协作意识及较强的心理抗压能力。 4：有志于在制造领域长期发展。 5：英语水平需达四级及以上。 6：应届或往届毕业生均可报名。 集团中层管理人才储备计划