1.工作内容：带来到公司的兼职完成任务（室内办公） 2.薪资待遇：3000无责底薪+提成。月内调休四天。每天包午饭，次月十号发薪。 3.上班时间：早上9点-下午3-6点下班。 4.福利：公司不定期举行团建。 5.应届生优先。18-25岁

不打电话不销售 工作性质:无销售性质，没有业绩考核 [岗位职责]记录好客户反馈的事故发生地点，我们做好登记上传系统即可，无业务办理，无销售性质，有客户就处理，没有就休息 工资:到手不低于4700(正常上班)，4700+绩效+补贴，综合月5000~7000，提供五险一金 [工作时间及休息]双休，现在不排夜班，有专职员工，每天固定工作8小时，9-6/10-7为主。 节日福利:300~500红包， 要求:20~35岁，全日制大专及本科，有经验可接受非全，可25届!

欢迎各位小哥哥，小姐姐加欢迎入我们的团队! 一、薪资福利: 1.底薪7000+奖金+提成 2.上班时间8:50～18:00，双休！！！ 3.节假日正常放假+带薪年假+社保 4.每周一次下午茶，每月团建(自愿) 二、岗位职责: 1.对于公司客户的档案管理记录工作 2.询问客户资质，审核工作 3.上级安排的其他本职工作 三、任职要求 1.性格开朗，工作态度端正，有亲和力 2.工作认真，踏实努力，无经验者老员工一对一安排熟悉; 薪资范围:7000-50000元/月 社保类型:五险一金，提成方式:10%-40%+奖金3000-30000+额外开单奖+上门奖+新人奖，含新人月均3.5万

岗位工作内容：负责客户资料的审核与核实，符合标准的资料移交至销售部门跟进 岗位职责：确保资料核实准确无误，及时响应并解答客户咨询问题 薪资构成：无责任底薪5000元+提成，每完成一单审核奖励10元 上班时间：9:30-18:30，准时下班，无需加班，固定实行大小周休息（11月起至年前为大小周，年后恢复双休），法定节假日正常休假 任职要求：工作态度认真踏实，能熟练操作基础电脑办公软件

1、负责办公室的日常事务工作，各种文件的打印和传送 2、认真贯彻公司的相关规定和制度、领会领导的意图并认真传达 3、负责办公室的其他日常杂事，听从领导安排的其他工作 4、热爱本质工作，服从安排，自觉遵守公司的各项规章制度、能吃苦耐劳。任劳任怨，工作上有迎难而上的精神 公司可管住宿

文职岗位，负责处理后台用户咨询相关事宜！非销售岗！也非催收类工作！ 欢迎无经验人员加入！ 平台规模大，工作稳定，成长空间广阔 纯白班制，每日工作8小时，不加班，每月休息6-7天 公司福利：缴纳五险，节日礼品，年终奖金、法定节假日福利、带薪婚假、产假及年假等 晋升通道： 专员—组长—主管—经理—总监

文职1名，懂最基本的财务，沟通能 力较好，熟练使用常用办公软件，处理货品的进出数据等内勤工作。单休。早9点，下午6点。上班地址，龙泉驿政务中心傍边，第九空间大厦。想长期稳定，如有意直接电话询问相关问题。拒绝闲聊。

招聘公司文员，薪资待遇6k起步。有意请投简历面试。

岗位职责： ·配合上级领导处理日常事务性工作； ·负责仓库管理，包括货物验收、出入库登记及台账维护； ·负责仓库相关成本数据的统计与整理。

工作内容：信息核对与数据录入，简单易学，专人带教，上手快。 任职要求： 单招生优先，16-35岁，会基本电脑操作 做事细心有耐心，眼神好、看得清屏幕，打字流畅，能准确完成画框与语音内容核对； 性格踏实稳重、坐得住、不急躁，服从安排，有责任心，能长期稳定。 工作时间： 每天8-10小时，长白班，月休4天。 薪资待遇： 月薪5000元—7500元，多劳多得，提供住宿，包教包会，不体检、不流水。 工作环境：纯办公室坐班，不进厂、不打螺丝，环境轻松。

收银员： 第1个班次14:00-23:00,第2个班次22:00-到打烊 工资结构： 收银入职4800，，再做满一年后5800（主管在工资基础上加1000辛苦费）6800封顶上班职责：主要负责前台接待收银、做账、货物盘点 晋升空间机会大（包意外保险，提供包吃包住，住宿公寓式单间）（月休四天）

包厢服务员： 工作时间：17：00到2:00 工作内容就是在包厢里，帮客人点酒、开酒、收拾桌面卫生，提供包厢气氛，顺便推销公司小吃饮料零食等，这些都是可以拿提成挣钱的。主要靠推酒拿提成，鸡尾酒提成50%，其他酒水小吃零食饮料提成是10%-30%，我们保底1万，这个是每个月都有的，你当月业绩不够一万按一万发，超出一万按实际工资发～

收银员： 第1个班次14:00-23:00,第2个班次22:00-到打烊 工资结构： 收银入职4800，，（主管在工资基础上加1000辛苦费）6800封顶上班职责：主要负责前台接待收银、做账、货物盘点 晋升空间机会大（包意外保险，提供包吃包住，住宿公寓式单间）（月休四天）

工作时间：月休四天，八小时工作制 工作时间：05:00-14:00，月休四天，八小时工作制工作时间：月休四天 工作内容：主要负责帮客人点单倒酒收一下酒瓶子清理桌台卫生工作要求： 上班时间：下午五点到晚上两点月休四天包吃包住 薪资福利：单人间，包三餐，生日福利，晋升空间大，员工聚餐，人，老板好

工业园招聘（文员、保安） 1、保安一名、12小时两班倒，55岁以下、月休4天、工资待遇3000-3500元（），要求：形象气质佳、无犯罪记录。 2、办公室文员一名，40岁以内，单双休，工资待遇面谈（），要求：大专及以上学历，能完成基本的办公软件，良好的沟通能力。 3、地址：佛祖岭四路50号，电话田（）

———烧烤店招聘——— 烤工：一名工资8000 分单员：一名，工资5500至6000 要求：成手，思维敏捷，手脚麻利 《在本店工作长期稳定》 工作地点：北京市房山区城关 电话：130****7988吴

接受0经验小白，有餐补，法定节假日正常放假，公司大平台，全国在职员工4000多人，可以为你提供稳定的工作，稳定的薪资。缴纳五险一金，公司薪资不错，该有的福利都有，甲方直聘请务必认准我们，非第三方，真~不累钱~还多!无考核，比销售舒服多了! [工作时间]：朝九晚六，月休6天，不销售!真真不销售岗位!工作轻松无压力，95后00后氛围好到爆炸![薪资]：新人小伙伴均薪3000-8000左右，老员工稳定在8000-12000左右，年终奖励1-2w. [工作内容]：是比较轻松的招聘骑手岗位，上手很快。完整的业务培训体系，入职带薪培训，无试岗无试岗!!! [福利待遇]:20号发薪 购买五险一金，带薪享受公司年假，婚假，丧假，病假等!法定节假日带薪休息，节假日礼品福利!年度体检，节假日礼品福利!天青色等烟雨，而我在等你，欢迎在线咨询~~~

广东省深圳市五金店招聘 招聘岗位: 【1】 送货司机3名！年龄20到40岁.工资待遇电议。（工作地点广东省深圳市） 【2】 接单文员2名！年龄18到40岁！！（工作地点广东省深圳市） 【3】 理货员3名！年龄20到40岁。要求：身体健康，能吃苦耐劳，！本公司包食宿.招长期.短期勿扰！（工作地址:广东省深圳市） 联系电话☎ 聊（本人邵东人）

不接受居家办公，坐班，8小时制度. 完成线上一些，电脑基本操作..

KTV前台接待工作事项 一、迎宾接待 1. 主动微笑迎接顾客，礼貌问候，引导入座或等候 2. 询问消费需求：人数、时段、包厢类型（小包/中包/大包/豪包） 3. 解答顾客疑问：价格、套餐、活动、时长、酒水小吃等 二、开单与办理 1. 核对并登记顾客信息，确认包厢、时长、套餐 2. 办理开单、，开具单据并提醒顾客保管 3. 安排包厢，通知相关岗位准备，指引顾客前往包厢 三、服务跟进 1. 接听预订电话，准确记录：日期、时段、人数、联系方式 2. 处理加时、换房、升级包厢等需求 3. 对接超市/吧台，协助点酒水、小吃，确认送达 4. 处理简单投诉与问题，无法解决及时上报主管 四、结账离场 1. 提醒顾客时间，核对消费明细（房费、酒水、其他） 2. 办理结账、，开具账单 3. 礼貌送别顾客，提醒携带好随身物品 4. 通知保洁清理包厢，做好交接记录 五、日常工作 1. 保持前台卫生整洁，整理单据、台账 2. 保管好钱款、票据、钥匙、设备 3. 交接班核对账目、包厢状态、预订信息 4. 遵守门店制度，配合完成其他临时工作 需要我帮你整理成简洁版岗位职责或员工培训用详细流程吗？ • 其他福利：带薪培训、晋升通道、员工折扣、节日福利。

岗位职责： 1、行政管理：全面负责公司日常行政事务的统筹与协调工作。 2、流程优化：主导跨部门业务流程的梳理与改进，促进整体运营效能提升。 3、议程管理：统筹规划集团总经办高层管理人员的日程安排与时间管理。 4、会务组织：策划并执行公司重大内部会议及专项活动，保障各项议程有序开展。 5、重要接待：统筹重要客户、合作单位及政府领导来访的接待方案与实施。 6、项目对接：主导集团层面重点项目（如高新技术申报、政府资源对接）的全流程管理，涵盖立项、资源配置至落地推进。 任职要求: 1、本科及以上学历；具备5年以上行政相关工作经验，其中2年以上担任同类管理岗位； 2、逻辑清晰，条理分明；熟练掌握各类办公软件及办公系统操作； 3、具备较强的学习能力与适应能力

薪资结构：试用期月薪4500，转正6000+（实际到手不含绩效） 岗位职责： 1、负责文件的收发、分类、归档及打印复印工作，保障资料清晰可查 2、维护日常办公秩序，管理办公设备，统筹办公耗材的采购与发放 3、协助各部门之间的工作衔接，传达信息并跟踪处理进展 4、执行上级交办的其他事务性工作 任职要求： 1、应届生或无经验者可报名，具备相关经历者优先，性别不限 2、工作认真细致，具备良好的表达能力，能妥善处理临时任务 3、具有责任感，善于协作，认同团队协作价值

1、接待客户，打印合同资料 2、收集统计设计部、销售部数据 3、配合总部做好考勤、行政管理 4、上级交办的临时性事务 任职要求： 1、亲和力，沟通能力强 2、办公软件熟练使用 3.责任心、细心

精通税务，能处理公司进项，销项，成本票，规划票据，

协助总监处理人事行政团队建设和管理等相关事宜，要求正能量有上进心、沟通能力强、亲和力执行力强！年龄要求28岁以上。

1.年龄22-30，形象气质佳，具备良好沟通表达与服务意识 2.会开车，有C1或者C2驾驶证 3.有旅游行业相关工作经验者优先 4.大专及以上学历，熟练使用办公软件 5.性格温和，有团队协作精神，情商高性格好 6.能接受出差，会商务接待者优先。

岗位为公司直接招聘，非中介岗位！ 多个渠道同步招人，欢迎咨询了解详情 工作时间： 8小时工作制，每周双休，每月休息8天，无需加班，准时下班 薪资待遇： 月薪4000至6000元，依法缴纳五险一金 工作内容： 负责后台工单信息的登记与整理，无外勤任务，不涉及销售性质工作 岗位要求： 1、不限性别，****** 2、需具备大专及以上学历，熟悉互联网基本操作

岗位职责： 1.对接行政部各项事务，确保各项通知有效下达。 2.管理公司相关事务流程。 3.协助组织安排公司各种活动。 4.对公司各类文件进行整理、备份、归档等 5.支持部门经理的行政需求。 职位要求： 必须有建筑公司行政经验 1.专科及以上学历，有建筑类证书者优先。 2.有责任感，集体荣誉感和敬业精神。 3.热爱行政工作，热心、积极、有服务意识。 4.具备良好的协调能力、沟通能力和时间管理意识，能够高效完成工作任务。 5.能够熟练使用Office软件。

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