岗位职责：及时回应客户咨询，工作内容无销售性质 工作时间：每周双休，上五休二，每月休息8天 综合薪资：4000-6000元，入职即缴纳五险；试用期享受全额绩效及奖金 福利待遇： 1、享有带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设立优秀员工奖、发放年终奖金，提供节日福利、生日会、下午茶 3、电商节期间赠送神秘礼品

五险一金 办公室岗位无需外出（非销售类） 主要负责接听电话，解答相关咨询问题 提供临时住宿，每月休息11天 岗位要求： 1、具备大专或以上学位 2、普通话表达清晰标准 3、性格自信乐观，学习能力突出，具备良好抗压素质，敢于追求高收入 4、为人开朗活泼，思维敏捷，对工作充满热情，具有强烈的进取心和职业发展目标 薪资待遇： 底薪+绩效奖金+各类补贴，试用期月均收入4000-5000元，转正后4500-6500元＋上不封顶 福利待遇： 五险一金 无加班安排 提供临时住宿

在众多信息中，很高兴你能看到这个岗位，或许这就是我们合作的开始 上班时间8小时，月休8天，购买社保（五险） 工作内容：负责资料的整理与接收，按时完成 assigned 任务 公司提供晋升通道，是金子总会发光 岗位福利：底薪+提成＋激励奖金＋社保 公司福利：1.每月休息8天，缴纳社保，享5天带薪年假，提供下午茶 　　　　　2.享有生日福利、节日福利、婚假产假待遇，定期组织旅游团建 　　　　　3.公司设有食堂，配备停车位及电瓶车停放区，每月发放300元餐补

工作职责 1. 负责新能源项目全周期内各类文件的分类、编号、归档及安全保管，确保文档完整且可追溯。 2. 建立标准化文档管理流程，提升文件检索效率与信息共享便利性。 3. 及时响应各部门文档查询需求，提供准确的资料调阅与信息支撑，支持业务决策高效开展。 4. 定期执行文档盘点与更新工作，清除无效文件，发现并整改档案管理中的风险隐患。 任职要求 1. 大专及以上学历，档案管理、财务等相关专业优先，具备新能源行业文档管理经验者优先。 2. 有1年以上文档管理实操经验，熟练使用Excel、WPS及常用文档管理工具（如钉钉云盘、企业微信文档）。 3. 具备出色的细节处理能力，能准确提取文件关键内容，保障信息录入无误。 4. 具备良好的跨部门沟通与服务意识，能够协调多方需求，保障文档流转高效顺畅。

工作内容 1、负责门店内部管理事务（落实监督中心/项目文件制度、绩效考核数据统计与核对、推广数据汇总汇报）； 2、承担运营主流推广渠道获客成本的分摊工作； 3、执行运营中心房源巡查任务【每月一次】； 4、代行项目领导职责，督促并检查各项目工作的推进与执行情况； 5、完成所辖项目相关的运营报表编制与上报； 6、负责所辖项目全部租赁单据（合同、退房表、优惠券）的初步审核、台账建立及日常管理工作； 7、及时传达行财中心针对运营项目的各项政策、通知，并推动有效落地执行； 8、配合行财中心开展日常企业文化活动，协助营造良好的团队文化氛围； 9、完成项目领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟练运用EXCEL办公软件； 2、具备相关工作经验者优先考虑； 3、表现优异的应届毕业生亦可接受。

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保账实相符 3、准确执行与岗位相关的系统录入及操作流程 4、按时整理并提交日常所需的业务报表 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司下达的各项工作任务指令 7、积极配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、品行端正，具备良好的责任意识与职业操守 2、熟练使用电脑，掌握办公软件操作，能独立完成EXCEL表格制作与数据处理 备注： 1. 岗位为纯文职类，不涉及任何销售性质工作 2. 工作时间9:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息 3. 需自行配备笔记本电脑用于办公

公司文员（10人） 18--40岁，男女不限，中专及以上学历 工作时长：8小时制，月休8天 无需加班，提供食堂，工作内容简单，无销售任务无业绩压力 欢迎零经验人员，安排一对一免费带薪培训 项目平均薪资5000+，综合收入4000--10000不设上限 公司配备员工食堂、机动车停车位、电瓶车停放区，每月发放300元餐补 缴纳社保五险，享受带薪年假、全勤奖励、节日福利及生日关怀 晋升通道畅通： 组长、班长、主管、经理、数据专员、行政专员 公平透明的晋升机制，每位员工都有机会成为团队核心

单休4-5天，默认周末休息一天，支持调休 公司提供食宿 住宿：100元/月，2-4人/间，配备空调、WiFi，水电气由公司承担 食堂：100元/月，供应早、中、晚三餐 工作内容 1、为客户提供电脑售后技术支持，确保问题及时妥善解决。 2、负责响应并处理客户反馈，持续提升服务满意度。 3、配合团队协作，保障服务质量与客户体验。 任职要求 1、掌握扎实的计算机技术基础，能独立应对常见技术故障。 2、具备良好沟通技巧，可与客户顺畅交流并协调处理问题。 3、有团队协作意识，能在一定压力下稳定高效完成工作。 上班时间：早八点至晚五点，单休 无经验者可带教培养

职位名称：中国邮政银行文员（成都） 不限经验，不限专业，纯文职岗位，非销售性质！ 每周休息2-3天，月收入稳定在5000元以上，表现优异者可达六七千元。 二、工作内容： 1. 通过电话受理客户来电咨询，解答银行卡相关问题，办理挂失、激活、密码修改等业务操作（仅接听，无任何销售任务）； 2. 熟悉掌握业务流程，在授权范围内准确回应客户线上业务疑问； 三、任职要求： 1. 大专及以上学历（需学信网可查）； 2. 年龄18至36周岁，普通话流利，具备良好沟通能力，熟练使用基础电脑操作； 四、薪资福利待遇： 1. 月薪5000-7000元，为员工依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2. 工作满一年后享受带薪年休假； 3. 设有多层次激励机制：包括优秀员工月度、季度、年度奖励，团队建设经费及节日慰问福利； 4. 丰富多样的员工活动：定期组织员工旅游、聚餐、生日会、年终庆典等文娱项目； 五、个人职业发展： 1. 入职即与公司签订正式劳动合同； 2. 实行内部人才培养机制，所有晋升岗位均从内部选拔（突破传统晋升模式，不拘资历，提供广阔发展空间）； 3. 晋升方向涵盖： 运营序列：储备管理岗、运营组长（班长）、运营经理； 支撑序列：数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等； 职能序列：人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 办公环境优越，福利体系完善，诚邀您的加入！ 地址：四川省成都市武侯区天府四街588号邮政储蓄银行大厦金融后台中心

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

一、基本条件 1. 年龄：20–38岁 2. 学历：中专/高中及以上，大专优先，应届生、无经验可培养 3. 形象端正，品行良好，做事踏实稳定，服从安排 二、必备办公技能（核心） 1. 熟练操作 Word、Excel、PPT，会制表、数据录入、文档排版 2. 打字速度流畅，会文件打印、复印、扫描、归档整理 3. 会简单表格统计、台账登记、资料分类保管 三、工作能力要求 1. 细心耐心、责任心强，做事有条理，不马虎 2. 沟通表达顺畅，善于对接同事、接听电话、接待来访 3. 执行力强，能按时完成领导安排的各项文职工作 4. 保密意识好，不随意泄露公司文件及内部资料 四、性格与素养 - 性格温和、抗压能力尚可、情绪稳定 - 勤快主动、抗压耐劳、团队配合意识强 - 时间观念强，不迟到早退、稳定性高 五、加分项（优先录用） 1. 有行政/人事/文职/前台相关工作经验 2. 会简单进销存、对账、基础财务登记 3. 会简单公文写作、会议记录、合同整理 六、禁忌要求 无不良嗜好、无案底、诚信靠谱，频繁跳槽者慎重考虑

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领等行政事务，提升办公效率 5.完成上级交办的其他辅助性工作，保障部门日常运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑，经验不限 4.具备较强的学习能力，能快速适应工作环境和任务变化

广东省深圳市五金店招聘 招聘岗位: 【1】 送货司机3名！年龄20到40岁.工资待遇电议。（工作地点广东省深圳市） 【2】 接单文员2名！年龄18到40岁！！（工作地点广东省深圳市） 【3】 理货员3名！年龄20到40岁。要求：身体健康，能吃苦耐劳，！本公司包食宿.招长期.短期勿扰！（工作地址:广东省深圳市） 联系电话☎ 聊（本人邵东人）

职位描述： 1、负责办公室日常规章制度的执行与管理； 2、统筹各部门办公所需后勤支持及服务保障； 3、监督并管理内部员工的日常出勤情况。 4、承担公司对外来访接待的相关事务。 5、配合组织公司内部各类定期或临时性团队活动。 6、协助上级处理行政相关的外部协调工作。 7、根据公司行政管理规范，完成其他相关行政事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先考虑 2、具备较强的学习能力，良好的沟通与组织协调能力 3、工作积极主动，执行力高，富有责任心 4、熟悉接待流程，擅长会议安排，具备一定文字撰写能力 5、有集团型企业行政管理工作经验者优先；需有私家车且驾驶熟练，每月需外出项目检查3~5天，相关费用可按规定报销 公司实行大小周休息制度，法定节假日正常休假，工作时间为早九晚六，中午休息一个半小时，提供免费午餐。（办公工位设于前台区域，介意者请谨慎投递）

一. 综合行政与会议支持： 1. 负责所辖部门各类会议的统筹安排，包括会议议程制定、材料准备、会议记录及纪要撰写，并跟进会议决策事项与行动任务的执行进度。 2. 流程优化与效率提升：协助总监及业务团队梳理现行工作流程与系统操作规范，主动发现流程堵点，提出切实可行的改进建议以提升整体运作效率。 二. 业务数据管理与分析： 销售方向：汇总并整理销售相关数据，持续跟踪销售额、毛利、客户成交率、回款进度等关键指标，协助编制销售报表、客户汇报材料，及时识别数据波动情况。 三. 专项运营支持： 销售方向：配合销售团队开展日常运营工作，如客户信息更新维护、销售工具资料准备、培训支持以及部分后勤协调事务。 四. 综合事务处理： 完成领导交办的其他工作内容，并在业务需求紧急时，灵活支援处理临时性或突发性任务。 具备公众号运营经验及视频剪辑能力者优先，中共党员优先考虑。 工作时间：上午九点至下午六点，中午休息一小时，周末双休，国家法定节假日正常休假。

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职位描述： 1、负责日常接待任务，保持公司大厅环境整洁及秩序井然； 2、对接来访人员，做好沟通协调并收集反馈意见； 4、承担前台收银结算工作，规范管理发票事宜； 5、负责文件资料整理及前台相关报表的编制工作。

岗位职责： 1. 资产管理：统筹办公用品及物资的采购、领取、登记与库存管控，建立并维护资产明细台账，实施定期清查盘点；负责员工差旅安排及费用报销初审等行政支持事务。 2. 公文管理：承担上级文件、机要文电的接收、流转、分派、督办、反馈及归档销毁工作；组织公司发文审核、打印、编号、下发，指导并监督各部门规范开展公文处理；保障日常机密文件与普通信件的收发有序、传递高效、全程可溯。 3. 保密体系建设：构建完善企业保密管理体系，落实上级单位保密政策；组织开展保密宣传培训与内部检查，防范信息泄露风险，确保涉密资料与信息安全受控。 4. 后勤管理：制定并优化公务车辆使用制度，监督指导下属单位公车管理执行情况，定期组织专项核查；统一调配办公场所资源；协助筹备公司重要会议活动，落实场地布置、物资准备、交通调度等后勤服务。 5. 信息化运维：负责OA系统日常运行维护，配合各部门推进审批流程优化；完成新入职人员账号开通、权限配置及调整，持续更新系统数据并维护基础信息准确完整。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、公共事业管理、档案学、信息化管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备三年以上行政后勤、综合事务或相关岗位工作经验；有国有企业或大中型企业同类岗位经历者优先。 3. 熟悉行政管理工作全流程，涵盖办公物资采管、资产盘点、食堂物业对接、会务组织、差旅支持等环节。 4. 精通Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。 5. 具有良好的服务意识、沟通协调能力与抗压能力，工作认真细致、条理清晰、执行力强。 6. 中共党员优先。

1、基本要求：女性，身高1.63米以上，形象良好、气质出众，具备较强的沟通与协调能力，持有驾照并能熟练驾驶 2、岗位要求： 1）大专及以上学历，具备1年以上新媒体领域工作经验，熟悉新媒体内容制作流程与技术，富有创意思维； 2）具有行政相关工作经历，能够高效灵活地处理各类日常行政事务 3、工作职责： 1）统筹公司各类商务接待活动的前期准备及执行落实 2）负责公司新媒体素材的收集、视频剪辑及内容发布（涵盖视频号、公众号等平台） 3）承担与新媒体相关的内外部沟通与协作事宜 4）完成上级交办的其他行政事务性工作 4、工作地点：成都市大邑县沙渠街道工业大道515号 5、薪资待遇：面议

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明 5. 协助完善财务制度与流程，提升财务工作规范性 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通协调能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

【已找到合适人选】 负责行政工作

岗位职责： 1. 经营分析：构建经营分析框架，设计契合业务特性的分析与复盘机制，编制月度、季度及年度分析报告，优化经营诊断方法体系，为管理层提供高效、精准的决策依据； 2. 预算分析：理顺业务预测逻辑，实时跟踪经营成果与财务表现，开展预算执行情况对比分析，推动预算闭环管理，保障预算目标达成，并统一资金预算核算标准； 3. 业务支持：针对成本与费用开展专项分析，及时预警财务与合规风险，结合业务发展需求，输出业财融合解决方案，协同完成核算单元的预算执行与经营评估报告。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，财务、会计及相关专业背景； 2. 3年以上同行业财务岗位经验，具备扎实的分析能力，有财务分析、预算管理、成本管控及Oracle系统操作经验者优先； 3. 逻辑清晰、数据敏感度高，精通财务分析，熟练使用办公软件与财务系统，尤其擅长EXCEL和PPT； 4. 具备主动解决问题的意识，抗压能力强，沟通协调能力突出，责任心强，善于归纳总结。 【福利待遇】 薪资结构：基本工资+绩效，年度14薪 上班时间：朝九晚六，周末双休 保障福利：入职即缴纳五险一金 其他福利：公司提供免费午餐，享受带薪年假、福利假、春节长假，以及节日福利礼品等

有职责证书，多年工作经验。